新老师培训个人总结Word格式文档下载.docx

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我们对学生负责的同时也要对自己负责！

我们改变不了这个世界，但是我们可以改变我们的课堂，改变我们的人生体会！

闫教授后来继续给我们讲述如何撰写教育案例，他举了好多让人感动的教育案例供我们分析，写好一个教育案例就是给学校和老师提供了一个记录自己教学经历的机会，是对自己教师职业生涯的一个模写，更是对生命的记载。

一个好的教育案例能够让我们对教育价值进行审思，认识到自己工作中的重点与难点，最后才能提升教学专业化水平。

随着培训阵地转移到阳春市第一中学，一中校长给我们做了一个专题讲座。

我的老校长，早在4年前我在一中读高中时我就对他很熟悉了。

他很有才能，学生每一个不佩服他的。

陈校长给我们做的专题是“使学校每一个人都得到最好的发展”，它就是现在阳春市第一中学的办学理念。

在这个理念下，一中的每一位

教职工、每一位学生都有很好的自我发展机会，师生结合的共同发展最终促进学校得到最好的发展。

我想这就是现在一中辉煌发展的很重要的因素。

作为一个教师，一定要学会怎么进行教育教学应用写作。

一中主任邹虹老师给我们上了一节尤为重要的教学应用文、教学后记以及教育论文等的撰写。

虽然我们在大学中学过论文的撰写而且我们也完成了毕业论文的写作，但是相对于教育应用写作的撰写，我们还是有很多要学习的。

教育教学应用写作对我们新老师非常重要，我们要成长，就要不断的进行自我思量，自我总结，对新的教育方法的探索，拓展我们的教育空间。

课堂教学简单么？

也许有很多人一开始会说：

应该不难吧。

那么该怎么做？

让我们来听一下柯明欣副校长的《课堂教育艺术》后再作评论吧。

“教学是一种使人感到愉快的艺术”——捷克﹒夸美纽斯。

我们上课时，新课导入、结束，课堂应急、教学语言、批评以表扬等等的细节都需要讲究方法，不然我们无法做一个合格的老师，更无法做一个人人爱戴的好老师！

有那么多的讲究，我们在正式上课后要具体的把它们落到实处，边思考边教学，努力做一个好老师。

备课是一个老师上课前必做的一件事情。

一中的各科组长老师给我们教授如何备好一节课，如何评好一节课。

之后我们自己尝试写课案给科组长点评，跟随着科组长到一中的各个班听课，学着做好听课笔记。

通过一系列的听课评课，我感觉到自己真的提升不少，而且越来越有信心做好一个老师。

黄主任随后又给我们讲述了如何提高课堂教学效率，为我们以后更好的上好一节课打下基础。

我们年轻教师成长必须要经过“班主任”这个职位的考验。

班主任负责整个班学生的学习，生活还有思想指导，做起来确实不容易，心里没个底。

教育局考虑十分周到，请了一中的教导处主任老师给我们一个《班级的组织与管理》的专题。

肖老师是个“老江湖”，把自己从事多年的教导学生的经验授与我们年轻教师。

他讲得有声有色，老师们都沉浸在快活的学习气氛中。

由此可见肖老师的功力真深不可测啊！

他所讲述的经验总结很有特色，我希望在以后的工作中能够把他的经验发扬光大，努力做好一个班主任！

为期一个星期的培训即将结束，很不舍。

我们这群年轻老师都已经彼此熟悉了，我们一起上下课，一起交流，一起打排球赛，一起打篮球比赛，仿佛又回到了美好的中学时代。

教育局和一中的领导、老师们对我们的关心和帮助使我们

十分感动。

在此对他们说一声：

谢谢，谢谢你们的关心和帮助，我们一定会努力的教书育人，为阳春市的教育事业贡献自己的一分热！

文章

莲山课

件2

新老师上岗培训总结

有幸能加入这次上岗培训,学习中我得到了很多优良老师的指导与领导，他们大方地向我们先容本人从业多年的胜利教训与心得，使我们在少走弯路的同时也清楚作为一名及格的老师，应具备的素质跟思维境界。

首先，培训使我对教师这一职业有了更加明白的意识。

在培训中，谈到《教师专业与职业道德涵养》时让我对教师这一职业有了更深的思考和认识：

第一教师是文明的传递者。

“师者，所以传道、授业、解惑也”，这是从知识传递的角度来反应教师的主要性；

第二教师是模范。

学生都有向师性，教师的人格力气是无形的、不可估计的，教师要真正成为学生的引路人；

第三教师是管理者。

教师要有较强的组织引导、管理和谐才能，才干使教学更有效力，更能增进学生的发展。

对于《小学生心理健康教育》的讲座，让我明确了第四点，教师是学生的心理辅导者。

教师必需要懂教育学、心理学、健康心理学等，应懂得不同窗生的心理特色、心理迷惑、心理压力等，以给予及时的辅助和排遣，培养学生健康的心理品德。

其次，培训为我行将面临的实际工作供给了许多方式和策略。

在培训中，多少位从事教育多年、教学经验丰盛的老先生依据自己的实际经验给我们介绍了方法，给我留下了深入的印象。

优秀的班主任给我们介绍了班级治理的办法及班干部的造就。

景行小学的麦慧老师给我们介绍了如何做好班主任工作：

要以“德”为主，培育学生的道德素质；

要以“人”为本，发展学生的个性；

要搭建“家校接洽之桥”，还展现了她的成功案例，让我很信服。

而数学组的观摩运动和教研员吴晓丽老师的讲座中，更是让我走出了教养上的误区。

老师的教导老是有限的，我们总是在一直的实际中逐渐成长，将来的路还很长，我们学习的货色还良多，而短短十天的培训，给我的却是毕生受用的常识。

最后，感激为咱们辛苦付出的老师们。

新教师个人工作总结

有幸成为一名光荣的人民教师，是我毕生的追求。

自作为试用期教师被录用到龙井小学任教以来，我主要担任二年级和四年级两个班的数学学科教学，并担任二年级的班主任。

虽然是刚进入教学工作，教学经验尚浅，但我在教学工作中始终认真学习，深入研究教法，虚心向学校的老教师学习。

经过一个学年的努力，获取了很多宝贵的教学经验，也取得了较好的成绩。

现将具体工作总结如下：

一、加强学习，努力提升自身业务素质

认真学习学校有关教学管理制度，深刻学习领会新课标精神，严格按照新课标要求开展教育教学工作，并在教育教学实践工作中认真反思，研究学生，探究教法，逐步树立起以教师为主导学生为主体的新的教学理念。

在教学实践中积极探索数学课堂活力，努力提升学生计算能力和逻辑思维的发展。

重视学困生的培养，努力提升学生整体知识水平。

二、强化课前准备和课后反思，努力提升课堂教育教学水平

钻研教材、认真备课。

备课是一个必不可少，十分重要的环节，备课不充分或者备得不好，会严重影响课堂气氛和积极性。

曾有一位老师对我说：

“备课备不好，倒不如不上课，否则就是无效的课堂。

”让我明白了备课的重要性，因此，每天我都花费大量的时间在备课上，认认真真钻研教材和教法，多方参阅各种资料，力求深入理解教材，准确把握

重难点。

在制定教学目的时，非常注意学生的实际情况。

认真编写教案，坚持课后反思，并不断归纳总结经验教训。

同时注重课堂教学效果，针对学生特点，以愉快式教学为主，不搞满堂灌，坚持学生为主体，教师为主导、教学为主线，注重讲练结合。

在教学中注意抓住重点，突破难点。

由于准备充分，使我的课堂教育教学效果明显，学生易于接受。

三，注重课堂教学方式，努力提高课堂教学效果

一是用生动灵活的教学方式，提高课堂活力。

新课标要求我们建立以自主、合作、探究为主的教学模式，激活学生好奇心，探究欲，培养学生主动思考、质疑、求索以及善于捕捉新信息的能力，并把这种能力的培养定为课堂教学的终极目的。

为此，我仔细研究教育心理学，准确把握小学生的心理特征和思维特点，积极探索有利于激发兴趣、激活思维、激励探讨的课堂教学方法。

根据不同内容精心设计问题，组织课堂教学。

这样教学，课堂上感受到的是一种亲切、和谐、活跃的气氛。

使自己成为学生的亲密朋友，教室也转变成为学生的学堂，学生再也不是僵化呆板、默默无闻的模范听众。

他们的个性得到充分的展现与培养，做到师生互动，生生互动，在有限的时间内，每一位学生都得到了较为充分的锻炼和表现的机会。

课堂上充满阳光，学生思维活跃，让学生成为课堂上真正的主人。

二是用先进的教学手段，提高学习效率。

在具体的课堂上，我始终以更新教学手段为重点，借助各种媒体和教学资源让学生自主体验、感受，实现与学生在探索知识中共享经

验。

信息时代多样的媒体和无所不在的网络正好为我们扩展课堂教学的领域，拓宽摄取知识的渠道，实现提高学生信息素养，开发学生的探究能力、学习能力、合作能力、创造能力提供了一个可操作的平台。

总之，教学有法，教无定法，作为教师，我始终认为要把本职工作做好，首先就要爱自己的工作，爱学生，其次就是要不断学习。

一年来，我始终坚持授课既源于教材，又不唯教材，将师生的情感与个性融在其中，让现实的生活进入课堂，使学生在互动中求知，在活动中探索，既轻松地掌握了知识，又潜移默化地培养了能力。

通过努力，在提高学生整体素质的同时，不断提高自身教育教学水平，使我的教育教学经验不断丰富，取得了良好的效果。

在今后的学习和工作中，我将努力学习先进的教育教学方法，不断积累教育教学经验，提升教育教学水平，努力使自己成为一名优秀的教师。

这一年，是我进采二的第二年,做为一个新老师，我想用一个词来总结，那就是学习，或者是模仿，接下来，我就从各方面总结一下我是如何学习的。

一.教学工作

1.从鲍老师身上学到的

鲍老师是我在采二的导师，不管是教学还是思想上她都是我的榜样。

（1）宽以待人：

鲍老师对待犯错误的学生，对于我总是宽容的。

正因为鲍老师的宽容，有时候其实心里明白自己并没有她说的那么好，但是她的宽容也成了我的动力。

这让我想到了对待学生，我试着让自己学会宽容，相信没有一个孩子不愿意做好孩子。

（2）严于律已：

记得一次鲍老师的女儿生病了，鲍老师因各种工作忙的嘴唇发紫，当时，我说，鲍老师到了办公室辛苦了很多，而鲍老师却答，不是辛苦，而是鲍老师不会合理安排事务，提高效率。

听到这里，我很震撼。

反思自己的工作，一次借班试教，结果非常糟糕，下课后，我开始抱怨学生，怎么常规这么差，一进来就乱动仪器，怎么完全不会听课，纪律那么差等等，抱怨的结果是试教失败，什么也没试出来。

想想鲍老师，再反思自己的教学行为，再来想想这节课，其实不是学生常规差，是我忘了三年级的学生才刚刚接触科学，不是学是乱动仪器，而是我不应该把这样有诱惑性的材料放在桌上，也不是学生纪律差，而是__考虑到学生临时分组的适应性，从这些角度来看，这次试教是成功了，因为找到了不足的原因，再次试教时，便在这