管理制度水上安全管理制度汇编Word格式文档下载.docx
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五、船员必须按规程操作,行驶中严禁打急舵等违规操作,往上船体倾斜,造成乘客秩序混乱。
领导接到乘客投诉后,应认真调查其原因,确属违规操作,应追穷当事人责任。
六、船员必须配手机出船时遇难到突发事件,首先维护好乘客秩序,同时向主管领导方案,清楚说明时间原因和船只所于位置,按领导指示妥善处理,绝不台允许自作主张擅自处理,遇事不报出现后果,船员应负全部责任。
七、不经领导批准,私自出船,壹旦发现,除交付正常费用外,时时解除劳动合同不再聘用。
八、生产用船下库作业拖船时,拖船也主船的连接严禁用金属制品。
拖船动牲畜时,周围做好防护栏杆,且且要有专人管理。
拖船运载木材时,严禁超载,封捆牢固,严禁拖船上坐人。
九、客船:
实行检票制度,安全员必须认真履行职责,按定员清点人数,儿童也要顶人数,严禁超载营运。
私营舞弊营运,每超壹人罚安全员100元,情节严重调离停止工作待处理。
十、客船内乘客严禁携带易燃、易爆或腐蚀性气体、液体等物品乘船,壹旦发现乘客带有之上物品,必须将物品交码头售票处保管,如乘客不听劝阻时,应立即向主管领导方案处理。
十一、客船必须安全、整洁,按政府及地方海事处制定的线路航行,不准私自下线,特殊情况,主肤浅领导同意后执行。
十二、坚持方案“八不出航”制度,即:
1、超员超载不出航
2、风大浪大雾大能见度不足不出航
3、酒后不出航
4、船舶出现异常不出航
5、消防救生设备不齐不出航
6、船员无证不出航
7、夜间不出航
8、船员教育不合格不出航
安全培训制度
一、每周对船员进行壹次安全教育培训,时间不少于壹课时。
二、每月对船员进行壹次综合考试。
考试内容:
安全常识、作业指导书、规章制度、应急预案要求考试为笔试答卷,对考试不合格人员,补考壹次,补考不合格,公司将其调离本岗位。
三、每月组织船员对救生衣、救生筏、灭火器等消防、救生设备实际操作使用进行现场培训。
四、本年度于海事部门的指导下进行1-2次救生演练,包括对遇险人员的基本救助常识。
船舶安全检查制度
为了使公司财产和人身安全免受损失,保证船队正常运营,特制定安全检查制度,安全员必须认真遵守执行。
一、安全员要时刻把安全工作放于首位认真履行安全职责,发现隐患及时采取措施予以消除、纠正人员的不安全行为。
二、对船只做定期及不定期抽查,对存于隐患的船只,停船检修,待检修后,复检合格方可出航,且要有记录。
三、驾驶过程中,有无违规操作,载客有无超员现象。
四、月检查救生、消防设施、设备的配备情况。
五、定期协同安检人员对船体、尾轴、机舱。
海底阀等重点进行检测,且要有记录。
六、监督检查舰队经理对安全工作及各项规章制度培训、考核的落实情况。
船员考核制度
由游船经理、安全员每月对船只进行安全考核,考核总分为100分
考核内容:
一、船对水上安全教育、各项规章制度及作业指导书等掌握及落实执行情况。
(10分)
二、对船只救生,消防设施的配备的摆放及使用机械机九牛壹毛同龄人维护和保养。
三、对公司水上船舶应急救援预案的了解掌握情况,启动救援预案如何实施执行。
四、船员日常有无违章操作,“八不出航”制度的落实情况,游船卫生是否合格。
五、月综合考试是否合格。
(60分)
当月考试达80分者为合格,79分以下不合格,连续2个月考核不合格者,停止工作,待岗培训。
船队例会制度
一、每周壹举行例会,由安全员刘阳同志主持,学习船队安全常识等。
二、每周日举行例会,由良裕酒庄总经理于娜主持,学习船只驾驶、维护、保养常识等。
三、每半月例会,由良裕酒庄经理于娜主持,组织学习规章制度、关联文件精神、水上救援预案等,且总结半月时间的学习情况。
四、每月召开壹次安全总结大会,由总经理于娜主持,游船部经理、安全员、调度员参见,对船只进行考核。
船员安全生产职责
一、具有本条例规定的有效证件
二、掌握船舶的适航情况和航线的通航保障情况,以及有关航区气象,水域情况等必要信息。
三、遵守船舶的管理制度和值班规定,按照中小学上交通安全和防治船舶污染的操作规则操作,控制和管理船舶,如实填写航行日志。
四、参加船舶应急训练、演习,按照船舶应急部署的要求落实各项应急预防措施。
五、遵守船舶方案制度,发现或者发生险情、事故事件或者影响航行安全的情况,应及时方案。
六、于不严重危机自身安全的情况下,尽力救险人员。
七、不得私自开船和利用船舶私载旅客、货物,不准携带违禁物品。
安全检查制度
为了使国家财产和人身安全免受损失,保证船只正常运营,特别制定本制度。
壹、安全员要时刻把安全工作放于首位,认真履行安全职责,发现隐患及时采取措施予以消除、纠正人员的不安全行为。
二、对船只做定期检查及不定期抽查,对存于隐患的船只,停船检修,待检修后,复检合格方可出航,且要做好记录。
三、驾驶过程中,无违规操作,载客无超员现象。
四、月检查求生、消防设施、设备的配备情况。
五、定期协同安检人员对船体、尾轴、机舱、海底阀等重点部位进行检测,且做好记录。
六、监督检查调度对安全工作及各项规章制度培训、考核的落实执行情况。
处罚规定:
(1分=5元)
1、无故收到、早退、擅自离岗壹次扣1分,矿工壹次扣5分(扣除当日工资)
2、不服从管理和调试壹次扣2分,累计2次解除劳动合同。
3、私自下线航行壹次扣10分
4、酒后上岗壹次扣2分
5、人为造成不安全事件,造成损失的除追究当事人责任外,解除劳动合同
6、不及时检修保养机械、出现故障壹次,解除劳动合同
7、工佫时间不开机、不接电话壹次扣2分
8、航行日记不记录壹次扣1分
9、要爱护公司物品,如丢失、损坏物品除按价赔偿外,游客坐救生衣、灭火器、救生筏,壹次扣2分
10、和游客吵架壹次扣5分
11、不按机械原理及作业指导书规写违章操作,有游客时拖拉小木船,壹次扣2分
12、私自接客除按人数补交船费外,壹次扣5分
13、跑冒、滴漏油料壹次扣5分
14、不及时清理游船卫生壹次扣2分(壹船壹清)
15、出现问题不及时方案,壹次扣2分
16、贪占公司财物及船上用品,除退仍财物外,解除劳动合同
17、于公共场合仪容不整、举止言谈不文明,壹次扣1分
18、无特殊原因将游船交和无证人员驾驶的扣4分
19、管理好辖区卫生(厨房、售票室除外)发现垃圾、厕所未及时清理发现壹次扣2分
20、及时接送游客上下船,发现不接壹次于码头船员扣2分
21、累计扣分30分解除劳动合同。
船员值班制度
壹、值班人员必须见护好码头物品,不得出现丢失及毁坏,否则由当班人员负责。
二、值班人员严禁收留其他无关人员饮酒及住宿,值班人员不得醉酒。
三、除特殊情况,下班后其他人员不得逗留码头。
四、值班人员应见护好船只,于汛期和旱期保证船只安全完好性。
五、值班人员于次日上班前必须将码头卫生清理干净,保证宿舍卫生整洁。
六、值班人员不得擅自串岗,脱岗,离岗。
七、值班人员不得擅自驾船。
八、值班人员应安全用电,避免壹切浪费。
九、值班补助5元,上岛住宿补助5元,出现问题自己负责。
安全生产隐患分析排查制度
一、明确隐患分析排查管理责任,应根据隐患的等级确定各级负责人,且明各自具体责任,特别是各级隐患的排查责任。
除作业人员每天自查外,仍于规定各级领导定期参加排查。
二、加强各级领导和职工的教育培训,隐患分析排查,管理是否得到贯彻执行及执行质量的高低。
于很于程度上取决于人员的安全意识、安全知识和安全技术水平。
隐患分析排查管理过程中必须加强领导和职工的安全教育、培训、提高其综合素质,以推动管理活动的有效进行。
三、严格事故隐患的定期分析排查:
分专业综合管理,排查和整治结果实行稳键化。
四、安全管理人员对所管辖范围内船船、码头、景点负责全面检查,对查出的隐患现场立即处理。
五、以各地点查出的隐患不能及时处理的必须立即上报公司负责人且做和好记录,由公司负责人于每天调度会上按“四定”原则进行落实。
六、检查路线不受被检单位约束,不漏项和死角
仪器设备维修保养制度
1、仪器设备管理人员必须熟悉所管仪器设备的性能及使用作业指导书,健全大型设备技术档案,妥善保管壹般设备的技术及使用说明书。
2、保证仪器设备及附件配套的完整,认真做好仪器的过往记录,做到帐、卡、物相符。
3、电子仪器使用前必须熟读使用说明书,按要求检查自身保护装置,控制环境温度、湿度、连续工作时间、电源电压等,注意防潮、防尘、防腐。
4、定期对电子仪器进行通电检查,发现有跳火、冒烟、炸响、异味等现象时,要立即关机,报主管人员,防止因短路损坏仪器,延长仪器的使用寿命。
5、定期维护保养仪器,及时排队仪器故障,做好维修记录,大型设备每星期清洁、保养2-4次。
6、损坏的仪器设备应由设备中心专业人员检修秀,若需外修应向设备处提出申请。
7、设备管理人员应努力学习业务,提高管理、维修、保养水平。
船舶关键性设备标识管理制度
1、目的,本程序规定了船舶关键性设备和技术系统标识、检查及实验的要求,旨于提高其可靠性。
2、适用范围,本程序适用于公司机动船舶
3、定义,船舶关键性设备和技术系统:
系指因突发性运行故障浍导致险情的设备和技术系统
4、职责:
4.1公司负责确定船舶关键性设备和技术系统的标识要求,且制定提高其可靠性的具体措施,包括备用设备、非连续使用的设备的定期实验。
4.2船长应按要求实施对关键性设备和技术系统的标识维护。
4.3船长、船员要熟悉关键性设备和技术系统,且对各主管人员的操作和维护进行检查和监督,发现问题,查明原因,及时处理中,保证技术情况能满足适航要求和行业技术标准。
5、程度:
5.1标识:
5.1.1船舶关键性设备和技术系统如下:
①主机及其推进系统②操舵系统(操舵装置包括应争操舵系统,舵机)③电源系统(发电机、配电盘、应急电源)④航行设备⑤锚泊和系泊设备⑥求生、消防、防污染设备及应急系统。
5.1.2船舶应对之上设备进行标识:
文字标记或用不同颜色油漆标识。
5.1.3公司于“关键改正和系统定期检测”中规定了关键性设备和技术系统的定期试验要求;
5.1.4船舶对之上设备和系统的检查试验应记录。
6、随着所管理船舶航线、航区的变化,应按职责分工逐级上报且反馈给指定人员,按《