跨文化管理(以中德大众汽车为例)PPT格式课件下载.ppt

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尊重民主、自由大众汽车企业文化：

尊重民主、自由.2.注重诚信、遵守法律注重诚信、遵守法律.3.博爱、平等、勤俭、节制博爱、平等、勤俭、节制.4.以人为本，注重提高员工素质，开发人力资源以人为本，注重提高员工素质，开发人力资源.LOGO中德企业文化特点对比中德企业文化特点对比德国企业重视员工的能力培养。

德国企业重视员工的质量意识。

德国企业重视产品的独创性研发。

德国中国企业注重形式，忽略内涵。

中国企业忽略企业的创新精神。

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行为文化方面的冲突：

（1）

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（2）

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