2021年在县科级干部革命传统教育专题培训班结班式讲话稿与在全市作风效能建设大会发言范文.docx

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2021年在县科级干部革命传统教育专题培训班结班式讲话稿与在全市作风效能建设大会发言范文

2021年在县科级干部革命传统教育专题培训班结班式上讲话范文稿

　　同志们：

　　经过为期6天的紧张学习、体验和考察，我们这期全县科级干部党性修养和革命传统教育专题培训班圆满完成了培训任务，现在就要结束了。

在培训期间，大家认真听取专题辅导，观看了实景演出《印象·井冈山》，瞻仰了烈士陵园、纪念碑，体验参观了井冈山革命博物馆、毛泽东旧居、黄洋界哨口等地，与老红军后代探讨了井冈山精神的真谛，沿着革命先烈的足迹重走红军挑粮小道，身临其境地感悟了井冈山革命斗争史，对“坚定信念、艰苦奋斗、实事求是、敢于创新、依靠群众、勇于胜利”的井冈山精神有了更深刻的理解，系统地接受了一次形象生动的革命传统教育和党性修养教育。

　　总的来看，这次培训时间不长，但内容丰富，形式多样，大家学习认真、体验深刻、讨论热烈，收到了很好的效果。

概括起来，主要体现在五个方面：

一是进一步坚定了理想信念。

大家普遍感到，这次培训学习是一次视觉的冲击，一次心灵的震撼，一次灵魂的净化，更是一次思想的洗礼。

井冈山的每一个现场教学点都是一部可歌可泣的历史教科书，鲜活、生动地展示了井冈山革命斗争的历史长卷，诉说着革命先辈对理想信念始终不渝的追求，感染鼓舞着在座的每一位学员，引发了大家对井冈山精神时代价值的思考，激发了传承井冈山精神的责任，理想信念得到进一步强化，思想灵魂得到进一步洗涤，宗旨观念得到进一步锤炼，党性修养得到进一步提升。

二是进一步增强了勇于创新、敢创新路的胆量和气魄。

井冈山时代是中华民族历史上一个创造了无数奇迹的时代。

井冈山革命最重要的贡献是破除了教条主义的影响，闯出了一条独特的中国革命之路，形成了实事求是的思想路线。

实地的学习、感悟和研讨，使大家真正深刻理解了“思想是行动的先导”和“思路决定出路”的丰富内涵，真正认识到了解放思想、更新观念的重要作用，真正确立起敢闯敢试、敢为人先的强烈意识，决心在工作实践中创新思路，大胆开拓，勇于进取，不断推动各项工作取得新进展。

三是进一步增添了战胜困难、挫折的勇气和决心。

了解和学习了井冈山艰苦卓绝的斗争历史，使我们大家深深感到，与革命先烈们所面对的困难和境遇相比，当前我县经济社会发展所面对困难和挑战没有那么艰难，只要我们坚定信念、勇往直前，充分发扬革命先烈正确对待困难挫折、善于克服困难挫折的大无畏精神，我们就一定会与全国、全区同步进入全面小康社会。

四是进一步增强了做好岗位工作的主动性和自觉性。

井冈山时期，面对不断发展变化的新形势、新情况和新任务，毛泽东同志等老一辈革命家注意研究问题、创造实践、总结经验，不断取得了一个又一个新胜利。

以史鉴今，大家对本职岗位工作面临的新形势、新任务也有了更加清醒的认识，增强了做好本职工作的主动性和自觉性，研讨、交流过程中以全新的视角和理念查摆分析履职以来所面临的困难、问题，总结交流了其他学员好的做法和经验，对下一步工作进行了深入研究和探讨，提出了许多好的思路和办法，增强了履职尽责的信心。

五是进一步增强了克己奉公、执政为民的党性修养。

通过学习，大家深刻感受到，是井冈山艰苦卓绝的革命斗争，造就了我们这个与人民群众血肉相连、全心全意为人民群众谋利益的党。

今天，社会主义建设取得了伟大成就，但我们党仍然面临着执政、改革开放、市场经济和外部环境等诸多新的考验。

在井冈山精神的鼓舞和指引下，大家决心从自我做起，持之以恒地加强党性修养，增强党性观念，勤勉敬业，克己奉公，在服务大局、服务社会、服务群众的工作实践中实现、升华自身的价值，永葆先进性。

　　对于下一步工作，我讲几点意见，与大家共勉：

　　第一、要坚定信念，把握方向。

坚定理想信念，坚定正确的政治方向是井冈山精神的灵魂。

新的形势下，我们继承和弘扬井冈山精神，就是要继承井冈山时期的历史经验，狠抓自身思想政治建设，进一步坚定走中国特色社会主义道路的信念，增强政治意识、大局意识、改革意识，在任何时候、任何情况下，始终坚定共产主义伟x想，自觉做科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者、社会和谐的积极促进者。

作为全县广大干部，特别是科级领导干部，我们要紧密联系改革开放和现代化建设的实际，不断学习、善于学习，学习中国特色社会主义理论体系，努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验，用先进的理论来武装自己、指导实践。

　　第二、要解放思想，勇于创新。

井冈山时期，毛泽东同志科学地总结了中国革命的经验教训，把马克思主义的基本原理同中国革命的具体实际相结合，实现了马克思主义中国化。

在新形势下，学习井冈山革命敢闯新路、创新思维的勇气和精神，必须进一步推动思想的再解放、观念的再更新，破除因循守旧思想，打破思维定势和思维束缚，善于站在时代发展前沿和全局的高度，了解把握事物的发展规律、发展趋势，超前思考、研究和谋划各项工作，在思想上不断创新；必须进一步推动工作思路的创新，始终坚持解放思想、实事求是、与时俱进，打破思维局限性，找准为经济建设服务的结合点，重点围绕事关工作全局的重大问题，瞄准经济建设需求来设计和安排工作，跟踪经济建设和社会发展状况来适时调整工作中不适应的环节和方面，真正把推动经济发展、服务经济发展作为根本任务；必须进一步推动工作方式方法的创新，坚持把解决问题作为解放思想的落脚点，深入基层，深入群众，开展调研，摸清情况，找准问题，从群众中吸取智慧，提出解决问题的办法措施，力求在重点、难点工作上取得突破性进展。

　　第三、要攻克难关，勇于胜利。

当前，我国社会正处于发展的关键期，处于社会转型期，经济建设、社会和谐发展的任务艰巨而繁重。

我们必须适应这种不断发展变化的新形势，弘扬井冈山精神，不断提高推动科学发展、维护社会稳定的能力。

要时刻树立强烈的事业心和责任感。

要在思想上牢固树立强烈的发展意识、中心意识、大局意识、服务意识，增强危机感和紧迫感，明确自身的责任，查找分析差距和不足，研究探索经济建设和社会发展的新途径、新方法，抓住重点、突破难点、干出亮点，推动工作再上一个新台阶。

要坚持自力更生、艰苦奋斗的创业精神。

在培训期间，大家感受到井冈山纯朴、节俭的民风，同时，这也是一种文明，通过学习，我们要将这种文明带回xx，带回工作岗位。

作为科级干部，我们应该作抵制不良风气的先锋，自觉树立以奋斗、奉献为核心的人生观、价值观，自觉抵制社会上滋长的奢靡之风，抵制各种享乐腐朽思想的侵蚀，坚决反对形式主义、官僚主义，坚决反对不思进取、无所作为，坚决反对浮躁浮夸、急功近利，转变作风，扑下身子，深入到困难多、问题多、矛盾多的地方，倾听群众意见，脚踏实地，埋头苦干，讲实效，办实事。

要始终保持良好的精神状态。

要以一种“永不言败”的气魄和胆识攻坚破难，特别是要对阻碍经济发展、影响社会稳定的难点、热点问题进行研究，切实克服浮躁心理和急躁情绪，全身心投身于工作之中，勇于研究新情况，解决新问题，以顽强的毅力推动工作上台阶、上水平。

　　第四、要牢记宗旨，执政为民。

井冈山精神的核心，就是建立人民大众当家作主、自由民主的新社会，一切为了人民，一切依靠人民。

胡锦涛总书记指出，来自人民、植根人民、服务人民，是我们党永远立于不败之地的根本。

但是当前，我们党面临着脱离群众的危险，一些问题严重削弱党的创造力、凝聚力、战斗力，严重损害党同人民群众的血肉联系，严重影响党的执政地位巩固和执政使命实现，必须引起全党警醒，抓紧加以解决。

在新形势下，我们弘扬井冈山精神，就是要把权为民所用记得更牢，把情为民所系想得更多，把利为民所谋做得更好。

最重要的是要牢固树立科学的世界观、人生观、价值观和正确的权力关、地位观、利益观，深刻认识到权力是党和人民赋予的，是为人民服务的，不是一己之私，努力做到常修为政之德，常怀律己之心，常思贪欲之害，常戒非分之想，切实做到与人民群众心连心、同呼吸、共命运。

　　同志们，我们这期培训，得到了井冈山革命传统教育研究院热情周到的服务，为大家提供了最优秀的师资、最优质的资源，使大家学有所悟、学有所思、学有所获。

在研究院各位领导、同志们的身上，我们看到了井冈山人的精神，井冈山人的品格，井冈山人的友情，让我们大家以热烈的掌声，表达我们最诚挚的谢意！

　　最后祝大家工作顺利，生活愉快，身体健康！

　　谢谢大家！

在全市2021年作风效能建设大会上的发言范文稿

　　市委市政府召开全市作风效能建设大会的主要任务是，按照中央和省委开展党的群众路线教育实践活动的要求，围绕贯彻落实市委十一届四次全会精神，研究部署机关作风效能建设，切实整顿机关作风，努力提高机关效能，积极创造良好的发展软环境，为温州赶超发展提供强有力的作风效能保障。

下面，我讲四点意见：

　　一、正视作风效能建设存在的问题

　　当前，温州经济发展正处于改革开放以来最困难的时期。

实体经济不景气，产业链、资金链问题叠加，资金外流、企业外迁、人才外走、产业空心化的局面没有扭转。

破解诸多难题、振兴实体经济、推进赶超发展，当务之急就是要以硬措施改善软环境、以改善软环境促进硬投资。

　　近年来，我市不断加强作风效能建设，改善发展软环境取得一定成效，但与先进地区相比，与赶超发展的要求相比，与企业和群众的期望相比，还有不小差距，特别是机关作风和效能面临不少新情况新问题。

突出表现是“五不”：

一是干劲不足。

有的精力不集中，工作态度马马虎虎、敷衍塞责，把上班当作第二职业；有的怕担政策风险、怕做群众工作、怕得罪人，工作缩手缩脚，遇到矛盾往上交，碰到问题绕道走。

二是效率不高。

有的审批办事环节多、层级多、程序繁，镇街、社区、村居“盖章乱”的现象还较为突出；有的审批流程没有对外公开，窗口审批授权不到位；有的私设中介服务等审批前置条件，变相增加审批难度和办事成本。

三是执行不力。

有的拖诿扯皮，会上同意办、会后顶着办，领导说要办、科员拖着办；有的有令不行、有禁不止，任意削减政策标准，截留政策规项，大打折扣。

四是作风不正。

有的对待群众态度生硬，借用特权吃拿卡要；有的讲关系不讲规则，“很容易的事情可以给你办得很不容易，很不容易的事情却可以给你办得很容易”，“小鬼难缠”现象仍然存在。

五是为政不廉。

有的不给好处不办事，捞了好处乱办事；有的搞权力寻租，以权谋私，甚至违法乱纪、腐化堕落。

这些问题，尽管发生在少数单位和干部之中，但影响很坏，已成为损害温州投资环境的顽症，成为阻碍赶超发展的“绊脚石”。

　　作风决定作为，效能关系成败。

我们晒一晒机关作风效能当中丑陋的一面，就是要警示大家：

正作风提效能势在必行，务必牢固树立忧患意识和问题意识，切实增强责任感和紧迫感，深入检查，深刻反思，抓紧解决机关作风效能建设中存在的问题。

　　二、明确作风效能建设的任务要求

　　抓好作风效能建设，总体要求是按照市委市政府的统一部署，使出“组合拳”，打好主动战，努力实现机关作风效能明显好转。

　　要提干劲。

要以深入开展中国梦和群众路线“两大教育”为动力，开展“比学赶超”活动，引导各级干部焕发激情、创先争优，凝聚赶超发展正能量。

要把作风要求贯穿于干部培养选拔和管理监督全过程，营造以发展论英雄、看实绩用干部、比贡献定位次的氛围，让政治过硬、敢于负责、敢抓敢管者上，让不作为、不称职、不适宜担任现职者下。

要落实改革创新轻微违纪行为免责机制，保护和支持党员干部干事创业，鼓励干部敢闯敢试，敢于担当，善于在复杂环境中破难攻坚。

　　要简流程。

要以“自我革命”的勇气，深化审批制度改革，推行“一门受理、联合审批、同步办理、限时办结”，努力打造审批事项最少、审批流程最简、审批时限最短、审批服务最优的城市。

要建立市县镇社区四级联网审批及电子监察系统，除涉密之外，所有审批事项都要纳入市域“一张网”。

要以政事分开、有效竞争为要求，深化中介机构改革，规范中介服务程序，切实提高中介服务效能。

　　要优服务。

要按照“村有代理员、社区有代办点、市县有代办窗口”的要求，建立代理代办制度，推行全程无偿代办服务、保姆式动态跟踪服务。

要深入开展“万名干部进万企解万难”活动，全面实施“驻企服务员”制度，推进政府服务企业制度化、长