最新钢铁企业一线职工岗位竞聘演讲推荐word版 11页Word格式.docx

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在这里我想先谈谈我对企业班组长的认识。

经过这一年来在班组的经历我觉得企业里的班组长的管理水平的高低直接影响着工厂管理的效率和竞争力，影响产品质量、成本、产量、安全生产和员工士气！

一流班组长能培养和训练一流的员工，一流员工能创造一流的效益；

所以，优秀的班组长不仅需要扎实的技术操作能力，更需要解决问题、管理团队的“软”技能！

所以要想成为优秀的企业，就必须让班组长-----这个企业的根基更稳固更优秀。

1、本岗位操作去年刚来时我被分到连退2线入口岗位，当时2线刚烘完炉正处于调试期由师傅领着我们配合中冶南方调试，大家都知道调试期间是练手的好机会，我从单调，到穿带，到联调，到热试完第一卷硅钢上线，一直到生产稳定。

后来经历了作业区的雪豹培训后班长觉得我对炉子很感兴趣，学的也很扎实就把我从入口调到炉子，在2线生产时在师傅的监护下参加过几次点火升温和退火炉工艺变换，后来又调来5线跟耐材砌筑，直到烘完炉，现在我可以说是一名合格的炉工了。

2、对全线的掌控能力现在一条线就五个人，各岗位之间联系配合好，可以更高效的操作，避免事故发生和损失扩大，这也是作业区一直强调的重点工作。

由于在试生产中入口段设备也不稳定，自动步经常出问题，经历过几次大的生产事故，像开卷机导板台不缩回啊，焊接出镰刀弯啊，跑偏刮边，信号不到位，这些可能导致停车的设备问题我也知道该怎么去处理。

比如入口出什么故障我能根据故障情况分析出需要多久能处理，从而决定中央段是否该降速，退火炉是否该切烧嘴。

还有其它岗位之间的配合，在2线生产时也有一些经验。

比如什么时候投涂层机可以减少调整材的消耗！

根据个坑的周期，位置判断是哪段的炉辊结瘤了，该怎么去修磨！

班组重点工作安全班组长要做好班组的安全管理，带领员工共同创造良好和谐的工作环境。

班组长首先应该具备安全意识，安全管理要充分体现全员和人性化的思想，以身作则教导班组成员遵守各项安全制度。

落实好生技室各专业的技术操作要求，及时向作业区和个专业反馈生产中的问题台账记录，交接班等基础管理设备，技术操作培训，人员分配严抓产品质量如果我竞选上班组长，我将针对5、6线工程进度，组织本班员工抓紧进行5线穿带模拟演练和6线烘炉前技术操作为重点的培训工作，保证班组每个人发挥他的作用，在工作中被认可，找到成就感，在以后的工作中投入更大的热情。

同时对缺少管理经验的我来说，更应该.加强学习，提升自我。

要进一步认真学习各岗位技术要领和各项管理制度，并以身作则，以“规范、规矩、克制、负责”来要求自己，脚踏实地做好本职工作。

如果竞聘不成功，我会更努力。

我想，在一个人的成长过程中，每走一步，包括参加这次竞聘都是一次成功。

我都全程参与了，期间有一段时间由于人员调动丙班2线入口就我和师傅两个人，他主操我副操，我焊接完又赶快去上卷开卷，还有清洗段的投入和停止，我现在觉得大部分操作都是那时候练出来的，感觉很充实，后来在试生产中入口段设备也不稳定，自动步经常出问题，也经历过几次大的生产事故，开卷机导板台不缩回啊，焊接出镰刀弯啊，跑偏刮边，导致停车的。

还有钢卷有边裂的，碱液循环管温度上不去，废液坑泵启动不了的，很多很多，经过这些锻炼，积累了不少事故处理经验。

今年年初作业区分批抽出来操作工进行了全线操作和生产组织的培训，也就是我们说的雪豹突击队，这次培训对我们的帮助很大，都说退火炉是热处理线的关键岗位，我就想越是难我就越要拿下它，培训时我有不懂就问，经常拉着炉工去现场给我捋管路，进炉子清扫的时候我一段都不落全部进去干，边干边看炉内结构。

培训结束后班长发现我对炉子很感兴趣，学的也很快就把我从入口调到炉子，后来把我调到来5线跟耐材砌筑，直到烘完炉，现在我可以说是一名合格的炉工了。

经历了入口到退火炉的岗位调换我对全线的操作和工艺流程已经有了很好的掌握，由于前期生产中抽穿带，换废料斗，

换工艺，和作业区的生产组织培训，我也积累了不少生产组织经验。

篇二：

钢铁企业一线职工岗位职责

工作职责

1.根据生产需要做合理的人员安排与调度，组织生产。

即：

①每条拉丝线配2人（一个看操作机台、一个接头）②每条捻股机配5人（1个人看操作台、其余人进行打包、包装等工作）③可以根据出勤人数自行调节人员配比

2.现场安全的管理：

对于生产过程中违反安全操作规程的，违反工艺技术操作规程的操作给予指导，并监督其改正，操作存在安全隐患予以制止；

3.生产过程及现场秩序的管理：

（1）组织员工做好现场卫生，并维护现场卫生，合理的物品摆放；

在生产

过程中各条生产线不准有占压、安全通道现象。

每条生产线的物品如断线钳、角磨机、接头机、打包器、打包带等要定点定位摆放。

（2）废丝处理必须通知实验室，在实验室批准的情况下才能进行处理；

；

（3）做好生产过程管理，发现隐患及时处理，发现工艺异常及时上报解决；

（4）工作当中无特殊情况，每条捻股机换轴时大班长必须及时到现场参加换轴

工作，并注意大家的安全情况，待换轴结束后必须等捻股机正常运转后再离开。

4.负责本班组的考勤记录，车间绩效工资的上报，包括工资级别评定及分配、考勤表再分配，级别评定时要与生产组长配合，不能自己评定，如有其它情况

必须通知生产部长再做决定

5.做好生产设备的维护及简单修理，白天设备如有异常情况及时向生产部长汇报，协同相关部门解决；

夜间设备故障无法解决的及时向各部门负责人（部长）汇报。

6.监督各道工序产品的质量及工艺执行情况（按照工艺技术操作规程执行）；

7.负责两班交接，通报设备及工艺的异常情况（夜间有异常情况及时汇报值班领导），检查生产记录、报表填写数据是否准确无误；

8.对新入职员工进行技术、技能指导和监督，专人专带。

9.监督各机台的消耗情况，不能有无形浪费现象。

各条生产线如出现浪费现象及

时汇报给生产部长，例如：

①拉丝别扣现象、模裂拉费丝②捻六股、拉空、拉断等。

10.早晨参加生产班组晨会，记录会议传达工作重点内容并实施监督。

11.夜间行政管理（包括生产秩序、工艺规程、安全、人员管理、应急事件的处理，各部门的协调，监督各部门的监督质量，办公区的保卫工作）；

①夜班控制

人员的出入厂区现象②后勤人员如果在本职工作中有耽误生产的现象时要及时反应给生产部长。

12.及时向生产部上报夜间发生的异常情况（包括生产过程中的突发事件、设备的异常，未处理完的事件要上报相关部门领导）；

13.早晨向生产部长汇报当班的声场情况①当班的各条拉丝产量、各捻股机产量，如有产量异常的说明原因②设备的运行情况③夜间有无对生产造成影响的现象，如有及时上报。

14.完成领导交办的其他任务。

篇三：

岗位竞聘演讲稿（共5篇）

岗位竞聘演讲稿

主管会计竞聘演讲稿

各位领导、各位同事：

大家好！

今天，我走上竞聘演讲台，心中百感交集。

一是自己荣幸赶上了挑战自我、展示自我的大好时机；

二是感谢各位领导多年来对我的教育和培养，感谢与我同舟共济、朝夕相处的同志们对我的帮助和信任。

我叫xxx，现年xx岁，大专文化，**年参加信用社工作，现任xx信用社记帐员。

今天，这里是擂台赛，是群英会，是睿智的信合领导者们推动的变革。

今天，我的信心是充足的，心情是激动的，同时心态是理智的，成，我有所得，败，我无所失，因为，我相信，这是一个难得的对我检验与提高的机会。

我竞聘的理由和优势如下：

一是参加工作几年来，通过工作实践，总结出相对的工作经验，不管是在哪一个工作岗位上，我都把坚持原则，细心谨慎，不折不扣执行规章制度作为一项准则，认真处理每一笔业务。

同时对农村信用社的会计业务比较熟悉，对干好农村信用社会计工作充满着信心。

二是作风扎实，勇于吃苦，严于律己。

我从小就养成了一种不怕苦、不怕累、脚踏实地的良好作风，凡事认认真真、兢兢业业，不急躁、不冒进，实事求是，以身作则。

三是我还年轻，有健康的身体，青春的活力，容易接受新鲜事物，有开拓创新的潜能，有满腔的热情和朝气蓬勃的心态。

如果这次我能被聘为**社会计我将积极配合领导做好以下几方面的工作：

一、恪守规章制度，履行岗位职责。

认真执行国家金融政策、法规和信用社财务会计制度，履行好会计岗位职责，按规定审核、汇总、编报信用社各种会计报表，真实、完整、及时地反映经营成果，并向领导提供准确数据和信息依据。

同时，进一步加强重要空白凭证、帐表及密押、印章保管和会计档案管理，防止各类安全事故的发生。

作为主管会计，我将严格遵循经济核算原则，加强财务控制，杜绝不合理开支和浪费现象，开源节流，不断降低经营成本，努力为所在信用社提高盈利能力创造条件，提高经济效益，要认真的贯彻各项税收和财政纪律。

加强学习，不断提高自身综合素质，积极配合联社搞好会计工作。

二、摆正位置，充分发挥桥梁和纽带作用。

我认为，任何工作都应该树立服务至上的思想观念，主管会计既是贯彻制度的执行者，又是制度在基层实施的创造者。

所以我要在坚持制度的前提下，服务好、协助好信用社主任做好各项工作，要积极参与制定各项计划和规划，搞好分析和预测，合理建议，准确决策，当好参谋助手；

管好帐、报好表，为主任决策提供真实、准确的决策依据，在工作实际中，要发挥手勤、眼勤、嘴勤、腿勤的工作方式，工作到位而不越位，补台不拆台。

努力协调好、落实好每一名员工应履行的职责，以自身的行动带动人，让别人做到的，自己首先做到，严格要求自己，不搞特殊化，带头执行制度，带头完成任务。

努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率，既要对得住组织的信任，也要对得起自己的良心。

与此同时在坚持制度的前提下，做好信用社同税务、工商等各有关部门和客户之间的协调一致，实现共赢共进。

还要协助社领导加强管理，搞好团结，凝聚人心和士气。

各位评委，各位同事，以上是我对主管会计工作的理解，由于我尚不是主管会计，所述如有不妥请各位领导给予指正。

如果竞聘成功，我将认真履行主办会计的职责，切实承担好自己所肩负的使命，不辜负领导的信任和期待。

如果这次我没有被聘用为主管会计，我也决不气馁，这说明我的工作离联社的要求还有一定差距，在接下来的工作中，我更要以严格的标准来要求自己，不断提高自己的业务技能和专业知识，勤奋工作，与大家共创美好未来，

迎接农村信用社辉煌灿烂的明天。

谢谢大家！

学生会宣传部竞聘演讲稿

尊敬的学生会领导

您好！

非常感谢大家给了我竞聘学生会的机会，加入这个团体是我一直以来的志向——因为带领同学们将大学生活变得更有意义，是一件很美妙的事情。

今天，我将用我勇气和热情将我的志向付诸实现！

关于我为什么选择宣传部

我竞聘的部门是宣传部。

我认为宣传部对于整个学院的学习氛围以及思想导向起到举足轻重的作用。

它是一块儿平台，给全院师生有了一个平等交流的机会；

它是一块儿阵地，让整