选矿厂一线员工初级培训试题Word下载.docx

上传人:b****4 文档编号:15874673 上传时间:2022-11-16 格式:DOCX 页数:35 大小:299.22KB
下载 相关 举报
选矿厂一线员工初级培训试题Word下载.docx_第1页
第1页 / 共35页
选矿厂一线员工初级培训试题Word下载.docx_第2页
第2页 / 共35页
选矿厂一线员工初级培训试题Word下载.docx_第3页
第3页 / 共35页
选矿厂一线员工初级培训试题Word下载.docx_第4页
第4页 / 共35页
选矿厂一线员工初级培训试题Word下载.docx_第5页
第5页 / 共35页
点击查看更多>>
下载资源
资源描述

选矿厂一线员工初级培训试题Word下载.docx

《选矿厂一线员工初级培训试题Word下载.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《选矿厂一线员工初级培训试题Word下载.docx(35页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。

选矿厂一线员工初级培训试题Word下载.docx

物理选矿包括磁选法、重选法、静电选矿法、摩擦选矿法、粒度选矿法、形状选矿法及手选法。

化学选矿包括浮选法(实际浮选是物理化学选矿)、培烧法、浸出法(分细菌浸出和药剂浸出)、氰化法。

一般常用的选矿方法有三种即:

浮选法、磁选法、重选法。

3、什么叫重力选矿法?

重力选矿法是根据有用矿物与脉石的比重差,在介质中(水或气流)沉降速度不同而使它们分离的一种方法。

重力选矿法常用设备有:

跳汰机、摇床、溜槽、螺旋选矿机以及水力旋流器等。

 

4、什么叫磁力选矿法?

磁力选矿法是根据有用矿物与脉石的导磁性不同而使它们分离的一种选矿方法。

磁铁矿的选别多用此法。

磁选选矿法常用的设备是磁选机。

5、什么叫浮选法?

浮选法是根据矿物表面物理化学性质的不同,通过药剂作用,使矿石中一种或一组矿物有选择性地附着于气泡上,升浮至矿液面,而使有用矿物和脉石分离的选矿方法。

浮选法应用极为普遍,该法是在各种形式的浮选机中进行。

6、什么是精矿、中矿、尾矿

精矿指选矿厂的最终产品;

中矿指选矿过程的中间产品;

尾矿指选矿厂被弃用的部分。

7、选矿作业由哪些环节组成?

一般选矿过程可以分为选前的准备、选别、脱水三个阶段。

1)选前的准备。

该阶段包括破碎和筛分、磨矿和分级两个内容。

它的目的是使原矿中的有用矿物呈单体分离状态,为选别创造条件。

2)选别阶段。

根据矿石的各种不同性质进行精选,以取出其中的有用矿物。

3)选后的脱水阶段。

湿式选矿所得精矿均含有大量水分,在送往冶炼之前,必须进行脱水处理。

脱水阶段通常由浓缩、过滤和干燥三个过程组成。

二、选矿主要工艺指标

1、品位的定义是什么?

如何表示?

产品(原、精、尾)中金属品位,是产品中该金属的重量对于产品重量之比。

品位用化学分析(或其他方法)确定,以百分数表示。

例如:

铜精矿品位为20%,就是说,在一百吨干的精矿中含有二十吨金属铜。

2、提高原矿、精矿品位意义是什么?

降低尾矿品位的意义是什么?

原矿品位高低代表金属含量多少,选矿厂处理高品位矿石和低品位矿石效果是不一样的。

处理矿石品位高,就要比处理低品位矿石在同样条件下得到的精矿量多。

同时又可以降低了磨矿费用和钢球消耗。

所以,原矿品位的高低是影响精矿产量的一个因素。

目前一些选矿厂开始逐步采取一些措施提高原矿品位,例如在破碎系统安装干选磁滑轮。

努力提高精矿品位其意义就更大,精矿品位提高,可以增加精矿售价,使企业增加利润。

重要的是从全局观点看,对节约能源(冶炼)作用十分大。

尾矿品位的高低,可以看出企业管理水平如何;

可以看出工艺流程是否合理;

可以看出矿石性质的变化。

努力降低尾矿品位,减少金属流失,与增加产量有一定关系,尤其对有色金属和稀有金属更为重要。

3、产率定义是什么?

如何表示和计算?

产品重量对原矿重量之比叫做该产品的产率,单位为百分数。

某选厂一昼夜处理500吨原矿,获得30吨精矿,则精矿产率计算如下:

精矿产率=(精矿重量/原矿重量)×

100%=(30/50)×

100%=6%

尾矿产率计算如下:

尾矿产率=[(原矿重量-精矿重量)/原矿重量]100%=[(500-30)/500]×

100%=94%

4、选矿比定义是什么?

如何计算?

原矿重量对精矿重量之比值叫做选矿比。

通过该比值计算可以得出获得一吨精矿所需原矿石吨数。

计算公式如下:

选矿比=原矿重量/精矿重量

5、富矿比定义是什么?

精矿中有用成分含量百分数和原矿中有用成分含量百分数之比值叫富矿比(或富集比)。

这个比值表示精矿中有用成分的含量,比原矿中有用成分的含量增加多少倍。

例如硫化铜矿,原矿中铜品位为0.9%,精矿中铜品位为18%,其富矿比计算如下:

富矿比=[精矿品位(%)/原矿品位](倍)=18/0.9=20

6、金属回收率定义是什么?

提高金属回收率意义是什么?

选矿作业的目的是把原矿中的金属选入精矿,这个选分过程的完全程度用精矿中的金属重量对原矿中该金属重量的比来评定,这个比值叫做金属回收率,用百分数表示。

每一个选矿工人都应该关心金属回收率的提高。

提高金属回收率,意味着尽最大可能将原矿中的金属选别出来,减少金属损失,则需要各工种密切配合。

磨矿工人应该认真按技术规范操作,完成规定的磨矿与分级各项作业指标,使矿石达到规定的单体分离度要求,以利于选别作业。

选别工人精心操作,认真调整,尽可能将已单体分离的金属矿物选别上来,降低进入尾矿的金属含量。

因此,金属回收率高低,除了矿石可选性好坏客观因素外,更主要是标志选矿厂管理工作好坏和技术操作水平的高低。

所以说提高金属回收率是十分重要的。

但是应该注意,提高金属回收率应该以不降低精矿品位为前提。

如果盲目地为提高金属回收率,而不顾精矿品位下降,是片面的,得不偿失的。

只有在保证精矿品位不降低的前提下,来提高金属回收率。

保证精矿品位不降低与提高金属回收率,是矛盾的统一,要辩证的去看待。

这就要认真掌握技术操作条件下,主要工种间要密切配合,围绕保证精矿品位不降低,而金属回收率又能提高来进行工作。

7、理论与实际金属回收率有什么区别?

选矿厂在一定期间(班、日、旬、月、季、年)必须编报选厂金属平衡表。

选矿厂金属平衡分为二种,一种是实际的金属平衡,另一种是理论的金属平衡。

实际的金属平衡是根据选矿厂实际处理的原矿量及原矿品位和所得到的精矿量及精矿品位,计算出精矿回收率,这个回收率就是实际金属回收率。

理论的金属平衡是因为选矿是一个连续生产过程,矿石要经过较长时间才能选出精矿来。

只能根据原矿、精矿和尾矿的品位来编制。

这是随时根据化验结果可以计算出来的。

根据理论的金属平衡计算出来的精矿回收率是理论金属回收率。

实际回收率计算公式:

实际回收率=(精矿重量×

精矿品位)/(原矿重量×

原矿品位)×

100%

理论回收率计算公式:

理论={[β(α-σ)]/[α(β-σ)]}×

比较理论金属回收率和实际金属回收率,能够揭露出选矿过程金属损失的原因,查明选矿工作中的不正常情况,以及在取样、称重及各种分析与测量的误差。

三、矿石的破碎和筛分

1、矿石破碎的意义是什么?

对大块物料,施加外力克服物料分子间的内聚力,使其变为小块的过程,称为破碎。

从矿山开采出来的矿石,由于采矿方法、运输条件及选矿厂规模大小不同,送到选矿厂的原矿粒度也不一样。

我国目前井下开采的矿石最大粒度400—600毫米,露天开采的矿石最大粒度可达1200—1500毫米。

这么大的矿石粒度无法满足球磨要求,一般入磨矿石粒度应控制在5—25毫米为好,否则原矿粒度过大会严重影响球磨机效率。

所以,入磨前的矿石必须经过破碎来达到磨矿作业需要的粒度,因此说破碎是一项很重要的的准备作业。

2、破碎作业一般分几个阶段?

如何划分?

在破碎过程中,为了避免过粉碎和降低成本,必须努力做到“不做多余无意义的破碎”。

要将很大粒度的矿石,一次破碎到所需要的细度,是不可能的,必须逐段进行。

在选矿厂中,一般采用二段或三段破碎。

根据破碎产品粒度的不同,大致可分成:

1)粗碎:

给矿粒度为1500~500毫米,破碎到400~125毫米;

2)中碎:

给矿粒度为400~125毫米,破碎到100~50毫米;

3)细碎:

给矿粒度为100~50毫米,破碎到25~5毫米;

3、常见的破碎方法有几种?

破碎的方法:

目前对于矿石的破碎,主要借助机械力的作用,最常见的有如下几种:

(一)压碎法:

利用两破碎工作面逼进物料时加压,使物料破碎。

这种方法的特点是作用力逐渐加大,力的作用范围较大。

(二)劈碎法:

利用尖齿楔入物料的劈力,使物料破碎,其特点是力的作用范围较为集中,发生局部破裂。

(三)折断法:

物料在破碎时,由于受到相对方向力量集中的弯曲力,使物料折断而破碎;

这种方法的特点是除了在外力作用点处受劈力外,还受到弯曲力的作用,因而易于使矿石破碎。

(四)磨剥法:

破碎工作面在物料上相对移动,从而产生对物料的剪切力。

这种力使作用在矿石表面的,适于对细小物料的磨碎。

(五)冲击法:

击碎力是瞬间作用在物料上,所以又称为动力破碎。

目前使用的破碎机械,对于矿石的破碎作用,往往是同时有几种破碎方法联合作用的。

4、破碎比的定义是什么?

矿石每经过一次破碎。

粒度都有一定程度的缩小,破碎前矿石的最大粒度与破碎后矿石的最大粒度之比,称为破碎比。

破碎前矿石最大粒度为400mm,破碎后最大粒度为100毫米,则破碎比为:

400/100=4(倍)

破碎比表示经过一段破碎把矿石粒度缩小的倍数,是破碎机工作的重要指标之一。

5、破碎筛分流程包括哪些作业?

由破碎作业和筛分作业所组成的矿石破碎工艺过程叫做破碎筛分流程。

它通常是由二段或三段破碎作业和与各段破碎作业相配合的予先筛分作业或检查筛分作业所组成。

6、予先筛分和检查筛分的作用是什么?

在矿石进入破碎机之前的筛分作业称为予先筛分。

它可以予先筛去细颗粒,使不需要破碎的矿石不再进入破碎机,从而提高破碎机的生产能力,并防止过粉碎和减少设备磨损及动力消耗。

当处理含泥多又潮湿的矿石时,采用予先筛分可以避免或减轻破碎机排矿口的堵塞现象,有利于破碎机正常工作。

所谓检查筛分作业,是在一个破碎段里,把破碎机排出的矿石进行筛分,使筛上产品(大于规定粒度)返回破碎机在破碎的筛分作业,而筛下产品则为该段破碎的合格产品。

检查筛分可以保证破碎最终产品粒度,不会产生忽大忽小的矿石粒度,对保证磨矿机稳定生产有直接影响。

7、矿石的粗、中、细碎作业采用何种破碎机合适?

在金属选矿厂中最常见的破碎流程是粗、中、细碎加筛分作业的三段闭路破碎机流程,但也有二段开路或闭路破碎流程。

三段破碎流程中的第一段即粗破,一般采用颚式破碎机或者旋回破碎机;

第二段即中碎多采用标准型园锥破碎机;

第三段即细碎,常采用短头型园锥破碎机。

对于处理量小的选矿厂,第三段可采用对辊破碎机。

在二段一闭路破碎流程中,最后一段多采用中型园锥的破碎机,在小型选厂或破碎脆性物料时,可采用反击式破碎机或锤碎机。

8、破碎机种类有哪几种?

一般原理是什么?

选矿厂常用的破碎机,根据其构造不同可分为如下几种:

(一)颚式破碎机:

这种破碎机主要是通过摆动的颚板周期性地压向固定颚板,将夹在中间的物料压碎,来完成破碎矿石的任务。

颚式破碎机的规格用给矿口宽度长度表示。

例如给矿口宽度为600毫米,长度为900毫米的破碎机表示为600×

900颚式破碎机或PEF600×

900。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 法律文书 > 起诉状

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1