财政局团委工作总结Word文件下载.docx

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一年来，我办主要做了如下几个方面的工作：

　　始终将“服务”作为办公室的主要职责，按照“少环节、快节奏、高效率”的原则，着重抓了“办会、办文、办事”等工作的规范化管理，使各项工作有章可循，环环相扣，基本做到了“快、精、细、严”。

一是强化办文意识，提高办文效率。

始终坚持“一口进出、分口办理”的办文程序，全年审核办理各类文件163件，通过规范办文，树立财政机关的良好形象。

二是强化服务意识，提高服务质量。

在后勤服务方面，规范来人来客接待，完善车辆、机关财务等方面的管理，努力节减机关经费支出。

积极向领导建议改善局机关大院环境，绿化空坪400多平方米，并安装了彩灯，使机关环境大为改观。

　　作为“参谋部”的办公室，坚持围绕财政工作中心，紧扣理财主题，切实强化参谋意识，使办公室成为领导“大脑的天线、手足的延伸”。

一是及时总结情况，反馈信息，为领导决策提供依据。

按照局领导的布置，全年完成财政形势分析2篇，参与财税形势分析起草3篇，执笔完成《关于XX年财政预算执行情况和20xx年财政预算草案的报告》、《*县财政运行情况的报告》等。

二是积极组本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃织修订局机关各项工作制度，确保全局工作的正常运转。

今年以来，制定了《局机关工作规程》、《办事程序》等规章制度，使制度更加规范、具体、切实可行，局机关工作作风明显好转，办事效率明显提高。

三是加强督查督办，确保各项工作落实。

按照“大事重点督办、急事马上督办、常事定期督办”的原则，协助领导抓决策落实，使工作有布置、有检查、有督办、有回音、有成效，充分发挥了助手作用。

完×

×

县人大代表、县政协委员建议、提案办理7件，建议、提案办理答复函被县五届人大二次会议秘书组作为模式供其他单位参考，县财政局被评为建议、提案办理先进单位。

　　根据每个人的业务素质能力，结合办公室工作实际，健全了办公室内部分工责任制，对公文处理、后勤服务、计划生育、车辆和财务管理等工作明确了专人负责，实行既有分工又有合作，确保了办公室工作的有序开展。

为提高办公室人员的业务能力，在加强办公室人员平时业务知识学习的同时，局领导还先后派出文秘、档案人员参加上级有关部门组织的专业培训，着力提高办公室人员的综合素质，使办公室人员不仅甘于寂寞、乐于奉献吃苦，还能胸怀全局、服务大局、务实高效的开创办公室工作的新局面。

　　【范文】2019最新财政局团委工作总结20XX年，财政分局团支部在燕山团工委的正确领导下，在局机关党组的领导和关怀下，以青年人才建设的新突破、道德建设的新发展、组织建设的新局面，服务于石化新材料产业建设，服务于燕山经济建设大局为指导思想，紧密围绕年初计划开展各项团组织工作，团结青年、带领青年、服务青年，为燕山地区的共青团工作、财政工作做出了积极的努力。

现将一年来，团支部工作总结汇报如下：

（一）以加强学习为着力点，不断提高青年团员综合素质

　　在局党总支的正确引导下，分局团支部坚持每周五下午进行青年干部集体学习，不仅把青年干部学习作为一项制度始终坚持，还带领青年干部不断创新学习形式、丰富学习内容，增加学习活动的吸引力，形成青年干部学习生动、活泼、有效的局面，创造青年干部盼学、想学、自学的浓厚学习氛围。

一是转变学习模式，由单纯个人宣讲，变为每次学习由1名参学成员讲课，其余参学成员提问和点评，大家共同讨论的学习形式。

二是充实学习内容，把党和国家各项最新的方针政策纳入到学习的内容中去，满足青年干部对理论知识需求;

把区域经济发展政策、社会热点、防灾减灾知识、公务员面试知识等纳入到学习的内容中，增加学习的实用性、趣味性，增强了青年干部学习积极性和主动性，提高了青年干部政策知识水平和处理实际问题的能力。

（二）以服务燕山发展为出发点，提高团员岗位创新能力

　　在这种新的学习模式下，团支部积极号召青年团员

　　每个参学干部从自己从事的基层工作入手，把自己在工作中所学习到的政策法规、处理问题的方法总结出来，和大家共同学习，把工作中存在的问题分析内容和关于工作的思路和解决困难和问题的想法，和大家共同讨论。

既丰富了学习的内容，又提高了青年干部学习的兴趣和热情。

　　开展“我看燕山大发展”青年讨论建言活动、“我的谏言书”活动，了解青年的思想动态和实际诉求，并积极解答、协调解决。

　　（三）广泛开展志愿者活动，展现财政青年团员风采

　　今年以来，我们本着服务产业基地建设促进燕山发展的宗旨，积极开展“青年志愿者”的服务活动，收到了良好的效果，主要有3月5日参与了团工委组织的学雷锋活动，绿地认养活动、慰问低保家庭、志愿者服务活动。

　　（四）积极展示局青年干部风采，顺利承办燕山地区趣味运动会

　　今年9月，由燕山团工委主办，燕山财政分局团支部顺利承办的XX燕山地区青年趣味运动会。

组织燕山地区企事业单位的19个代表队近300余名青年团员参加。

前期的策划会上，全体青年干部集思广益，制定活动预案;

筹备阶段，大家按照事先分工，积极准备;

比赛当天，大家各司其职，组织有序。

整个活动过程，充分体现了我局团员对工作高度负责心，以及精诚团结的凝聚力，向心力。

（五）注重青年干部培养，开展各类主题活动

　　一是开展各项主题鲜明的活动，丰富青年干部的团组织生活。

在XX年地区团组织生活设计评比中，荣获三等奖。

二是积极向党组织推荐优秀青年，为党的组织输送新优秀青年干部，并协助局党总支对入党积极分子进行考察培养。

发挥团支部的桥梁纽带作用，在完成局领导和上级部门布置的工作同时，把团员青年的呼声和愿望积极向局领导和机关党组反映，为团员青年解决工作、学习、生活中的实际困难。

　　一年来，财政分局团支部虽然取得了一些成绩，但工作中还存在几点明显不足：

一是团支部在财政工作上发挥的积极作用还不显著;

二是团支部在适应青年、服务团员青年方面办法不多，和团员青年的要求还有差距;

三是受活动资金限制，团支部在开展活动中所采用的方式、方法及活动内容受到局限，缺乏创新动力。

在以后的工作中如何使团的工作不断创新，使团工作更上一层楼，有待我们去思考，去实践。

我们将一如既往，认真、踏实地做好每一项工作。

　　精心打造学习型团组织，不断提高团队服务能力。

　　要保持蓬勃的生机和旺盛的活力，就要充分发挥团队优势，持续不断地学习，从新知识、新文化中获取开创新局面的力量是共青团实际与时俱进，从容应对当前压力和挑战的重要保证。

经过青年干部集体讨论决定明年对学习形式进行创新尝试。

一是全员参加。

局内35岁以下青年干部参与集中学习。

二是共同学习。

要求青年干部不仅要撰写书面发言提纲，并且要求每个人都发言，共同进行学习交流，有效激发青年干部学习积极性。

三是改进学风。

学习时注重把青年干部的优良学风培养放在学习首要地位，讲真话、讲实话、讲短话，把党的理论联系实际、求真务实的思想作风引入学习中，塑造青年干部良好的学风品质。

四是走进社会。

注重学习成果的运用，在学习与实践结合环节上精心设计和把握，从书本引入生活，从理论引入实践，通过感性认识促进理性认识深化，丰富学习手段，提高学习效果。

　　财政团支部结合学习目标计划XX年推出五个“一”主题活动。

即每人精读一本书，听一次报告，组织一次参观，慰问一次低保家庭，结一个共学共建对子。

通过转变学习形式，创新学习载体，并有机地把学习与思想教育相结合，学习与工作相结合，学习与个人发展相结合。

促进全局青年干部在学习中互相帮助、互相学习、共同提高，营造团结向上、不断进取的学习氛围。

在互动式的学习中提高青年干部的整体素质。

　　【范文】2019最新财政局团委工作总结xxxx年，全市财税系统不折不扣贯彻落实市委市政府各项决策部署,全力保障和服务市委市政府中心工作，解放思想、干在实处、凝心聚力、改革创新,各项工作取得了新成绩。

xxxx年，全市财政总收入完成亿元，增长%;

其中地方一般公共预算收入首次突破千亿大关，完成亿元，增长%。

地税部门组织各项收入亿元，增长%;

其中税收收入首次突破800亿大关，完成亿元，增长%。

　　积极应对经济下行和房地产市场风险等挑战，坚持大局思维，实行全市统筹，凝心聚力抓收入，确保了新形势下财政收入的平稳增长。

　　1.全市推广税源三年规划工作。

计财处牵头在全市开展三年税源规划工作，深入调查收集重点行业、重点区块、重点企业的生产经营涉税数据，科学评估企业未来三年纳税能力，明确征管的方向和重点，提高了组织收入的预见性与有效性。

　　2.推进税收征管保障体系建设。

法规处牵头代拟出台《xxxx市人民政府办公厅关于加强税收征管保障工作的意见》，与房管、国土、工商、法院等有关部门正式建立协税护税共管机制，股权转让税收前置、房土两税信息交换等涉税信息共享机制进一步完善，推动了全市征管保障体系建设。

下城分局牵头成立下×

区网格化税源管理协税护税工作小组，进一步完善楼宇经济网格化管理体系。

江干分局牵头建立国税纳税评估地税补缴联动机制和售付汇涉税审核联动机制，加强国地税联合管理能力。

　　3.完善税源专业化管理体系。

征管处牵头从信息采集、分析监控、风险应对、纳税评估、绩效评价、运行机制等方面对税源专业化管理工作规则进行设计拟定，为基层分局提供具体指导。

纳税服务局成立风险评估中心，制定出台《风险评估工作规程》，进一步规范和推进了风险评估工作。

开发区分局试点开发了税源管理提质增效系统，实现日常税源管理任务推送到人。

西湖分局积极探索建立"

行业税源管理、重点税源管理和风险管理相结合的税源专业化管理模式"

。

淳×

县局建立了以风险管理为导向的税源专业化管理模式。

　　4.加大风险推送工作力度。

税