禹举明煤矿六化建设实施方案Word文档下载推荐.docx

禹举明煤矿六化建设实施方案Word文档下载推荐.docx

《禹举明煤矿六化建设实施方案Word文档下载推荐.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《禹举明煤矿六化建设实施方案Word文档下载推荐.docx（8页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

矿井受采掘破坏或影响的主要是煤层顶底板含粉砂岩、泥岩及粉砂质泥岩，其补给条件较好，补给水源充沛。

采掘工程、矿井安全可能受水害威胁较大。

矿井侵蚀基准面+1425米,矿井正常涌水量:

93m3/h,最大涌水量:

209m3/h,水文地质条件中等,当采高低于最低侵蚀基准面+1425米时,水文地质条件趋于复杂类型。

瓦斯情况：

根据黔安监管办字（2007）345号《关于加强煤矿建设项目煤与瓦斯突出防治工作的意见》，禹举明煤矿在煤与瓦斯突出矿区与突出危险区域内，所以为突出矿井；

根据2010年度、2011年度、2012年度瓦斯等级鉴定结果，禹举明煤矿为突出矿井，各煤层均由突出危险性。

顶、底板条件：

C1煤层顶板为细砂岩、粉砂岩，底板为泥岩；

C5煤层顶板以粉砂岩，底版为碎屑灰岩；

C6煤层顶板以粉砂岩或灰岩为直接顶板，底板为泥岩；

C7煤层顶板为细砂岩，底板常为泥岩；

C8煤层顶板以粉砂岩，底板常为泥岩；

C9煤层顶板以粉砂岩，底板常为泥岩；

C12煤层顶板为粉砂岩或粉砂质泥岩，底板常为泥岩；

C13煤层顶板为粉砂岩，底板为泥岩、粉砂质泥岩；

C18b煤层顶板为粉砂岩（伪顶为泥岩），底板为泥岩。

可能引起巷道顶底板片帮和底臌现象。

煤矿质量标准化情况：

2007年开始技改建设，技改扩能过程中一直按照质量标准化考核办法进行建设，于2012年2月16日经六盘水市质量标准化考核领导小组聘请有关专家对禹举明煤矿进行复核，通过二级质量标准化验收（市质标办批字[2012]8号），2013年12月18日年经六盘水市质量标准化考核领导小组聘请有关专家对禹举明煤矿安全质量标准化复核，达到二级质量标准化标准。

2014年度保持达二级质量标准化标准，2015年度保持二级质量标准化标准。

地温情况：

区内未发现地温异常区，地温正常。

冲击地压：

地质资料中未提供准确的冲击地压基础资料，但矿井在采掘过程中未发现冲击地压现象，邻近矿井也没有发现冲击地压现象，矿区应为无冲击地压区。

2、矿井生产系统情况

（1）开拓方式及采掘布置

禹举明煤矿采用斜井开拓，目前设置有3条井筒，即主斜井、、副斜井、回风斜井。

回采工作面：

禹举明煤矿目前布置有30101回采工作面，采煤工作面采用走向长壁退式采煤法，钻眼爆破落煤，柔性掩护支架支护，全部垮落法管理顶板。

掘进工作面：

禹举明煤矿目前因资金紧张，掘进工作面预计到2016年6月份布置30901运输巷掘进工作面和30901回风巷掘进工作面，掘进工作面采用钻爆法掘进，锚网支护围岩，采用矿车运输。

掘进工作面均配备ZDY-150的防爆型钻机作为探放水及瓦斯抽放钻孔施工用。

（2）井通风

通风方式及通风方法：

矿井采用中央并列式通风方式，抽出式通风方法。

风井安装主要通风机2台FBCDZ№16型对旋轴流式风机，一台工作，一台备用，电机功率为2×

75kw，风量22.2～58m3/s,风压1020～2600Pa,采用调频控制启动。

回风斜井安装有防爆门，主要通风机反转反风，反风设施齐全。

回采工作面和各掘进工作面均采用独立通风，掘进工作面为压入式通风。

通风系统：

禹举明煤矿新鲜风流分别由主斜井、副斜井，经1388车场、1388运输大巷、30101运输石门、30101运输顺槽、30101采煤工作面，乏风从回采工作面经30101回风顺槽、1426石门、1426回风巷、回风斜井排至地面。

进、回风井（巷）之间设置有双向风门，以防止新鲜风流短路。

掘进工作面选用FBD-No6.3/2×

15轴流对旋式风机作为局部供风，并配置能自动切换的双风机双电源，实现“三专”供电并完善“风电闭锁”功能。

（3）瓦斯抽采系统

地面建有瓦斯抽放泵站，设置有高、底负压瓦斯抽放系统各一套。

2趟瓦斯抽放主管从风井进入井下。

地面瓦斯抽放泵站内共安装2台2BEA-303型水环式真空泵作为高负压抽放泵，极限真空16000Pa，最大抽放量52m3/min,电机功率75kw,高负压主管管路选用¢

273×

8mm,支管选用219×

7mm无缝钢管或PVC管；

2台2BEC42型水环式真空泵作为低负压抽放泵，极限真空3300Pa,最大抽放量120m3/min，电机功率132kw,低负压抽放管为¢

325×

8mm的无缝钢管。

高低负压泵各有一台工作，一台备用。

（4）矿井供电系统

矿井采用双回路供电，一回路引自水城县杉树林110kv变电站，供电距离约5.5km,二回路引自水城县双水110kv变电站，供电距离约6km，双电源供电线路均选用LGJ-95mm型钢芯铝导线，在地面建10kv变电所。

10kv电源经地面变电所降压后以660v、380v电压向地面设备供电；

在井下+1334m标高设置井下变电所，井下供电电压高压为10kv，低压为1140v、660v,照明和煤电钻电压为127v。

另外，由地面10kv变电所低压柜引2回路电源线至主扇风机房及抽放泵站，风机房及抽放泵站设配电室配电柜，配置电压、电流、温度、负压等表，在柜内实现双电源及反风转换。

（5）矿井提升、运输系统

主斜井运输设备：

主斜井安装了一台DTC80/20/250型胶带运输机，其主要技术参数：

带宽800mm,带速2.0m/s,小时运输能力200t/h,配套电机功率为250kw。

副斜井提升设备：

JTK-1.6×

1.5型提升绞车，其主要技术参数：

Fmax=45KN,Vmax=2.2m/s,滚筒直径1.6m，滚筒宽度1.5m，配套电机功率为132kw,电压380V，采用调频控制启动。

采掘工作面运输：

采面落煤采用自溜到运输巷用刮板运输机转运到石门皮带，经皮带运输上山运至井下煤仓，由主井皮带运到地面煤场；

掘进工作面煤、矸采用矿车运输至车场，由副井提升绞车提至地面。

（6）排水系统

禹举明煤矿在+1333水平建有水仓及水泵房，采取集中排水。

水泵房安设有3台水泵，其中一台工作，一台备用，一台为检修泵，水泵型号为：

200MD-43×

5型,安设有两趟¢

200mm的无缝钢管为排水管。

井下水经水泵排至地面污水处理站处理后排至仲河。

（7）矿井消防、防尘洒水系统

矿井在工业场地的+1545标高建有一个300m3生活水池，+1516m标高建有一个300m3工业水池。

由主斜井、副斜井、回风斜井送入井下，井下铺设有¢

108×

5mm消防水管，直铺设到各片口及井底，经各片口车场、石门至采、掘工作面，防尘管路每间隔50m安设一个AN25三通，管路分支处安设闸阀。

采掘工作面回风流中均安设有喷雾洒水装置。

井下全部采用湿式作业，严禁无水作业。

对易产尘的各转载点、放炮施工地点，一律采取喷雾降尘和洒水防尘措施。

采掘工作面、避灾硐室等重要场所安装了防尘管路及喷雾洒水装置，按规定配置了灭火器具。

（8）、矿井压风系统

禹举明煤矿按照要求，集中供风，在地面工业场地建成压风机房，安装压风机通过压风管向井下供风，矿井用风主要有井下压风自救系统及风动工具。

压风机安装有3台，一台型号为：

GA110-8型固定风冷式螺杆空压机，额定排气量为20m3/min,额定排气压力为0.8MPa,配套电机110kw。

另两台型号为GA75-8型固定风冷式螺杆空压机，每台额定排气量为15m3/min，额定排气压力为0.8MPa,配套电机75kw。

压风机两台工作，一台备用。

井下配套管路为¢

102×

4mm无缝钢管，支管为¢

75无缝钢管，压风管路系统已安装到位，并在规定的位置安装了压风自救系统。

（9）、矿井监测监控系统

禹举明煤矿监测监控系统型号为KJ90NA型煤矿综合监控系统，对井下的瓦斯、一氧化碳、温度、风速、负压、水位、粉尘、烟雾、设备开停、风门开闭状态等进行实施监测监控。

监控系统设有主、备监控主机、打印机、UPS电源，实现了双电源供电，24小时不间断运行。

（10）、人员定位系统

禹举明煤矿安设了KJ133C型井下人员定位考勤系统并正常使用。

（11）、束管监测系统

禹举明煤矿已安装了井下束管火灾监测系统并对回采工作面回风流中的CH4、CO、O2进行实时监测。

（12）、井下通讯系统

矿井在调度室安装有一台SW-2000HK型矿用电话交换机。

办公室、调度室、绞车房、井口房、瓦斯抽放泵站、矿灯房、炸药库、通风机房、地面变电所、机修车间等安设有直通调度室的通讯电话。

其中主斜井井口、副斜井井口、通风机房、瓦斯抽放泵站均为本质安全型电话。

地面各办公室、调度室安装有程控电话，可直接与外界取得联系。

井下各工作地点、机房硐室等地点都装有直通调度室的防爆通讯电话。

信号系统：

禹举明煤矿在绞车房、主斜井井口、井底车场各安设一台组合按钮、电铃，便于信号联系。

（13）、矿井安全检测及其他装备、矿山救护队建设情况

矿井已按设计配备了安全检测仪器、仪表，能够满足安全、生产要求。

禹举明煤矿已建成矿山辅助救护队12人，并与水城县能安矿山救护有限公司签定了矿山救护协议书。

配备有专用救护车及驾驶员，全天候值班守候。

（14）、管理制度

禹举明煤矿根据上级文件要求及自身管理需要，建立健全了《各级安全生产责任制》、《各岗位安全生产责任制》，制定了各专业、各辖区的《安全生产管理制度》，结合自身生产技术工艺特点，有针对性地编制了《各工种操作规程》等各级各类管理制度。

奠定了禹举明煤矿依法办矿，依法治矿的良好基础。

（15）、安全管理机构设置及人员配置情况

领导机构：

成立了矿级领导机构，五职矿长人员配齐，证件有效。

同时配备了通风副总、生产副总、机电副总等矿级管理人员。

职能部门:

禹举明煤矿设立一个掘进工区，一个采煤工区、一个通风工区、一个机运工区等四个综合工区，设立了调度室、安检科、生产技术科、机电科、办公室、财务、采购和销售及后勤保障、工会等管理办部门。

各职能部门人员配置到位，运转正常。

安全管理：

矿井建立了安全管理机构，配备了相应的安全生产管理人员，制定了安全生产责任制、安全生产管理制度和事故应急救援预案。

矿长、各级安全生产管理人员、特种作业人员、其他从业人员按照规定要求参加具有相应安全培训机构组织的安全培训教育，经考核合格取得相应资质证书。

矿井成立了安全领导小组，制定了安全奖惩办法，开展了月度、季度、年度安全隐患排查及治理和考核奖罚工作。

第二章2016年度“六化”矿井建设实施方案

一、指导思想

以科学发展观为指导，坚持“安全发展、以人为本”的理念，围绕“提高机械化水平、减员提效、降低安全风险、提质增效”的思路，推进“六化”矿井建设，提升煤矿安全保障能力，提高生产效益，促进我矿安全健康，持续发展。

二、成立组织领导机构

为了响应市委市政府的号召，认真落实市政府《关于推进“六化”矿井建设的意见》（六盘水府办函[2014]45号）、六盘水市“六化”矿井建设领导小组《关于对2016年“六化”矿井建设工作安排的通知》（市“六化”矿建办通字[2016]2号）、水城县能源局《关于开展2016年“六化”矿井建设工作的通知》（水能源通字[2016]3号）等文件要求，落实我矿“六化”矿井建设工作任务，推进“六化”矿井建设工作，特成立2016年度“六化”矿井建设领导小组。

组长：

刘双全（矿长）

副组长：

詹忠伦（总工程师）

成员：

吴德虎、李姿荣、王云生、胡绍光、李万全、冯刚、

黄永龙、张安福、徒启昌。

领导小组办公室设在生产技术部，由詹忠伦兼任办公室主任，胡绍光负责日常事务工作。

三、2016年度“六化”矿井建设目标

本着科学合理、统筹兼顾的原则，按照六盘水市“六化”矿井建设标准要求及工作部署以及久益公司“六化”矿井建设工作目标任务，根据自身实际，力争今年实现“六化”矿井建设要求。

四、“六化”矿井建设内容

对照“六化”矿井建设验收表逐项核查矿存在的不足，梳理后逐项落实建设。

具体要完成以下建设工作：

（一）生产集约化建设

1、提高资源利用率：

提高矿井回采率，根据煤层厚度变化，及时调整掩护支架，采用无煤柱一次采全高，减少采空区丢煤，工作面回采率达95%以上；

2、提高采掘机械化程度，根据矿井开采条件，暂不能实现采掘机械化，但采面的运输必须实现刮板或皮带运输机械化；

3、合理布置采掘工作面，确保通风系统稳定可靠，确保有足够的瓦斯治理时间，根据“四量平衡”实施方案，我矿2016年达不到平衡要求，必须方案精心安排，力争2018年实现采、掘、抽接替平衡；

4、加强防治水管理，严格执行“先探后掘”安全措施，强化防治水技术基础工作，杜绝水害发生；

5、加强井巷施工质量及验收，杜绝不合格工程；

6、对运输机械设备加强维护，确保正常安全运行。

（二）采掘（运输）机械化建设

1、根据矿井开采条件，暂不能实现采掘机械化，但采掘的运输必须实现刮板或皮带运输机械化；

2、逐步完善运输设备的变频调节，加强煤矿乘人装置的检查，确保安全运行；

3、建立煤矿瓦斯突出预警综合指标体系，实现对瓦斯突出灾害的实时在线监控；

加强区域预测，强化防突技术基础管理工作，杜绝煤与瓦斯突出事故；

4、健全完善瓦斯监测监控、安全生产监测监控、工业视频监控、井下人员定位系统、束管监测系统，尽快完善顶板压力监测系统，实现实时在线监测；

5、全盘清理矿用设备，禁止使用淘汰的设备；

充实应急救援装备，使用好矿井“六大系统”，建立应急广播系统。

（三）管理信息化建设

1、利用现有信息化平台，完善自动化办公系统，矿内部实现资源共享；

2、利用好现有监控系统，利用网络传输，把企业相关信息传输到上级和公司领导，“五职”矿长要建立自己信息门户，形成对矿井监控管理、隐患排查和治理、矿领导下井带班、“三违”管理、图纸资料管理、应急救援管理及职业病防治及采掘生产、销售经营等信息的掌握和监督，形成信息监督机制，促进安全生产。

（四）安全质量标准化建设

1、执行国家煤矿安全监察局关于印发《煤矿安全质量标准化考核评级办法（试行）》和《煤矿安全质量标准化基本要求及评分方法（试行）》的通知（煤安监管[2013]1号），对照安全质量标准化评分表，逐项完善相关资料和设施设备；

2、矿对安全质量标准化实行旬检、月评，对检查评定中提出问题的整改，确保二级不下滑，逐步提升安全质量标准化水平；

（五）、队伍专业化建设

1、建立以主要负责人为首的管理体系，配齐矿级管理技术人员及各专业副总工程师，对采煤、掘进、通风、机电运输区队配备专业技术人员；

2、稳定开拓、掘进、开采队伍，新招聘的从业人员必须具备初中以上文化程度，并经煤炭行业管理部门培训，取得从业人员资格证，100%持证上岗；

3、根据矿井安全生产需要，配备足够的特种作业人员；

4、加强矿级管理队伍、开拓、掘进、开采队伍、工程技术人员队伍、特种作业人员队伍、从业人员队伍的安全教育培训，提高安全意识，制定激励机制，以安全的工作环境、优厚的工资待遇、团结的管理团队，防止技术人才和职工队伍流失，稳定人心，稳定队伍；

5、及时与专业教育培训机构对接，送培或引进技术人才。

（六）、环境生态标准化建设

1、建立矿区生态管理机构，绿化矿区环境；

2、完善自动化办公设施；

3、矿井废水必须治理达标复用或排放；

矸石利用率达100%；

在条件具备时筹集资金建立瓦斯发电站，瓦斯利用率达80%以上；

4、改进矿井热能利用技术，矿已对压风机的余热用于澡堂，逐步开展瓦斯抽放泵余热改造利用；

5、加强矿区巡查，发现因开采导致的塌陷、滑坡等地质损坏，及时进行复垦，灰复植被，保护生态环境；

6、加强矿区文化建设，组织职工学文化，学技术，营造学习氛围，提高职工文化素养。

五、“六化”矿井建设措施

（一）、深入健全工作机制，强化日常建设工作。

根据2016年度人员变动情况，成立“六化”矿井建设工作领导小组，强化日常“六化”建设工作。

（二）、加强检查，严格督导，认真考核。

“六化”矿井建设工作领导小组具体负责督促落实“六化”矿井建设工作，领导小组办公室每季度组织召开一次“六化”矿井建设专题会，安排布置“六化”矿井建设工作；

每旬进行一次“六化”矿井建设工作检查，每月组织一次“六化”矿井建设自查验收，对检查结果在全矿进行通报，对检查验收存在的问题，严格督促相关部门按期整改；

年终对“六化”矿井建设情况进行总结、自评，并报请上级“六化”建设工作领小组验收、考核认定。

（三）提高认识，加强基础管理。

在生产过程中，影响安全的隐患归根结底是人的不安全行为和物的不安全状态，要实现煤矿安全生产的长治久安，就要抓好安全基础管理工作。

1抓好基础制度规范；

2抓好基础规范管理；

3抓好基础安全设施设备建设；

4抓好机械化装备；

5抓好基础技术管理体系；

6抓好基础人才储备。

只有抓住“六化”矿井建设这个根本，有效改善煤矿安全生产基本条件，才能提高煤矿生产力发展水平、安全生产可控程度和综合竞争力，才能建立健全安全生产长效机制，有效防范事故。

（四）加大投入，扎实推进。

“六化”矿井建设工作领导小组根据“六化”矿井建设要求，结合本矿自身实际，制定2016年度“六化”矿井建设资金投入计划，足额提取安全生产费用，加大投入，完善矿井安全设施设备，提高矿井装备水平，扎实推进“六化”矿井建设。

六、“六化”矿井建设考核奖罚办法

1、“六化”矿井建设领导小组每月组织一次“六化”建设工作自查，一次不组织自查，对责任人处罚300元。

2、每月“六化”矿井建设领导小组检查出的问题，由“六化”矿井建设领导小组负责下发整改单并进行复查，并将复查结果报久益公司“六化”矿井建设领导小组办公室。

煤矿“六化”矿井建设领导小组不及时组织落实整改的，对相关责任人处罚200元。

不按时复查的，一次处罚生产技术部部长200元。

3、2016年度：

矿“六化”矿井建设通过上级“六化”矿井建设领导小组验收并认定命名，申请奖励2万元，未通过上级“六化”矿井建设领导小组验收认定，处罚2万元。

4、严格按照“六化”矿井建设责任分解表，落实到人，按照预定的时间完成相应的工作，否则按每项200元处罚相关责任人和责任领导。

（附：

“六化”矿井建设责任分解表）