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同时我还利用班会、平时时间,尤其是利用偶发事件进行教育。

目前班级基本形成一种班级精神诚实、勤奋、理想、宽容。

  二、抓好班级教学工作,促成班级氛围:

  一个班级是以学习为灵魂的,没有深入的班级是失败的。

为了让学生们深入学习,我个人想以下几个方面是成功的。

  1、充分协调。

摩擦总是会有的,而协调是润滑剂。

我便是班上的那瓶润滑剂。

在日常工作中,我不断协调老师与老师之间,协调老师与学生之间,协调学生与学生之间。

老师间倒是很容易,而学生之间也能用权威和影响力来解决。

而老师和学生之间的协调是很重要的。

特别是在科任老师对学生的言行不适时,在学生心中,在学生群体中造成很大负面影响的时候,很可能会发生矛盾,虽然是四年级,但是学生的内心开始抗拒,就会直接影响这科学习,而且这样影响有着很强的传染性。

在本学期,我觉得我做的很棒,让各科老师和学生都处于十分融洽的状态下,其中我细心观察和即使的协调发挥了决定作用。

  2、不断过问和促使各科的学习。

在四年级孩子眼里,其它课程总不如数学语文,学生的重视程度远远不够。

如英语科,由于学生对英语的重视程度还不够,上课不细心听讲,我便在课余做大量的思想工作,举出自己和身边的例子,还在上课时,细心观察做好个案工作。

在作业不认真不及时完成,我便采取英语作业先交个我,审查后再交个英语老师。

再如本班的培优课程美术、书法等,经常提醒和督促学生带齐学习用品。

在书法课我甚至参与课堂的巡视和指导,和书法老师深入沟通,促进学生的意识。

  3、鼓励学生克服各种困难,来自家庭、心理、学习、生活等方法的,鼓励、引导他们如何安排时间,如何使用方法学好不同的课程,例如数学方面指导计算和审题方法等,虽然不如科任老师专业,但是很多程度上促进了学生学习。

另外在针对本班比较严重的来自家庭方面的困难,教会他们如何适应和改善,如何更有利于学习。

  4、通过各种形式与家长沟通。

例如电话、上门家访、以及放学回家路上,现在我想已经取得了绝大多数家长的信任和支持。

同时引导家长鼓励和帮助学生的学习。

  三、选好班干部,促进班级体制建设:

  俗话说:

火车跑得快必须车头带。

同样的道理,要带好一个班级,班干部的作用是老师也无法取代的,所以,我在班级管理中特别重视班干部的选拔和培养,本学期,我采用了岗位聘任制,先出示了岗位名称和岗位职责,然后让学生自愿报名竞选。

班干部产生后,我和他们经常召开班干部会议,要求他们在各方面严格要求自己,明确自己的职责,做好自己的工作。

这样选出来的班干部在工作中积极主动,而且工作起来也得心应手。

每过一段时间,我都会召集班干部开一次会,让他们谈谈得失,以及今后的打算等。

这样,既为班干部进行了指导,又提高了他们的工作积极性。

激励、允许错误,公平公正。

  四、抓好常规管理,促进班级习惯养成:

  学生从早晨上学到放学,一日的常规是否规范、文明,影响到良好集体的形成及学生各方面的发展。

在班主任工作中,我主要从小事抓起,抓好常规管理,培养学生良好的学习、生活习惯,为学生创设一个和谐、整洁的学习、生活环境。

学期初,我就根据班中的实际情况,明确了各个岗位的负责人,建立了一个完整的班干部体系,细致到分管地面,黑板,桌椅,扫帚等管理员。

在午餐、课间餐、体操、早锻炼时间也建立起一套相关制度,让学生有条不紊的进行,天长日久形成习惯;

在学生个人清洁和参与劳动上也常提常抓。

同时,我利用班队、晨会让全班同学讨论,明确日托班学生应做到哪些,不能做哪些。

我又组织学生每周进行总结评比,表彰日常行为规范好的同学,以此不断强化,帮助学生初步养成良好的学习、生活习惯。

  五、开展好活动,促进学生素质提高:

  本学期,学校开展了很多活动,为了让活动更深入、更具体、更全面,每次我我鼓励学生人人参与,互相合作,并和相关活动相结合,以此来调动学生活动的积极性,共同创建一个真正的日托班班级。

在学校举行的英语朗诵比赛中,我事先利用班队课及课余时间为他们指导,并请英语老师和家长指导,然后进行班级竞赛,颁发奖品。

然后在班级获奖者再进行角逐,优胜者代表班级参加比赛。

结果,我班赢得了好几个活动的好成绩。

此外,我们有组织开展了讲故事、钢笔字、诗文朗诵等活动,为学生创设了多种锻炼自己,展示自己的机会,提高了学生和班级整体的素质。

在对像王闯个别学生的教育中,我总是利用课余时间与他们谈心,化解他们心中的隔阂,让学生感到老师对他们的关心与爱,使他们愿意以自己好的方面展示给老师和同学。

  当然,我在本学期的工作中还存在着一些问题,例如班级精神的培养还不能系统化,发展还不够科学有效;

班级工作有时还呈现出乱、浅现象;

对各种习惯的培养不太在意也无方法,研究不深入。

一直以来,我都想让孩子们正确、快乐的学习和生活。

当师则师,当友则友,在下学期,我会加倍努力,做好工作计划,在忙碌而繁琐的班主任工作中培育出更优秀的人才来。

  时间一晃已有几个多月过去了,在学校领导指导下,及其课任老师的共同协作努力下,我班在多方面取得了可喜的成绩。

班级风貌基本得以展现,也很欣慰.就把这几个月来的情况作一个简单的汇报:

  第一,走近学生,了解班级情况,树立个人形象和风格。

在接班之初我分别找了多个学生进行谈话,了解家庭,学习,生活,品格等详细情况.建立了详细的分析表.加上平时观察对班级情况有了深入的了解之后,确立了自己的管理思路:

关心支持家庭困难学生,如彭贵强,刘小红等;

积极鼓励学习成绩差的学生,使之在班级中找到自己的位置;

严格管理问题学生,以说服思想教育为主,踩取有进步必表扬的方法,使他们找到强烈的表现欲望,如高建,王加山等。

知己知彼,才能百战百胜。

这为我班班级工作的开展奠定了基础。

  第二,努力创设班级环境,营造学习氛围。

近朱者赤,近墨者黑这句话深刻的说明了环境对于人的影响。

特别是对于小学阶段的学生更为重要。

首先,在本学期中旬,在学校的统一部署下,我班也确立了本班特色的班级文化建设,增添了团结、进取、勤学、善思的八字班训。

指明了我班的长期奋斗目标。

设立了知识百窗,把学生自己收集的百科知识展示出来,把有限的知识结构丰富化。

光荣榜的设立,更是把学生的一技之长充分展示出来,让学生发现自己的闪光点,积极发挥自己的特长。

从而建立多角度培养学生成材的初步模式。

通过这些的设立使原本死气沉沉的教室变成了色彩艳丽纷繁,学习气氛紧张。

学生生活在一个快乐舒适的环境中,不但有美感的享受,而且得到文化的熏陶。

  第三,加强对学生的思想道德教育,培养学生良好的品质。

学习不好是次品,品德不好是危险品这句话深刻的阐释了德育在教育中的重要地位。

班级中班主任是德育的中心,也是德育的重心。

因此我在这方面深感压力,也做了大量的努力。

首先,我特别看中每日早会课的时间,我确立了一天一个主题的德育备课工作。

把安全、卫生、健康、学习、生活、价值观多个方面拿入其中。

选取了一些具有代表性的主题,如:

生命的价值在于运动  文明用语在身边礼貌待人  尊重别人就是尊重自己安全牢记心头少壮不努力,老大徒伤悲冬季饮食几忌等。

其次,班队课也是品德教育的有利时机,有教师选题并指导,学生选材加工的模式。

本期比较成功开展展现自我、我们是朋友等班会活动。

全班学生几乎全员参与,表现积极,兴趣很高。

通过他们自己从选材加工  表演的深度过程,知识得到掌握,能力得以锻炼,情感得以升华,更使道德品质得以突显。

再次,结合少先队工作,通过活动使学生陶冶情操。

本期举行了愿中华巨龙永远腾飞的诗歌朗诵比赛,赛后在班上有以此为契机,举行了以小组为单位的祖国在我心中的演讲比赛,成绩突出效果明显。

并在12、9红歌传唱中取得实效,获得高段三等奖,实现班级阶段性突破。

通过这几种形式,班级凝聚力得到增强,集体主义感显著提高。

  第四,加强班级管理,培养优秀的学风、班风。

班委是班级的中流砥柱,更是连接老师与学生之间的桥梁和纽带。

在这个学期里,我慎重地选拔和培养班委成员:

首先、大力表扬班委优点,帮助小班委树立威信;

其次、在鼓励班委大胆工作,指点他们工作方法的同时,更严格要求班委个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即以点带面;

再次、培养班委团结协作的精神,通过班委这个小集体建立正确、健康的舆论,带动整个班集体的评价制度,形成集体的组织性、纪律性和进取心。

从本期的效果来看,这些新班委能切实旅行好自己的职责。

在清洁卫生,课堂纪律,寝室纪律方面,基本能做到此地无师当有师的效果。

  第五,协调各方面的教育力量,发挥好纽带监督作用。

本班有38人,单靠一个人是很难管理到位的。

因此,发展多方面的教育力量是必要的。

首先,和课任老师配合好课程安排,协同意见、交流看法、共同商议班级情况和处理办法。

特别是教数学的赵老师对工作尽职尽责,很多事情帮助代办,不分你我。

其次,取得学生家长的大力支持、配合和理解。

我接班之初就建立了以书信、电话、登门的几种形式分别了解学生情况。

争取他们对教育工作的支持和配合。

到本期末,我基本实现了以不同的方式,和各学生家长通上了话,事实证明效果明显。

  总之,在这一个学期里,在学校领导的指导下,在各方面的积极配合下,我通过以上几方面的努力,班级工作较以前有了较大起色,学生的整体素质在不断的提高,班级特色也将日益形成。

但在诸多方面我也清楚的认识到存在的不足。

一、班级的学风建设上虽有重视,但涉足未深。

二、班规的形成和落实未能落到实处。

三、学生的教育评价体系没有定案,没能形成完善的班级评价制度。

这些说明班级的管理任重而道远,还有诸多方面需要学习和指导。

我相信,用我有限的能力以无限的热情,做好自己应尽的事业!

  低年级孩子处于打基础的重要阶段,作为班级体中的领导者,组织者的我们更应把工作做得细致,到位。

当我们看到孩子的进步,我们从心理感到欣慰。

为了今后更好的工作,现将本期的的工作进行小结如下:

  一、低年级是良好习惯形成的关键期,整个班级的班貌就要从培养习惯开始,我紧抓此关键的教育时机,逐步树立我们班的班风。

根据学校为我们创造的教育环境对常规意识的学习。

首先,利用晨会、班会和队会等教育时间,运用多种孩子们喜闻乐见的活动形式,如:

讲故事悟道理,看图片辩对错等等,让常规意识深入孩子  心坎,使每人都产生积极的向往心理,当一位好学生。

如孩子遵守纪律不自觉,在这方面老师花费了大量的时间和精力来培养孩子的一日纪律常规的培养上,如:

手把手的教给孩子上课前放好学习用品的方法,手把手的带孩子做好队列、做操,鼓励孩子下课后自己动手、认真整理桌椅等等。

同时在常规的培养上,老师仔细观察,坚持统一的原则和一贯要求的原则,使孩子慢慢的形成一种较自觉的行为。

老师带着孩子互相学习、共同进步。

一方面,老师对自己的教育观念进行不断的调整和更新,另一方面,我们要仔细观察孩子与校花网*我们的互动的情况,有时孩子对我们的教学有些启发。

  在此基础上,结合学校班级常规评选的号召,我们班注意培养正确的集体舆论,善于引导学生对班级生活中、学习中的一些现象进行评价,形成好人好事有人夸,不良现象有人抓的风气。

我注重学生的行为规范,抓典型,树榜样,充分利用表扬这一工具,让孩子们通过观察比较等看到自己的闪光点,明白自己的不足和今后努力的方向,使得我们班在纪律上,还是良好习惯上都能初步形成。

  二、关爱每一个孩子,使他们因为有我这样的班主任,每天能快乐充实。

我常教育孩子们回家要为父母做力所能及的家务活。

对于后进生,我采取多鼓励少批评的方法,以宽容的心态去对待他们的每一次过失;

用期待的心态去等待他们的每一点进步;

用欣赏的目光去关注他们的每一个闪光点;

用喜悦的心情去赞许他们的每一份成功。

  三、班主任只凭自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,就必须与任课老师的工作密切配合,形成合力。

三人行,必有我师,任课老师对孩子的教育也很有经验,配合教育好孩子,班主任工作才能更加顺利轻松。

班主任与任课老师的精诚协作,发挥的参与作用是不可低估的。

对我们班的建设都起着举足轻重的作用。

  不足之处:

  虽然为建设这个班花了不少心思,特别是在转化弱智孩子的过程中,有一二个纪律表现的孩子总是我行我素,效果不太明显,常常破坏公物的孩子经过严格批评的方法,不良行为还没有转化,给班级学习风气的好转带来了较大的阻力。

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