管理思想史答案Word文件下载.docx

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A. 

B. 

C. 

D. 

3-P53/54.亚当·

斯密最重要的著作《国富论》（全名为《国民财富的性质和原因的研究》）于1776年出版。

该书主要研究促进或阻碍资产阶级财富发展的原因，论证资产主义制度比封建制度更能促进生产力的发展和国民财富的增长。

2 

第3 

人的（）的解放，是资本主义精神的首要条件。

A.人身

B.个性

C.思想

D.观念

3-P37.人的个性的解放，是资本主义精神的首要条件。

第4 

亚当·

斯密于1776年出版了他的重要著作《》，该书主要研究了促进或阻碍资产阶级财富发展的原因。

A.政治经济学原理

B.国富论

C.政治经济学及赋税原理

D.资本论

第5 

英国第一个工厂始建于（）

A.1716年

B.1718年

C.1720年

D.1722年

3-P42.英国第一个工厂始建于1718年。

第6 

资本主义的建立，首先解决了封建的生产关系和先进生产力之间的矛盾问题，为资产阶级生产力的发展铺平了道路，这主要反映在（）的爆发。

A.宗教改革

B.启蒙运动

C.工业革命

D.经济危机

3-P40.资本主义的建立，首先解决了封建的生产关系和先进生产力之间的矛盾问题，为资产阶级生产力的发展铺平了道路，这主要反映在工业革命的爆发。

第7 

斯密的经济思想的中心内容是（）

A.经济自由

B.劳动分工

C.财务控制

D.赋税原理

3-P54.亚当·

斯密的经济思想的中心内容是经济自由。

第8 

詹姆斯·

斯图亚特是英国重商主义的后期代表者之一，他较早提出了（）概念。

A.复式记帐

C.自由市场经济

D.经济人

3-P53.詹姆斯·

斯图亚特先于亚当·

斯密而提出了劳动分工的概念。

第9 

资产阶级革命是从哪个国家开始的?

（）

A.法国

B.英国

C.葡萄牙

D.美国

3-P39.资产阶级革命首先从英国开始。

第10 

以下哪位管理学家在他的《论法的精神》一书中提出了资本主义社会最佳的管理思想，即立法权、司法权和行政权三权分立的原则（）

A.洛克

B.卢梭

C.亚当·

D.孟德斯鸠

3-P40.孟德斯鸠在他的《论法的精神》一书中提出了资产主义社会最佳的管理思想，即立法权、司法权和行政权三权分立的原则，第一次提出了权力制衡的问题，较好地解决了封建专制集权管理的弊病，为以后资本主义能够长期发展铺平了道路。

第11 

英国的（）是工业革命的源头。

A.运输业

B.纺织工业

C.铁路

D.重工业

3-P43.英国的纺织工业是工业革命的源头。

第12 

斯密提出了（）的概念。

C.复式薄记

D.劳动价值

第13 

英国工业革命的过程，根本上包括了三个方面（）

A.纺织机等机器是工具上的革命，蒸汽机是动力上的革命，工厂制度是生产组织方式的革命

B.纺织机等机器是工具上的革命，圈地运动等资本积累的革命，生产制度是生产组织方式的革命

C.纺织机等机器是工具上的革命，圈地运动等资本积累的革命，合伙制是生产组织方式的革命

D.圈地运动是资本积累的革命，蒸汽机是动力上的革命，合伙制是生产组织方式的革命

3-P47.英国工业革命的过程，根本上包括了三个方面：

纺织机等机器是工具上的革命，蒸汽机是动力上的革命，工厂制度是生产组织方式的革命。

第14 

法国经济学家让·

巴蒂斯特·

萨伊认为生产力的第四要素是（）

A.土地

B.企业家

C.资本

D.劳动力

3-P51.萨伊明确指出，生产力继土地、资本、劳动之后还存在着第四种要素。

早期的企业家是生产力的第四要素。

第15 

工厂制度对管理提出的客观要求不包括（）

A.管理人才的极度缺乏

B.由于大企业的建立，老板和工人之间形成了相互对垒的态势

C.随着经济的发展，对技术的要求越来越高，进而要求工人的技能也相应提高

D.老板需要具有整合、协调多方资源的能力

3-P49/50.工厂制度对管理提出的客观要求包括：

由于大企业的建立，老板和工人之间形成了相互对垒的态势；

管理人才的极度缺乏；

随着经济的发展，对技术的要求越来越高，进而要求工人的技能也相应提高。

第16 

理查德·

阿克赖特创办的工厂在（）方面花费了大量的时间并有所建树。

A.原料管理

B.质量管理

C.存货管理

D.厂址的选择和规划

4-P61.理查德·

阿克赖特创办的工厂在厂址的选择和规划方面花费了大量的时间并有所建树。

第17 

（）在1891年宣读的论文《劳动报酬的奖金方案》中提出了新的奖金方案。

A.亨利·

汤

B.亨利·

梅特卡夫

C.丹尼尔·

麦卡勒姆

D.弗雷德里克·

哈尔西

4-P85.弗雷德里克·

哈尔西在1891年宣读的论文《劳动报酬的奖金方案》中提出了新的奖金方案。

第18 

安德鲁·

尤尔在《制造业的哲学》一书中指出，在每一个工厂企业中都有3种有机的系统，包括机械的系统、道德的系统和（）

A.商业的系统

B.法律的系统

C.人员的系统

D.政治的系统

4-P72/73.安德鲁·

尤尔在《制造业的哲学》一书中指出，在每一个工厂企业中都有3种有机的系统，包括机械的系统、道德的系统和商业系统。

第19 

亨利·

汤作为美国早期的管理学家在管理思想上的贡献主要有三个方面，以下不属于亨利·

汤的管理思想的是（）

A.提出了一种激励职工的收益分享制度

B.支持并推广科学管理运动

C.认为人是环境的产物

D.强调管理的重要性

4-P82/83.亨利·

汤在管理思想上的贡献主要有如下三个方面：

强调管理的重要性；

支持并推广科学管理运动；

提出了一种激励员工的收益分享制度。

第20 

索霍工厂进行市场预测和研究,将一切生产和销售建立在（）和预测基础上。

A.成本核算

B.利润测算

C.市场调查

D.存货控制

4-P62.索霍工厂进行市场预测和研究,将一切生产和销售建立在市场调查和预测基础上。

第21 

“人是环境的产物”这一著名的管理思想是由（　　　）提出的。

A.理查德·

阿克莱特

B.詹姆斯·

小瓦特

C.马修·

鲁滨逊·

博尔顿

D.罗伯特·

欧文

4-P64.罗伯特·

欧文提出了著名的管理思想：

“人是环境的产物”。

第22 

以下哪种管理思想是罗伯特·

欧文的代表思想（）

A.政府中央集权

B.人是环境的产物

C.政治、行政二分法

D.主张经济自由

第23 

汤提出了一种激励职工的（）。

A.利润共享制度

B.收益分享制度

C.奖金分配制度

D.计件工资制度

第24 

索霍工厂在（　　　）的基础上，实行按成果付酬的工资制度。

A.工作研究

B.竞争优势

C.成本

D.利润

4-P63.索霍工厂在工作研究的基础上，实行按成果付酬的工资制度。

二、多项选择题（共2小题,每题5分，共10.0分）

第25 

萨伊认为构成生产力的要素有（）

A.技术

B.土地

E.企业家

E. 

5 

5

第26 

资本主义精神来源的主要伦理是（）

A.新教伦理

B.中央集权的伦理

C.市场伦理

D.个人自由的伦理

E.宗教伦理

3-P36~38.资本主义精神来源的三大伦理是新教伦理、个人自由的伦理和市场伦理。

三、判断题（共14小题,每题3分，共42.0分）

第27 

历史学家安若德·

托因比说过：

对于摧毁旧英国，建立一个新英国并促使全世界走向工业化起过最重大作用的两个人：

一个是亚当·

斯密、一个是詹姆斯·

瓦特。

斯密促使了经济思想的革命；

瓦特促使了蒸汽机的革命。

√×

3-P49.历史学家安若德·

3 

3

第28 

英国大工业的建立是与纺织业的发展、圈地运动和蒸汽机的发明联系在一起的。

3-p42.英国大工业的建立是与纺织业的发展、圈地运动和蒸汽机的发明联系在一起的。

第29 

资本主义的建立的意义：

解决了封建的生产关系与先进的生产力之间的矛盾；

解决了由封建专制向民主制度过渡的问题。

3-P40.资本主义的建立的意义：

第30 

萨伊认为管理制度是继土地、资本、劳动力之后的生产力的第四要素。

第31 

资本主义精神来源的三大伦理包括新教伦理、个人自由的伦理、市场伦理。

3-P36~38.资本主义精神来源的三大伦理包括新教伦理、个人自由的伦理、市场伦理。

第32 

欧文指出：

人事政治必须被认为是经济机构管理的不可分割的部分，人事管理必须要有所报偿。

4-P65.欧文指出：

第33 

人是环境的产物。

4-P64.欧文提出了著名的管理思想：

第34 

弗雷德里克·

哈尔西在工资和奖金制度上有重要的创见。

他的工资和奖金方案在当时被西方誉为工资报酬上的一种新思想。

第35 

查尔斯·

巴贝奇作为美国十八九世纪杰出的经济学家，他的管理经验主要表现在：

（1）制定了严密的管理制度，

（2）制定了严密的组织措施。

4-P75/81.查尔斯·

巴贝奇的贡献主要有提出了在科学分析的基础上有可能制定出企业管理的一般原则等。

丹尼尔·

麦卡勒姆的经验主要表现在如下两个方面：

（1）制定了严密的管理制度；

（2）制定了严密的组织措施。

第36 

阿克赖特是英国著名的实业家，他发明的水力纺纱机对工业革命的爆发起到了重要的作用，同时他也是一个应用高效管理的先驱者，是当时先进的管理实践的杰出代表。

4-P60.理查德·

第37 

麦卡勒姆的管理经验：

（1）制定严密的管理制度；

（2）制定详细的组织措施。

4-P81.丹尼尔·

第38 

欧文致力于以工厂为中心的社区社会改革。

4-P64.欧文致力于以工厂为中心的社区社会改革。

第39 

《制造业的哲学》一书是为了培训管理人员和职工而写作的。

作者安德鲁·

尤尔试图在其中系统的阐述制造业的原则和生产过程。

4-P72.《制造业的哲学》一书是为了培训管理人员和职工而写作的。

第40 

阿克赖特和马修·

博尔顿管理霍桑工厂的实践体现了一些现代管理的思想和方法，诸如进行市场的预测和研究，有计划的选择厂址、进行机器的布置，推行职工福利制度等。

4-P61.詹姆斯·

小瓦特和马修·