电信支局长竞聘演讲文档格式.docx

上传人:b****6 文档编号:16171348 上传时间:2022-11-21 格式:DOCX 页数:6 大小:22.05KB
下载 相关 举报
电信支局长竞聘演讲文档格式.docx_第1页
第1页 / 共6页
电信支局长竞聘演讲文档格式.docx_第2页
第2页 / 共6页
电信支局长竞聘演讲文档格式.docx_第3页
第3页 / 共6页
电信支局长竞聘演讲文档格式.docx_第4页
第4页 / 共6页
电信支局长竞聘演讲文档格式.docx_第5页
第5页 / 共6页
点击查看更多>>
下载资源
资源描述

电信支局长竞聘演讲文档格式.docx

《电信支局长竞聘演讲文档格式.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《电信支局长竞聘演讲文档格式.docx(6页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。

电信支局长竞聘演讲文档格式.docx

假如我这次能够竞聘演讲稿成功,我将继续和大家一道并肩作战,共同奋斗,把支局的各项工作搞的更好。

以下是我对竞职支局工作一职工作构思:

  一,搞好装、移、修工作,避免用户投诉。

  维护,顾名思义就是搞维护,在日常工作中,务必做好每天维护工作,对当天下发的各种故障及时处理,区分主次,对未能按时修复的故障,一定要与用户沟通好,择时处理,避免用户不必要的投诉。

如有特殊问题,及时跟领导反馈,研究解决方法。

对装移工作,在用户办理业务后,及时联系用户,预约装移时间,按时完成工作,对用户提供力所能及的帮助,树立公司良好的装、移、修形象。

  二,加强宣传力度,做好营销工作,及时让用户了解公司最新业务动态。

  维护支局比任何其他人接触用户的机会都要多得多,要善于利用这个良好机会,及时向他们传达公司业务动态,对上级下发的营销派单,及时通知用户,对欠费派单上的用户,在催缴同时宣传业务,收集潜在用户资料,在日常工作中,资料随时带上,趁着上门安装、维护,同时对用户讲解最新业务,了解用户需求,并扩展到其左邻右舍,借助他们,让其他潜在用户及时了解到当前业务情况,对有意向用户做好记录,日后在次营销,扩大发展量。

发扬公司营销精神。

  三,加强自我学习,虚心讨教,取长补短,提高工作质量。

  在日常工作中,要及时总结工作,在发扬成功之处同时对工作上的不足,及时改正,与同事分享成功经验,借鉴他人工作,吸取成功经验,对下发文件及时学习,有计划的有目的地完成日、月、季度任务,工作不懂之处,虚心向同事讨教,不断丰富专业知识,提升自己工作能力,提高工作质量。

  四,积极配合上级部门工作,全力协助支局领导。

  上级部门要求配合的工作,务必配合到位,听取工作指导,全力协助支局领导,对领导交代的事情要妥当完成。

  古人说:

"

不可以一时之得意,而自夸其能;

亦不可以一时之失意,而自坠其志。

我将以这句话自勉。

如果公司需要我在原岗位继续工作,我会服从分配,将一如既往地勤奋学习、努力工作,在自己的岗位上,用信仰诠释追求的快乐,用责任演译拼搏的人生。

  我的竞选演讲稿结束了,谢谢大家!

  尊敬的各位领导、各位评委:

  大家好!

  我叫xx,今年岁,本科学历,年参加工作,在教育系统任项目主管。

年,通过公开招聘进入电信公司工作。

工作中我恪尽职守、兢兢业业,深得领导的器重和同事们的好评。

今后我将继往开来,努力工作,争取以更好的工作成绩回报各位的支持和厚爱。

今天我要竞聘的是电信公司经理。

  我年我在师范院校毕业后,在教育部门工作。

主要从事电视多媒体动画制作和计算机网络管理等工作,在此期间我积累了大量的it专业技术和管理经验。

年我背负一腔诚心,参加了我们电信公司的公开招聘,从而开启了我的电信生涯。

在年到年只承载着我们五个人的电信推广工作开始起步。

当时我在中心担任业务推广员,围绕着电信梦网和短信类业务进行开发。

在年到年我在中心担任推广组组长期间,根据客户需求不断翻新业务开展多种活动,取得了卓有成效的成就。

负责业务的同事也增加到十五人,我们的业务工作跟着时代的潮流飞速发展、勇往直前。

年至今我担任电信公司高级产品策划。

期间我制定年度、季度、月度的数据业务营销推广计划,使我们电信工作又跨上了一个新台阶,负责新业务的人员也翻了一翻。

这两次跨越使我们的工作业务由一株纤细的树苗成长为一棵参天大树。

  回眸走过的这段路程,我颇有感触。

我在电信工作的这五个年头里我历练了扎实的技术,提高了我的策划、管理和协调能力。

五年的电信生涯使我深深地认识到当今社会发展一日千里,信息知识正在以指数爆炸的方式增长,我感觉到只有不断提升自己、注重自我增值,才能与时代比肩而行,才能与时代发展的节奏同拍而起。

因此我考取了大学mba课程进修斑班,现在正在攻读研究生学位。

  各位领导、各位评委、同事们、朋友们,我年轻,有激情,有胆识,有思想,有韧劲,更有一颗责任心。

参加今天的竞聘我信心百倍,对于做好以后工作我充满信心。

兵书云“知己知彼,百战不殆”,下面我就自己对工作的认识向大家做一下简单的汇报:

  我目前的工作主要是根据业务发展战略和年度kpi考核指标,制定年度、季度、月度的数据业务营销推广计划,确保各项经营目标的完成以及加强对未来数据业务发展的核心竞争力,这是为我们公司发展业务所做的提纲挈领的工作。

在平时工作中要根据业务营销策划方案,并结合公司的品牌策略,研究、策划数据业务与品牌的整合营销计划,拟订实施计划,为我门公司的发展勾画蓝图并监督落实营销策划方案、计划的实施情况。

我的工作犹如一座桥梁、一条纽带。

它承接着各个部门之间的关系。

使各个部门在一个相对和谐、安宁的环境中,共同为我们电信事业的发展倾注不竭的血液。

  我所从事工作的重要性,使我更加明确自己的责任,更加清楚地认识到我所肩负的担子的重量。

为此我将不断鞭策自己,以饱满的精神和高昂的斗志投身到新的工作当中,争取以更大的工作成绩回报领导和同志们的厚爱。

志当存高远,骏马何需鞭。

我个人的性格特点是做事追求完美,无论什么工作,不干则已,要干就要追求卓越,力争达到一流水平。

这种性格促使我自加压力、负重奋进,竭尽全力争取把本职工作做得最好。

参与此次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在竞争中完善自己。

工作五年来,我一直兢兢业业、一丝不苟,老老实实做人,勤勤恳恳做事,深得领导和同事们大好评,在工作上取得了一些成绩:

  首先是在中心工作的阶段,我带领团队在领导的关心和指导下,取了丰硕的成绩:

  第一、在公司领导的大力支持和指导下,工作中我创新营销策略、拓展营销渠道,充分利用各种资源优势,对项目实施精细化管理。

在XX年为我公司数据业务累计共增加亿元。

今年9月份已提前完成新业务收入和彩铃用户数两个kpi指标,手机上网用户数也在两个月内增长了万。

  第二、斐然的成绩并没有使我放松对事故隐患的警惕。

每一次我都严密、谨慎地策划,每次都做到疏而不漏,使大型营销活动都没有重大事故出现。

  第三、在团队互助方面,我实行以老员工带新员工,充分发挥“帮、跟、带”的互助精神,鼓励大家“勤于思考、勇于创新”在每个项目结束时,总是通过及时的总结与大家交流心得、分享经验,为新老员工共同发展做出了贡献。

  面对成绩我不骄傲,放眼未来我仍需要再接再厉。

参与此次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断探索,在拼搏奉献中实现价值,在参与竞争中完善自己。

通过综合权衡自己我认为我有以下优势参加今天的竞聘:

  第一、我政治素质过硬,思想品德高尚。

  平时工作生活中我认真学习了“三个代表”重要思想和党的“十八大”精神,积极拥护党的基本路线、方针和政策,自觉做到在思想上、政治上、行动上和党中央保持高度一致。

我思想作风正派,生活作风淳朴,为人忠厚诚实,严于律己,清正廉洁。

我尊重领导,团结同事,顾全大局,具有较好的群众基础。

我办事讲原则,讲纪律,严谨朴实,兢兢业业、一丝不苟。

生活中我乐于助人,不断完善个人修为,养成了良好的思想品德。

就政治素质和思想品德将无愧于领导和同志们的信任。

  第二、我工作经验丰富,创新能力较强。

  参加工作以来,我不断摸索经验,熟悉工作流程。

工作无论大小我都积极面对,认真做好,长此以往,积累了丰富的经验。

xx曾说过“创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。

”我善于接触一些先进的东西,喜欢了解一些前卫的理念,有着较强的改革创新意识,这对于我胜任工作如虎添翼。

  金无足赤,人无完人。

在这里,我也愿意坦诚地把自己已经认识到的不足之处汇报给领导。

一是有时我的工作情绪比较急噪。

今后我将加强情绪控制,以适应今后工作的需要。

二是我工作中过于追求完美,平时对组员要求过于严厉。

今后我将约束自己,争取和同事们建立一种崭新的、和谐的、融洽的关系,共同把工作做好。

  以上就是我的竞聘演讲稿,谢谢大家

  上午好!

  此时此刻,我怀着激动的心情,站在这个挑战与机遇并存、成功与失败同在的演讲台上,我首先要借此机会衷心地说一声“谢谢”!

感谢长期以来关心、支持和帮助我的领导和同事们!

感谢在座的各位领导、各位评委给予我这次参加公开竞聘的机会,

  电信局长竞聘演讲稿

  大家的鼓励和支持给了我无比的勇气和信心,让我本着检验、学习、提高的目的走上了今天的演讲台,接受组织的挑选。

  本人**,****年出生,2008年毕业于攀枝花学院计算机学院计算机科学与技术专业,毕业后分别就职企业信息化部、人力资源部,从事计费账务支撑、营销保障支撑、数据分析、考核激励管理等工作。

  一、今天我参与竞聘的职务是湖光分局长,我之所以竞聘这个职位,是因为我有以下4个优势:

  1、具备较为全面、扎实的专业知识。

我毕业于计算机科学与技术专业,参加工作后又结合工作实际,开发了“综合业务查询系统”,把实际工作与计算机技能结合起来,能大大地缩短工作时间,提高工作效率。

经过多年的数据分析工作,我对数据有着较高的敏锐性。

同时,由于在企业信息化部工作了三年,我对公司的各项业务和规则都比较熟悉,对新的业务流程学习理解起来也会比较快,方便对分局内成员进行再次培训。

  2、具备严谨的工作作风、良好的职业道德和一定的相关工作经验。

长期从事与数据相关的工作,养成了我办事认真仔细、沉着冷静、任劳任怨的工作作风,在工作中敬业、精业、守法、守纪!

而我在企业信息化部多年的工作经历,也为我踏上新的工作岗位奠定了坚实的基础。

  3、具备良好的人际沟通能力和组织协调能力。

在工作中尊重领导、团结同事,坚持做到识大体顾大局,能够坚持原则又不失灵活,处理问题思路清晰,特别是通过多年来在不同的工作岗位上的学习和锻炼,使自己的业务能力、沟通协调能力、分析判断能力都有了较大程度地提高,使自己一步一步走向成熟。

  4、地域优势。

由于我现在家住湖光社区,当公司有重大决策和新产品即将推向市场时,便于以最快的速度对分局内的用户进行宣传;

同时,便于对分局内居民的消费水平、消费方向开展市场调查,然后根据大家的消费能力制定相应的营销策略。

  当然,在总结自我优势的同时,我也清楚地认识到自己的不足:

缺乏管理经验,对管理工作的精度和深度有待进一步提高。

但是,我相信,通过自己的努力,一定能把这种不足转化为优势。

举一个简单的例子,在一张白纸上,很容易就能写出清晰的文字,画出完美的图画出来。

同样的道理,正因为没有过管理工作的经历,也就没有了一定的成规可遵循,使自己具有了更大的可塑性,更容易重塑自我,更快适应新的工作岗位,也更利于在新的工作岗位上创新性地开展工作,

  二、对分局长的定位和拟聘后的工作设想

  个人对分局长的定位:

  在岗位工作职责的基础上,将分局长定位为:

业务发展,走在员工前面;

分局管理,站在员工中间;

荣誉享受,让在员工后面。

  拟聘后的工作设想:

  1、听从组织安排,借鉴他山之石,结合本局的实际情况做好湖光分局的筹建工作,一直

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 考试认证 > 其它考试

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1