护理会议制度.doc

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护理部会议制度

1、护士长例会：

每月召开1-2次，全体护士长参加。

遵守会议纪律，无故不给予请假，因有事请假不能参加者，派科室组长参加并做好记录，对护理管理及护理工作中存在的问题、疑点、难点持续改进等问题开展学术研讨，加强信息交流，探讨有效措施，规范护理工作提出整改措施，科室之间沟通工作，布置下月工作；传达有关会议精神，组织护士长业务学习。

2、临床护理带教例会：

护理部每学期不少于2次，科室每月1次。

检查教学计划落实情况、分析、讲评、教学工作，作教学小结，布置工作；传达有关会议精神，学习教学业务。

3、护理质量管理会议：

每月1次，通报当月护理工作质控情况，分析、讲评、研究护理工作，提出整改措施，护理部分析一级质控复核改进不到位原因，制定对策，督导护士长落实并再整改，对同一问题多次整改不到位科室给予处罚。

4、护理质控委员会（小组）会议：

每月召开1次，分析、讲评、研究护理质量管理问题，修改、完善护理制度和护理操作规程，并有记录。

5、全院护士大会：

每年召开1-2次。

传达上级有关会议精神，护理专业进展新动向，表彰优秀护士事迹，总结工作、部署计划。

6、科室公休座谈会：

每月召开1次，由护士长或护士组长主持。

会议内容：

了解患者所需；听取患者对医疗、护理、生活、饮食等方面的意见和建议；宣传健康保健知识；进行满意度调查；要求患者自觉遵守病区规章制度等。

7、护理专科小组会议：

由专科组长制定会议制度，流程，制定开会具体的时间，讨论本组近期工作开展情况，对疑难问题提出分析，商议改进措施，规范小组具体工作流程，有督导检查体现持续改进。