在党支部书记培训班开学典礼上的讲话Word格式.docx

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　　首先，“走在前列”是上级党委、政府的明确要求。

今年全国“两会”期间，xx在参加浙江代表团讨论时发表了重要讲话，明确要求浙江在落实科学发展观、构建和谐社会、加强党的先进性建设三个方面走在全国前列。

省委在5月出台了贯彻意见，要求全省上下认真贯彻xx同志重要讲话精神，全面推进“干在实处，走在前列”的各项工作。

今年市第三次党的代表大会明确提出，力争在全面建设小康社会与和谐社会中走在全省前列。

在市党代会、人代会期间，市委、市政府主要领导在路桥代表团讨论时多次要求，路桥要继续加快发展，努力走在全市前列，为台州走在浙江前列多做贡献。

因此，我们一定要认真学习贯彻xx的重要讲话精神，按照省委、市委的意见部署，深刻理解“干在实处，走在前列”要求，切实增强前列意识和实干精神，努力把农村工作做得更好。

　　其次，“走在前列”是我区加快发展的必然选择。

建区以来，我区始终保持了较高的发展速度，国内生产总值、规模企业产值、经济外向型程度以及人民生活水平等多项指标已经进入全市前列。

但是，过去发展得好不等于以后就发展得好，过去领先不等于今后就能走在前列；

某些经济指标领先，不等于全部经济工作领先，更不等于经济社会综合发展的领先；

在台州某些方面领先，不等于在全省以及更大范围的领先。

就全市来看，我区上半年地方财政收入名列全市第六，增幅名列倒数第二，在全市处于后进。

就全省来看，一些我们看来处于全市领先位置的指标，放在全省的背景来考察，则领先我们的大有人在。

如人均生产总值，XX年我区是4475美元，而义乌是5000美元，萧山是5207美元；

百户家庭汽车拥有量我区目前是23辆，义乌是26辆。

还有教育卫生文化体育方面，台州在全省本身处在中下游，如果路桥在台州是落后的，就说明路桥在全省也肯定是落后的。

所以说，要加快发展，必须使落后的尽快赶上去，先进的更上一层楼、不断前进，这样才能全面推动各项工作走在前列。

　　当前，我区经济社会处于“矛盾凸显期”。

国际经验表明，这一时期经济快速增长积累起来的经济和社会矛盾日益显化，处理不当就会导致“拉美现象”，社会两极分化，效率低下，经济停滞不前甚至倒退。

在经济方面，体育资源和发展的矛盾日渐突出。

我国每万元gdp消耗的资源大大超过世界平均水平。

国家实施宏观调控就是一种“倒逼”，逼着你少用资金、少用土地、少用能源，最终转变经济增长方式，获得更好的效益。

在社会方面，不同阶层人群之间的差距不断拉大，虽然生活水平总体比以前好，但心理容易失衡。

正确对待这些问题，我们要做到两点：

一是出现矛盾不要奇怪，因为要改革发展就必然会有矛盾；

二是面对矛盾不能退缩，前面说过，光有稳定没有发展也会有矛盾，关键要靠加快发展来解决矛盾。

所以，我们必须要走在前列，但走在前列不是说出来的，而是干出来的。

只有每个村都真抓实干，发展起来了，镇街道才能发展；

每个镇街道都发展了，路桥才能发展；

路桥走在前列了，台州才能走在前列。

现在的区域竞争，实际上是一个区域的两个主体在竞争，一是企业家的竞争，二是党委政府的竞争，如果上亿元的重点规模企业不能体育快速成长，如果地方党委政府没有协调好发展和稳定的关系，说要“干在实处，走在前列”就只能是大话、空话。

　　以上形势分析的目的，是要大家增强发展的观念，稳定的观念，处理好发展和稳定之间的关系。

落实到“两个社会”上，就是要建设小康社会与和谐社会，小康社会是共同富裕，前提是发展，和谐社会是安居乐业，前提是稳定。

　　第二个问题，实施城乡一体化战略是我们各级党组织的共同任务（见辅导报告）

　　第三个问题，做一个合格的村党支部书记

　　在路桥争当全市“两个社会”建设“排头兵”的过程中，农村8453名党员、36.13万农民的积极性能否调动

起来，创造性能否发挥出来，村党支部书记肩负的责任十分重大。

要把村的集体经济发展好，把村里的稳定维护好，把村里的社会事业办好，使党支部有影响力，关键也在村党支部书记。

从全区来看，凡是有影响力和战斗力的党支部必然有一个优秀的支部书记。

在此，我对大家提几点要求：

　一是讲学习，提高素质。

人不学习就要落后。

当今社会是一个知识爆炸的社会，科学技术突飞猛进，社会现象瞬息万变。

要适应改革开放和经济社会的新形势、新情况，需要我们不断加强学习，拓展思路，更新观念。

农民不能只是埋头苦干，一个村要发展，既要有实干精神，也要有科学方法。

要学会运用网络，在网上学习知识，获取信息，提高自身的学习能力；

要学会研究政策，懂得政策的导向，争取政策的支持，盲目蛮干只会在政策面前撞得头破血流；

要学会思考形势，思想要能跟上形势，要善于结合本村发展的现状去思考当前的形势，找准方向和突破口，掌握工作主动权。

　　二是讲大局，维护团结。

作为村党支部书记，要切实维护上下左右的团结。

对上要虚心接受镇街道的工作指导，争取镇街道对党支部和村委会工作的支持。

对下对左右要有高姿态，能团结人，不能斤斤计较，心胸狭窄。

要讲民主，特别是在支部书记个人意见不被多数班子成员采纳的情况下，要做到少数服从多数，而不能把个人意志强加在别人身上；

在日常工作中，遇事要坚持与班子成员及时商量，善于听取多方面的意见，尤其是听取不同的和反对的意见，集中大家的智慧，做出正确的决策。

不能个人代替组织。

要正确处理村“两委”关系，既要尊重村委会的体育地位，支持村委会依法行使职权，维护村民依法自治；

又要敢于领导、善于领导，严格按照省、市两级最近出台的《村级组织工作规则》的有关规定，正确运用民主集中制原则，使村“两委”成员之间相互信任，相互支持，齐心协力地做好工作。

　　三是讲奉献，为民办事。

村党支部书记虽然只是芝麻大的小官，但也有“为官一任，造福一方”的责任。

作为村里的“当家人”，大家一定要严格按照“三个代表”重要思想的要求，走群众路线，想群众所想，急群众所急，在知难事、破难题、解民忧上下功夫，努力为群众多办实事，多办好事。

要发展集体经济促进群众富裕，把村里的教育文化事业办好，把村容村貌建设好。

要树立良好的工作作风，做到胸襟宽阔，虚心听取群众的意见和建议，耐心细致地做好群众的思想政治工作。

要坚持立党为公，执政为民，沿着既定目标，真抓实干，身体力行，以扎实的作风，优异的业绩，完成届期内的目标任务。

　　四是讲廉洁，注意形象。

目前群众最在意的就是村干部的廉洁问题。

这次村级组织换届选举之前，区里组织开展了大规模的村帐审计工作，就是为了消除群众对这方面问题的疑虑。

现在有些地方群众倾向于让有钱的人当村干部，也是由于这方面的担心。

作为党在农村的代言人，大家的形象就是一个村的形象。

在任何时候，任何场合都要坚持高标准，率先垂范，不该拿的东西坚决不拿，更不能把集体资产当成自己“盘中的蛋糕”，任意进行支配。

要严于律己，廉以服人，注意改正群众看不惯的作风。

对待班子成员，要始终保持正常的同志关系，不互相吃请，不拉帮结伙、搞帮派。

对待农民群众，要深怀爱民之心，把他们的事情当成自己事，不吃、拿、卡、要，不以权谋私，做一个清清白白、群众称赞的好村官。

　　第四个问题，培训班的要求

　　学习并非一朝一夕之事，不可能毕其功于一役。

区委举办这次培训，也是为了给大家创造一个相对好的学习体育。

大家要珍惜这次难得的学习机会，以良好的学风和作风确保学习任务圆满完成。

这里我强调三点：

　　一是要集中精力，认真学习。

这次培训班是经过认真准备后才举办的，培训时间虽然不长，但内容很丰富，具有很强的针对性和实用性。

大家要遵守学习纪律，按时参加培训，沉下心来，集中精力，专心听讲，认真学习，既向老师学习，又要互相学习，力求学的更多一点，更好一点。

　　二是要联系实际，深入思考。

大家在学习的过程中，要紧密结合个人思想工作状况，紧密结合本村的实际，把学习与思考很好地结合起来，用科学的态度分析问题、解决问题，积极探索适合各地实际的农村经济发展的新思路，不断提高自身素质和实际工作能力。

　　三是要学以致用，指导实践。

学习的目的在于应用。

大家要把所学的理论知识运用到带班子建组织强队伍、抓经济促发展保稳定的实践中，运用到我们农村基层实际工作当中去，真正做到武装头脑，指导实践，推动工作

关于开展创建文明处室、争当文明职工活动的意见

为了进一步推动我校精神文明创建活动深入开展，努力把我校建成文明单位，争创一流学校，经校党委同意，决定在全校开展创建文明处室和争当文明职工活动。

现提出如下意见：

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导，以创建一流学校为目标，以抓好领导班子和职工队伍建设、提高教学科研水平、加强思想道德建设、校园环境建设、社会治安综合治理与计划生育、加强社区共建为主要内容，紧贴工作实际，突出干校特点，努力创造一流的工作业绩、一流的职工道德素质、一流的校风学风和优良的工作生活环境，为推进我省提前基本实现现代化作出积极贡献。

二、具体条件

创建文明处室的具体要求和条件是：

1、政治风气好：

党群组织健全，活动经常，支部和党员作用明显；

积极参加学校组织的理论学习、政治活动和公益活动；

团结互助，遵纪守法，精神状态良好；

部门领导率先垂范、干群关系融洽。

2、完成任务好：

开拓创新、配合协调；

正确处理局部与全局关系；

部门工作效率高，完成任务质量好。

3、管理秩序好：

工作有序、分工合理、职责到位；

制度健全，管理严格、民主集中；

环境整洁、计划生育及安全防范工作达到要求。

争当文明职工的具体要求和条件是：

1、政治强。

爱党爱国，与党中央保持一致；

积极参加政治理论学习和各项政治活动；

廉洁奉公，遵纪守法；

关心、维护集体利益，具有较强的社会责任感。

2、业务精。

热爱本职，钻研业务，善于创新；

认真履行职责，积极主动工作；

业务能力强，完成任务好。

3、作风正。

求真务实，敢于负责；

锐意进取，谦虚谨慎；

具有良好的社会公德、职业道德和家庭美德。

三、评选原则、办法

每年年底结合部门和个人考核工作，对活动中涌现出的先进处室和个人进行一次评选表彰。

评选表彰创建文明单位先进集体和先进个人的原则是坚持标准、公开公正、宁缺勿滥。

1、“创建文明单位先进集体”以处室为评选单位，名额控制在20%左右，最多不超过6个。

评选程序如下：

⑴自查申报。

各处室根据文明处室的条件进行自查，在逐一对照自查的基础上，填写《“创建文明单位先进集体”申报表》（附表一），向创建文明单位领导小组提出参评申请。

⑵民主评议。

创建文明单位领导小组办公室将申报表公示一周后，由各处室对申报情况进行评议。

创建文明单位领导小组在此基础上进行综合评议（附表二）。

⑶征求意见。

创建文明单位领导小组提出建议名单，并公布评议情况，在征求教职工意见基础上提交校党委研究。

⑷校委审定。

校党委根据评议结果，审定“创建文明单位先进集体”名单。

有下列情况之一的，当年不能评为“创建文明单位先进集体”：

⑴未达到部门工作指标或部门工作出现较大失误，受到上级批评及群众投诉多、情况属实的；

⑵党群组织不健全、活动不经常、受到上级党组织批评的；