如何处理好同学间关系Word文档下载推荐.docx
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人与人相处中，彼此的互酬水平越高，关系越是稳定密切。
有些同学之所以与别的同学处理不好关系，互酬性低，恐怕也是一个重要的原因。
表现对同学的需求、困难漠不关心，使人感到你很冷漠。
（3）评价水平
通俗地讲，就是你对别人怎么看，以及要求别人怎么看你，评价水平的高低，主要不取决你讲别人好话的多少，而在于评价是否真诚和符合实际。
（4）包容水平
人与人之间的生理，心理差异是客观存在的，对这种差异能否包容也是人际是否协调的表现，包容水平越高，与他人相处的适应性也就越大，人际关系相当好，反之亦然。
二、【干预措施】
1、加强交流
良好的同学关系全赖互相了解，要达到互相之间彼此了解，就要加强交流，在思想和态度方面加强沟通，课余时间多搞一些社交活动，如打球、下棋、郊游等，增进了解，友谊。
2、关心他人
希望得到人的关心是基本需要，你愈关心别人，你在她生活中的必要性将因之而得到增加，自然而然她也会转而关心你，一但彼此之间互相关心，同学关系也就自然密切了。
3、宽容别人
“人无完人”，任何人总是有缺点的，也总会做错事的，这些都是正常和不可避免的，对他人的缺点和错误能持一种宽容的态度，不要计较，别人会很感激并愿意与你交流。
4、完善自我
同学关系紧张的人，大都性格和习惯方面有些毛病，应刻意改变自己的不良性格和习惯，做到：
1）服饰整洁美观。
2）习惯面带笑容。
3）注意言谈举止。
4）不要卖弄自己。
5）多多帮助别人。
6）善于赞美别人。
如果在人际交往中，人人都热于赞美他人，善于夸奖他人的长处，那么人际间的愉悦度将大大增强，同时注意夸奖别人并不意味着可以毫无顾忌，应遵守两个原则：
第一，赞美应出于真心，所夸奖的内容应是对方确实具有或将具有的优良品质和特点；
第二，夸奖的内容应被对方所在意。
5、保持适当的距离
有时我们对某人太好时，她反而不领情，离我们远远的。
究其原因有两点：
其一，按互酬水平，你的关心，别人是要回报的，当她觉得自身能力无法回报你的关心时，她只好采取不接受你的关心，疏远你来维持人际关系的平衡。
其二，任何人内心都有自己的一个空间，只有自己拥有，再好的朋友，如果她不想让你进入而又无法回绝，只好采取敬而远之的态度。
因此，人与人之间适当保持距离，为彼此的心灵留下一点空间，让彼此感觉到都是自由的，才愿意继续交往下去。
三、[个人观点]：
1.你平时跟同学是怎么相处的啊？
2.碰到矛盾你是怎么解决的啊？
3.从心理上讲，不管身份高低，每个人都希望受人欢迎，因为受人欢迎意味着对自我价值的肯定。
老师希望受学生的欢迎，学生同样希望老师喜欢自己。
一个人可能一时不在乎别人是否喜欢他，但是他不可能所有的时候都不在乎。
人们之所以要追求受人欢迎是在我们一出生时就注定了的，因为我们总是不能离开他人而独立地生存。
在人际关系问题上许多人共同存在的熟悉上的两个误区。
一是对人际关系抱无所谓的态度，二是在人际关系上过分讲究谋略。
处理好人际关系的要害是要意识到他人的存在，理解他人的感受，既满足自己，又尊重别人。
下面有几个重要的人际关系原则：
人际关系的真诚原则。
真诚是打开别人心灵的金钥匙，因为真诚的人使人产生安全感，减少自我防卫。
越是好的人际关系越需要关系的双方暴露一部分自我。
也就是把自己真实想法与人交流。
当然，这样做也会冒一定的风险，但是完全把自我包装起来是无法获得别人的信任的。
人际关系的主动原则。
主动对人友好，主动表达善意能够使人产生受重视的感觉。
主动的人往往令人产生好感。
人际关系的交互原则。
人们之间的善意和恶意都是相互的，一般情况下，真诚换来真诚，敌意招致敌意。
因此，与人交往应以良好的动机出发。
人际关系的平等原则。
任何好的人际关系都让人体验到自由、无拘无束的感觉。
假如一方受到另一方的限制，或者一方需要看另一方的脸色行事，就无法建立起高质量的心理关系。
最后，还要指出，好的人际关系必须在人际关系的实践中去寻找，逃避人际关系而想得到别人的友谊只能是缘木求鱼，不可能达到理想的目的。
我相信，受人欢迎有时胜过腰缠万金。
对朋友——善交际勤联络：
俗话说得好：
树挪死，人挪活。
在现代激烈竞争社会，铁饭碗不复存在，一个人很少可能在同一个单位终其一生。
所以多交一些朋友很有必要，所谓朋友多了路好走嘛。
因此，空闲的时候给朋友挂个电话、写封信、发个电子邮件，哪怕只是片言只语，朋友也会心存感激，这比邀上大伙撮一顿更有意义。
向竞争对手——露齿一笑:
在我们的工作生活中，处处都有竞争对手。
许多人对竞争者四处设防，更有甚者，还会在背后冷不妨地“插上一刀踩上一脚”。
这种极端，只会拉大彼此间的隔陔，制造紧张气氛，对工作无疑是百害无益。
其实，在一个整体里，每个人的工作都很重要，任何人都有可爱的闪光之处。
当你超越对手时，没必要蔑视人家，别人也在寻求上进；
当人家在你上面时，你也不必存心添乱找茬，因为工作是大家团结一致努力的结果，“一个都不能少”。
无论对手如何使你难堪，千万别跟他较劲，轻轻地露齿微笑，先静下心干好手中的工作吧！
说不定他仍在原地怨气，你已完成出色的业绩。
露齿一笑，既有大度开明的宽容风范，又有一个豁达的好心情，还担心败北吗？
说不定对手时早已在心里向你投降了。
让自己开朗点,能主动大胆的对你觉得不错的同学说话
其次要让自己具有一定的忍耐力,究竟同学之间有点小摩擦是件很正常的事,不能随便就爆发乱使小性子
最后一点,也是最重要的,就是要以诚待人,不在朋友的背后说朋友的坏话,对好朋友要讲义气..
总结:
与同学相处时，多为对方着想想，该勾通就必须沟通，别让不好意思阻碍彼此。
该沉默时就沉默，别让自己情绪左右了彼此！
凡是处理与你两人之间的事，多一点站在对方的角度去想事，因为在不同的态度去看同一件事必定会有很多的看法和理解,如果你站在同学的角度去解决问题,那么你就会顺应了你朋友的看法这样可以让同学认为你是一个很明事理的人，所以身边的同学都会愿与你好好的相处的。
（不要说我就是,我会很不好意思的!
哈\哈\哈…）还有同学之间，要真心的去沟通，我交朋友,要求很低,只要会跟人说话的都可以!
因为我深知一个道理,交朋友就像是一种投资,在交往中,肯定要为朋友付出多多少少,所谓朋友就是互相给予好处,如今,我给了朋友好处,朋友肯定多多少也会记住,每个人都有不如意的时候,到时候需要求助于人的时候,那时候朋友的价值就高了!
曾经对朋友的付出,就是今天朋友必须给回你好处的资本!
平时有同学需要帮忙的，你可以的话，尽量的多去帮助同学喽。
自己大方点，不要因为很小的事与同学发生矛盾，同学之间，更应该有一种主动地去沟通。
（就拿我们同桌来说吧！
）尝试着点吧，或许你一时会觉得很多同学不够理解你，在以后，他们对你的看法会更好的。
摘要:
处理人际关系是一个难题一直为人们所关注。
A:
我是个非常内向的人，从高中是就总是和同学关系不好，到了大学我跟宿舍的好几个人都不说话，我非常想改变这种状态，我高中是因此影响了高考，现在一想到人际关系我就害怕，很紧张，尤其是想到以后工作了会不会还是这样，我现在真的很害怕，很苦恼．遇到问题我又总是逃避，现在都从宿舍搬出来了，
我该怎么办？
BHL:
由于适应导致的问题中，人际关系问题对新生来说更为普遍，特别是寝室人际关系。
由于彼此之间的生活习惯的不同和相互误解，致使生活在这一团体中同学感觉特别别扭。
有的同学被室友孤立感到很苦恼：
“也不知怎的，可能是我不大注意自己说话方式。
我感到大家开始用讽刺的口吻跟我说话；
我若无意说了哪位同学，大家就一起帮她。
我感到很苦闷，觉得回宿舍也没有什么意思，怕说错话引起更大的麻烦。
所以每天很早起床，背着书包到教室看书，晚上很晚才回宿舍，有时即使看不进去，也不愿回宿舍，就顺着操场逛，一圈又一圈，估计快要熄灯了才回宿舍。
”而那些生活在对立面的同学也难过：
“我们宿舍的一位同学很过分，不过她现在已经被孤立了，但我现在也感到很压抑，因为宿舍气氛不好，形成对立局面。
其实，我觉得那位同学也不是一无是处，也很想和她说话，但大家都不理睬她，我若主动与她好，势必也造成也那样的结果，不被大家所理睬。
”还有一部分同学，即使没有这种情况，也觉得在宿舍不是很开心：
“我们宿舍关系还可以，没有争吵，但大家都很客气，没有什么话好说，觉得挺闷的。
”这可能是新生都可能遇到的问题。
怎样处理好这类问题，理顺同宿舍同学间的关系呢？
首先，要正视这一问题，多找自己身上存在的问题及对宿舍人际关系造成的影响。
“远亲不如近邻。
”但对当代大学生来说，“近邻”往往不一定能“先得和睦”，反而因为交往的频繁，同学个性和阅历的差异，造成各种摩擦和冲突。
学生对于寝室矛盾的反映意见，突出地表现在各种各样的零碎小事中：
乱扔垃圾、制造噪音、计较小钱、随便吸烟、作息紊乱、言论霸权和亲密过分等等。
若自己有不妥的地方，可以适当调整自己的生活习性；
改变自己的说话方式，以他人可以接受和理解的方式进行。
其次，争取多沟通多交流。
不要因为大家有些误解而避免交流和沟，而应主动与大家沟通，参与大家的讨论与活动。
只有这样才能更好地了解自己和他人，消除彼此之间的误会，加强相互的理解和信任。
其三，心胸宽广，对别人多加理解和包容。
一个新时代的中学生应海纳百川，多吸收别人的优点；
对他人的缺点，应多加理解和包容。
平时对一些生活中出现的鸡毛蒜皮的纠纷，不要太耿耿于怀，该忘的忘，该原谅的原谅，该和解的和解，不要太放在心上。
所谓“大事聪明，小事糊涂”，把有限的精力用在做主要的事情上，比如说，搞好自己的学习。
再次，真诚地对待他人。
俗话说：
“种瓜得瓜，种豆得豆”。
只有播种真诚，展现真实的自我，才会收获别人的真诚。
因为人们无意识中在遵守“人际关系互惠”原则，你袒露真诚的程度，会得到相应的回报。
有的人害怕自己的缺点被别人看到会影响自己在别人心上中的形象。
心理学研究表明：
人们并不喜欢一个各方面都十分完美的人，而恰恰是一个各方面都表现优秀而又有一些小小缺点的人最受欢迎。
所以你不用太在意自己的缺点，对这点要有足够的信心。
最后，发自内心地赞美他人。
学会欣赏、赞美他人，每天至少说一句让人感觉舒服的话，比如：
“你太棒了！
“你这个发型很好看！
”这种赞美的话语会给被赞杨者带来快乐，引起积极的情绪反应。
情绪具有传染性，即也会传染给周围的人给周围所有人带来快乐。
“快乐”，则会消融人际关系的僵局，使寝室关系变得融洽。
把握人际距离
按理说应该是交往得越深就越容易相处，人际关系也越好。
可事实上并非如此。
许多人都有这样的经验和体会：
亲密的人际关系经常发生摩擦和矛盾，反倒不及初次交往容易。
为什
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