2021年“补短板强弱项敢担当勇作为”专题组织生活会对照检查材料和主题教育“五个方面”专题组织生活会个人检视剖析发言提纲合编.docx

2021年“补短板强弱项敢担当勇作为”专题组织生活会对照检查材料和主题教育“五个方面”专题组织生活会个人检视剖析发言提纲合编.docx

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2021年“补短板强弱项敢担当勇作为”专题组织生活会对照检查材料和主题教育“五个方面”专题组织生活会个人检视剖析发言提纲合编

2021年“补短板、强弱项、敢担当、勇作为”专题组织生活会对照检查材料2340字文

按照此次专题组织生活会的要求，科级党支部深入学习了习总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真研读了习总书记系列重要讲话精神，围绕“补短板、强弱项、敢担当、勇作为”这一主题，通过召开征求意见座谈会，开展谈心谈话，深入检视问题，认真剖析根源，明确了努力方向和整改措施。

现将对照检查情况报告如下。

一、存在的问题

（一）政治纪律方面。

一是理论学习不够深入。

理论武装抓得不够紧，对理论学习的重要性、紧迫性认识不足、重视不够，导致对有些问题不能正确把握。

比如，支部内部交流会开展的不多，外出考察活动组织的少，对党员的学习培训力度不够。

二是党章意识树得不够牢。

在学习党章上，对其精神实质、重大意义理解不深，特别是联系现实问题思考不够，泛泛而学，缺乏针对性和深度。

在遵守党章上，个别党员表率作用发挥不够好，履行党员义务、遵守党的纪律等不够自觉。

（二）组织纪律方面。

一是发扬民主作风不到位。

有时一味地强调贯彻执行公司的决策部署，没有做到尊重群众和部门的意见意愿，听取意见建议不够广泛，民主氛围还不够浓。

二是党内生活不够严格。

党内政治生活的原则性、战斗性、严肃性不够强，开展批评和自我批评不够经常，支部党员之间说共性问题多、谈个性问题少，一些批评缺少“辣味”，没有真正起到帮助同志、解决问题、推动工作的作用。

（三）廉洁纪律方面。

。

一是廉政教育不够经常。

开展廉政教育形式较为单一，理论上的说教较多，触及灵魂不深刻，没有较好做到以案施教、以案治本。

二是执行纪律不够坚决。

能够定期组织党员学习《习总书记关于中央八项规定精神重要指示批示精神》及《中国共产党国有企业基层组织工作条例》，但有时在执行中央八项规定时，从小处着眼、从细处入手坚持的不够好，自觉不自觉地放松了严格要求。

（四）群众纪律方面。

主要表现在，联系群众不够紧密。

忙于事务工作多，联系基层群众较少，如，基层对支部班子提的最多的就是联系群众不够深入，没有进一步拉近支部党员与基层群众的关系，党员模范带头作用不够明显。

二是开展谈心谈话活动不多。

对普通党员开展谈心谈话次数不多，不能全面了解掌握党员的思想状况和生活状况。

三是联系群众不够紧密。

如，与社区联系不够紧密，组织党员开展志愿服务活动少，等等。

（五）工作纪律方面。

一是担当精神有所弱化。

“求稳”思想比较重，特别是面对复杂艰巨的工作，总担心出问题、“捅娄子”，怕处理不好影响稳定或者带来其它负面影响，导致一些问题迟迟不能解决。

二是抓落实不够深入。

个别党员认为自己只是一名基层的普通党员，面对平时业务工作量大，只顾自己的小团体，看不到部门的整体组织。

（六）生活纪律方面。

一是享乐思想有所抬头。

随着生活水平提高和工作环境改善，滋生了自满情绪和安于现状思想，工作上自我放松，怕艰苦、怕吃苦思想有所抬头，艰苦奋斗的优良作风有所淡化。

比如，工作紧迫感不够强，加班加点研究工作少了，影响了工作效率和成效。

二是厉行节约坚持不够好。

勤俭节约的精神有所淡化，好面子、讲排场的思想有所抬头，还存在有铺张浪费现象。

二、问题产生的原因分析

一是理想信念有所淡化。

个别党员认为，自身存在问题的根源和症结，关键在于理想信念不够坚定，世界观、人生观、价值观的“总开关”拧得不够紧。

支委普遍认为作为基层党务工作者，日常不用学的那么精、那么深，工作中不出现失误就行，存在学点就够用的思想。

二是宗旨意识有所淡薄。

平时直接与接触群众的时候相对不多，没有很好地站在群众立场分析问题、解决问题，没有真正把为群众服务作为最高的价值标准和人生追求，对群众感情还不够深厚。

三是党性修养有所放松。

在思想上，虽然支部能够严格要求党员，但思想上有时产生松懈情绪，在工作中会表现出与党组织要求产生一定的距离。

在繁重的任务和复杂的问题面前，创业激情和拼搏精神有所减退，没有体现出党员干部应有的责任和担当。

四是自我要求有所降低。

对照党规党纪，对照先进典型，班子成员一致认为自身设定的标准有所降低，自我要求不够严格。

正是这种自我要求上的放松，才让一些问题有了可乘之机。

三、努力方向和整改措施

针对查摆出的问题和思想根源，科级党支部将坚持即知即改、立行立改、边学边改，始终按照“四讲四有”标准，坚决严守纪律规矩，以整改落实新成效推动各项工作再上新台阶。

（一）坚持理论武装，增强政治定力。

牢固树立终身学习的理念，真正把学习放在首要位置，持续深入学习党的十九大及十九届三中、四中、五中全会精神，系统学习党章和《准则》、《条例》等党规党纪，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”，从思想根源上解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，永葆共产党员的先进性和纯洁性。

（二）坚持以民为本，提升服务水平。

始终把联系服务群众作为工作出发点，不断增强服务群众、服务基层、服务发展的能力和本领，经常深入基层开展调查研究，多到问题多、矛盾大的地方，掌握第一手资料，了解最真实情况，帮助解决实际问题。

（三）时刻从严管理，转变工作作风。

严格遵守党的纪律和各项规章制度，积极参加党组织的各项活动，时刻用党员的标准严格要求自己，永葆共产党员的先进性。

要树立自觉意识和责任意识，少说空话，多办实事，在群众中树立良好的党员形象。

工作中多动脑子想办法，敢于管理，大胆管理，坚持原则，不做“老好人”。

多抓工作，少说空话，踏踏实实、勤勤恳恳地工作，努力开拓工作新局面。

（四）坚持廉洁高效，树立良好形象。

认真贯彻执行党章和党内各项制度规定，以严格的党内政治生活和长效机制，促进作风建设常态化、长效化。

全面落实党内政治生活准则，坚持“三会一课”、组织生活会、批评与自我批评等制度，加强党性锻炼，增强党内生活的政治性、原则性，提高班子凝聚力、战斗力。

2021年主题教育“五个方面”专题组织生活会个人检视剖析发言提纲2460字文稿

按照上级单位的主题教育工作部署要求，召开党支部“**”主题教育专题组织生活会。

党员领导干部以普通党员身份所在党支部的组织生活会。

我既是党支部副书记，也是一名普通党员，为确实过好“**”主题教育专题生活会对照检查材料，围绕“打好理论学习桩，树牢思想政治墙，干事创业、为民服务、廉洁自律”五个方面，深入查摆自身突出问题和不足，深刻剖析问题和不足的根源，制定整改措施。

现将个人对照检视情况报告如下：

一、主题教育收获

党的十九大以来，习总书记反复强调，中国共产党人的“初心”和“使命”是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。

**，是党永葆年轻的法宝，是党始终铭记历史的重要力量，也是激励我们永远保持建党时共产党人奋斗精神的强大动力。

二、存在的主要问题

（一）在理论学习方面。

深入学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想“三走”（往深里走、往心里走、往实里走）要求不够。

一是对标“往深里走”。

对习总书记新时代中国特色社会主义思想的理论体系和思想精髓深刻领悟不够，没有完全形成深入学习观测的思想自觉和行动自觉。

二是“往心里走”。

在梳理共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想上，与中央要求相比还有差距。

三是对标“往实里走”。

在弘扬马克思主义理论联系实际，在“实”字上下功夫，把学习成效转为做好是管理工作的思路举措，提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力上还有欠缺。

（二）在思想政治方面。

一是把坚定理想信念作为生产管理工作核心，坚定理想信念为根基等方面做得还不够。

二是对思想政治工作缺乏科学的规划，用大块教育代替经常性思想教育，导致信仰之基筑不牢、精神之钙补不足、思想之舵把不稳。

（三）干事创业方面。

面对新形势、新任务有了“本领恐慌”心理，缺少坚忍不拔、奋发有为的姿态。

一是攻坚克难的意识还不强。

随着自己年龄不断加大，渐渐产生了“车到站、船到岸”的想法，工作的激情、直面困难的勇气和韧劲、攻坚克难的魄力相比刚参加工作时均有所减退。

三是认真负责的标准不高。

同样随着年龄的增长，开始萌动得过且过、求安稳、躲清闲的想法，工作中不求有功，但求无过，降低了工作标准，满足于不出错、一般化，满足于既得成绩，缺乏爬坡过坎、再创佳绩的进取精神。

（四）在为民服务方面。

一是调查研究不深入。

还是习惯于日常工作中坐在办公室开会安排部署工作、听取汇报，即使在基层调研也是安排的时间紧、走点多、蹲点少，没有真正深入到群众中，对群众反映的困难和问题收集得多，真正帮助群众解决少。

二是问计于民的意识不够。

步入新时代，对***在工作不断提出了新要求、新标准、新任务、新命题、没有详细了解群众关于解决***问题观点，对基层鲜活的先进事例和典型经验学习总结不够，没有认识到人民群众中蕴藏着无穷的智慧和力量，仍然习惯于以不变应万变，常常陷入唯心主义的错误圈。

（五）廉洁自律方面。

只注重个人行为和作风的廉洁自律，忽视廉洁自律理论思想的学习和领导带动作用。

一是勤俭节约思想有所淡化。

随着这些年生活水平的不断提高、心里有了想享受下好生活的小心思，保持艰苦朴素作风、抵制不良风气的意志有所动摇。

二是自律自觉意识有失偏颇。

虽然按照中央八项规定要求，没有公款吃喝、公款旅游、公款消费的行为，但是在参加同事聚会、同学会、老乡会时偶尔也会进行工作资源的交流，尤其对在同一个单位的亲友，心理上仍有照顾、帮助的倾向。

三、问题原因剖析

一是放松了理论学习修养。

面对新形势，面临新挑战，需要新理论指导新行动。

对学懂弄通做实习总书记新时代中国特色社会主义思想，用其武装头脑，指导实践，推动工作，没有从主观上引起高度重视，习惯于“浅层次阅读”，不往深里走;习惯于

“碎片式”学习，只是利用零碎时间应付学习。

有时只是听听讲座、翻翻辅导读物，忽视了对习总书记新时代中国特色社会主义思想的深入的学习。

二是忽视了思想政治锻炼。

在实际工作中，没有经常对表对标，及时校准偏差，坚决纠正偏离和违背党的政治方向的行为。

对理想信念是党的思想建设的首要任务认识不到位，导致在实际工作中，偏向注重抓经济成效项目建设，忽视党的思想建设软实力的锻炼。

三是学习仅仅停留在形式上。

仅满足于平时的集中学习文件等学习形式，学习的自觉性不高，甚至与业务相关的就学，与业务联系不紧的就不去学，知识结构有待拓展，学习重视度有待提高。

四是对党的政策和方针领悟学习不到位。

导致自己也随波逐流，没有抵制不正之风的诱惑。

五是自己放松了在党性修养。

道德操守方面的警惕，没有始终坚持把讲道德重品行作为一名合格党员和重要标准，没有努力继承和发扬党的优良传统和作风。

六是自己组织生活质量不高。

批评和自我批评开展的少，抓的松，谈心交流做的不够，相互鼓励的多主动交心的少。

四、整改措施

一是打好理论学习桩。

对照“四讲四有”合格党员标准牢固树立“四种意识”，主动自觉地向习总书记同志为核心的党中央看齐，坚持个人自学与集中学习相结合，理论学习与交流研讨相结合。

坚持学习结合，学以致用，把学习成果转换自谋划工作思路，解决工作难题，推动工作更上新台阶。

二是树牢思想政治墙。

坚决同一切损害党和群众利益的思想和行为作斗争，严格按权限职责程序办事，严格按规定及时请示汇报，时刻进行自我“身份”提醒。

认真遵守党风廉政建设各项规定和单位规章制度，认真执行请示报告，请销假制度，树立阳光工作意识保持高尚的道德情操和健康的生活情趣。

三是干事创业。

进一步改进工作方式，交流思想，多谈心和大家接触要深入基层务实苦干。

要不畏艰险，躬身亲为，大事当前要敢于迎难而上，攻坚克难，面对重大原则问题要立场坚定旗帜鲜明。

对于工作中的失误要正视错误，敢于承担，面对歪风邪气要敢于较真，敢抓敢管，对于新形势新问题要打破常规动真碰硬。

四是廉洁自律。

认真落实中央“八项规定”，开展“四风”问题回头看行动，保持党风廉政建设工作新常态。

他始终把党风廉政建设与各项工作结合起来，严格以党员干部自重、自省、自警、自励等要求规范自己