军考政治简答论述题解读一Word文档下载推荐.docx

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【参考答案】：

马克思主义强调意识的能动作用，是以意识依赖于物质为条件的，同把意识的能动作用夸大为决定作用的唯心主义有着原则的区别。

这是因为：

第一，意识的能动作用是在实践中发生的。

第二，意识的能动作用的发挥，是以遵从物质运动的客观规律为前提的。

第三，意识能动作用的发挥，必须依赖于一定的物质条件和物质手段。

2、为什么必须坚持两点论和重点论的统一?

（1）主要矛盾和次要矛盾，矛盾主要方面和次要方面相互关系，以及内因和外因相互关系的原理要求我们，面对实际工作中的矛盾，要坚持两点论和重点论的统一。

（2）两点论要求在分析任何事物的矛盾时不仅要看到矛盾双方的对立，而且要看到矛盾双方的统一；

不仅要看到矛盾体系中存在着主要矛盾、矛盾主要方面、内因，也要看到次要矛盾、矛盾次要方面、外因。

（3）唯物辩证法的两点论不是均衡的两点沦，而是有重点的两点沦。

它要求把握矛盾的不平衡性，分清主次、轻重、缓急，区别对待。

可见，两点论是有重点的两点论，重点论是两点中的重点论。

（4）处理好这个关系，要注意把握要点。

第一，要抓中心，抓关键，抓重点，避免“眉毛胡子一把抓”，头痛医头，脚痛医脚，捡了芝麻，丢了两瓜。

第二，学会“弹钢琴”，抓住中心工作，带动全盘工作。

第三，根据情况变化，及时实现工作重点的转移，防止把主要矛盾凝固化、绝对化。

3、内因和外因的关系怎样?

（1）内因是指事物发展变化的内在原因，即内部根据、内在矛盾；

外因是事物发展的变化的外部原因，即外部条件、外部矛盾。

（2）内因和外因在事物发展变化中的地位和作用是不同的。

内因是事物发展变化的根据，外因是事物发展变化的条件，外因通过内因而起作用。

任何事物都是矛盾体，它发展变化的根本原因，不在其外部，而在其内部，根源于其内部的矛盾性。

内因不仅是事物存在的基础，也是该事物区别于他事物的内在本质。

作为事物自身运动动力源泉的内因，规定事物运动发展的基本方向，这就是“种瓜得瓜，种豆得豆”的根本原因。

人们认识事物，就要着力揭示其内部矛盾，这样才能把握它的变化和发展。

张为臻博客。

（3）内因是事物发展的第一位原因，但外因对事物的发展并非是可有可无的，它同样对事物发展变化的速度和方向有重要影响。

这种影响是通过影响事物的内部矛盾关系来实现的。

内因和外因的划分是相对的。

因此，内因和外因将会随着考察范围的扩大或缩小而发生变化。

二、论述题

中央军委改革工作会议于2015年11月24日至26日在京召开。

中共中央总书记、国家主席、中央军委主席、中央军委深化国防和军队改革领导小组组长习近平出席会议并发表重要讲话。

请联系实际论述，在新形势下为什么必须以更大的智慧和勇气深化国防和军队改革?

如何通过改革把中央军委的重大战略谋划和战略设计落实好，为贯彻强军目标提供强大动力和体制保障?

（1）习近平指出，人民军队发展史，就是一部改革创新史。

在党的领导下，我军从小到大、从弱到强、从胜利走向胜利，一路走来，改革创新步伐从来没有停止过。

我军之所以始终充满蓬勃朝气，同我军与时俱进不断推进自身改革是紧密联系在一起的。

现在，我国进入由大向强发展的关键阶段，国防和军队建设处在新的历史起点上，放眼世界，纵观全局，审时度势，应对国际形势深刻复杂变化，坚持和发展中国特色社会主义，协调推进“四个全面”战略布局，贯彻落实强军目标和军事战略方针，履行好军队使命任务，都要求我们必须以更大的智慧和勇气深化国防和军队改革。

对深化国防和军队改革，广大干部群众高度关注、积极支持，全军官兵热烈期盼、坚决拥护。

总的来看，深化国防和军队改革主客观条件比较有利，面临难得的机遇。

（6分）

（2）要正确认识和全面把握深化国防和军队改革的总体要求。

把握深化国防和军队改革的指导思想，关键是要抓住党在新形势下的强军目标这个“牛鼻子”，坚持用强军目标审视、引领、推进改革。

党的十八大以来，围绕实现强军目标，中央军委统筹军队革命化、现代化、正规化建设，统筹军事力量建设和运用，统筹经济建设和国防建设，制定新形势下军事战略方针，提出一系列重大方针原则，作出一系列重大决策部署。

要通过改革把这些重大战略谋划和战略设计落实好，为贯彻强军目标提供强大动力和体制保障。

（3）要着眼于贯彻新形势下政治建军的要求，推进领导掌握部队和高效指挥部队有机统一，形成军委管总、战区主战、军种主建的格局。

坚持坚定正确的政治方向，通过一系列体制设计和制度安排，把党对军队绝对领导的根本原则和制度进一步固化下来并加以完善，强化军委集中统一领导，更好地使军队最高领导权和指挥权集中于党中央、中央军委。

对领导管理体制和联合作战指挥体制进行一体设计，通过调整军委总部体制、实行军委多部门制，组建陆军领导机构、健全军兵种领导管理体制，重新调整划设战区、组建战区联合作战指挥机构，健全军委联合作战指挥机构等重大举措，着力构建军委——战区——部队的作战指挥体系和军委——军种——部队的领导管理体系。