加油站安全管理制度Word下载.docx

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　　十三、加油站（特种）作业人员安全管理制度

　　十四、危险化学品经营手续环节交接责任管理制度

　　十五、重大危险源管理制度

　　第三章岗位安全操作规程

　　一、加油操作规程

　　二、计量操作规程

　　三、卸油操作规程

　　四、开票规程

　　五、记帐规程

　　六、加油机安全操作规程

第四章危险化学品安全事故应急救援预案

一、站长安全职责

（1）站长对本站安全生产全面负责。

（2）站长应具备危险化学品主要负责人安全资质考核的上岗证书。

　　（3）认真贯彻执行国家和企业的安全生产法令、规定、指示和有关规章制度，把职业安全卫生列入工作重要议事日程，做到“五同时”。

即企业单位的各级领导人在管理生产的同时，必须负责管理安全工作，认真贯彻执行国家有关劳动保护的法令和制度，在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

　　（4）树立“安全第一”的思想，落实加油站的各项管理制度。

　　（5）抓好职工的劳动纪律、消防安全、安全知识的教育。

　　（6）每周组织一次全站安全检查，落实隐患整改，确保加油站的安全生产无事故。

　　（7）掌握加油站的主要设备，熟悉其性能，了解工艺流程，做到正确指挥。

　　（8）掌握加油站的经营情况，负责协调处理工作中出现的各种问题。

　　（9）对加油站发生的事故及时报告和处理，坚持“四不放过”原则。

二、班组长安全职责

（1）在站长的领导下，负责组织和领导全班员工开展各项经营、管理和服务工作。

（2）认真落实各项安全制度，协助站长对本班员工及顾客进行安全教育、检查、监督各项安全措施的落实。

　　（3）熟悉本班组防火要求及措施，加强对消防器材的管理，严防丢失和损坏。

做到“四懂四会”。

四懂：

懂本岗生产过程的火灾危险性，懂预防火灾的措施，懂补救方法，懂疏散方法；

四会：

会报警，会使用灭火器材，会扑救初期火灾，会组织人员逃生。

　　（4）负责对本班人员进行班前后教育，对作业中出现的违章现象及时纠正和处理。

　　（5）负责对作业场所进行全面清理，做好作业记录及交接班工作。

　　1、加油站安全员职责

（1）认真学习和贯彻企业安全管理制度，协助站（班）长对员工和顾客进行安全教育。

（2）负责当班的安全管理工作，监督员工严格执行安全生产规章制度，检查出入站人员和车辆，制止影响安全的行为。

　　（3）每日检查站内设备设施的安全状况，保持良好的工作状态，维修保养消防器材，保证其有效性。

　　（4）做好当班安全检查记录和隐患整改记录，与前后班安全员做好交接工作。

　　（5）熟悉本岗防火要求及措施，做到“四懂四会”

　　2、加油站加油员安全职责

（1）在站（班）长的领导下，做好当班加油工作。

（2）加油作业中严格执行操作规程，严禁违章作业。

　　（3）掌握加油机的性能特点和操作技能，并能判断和排除一般故障。

　　（4）负责本场所的安全监督管理，发现不安全因素和危及加油站安全的行为及时阻止和汇报。

　　（5）熟悉本岗位防火要求及措施，做到“四懂四会”。

　　（6）作业完毕清理现场，做好当班作业记录及交接班工作。

　　3、加油站计量员安全职责

（1）计量人员必须持证上岗，严格执行各项安全制度和操作规程，保证加油站的安全经营。

（2）卸油作业时必须坚守岗位，防止跑冒油事故的发生。

　　（3）遇雷雨大风天气，应停止计量及卸油作业。

　　（4）卸油作业中，严禁用量油尺计量油罐。

　　（5）作业时严格遵守防爆防静电规定，上岗必须按规定着装。

爆炸危险区域禁止使用非防爆器具。

　　（6）熟悉本岗位防火要求，做到“四懂四会”。

　　（7）严格执行交接班记录，做好现场交接和书面记录。

　　4、加油站记帐员安全职责

（1）熟悉上级规定的有关财务制度和财经纪律及加油站财务管理制度，规范操作，按章办事。

（2）现金、票证的结算工作做到日结月清，及时填报各种报表，及时解交现金。

正确反映商品流转情况，做到帐帐、帐物相符。

　　（3）熟悉本岗位安全防范知识，妥善保管本站现金、帐册、凭证、单据及有关印章。

　　（4）熟悉站内消防器材性能，并能进行操作扑救。

　　5、加油站开票员安全职责

（1）熟悉上级规定的有关财务制度和财经纪律及加油站现金、支票、油票、信用卡、发票等管理制度，规范操作，按章办事。

（2）熟悉加油站经营的商品标识、商品价格和收款、开票程序，快速、准确地收款、开票。

　　（3）认真做好本班加油员上缴的现金、支票、油票加油凭证的核对、汇总工作，核对其他商品的销售额，填制本班销售日报。

　　（4）妥善保管发票、现金、支票等，严防丢失、被盗。

　　（5）熟悉站内消防器材性能，并能进行操作扑救。

　　6、油罐汽车驾驶员安全职责

（1）认真执行国家和上级主管部门的有关法规、制度和规程，服从指挥与分配，热爱工作岗位，圆满完成工作任务。

（2）严格遵守交通规则，自觉维护交通秩序，行驶证等证件齐全有效。

　　（3）保持良好驾驶作风，文明驾驶、礼貌行车，切实做到“三先、五慢、七不超”。

　　三先：

会车时先慢、先让、先停。

　　五慢：

通过繁华街道慢；

过窄桥、隧道慢；

转弯、下坡慢；

过窄路、交叉路口慢；

下雪、结冰、雨雾视线不清慢。

　　七不超：

过桥梁、涵洞不超；

前车不让不超；

前车正在超越其他车辆时不超；

对面来车不超；

下雪、结冰、雨雾视线不清不超；

转弯不超。

　　（4）掌握油料防火、防爆基本知识，熟悉油料装卸、运输操作要领，装卸油料时不远离车辆。

　　（6）严禁酒后开车、私自出车、私自将车交给他人驾驶。

严禁超员和同时装运其他易燃、易爆物品。

　　（7）切实执行出车前、行车中、回车后的车辆技术状况和安全检查工作，能够排除一般故障。

　　（8）保证行车安全，如发生事故应保护现场，并积极抢救受伤人员和物资。

　　7、计量员岗位责任制

　　1、计量人员必须持证上岗，严格执行各项安全制度和操作规程，保证加油站的安全经营。

　　2、卸油作业时必须坚守岗位，防止跑冒油事故的发生。

　　3、遇雷雨天气，应停止计量及卸油作业。

　　4、卸油作业中，严禁用量油尺计量油罐。

　　5、作业是严格遵守防爆防静电规定，上岗须按规定着装。

爆炸危险区域严禁使用非防爆器具。

　　6、熟悉本岗位防火要求及措施，做到“四懂四会”。

　　7、严格执行交接班记录，做好现场交接和书面记录。

第二章安全生产规章制度

一、安全检查管理制度

（1）加油站应认真贯彻“预防为主”的方针，坚持自检自查为主，上级主管监督检查相结合的原则，分级落实安全工作。

　　a.加油站每周组织一次安全检查。

　　b.当班安全员应对作业现场监督，发现违章行为和不安全因素，有权制止和向上级反映。

　　c.加油站主管公司每月和重大节日要对加油站进行安全检查。

（2）检查主要内容包括：

安全责任制落实情况、作业现场安全管理、设备技术状况、灭火作战预案以及隐患整改情况等。

　　（3）安全检查中发现的问题和隐患，加油站能解决的，应限期抓紧整改；

加油站无力解决的，应书面向上级报告，同时采取有效的防范措施。

　　（4）建立安全检查台帐，将每次检查结果登记在册，台帐保存期限为一年。

二、安全教育培训制度

（1）三级安全教育

　　对生产岗位所有新职工上岗前必须进行厂（公司）级、车间（加油站）级、班组级三级安全教育。

三级安全教育时间不得少于56学时。

其中公司级安全教育时间不得少于24学时，加油站级安全教育时间不得少于24学时；

班组级安全教育时间不得少于8学时。

（2）特殊作业安全教育

　　凡从事电气、锅炉、焊接、车辆驾驶等特殊工种作业人员，必须由企业有关部门与当地政府主管部门组织进行专业性安全技术教育，经考试合格，取得特种作业操作证，方可上岗工作。

特种作业人员应按当地安全监察部门的规定，每年（或规定）参加培训和复审，成绩记入个人安全教育卡片

　　在新工艺、新技术、新装置、新产品的投产前，各主管部门要组织编制新的安全操作规程，进行专门教育。

有关人员经考试合格，取得安全作业证后，方可上岗操作。

　　（3）日常安全教育

　　加油站必须开展以班组为单位的安全活动，班组安全活动每月不得少于3次，每次不少于1学时。

加油站全站安全活动每月1次，每次不少于2学时。

安全活动时间不得挪作它用。

　　（4）外来施工人员的安全教育

　　进站施工人员在施工前，主管公司（或）加油站应与施工队签订安全合同，明确双方责任，落实安全措施，对施工人员进行安全防火教育。

　　（5）在安全教育中，必须树立“安全第一，预防为主”的主导思想。

按照有关加油站安全管理的法律、法规、消防法等的规定，结合事故教训，针对各岗位的不同（见岗位安全生产责任制），进行安全基本技能、常识的培训。

三、安全奖惩制度

（1）考核方法：

加油站领导负责对加油站进行考核，实行日常督察与年终考核相结合。

（2）考核内容

　　a.主要经济指标完成情况。

指成品油销售总量、人均成品油销售量；

加油量、人均加油量；

利润总额、人均利润额；

吨油费用额的完成情况。

　　b.服务质量及承诺兑现情况。

指加油站员工的素质和服务表现以及服务承诺兑现情况，顾客表扬或投诉（顾客来电、来信、来访）情况等。

　　c.设备运转状况。

指设备是否保持正常运转，无障碍发生，无漏油，无失准或因设备问题而中断加油等情况。

　　d.安全保障状况。

指不发生爆炸、火灾、触电以及由于加油站的责任，使顾客受到人身伤害和财物损失等责任事故。

　　e.现场管理状况。

主要指现场员工的仪表仪容、服务态度和站容站貌等情况。

　　f.凡在日常工作中及时发现隐患问题，并上报领导及时整改排除隐患，避免事故发生者，以及在加油站发生危险状况积极进行抢险的人员将进行表彰并给予奖励。

　　（3）考核标准及奖惩办法根据实际情况制定。

　　（4）奖励标准为：

根据具体情况对有关人员或先进个人奖励人民币500元至2000元。

　　惩罚标准为：

根据具体情况对有关人员或责任者处罚人民币1000元至3000元。

四、消防管理制度

　　1、组织机构设置及任务

（1）指挥：

　　由站长指挥，站长不在时由带班长指挥。

　　任务：

负责火场指挥、布置灭火方案、采取及时有效的救火抢险行动。

负责协调现场人员、车辆、物资的统一安排并及时向上级领导或有关部门汇报情况。

（2）灭火组：

　　全班人员按岗位班组组成几个灭火组，当班长任组长。

火灾初起时，及时、果断、正确地采取有效措施进行扑救，冷却并及时疏散油料。

　　③通讯联络组：

　　由发现火情人、当