半年度工作总结及下半年工作思路Word文档格式.docx
《半年度工作总结及下半年工作思路Word文档格式.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《半年度工作总结及下半年工作思路Word文档格式.docx(7页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
三是做好了洋沙山旅游区的初步规划,逐步开发旅游资源,启动了人造沙滩和海滨浴场建设;
四是投资60万元,新建春晓镇支大、招商办公楼;
五是投资72万元,完成慈东桥等四座不适用桥梁改造,并顺利通过工程验收;
六是投资600万元,全面整理昆亭、三山两条大溪坑,目前已完成工程设计招标,工程正在建造之中;
七是启动昆亭点、海口点12个村的二次水改工作,目前昆亭点已完成土建工程招投标,海口点正在造工程预算;
八是大力开展绿化,投资15万元,完成了沿海公路旁30亩场地绿化;
九是做好了大海线拓宽前期准备工作,配合施工队顺利进场施工;
十是完成三山菜场扩建项目规划设计,做好了工程的前期准备工作。
镇政府大楼、溪岙岭隧道、中心区道路、昆亭农贸市场及附属停车场已定项目因国家宏观调控政策影响,土地指标难以落实,目前正在做各项前期准备工作。
(二)、围绕“双增”,再创春晓农业经济新特色
上半年,农业工作主要围绕镇人代会确定的“结构调新、品质调优、规模调大、产业调强”的总体思路,以基地建设为载体,通过政策激励和示范引导,抓好农业产业的重点项目建设,力争将春晓农业推上一个新的台阶。
一是加强对农业支持的力度,在去年农业奖励政策的基础上,有针对性的出台了《2004年农业奖励政策》,着重扶持农业规模生产和经营,加大农业投入力度,半年来新种植上规模的茶叶100亩;
二是大力引进苦丁茶、白茶、杨梅等农产品新品种,新引进东魁杨梅1000株,同时加强对农业新品种生产研发力度,提高农业的产出率;
三是加大宣传力度,帮助农业龙头企业创牌子,组织企业参加省农博会,支持农业产品参加名牌评比,在“中绿杯”名优绿茶评比中,“三山玉叶”、“海和森玉叶”获得本年度金奖;
四是抓好以菖蒲岙为重点的金柑基地建设,引进各类金柑品种,新种植金柑200亩,形成了春晓金柑基地,并且我们收集整理材料,积极做好金柑原产地保护工作,巩固省金弹之乡的地位;
五是扩大特种养殖规模,开发农业旅游项目,特别是做好做足鸵鸟文章;
六是抓好弃耕抛荒,召开弃耕抛荒动员会议,严格杜绝各类荒地,紧抓粮食生产,不断加强各类病虫害防治;
七是开展各类农业技术培训,不断提高农民农业技术水平。
同时,我们大力发展农业中介服务组织和农民专业协会,不断完善调整农民购销员制度。
加大对农业基础设施的投入,投资60万元,加固维修陈夹岙等水库7只;
投资10万元,完成100亩农田整理。
(三)、加快招商引资步伐,强力发展镇级经济
加快工业经济的发展是建设“实力春晓”的前提和保证。
重点建设昆亭250亩工业区块,已完成工业区块的规划设计和立项,政策处理到村到户,完成了各类农作物的迁移,填渣场地平整工作基本结束,等待土地指标落实。
工业小区已按地块划分落实企业,部分企业已预付了土地款。
同时,我们着重做好村边宅边地和盐咸地利用文章,将宅边地的利用与发展镇村两级的经济结合起来,大力引进无污染企业,培植当地的小企业,1-6月份开发利用宅边地5000平方米,新引进企业12家。
到6月底,完成工业增加值2800万元,完成税收305万元。
加大对企业的技改投入,完成技改投入2000万元,切实提高技改质量。
大力发展第三产业,增加税收:
一是开发干岙渔村,规划在干岙沿海一带建造一片以餐饮、住宿、娱乐于一体的海滨餐饮区,发展春晓第三产业。
已与北仑电厂合作,成立共同参股的有限公司,开发干岙渔村,规划面积150亩,目前完成了一期60亩的规划设计,正实施填渣和地质勘探;
二是开发休闲旅游资源。
成立镇旅游开发组,负责建设洋沙山、宣化寺一带旅游景区,在此基础上逐步开发其它旅游资源,形成“春晓整体旅游区”的框架。
我们坚持“规划先行、逐步建设”的思路,建设生态旅游镇,制作完成了宣化寺景区的规划设计,做好了洋沙山景区的初步规划,逐步建设洋沙山沙滩、人工海水浴场、宣化寺道路。
同时,制订出台2004年度工业经济奖励政策,以税收增长为基准,采取政府补贴形式,加大对企业的扶持力度,极大调动了企业主的积极性和主动性。
我们还在企业服务上做好文章,2004年新建镇招商投资服务中心,落实北仑招商办事处,对落户企业提供全程跟踪服务,优化了投资环境。
(四)、紧抓生态定位,保持社会可持续发展
积极实施生态兴镇战略,按照生态镇的建设规划开发建设春晓镇。
一是开展环境整治工作,在召开区环境整治现场会的基础上,通过镇村联动方式开展全镇范围内的环境整治活动,深入清理了各类卫生死角;
二是投资15万元,对春晓镇主要道路两旁进行了大规模的绿化,完成了昆亭隧道口道路两侧的绿化工作,做好了沿海中线旁南侧绿化,共绿化面积30亩;
三是实施卫生动态保洁制度,落实人员65人,配置健全保洁员队伍;
四是通过现场会、检查督促等方法加强环境整治力度。
五是开展“百村整治、十村示范”活动,选择民丰、干岙村为区示范村。
(五)、加强精神文明建设,促进社会各项事业发展
紧抓安全工作。
坚持每月一次的安全生产例会制度,研讨安全生产的对策和方案;
分组分片不定期的开展对矿场、化工企业、交通、饮食、林业、建筑、危房等方面安全生产专题大检查,排查各类安全隐患,制订整改方案,将安全生产工作落实到实处,有效解决了存在于社会各个层面的安全隐患。
2004年,妥善处理了洋沙山石场的安全事故。
同时,我们还积极做好安全生产各类档案的记录存档工作。
全力维护社会稳定工作。
结合区委创建“平安北仑”工作会议精神,召开动员会议,开展“平安春晓“创建活动,组织力量加强对外来人口、摩托车、破烂王等专项整治,建立了各村老年日巡队伍,建立了以管理区为单位的安全协会,形成了镇、管理区、村三级齐抓共管的工作格局。
加强社会治安综合治理预警机制建设,新建春晓城管保安队,在昆亭隧道上车门村、茅岭隧道民丰村、春晓瞻岐两镇交界处设立三个治安卡点,掌控进出镇的治安情况。
投资130万元,新建外来人口居住点,解决外来人口分散居住给社会稳定带来的难题。
同时,我们做好镇内不稳定因素的排摸和调处,顺利处理了小洋山爆破、万亩围塘对周边种养殖影响等矛盾和问题,做好了咸昶村土地所属权的纠纷,解决了一些存在于农村各类的信访、不稳定因素,努力把社会矛盾解决在基层,化解在萌芽,维护了社会稳定,保证了开发建设的顺利进行。
稳步推进社会事业发展。
一是理顺了昆亭点事业单位和驻昆亭基层站所的关系。
二是加大对教育的投入,修缮了昆亭小学,增添了学校电脑等各类硬件配置。
三是广泛开展全民健身活动,发动各村开展舞蹈等各类有益活动。
四是健全计划生育工作机制,积极实施计划生育利益导向机制,做好计划生育奖励费的发放,加强流动人口计生管理。
五是加大救助力度,切实做好弱势群体的扶贫帮困工作,巩固完善农村最低生活保障、残疾人保障、慈善助医助学等社保福制度。
六是全面实施失土农民的养老保险制度,切实解决被征地人员的后顾之忧,1-6月份土保参保人数达1643人。
同时,我们还做好失土农民工的就业培训工作,共组织各类培训2次。
实施镇级公墓改革方案,规划设计镇级园林式公墓地,并不断加大对违规建坟现象的查处力度。
全面开展了农村新型合作医疗保险制度。
(六)、勤政廉政,不断加强自身建设
自觉接受镇人大主席团监督,做好人大代表议案答复工作,共答复29件议案,议案答复满意率为90%,定期向人大主席团汇报政府工作。
加强土地征用款管理,制订文件建立土地征用款管理制度,不定期地开展土地征用款检查。
制订出台《镇村两级建设工程项目招投标制度》,规范镇村两级建设工程项目招投标工作,杜绝各类工程中违法现象的发生。
定期开展镇务村务政务公开,加大财政审计监督力度,规范镇村两级集体资金的支付动作形式,树立清正、廉洁、公开、透明的良好干部形象。
加大干部考核力度,不断优化考核办法,规范考核程序。
大力加强机关效能建设,一是设立北仑服务窗口,积极开展招商引资活动,开通企业服务绿色通道,为落实春晓的企业提供“一条龙”服务。
二是推行网上办公方式,提高办公自动化程度,利用镇网站,开通网上办公系统,将区镇文件传至网上供党政领导阅览,大大提高了批阅文件的速度,提高了办公效率;
三是开通了书记、镇长信箱和效能建设信箱,对群众来信及时进行处理,推进我镇的信息化水平;
四是严格实行“四条禁令”,严肃干部纪律。
(七)抓好农村党建工作,夯实农村基础
一是开展农村党支部换届。
上半年共完成17个行政村党支部换届改选,通过换届调整支部书记7人,其中女支书1名,新调整支部委员11人,文化程度在高中以上的支部委员占24名。
同时,我们加强对新调整干部的谈话,规范工作交接,使农村工作不因换届受到影响。
二是加强新党员和入党积极分子培养力度。
通过党员、村民代表、群团组织等多渠道推荐入党积极分子,及时列入入党积极分子,并通过谈话等形式加强对新党员和入党积极分子的教育,上半年共发展新党员9名,新发展入党积极分子27名。
三是加大对后备干部培养力度。
通过设立支部副书记、村主任助理等形式,加强对后备干部的培养力度,上半年,新培养后备干部15名,共有5名通过挂职形式参加农村工作,列入了镇党委政府培养行列。
四是新建组织,扩大组织覆盖面。
因组织改变,新成立了春晓派出所和机关综合党支部,并配强联企业力量,下派经济办同志加强对非公企业支部指导。
同时,加强企业工会组建,上半年新建单独企业工会2家。
五是加强管理区建设,对海口、三山、昆亭三个管理区加强了人员配备,制订工作制度,明确工作职能,理顺镇村两级的关系,起到纽带作用。
同时,我们还将管理区干部和联村干部上墙公示,便于群众联系。
六是抓好干部学习,采取党委中心组学习和机关干部理论学习形式,加强干部对理论学习,提高干部的政策理论水平,上半年每人撰写理论、调研文章一篇。
七是抓好党风廉政建设。
建立了一把手负总责的党风廉政建设责任制,出台《2004年春晓镇党风廉政责任制》,划分责任范围,将责任落实到个人。
针对春晓大工程开发和村级建设增多实际,制订出台了《工程招投标制度》,规范工程招投标行为。
二、存在的主要问题
1、受国家宏观调控政策的影响,土地指标落实困难,造成了春晓现场会议确定的项目,不能及时建设。
2、干部编制少,力量不足,而镇在开发建设中的任务又十分繁重,人手紧张,对镇的整体工作产生一定影响。
3、镇级经济比较薄弱,基础设施不完善,而开发建设启动需要大量资金的配套,影响了新镇开发的进程。
三、下半年工作思路
2004年下半年经济和社会发展的预期目标是:
工农业经济增加值达到14611万元,其中工业增加值达到5296万元,农业增加值达到8056万元,第三产业增加值达到1259万元,技改投入2560万元,财政收入达到400万元,农民人均收入达到5010 万元,人口自然增长率控制在5‰以内。
为完成上述目标,2004年下半年我们重点做好以下几项工作:
(一)加快实事工程建设,塑