部队连长述职报告Word文档格式.docx
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在营战术演习中全连人员作风紧张，处置情况准确，战术素养高，吃苦性强，受到考核组的好评。
（二）注重抓了连队训练骨干的管理教学能力。
根据骨干教学能力不强的问题，从年初开始，区分教学责任，明确到人，组织教学骨干认真备课，坚持每周组织备课示教，并组织评教评学，使士官的教学组训能力整体上升，特别是全连战术水平和骨干的战术素养有了明显提高。
并依据连队年度军事训练计划紧紧围绕科学发展的思路，着力提高和研究信息化条件下步兵连队训什么、怎样训的问题。
通过与士官集体钻研，攻克难点弱项，解决了部分战术课目士官不会组训的问题和四0火箭筒应用射击、夜间射击不合格等难点，结合训练实际改进了自动步枪检查镜和四0火夜间瞄准镜及四0火测风仪，突破了连队的重难点课目，连队的军事训练和革新器材多次受到首长的好评,在年终集团军考核中，在自己的带领下我连干部训练刻苦，成绩优秀，本人六项考核成绩全部合格，其中四项优秀，总评优秀，全连的整体战斗力得到了跃升。
（三）依据条令条例，加强行政管理。
坚持依法办事，以&
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条令条例为依据，以&
基层建设纲要为准则，工作坚持高标准，认真落实上级规定，教育和引导大家遵纪守法。
坚持干部跟班作业，查铺查哨等制度规定落实。
使连队管理克服了人员管控不严，自我随意性大等管理问题，同时加强了官兵个人养成培养，连队官兵精神面貌明显改变、经常性基础工作更加扎实。
在靶场及外训担负上级赋予我连的后勤示范任务，能高标准的完成好示范任务，为团队争光添彩，受到各级首长的好评，起到了示范引路的作用。
（四）督促全连落实好战备工作。
每周对战备库室战备物资进行抽查，发现问题，及时纠正，做到库室定班、责任定人、检查定时，确保战备物资齐全，战备库室干净整齐，有效的促进了战备工作“三分四定”的落实，保证了正常的战备秩序。
（五）及时深入的开展了谈心活动。
通过平时谈心，了解战士的思想情况和反映，掌握战士家庭困难，及时帮助解决实际困难。
平时对家庭有困难和思想问题突出的战士，能够及时与家里沟通，了解解决问题，使几名同志放下思想包袱，转变思想，安心本职岗位，全身心的投入到工作中。
外训期间，结合实际有针对性的制定干部士官思想教育培训整顿及开展了向标兵看齐、向模范学习的活动，取得效果显著。
（六）突出抓了连队的安全工作。
连队始终坚持好每周的安全双防形势分析，重点抓好重要目标、人员和枪械的管理，坚持安全管理制度，制定详细可行措施，积极有效地消除了不安全因素。
自己时刻能对连队工作“两手”抓，一手抓军事训练、战备工作，一手抓安全管理工作。
经过党支部一班人一年的努力，连队的面貌又有了新的改观和发展，基础训练和经常性基础工作的落实更为扎实，连队建设上了台阶，使连队提出的“正规、和谐、学习、过硬”连队目标逐步实现，多次得到了上级首长的充分肯定。
总之，回顾一年来的履职尽责情况，我认为自己是称职的，较好地完成了上级赋予的各项任务。
二、存在的问题：
尽管我在任职这一年中取了一些成绩，但连队和个人还存有一些不足：
一是对理论学习抓的不够紧，学习的尽头不足，有时贪图娱乐。
二是工作中创新意识不强，缺乏主动性。
三是连队管理工作坚持不经常，有时还有对骨干迁就照顾的现象，致使部队管理有时松散。
四是对个别人培养监督还不够，影响连队的建设和发展。
回顾一年的工作使我更加清醒的认识到自己的不足和差距，也认识到自己更大的责任。
在今后的工作中我会更加努力履行好自己的职责，不断巩固和提高取得的成绩，加强学习，提高能力素质，总结经验教训，配合指导员抓好连队支部班子建设，从严管理连队，为连队稳步发展打下良好基础。
我会始终以:
“老老实实做人,踏踏实实干事”的标准和原则干好工作、带好部队.
以上是我的述职报告，不妥之处，请大家批评指正。
基层组织建设年
台帐
（18年度）
单位:
董浜镇东盾村党总支
综
合
卷
董浜镇东盾村党总支在创先争优活动中开展基层组织建设年文件材料归档目录
序号文件材料内容备注
一、综合卷
上级和本级文件、通知
组织机构、实施方案、工作计划和总结汇报
二、调查摸底、分类定级阶段
（一）深入调研
1.东盾村党总支进行调查摸底的相关材料
（二）动员部署
1.东盾村党总支基层组织建设年领导小组成立、人员名单
2.东盾村党总支基层组织建设年工作计划、方案
3.东盾村党总支召开党员大会进行动员议程、主持词、领导讲话稿等相关材料
4.东盾村党总支基层组织建设年时间进度表、任务分解表
（三）分类定级
1.东盾村党总支召开分类定级会议的议程、领导讲话稿、党组织工作汇报等相关材料
2.东盾村党总支分类定级党组织自评材料
3.东盾村党总支分类定级党员群众测评材料
4.东盾村党总支分类定级汇总统计材料
5.董浜镇党委进行分类定级知道的相关材料
三、集中整改、晋位升级阶段
（一）梳理问题
1.东盾村党总支梳理的突出问题、解决问题的办法以及需要上级党组织统筹解决的问题等材料
（二）公开承诺
1.东盾村党总支制定整改方案形成的材料
2.东盾村党总支制定的整改方案
3.东盾村党总支整改任务分解表
4.东盾村党总支对外的公开承诺等材料
（三）集中整改
1.东盾村党总支项目化推进的整改落实措施
2.东盾村党总支集中解决突出问题的材料
3.晋位升级相关材料（满意度测评）
四、学习先进、创先争优阶段
（一）评比表彰
1.东盾村党组织开展评比表彰活动的材料
（二）集中宣传
1.东盾村党组织开展的各类宣传学习活动材料
（三）比学赶帮
1.东盾村党组织召开专题组织生活会的会议材料
2.东盾村党组织创新案例、典型事迹、务实管用制度
五、分析评估、巩固成果阶段
（一）评估小结
1.东盾村党组织开展基层组织建设年的自我评估小结材料
（二）三级联述联评联考
1.东盾村党总支书记向上级党组织就基层组织建设年情况进行述职的材料
2.东盾村党组织党员群众代表对基层组织建设年开展情况评议的材料
（三）巩固深化
1.东盾村党总支开展基层组织建设年成果材料
六、其他相关文件材料
1.东盾村党总支在活动期间上报的信息和新闻媒体报道材料
2.基层组织建设年活动中形成的录音、录像、照片、光盘、实物等特殊载体档案
上级文件、通知
（另附）
本级文件、通知
关于成立董浜镇东盾村党总支部开展“基层组织建设年”
工作机构领导小组的通知
各党支部：
根据中组部关于“在争先创优活动中开展基层组织建设年”的部署精神，进一步加强基层党员建设，村党总支部决定建立开展“基层组织建设年”领导小组，现将有关机构及组成人员名单如下：
组长：
顾晓忠
副组长：
高培军谢磊
成员：
陆建英王丽芬徐琼王哲
中共常熟市董浜镇东盾村总支部委员会
二〇一二年二月二十九日
关于召开东盾村基层组织建设年
动员大会的通知
今年是基层组织建设年，为了更好了开展基层组织建设年的工作，我村将开展基层组织建设年动员大会，现将有关情况通知如下：
一、时间地点：
18年2月29日下午1：
30，地点在东盾村会议室。
二、出席对象：
村下属各支部书记、副书记、村全体党员、村民代表
三、会议议程：
1、传达中共常熟市董浜镇委员会《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施方案》的文件精神。
2、村党总支副书记部署我村基层组织建设年活动实施方案，并对基层组织建设年的开展作动员。
特此通知
二〇一二年二月二十六日
董浜镇东盾村党总支印发《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施方案》的通知
各支部：
东盾村《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施方案》已经村党总支研究同意，现印发给你们，请各支部根据实际情况，提高认识，认真贯彻执行。
分类定级通知
在前阶段的动员大会后，通过宣传，在本区域内形成了基层组织建设的氛围，为更好的开展好相关工作，我村将开展基层组织建设年分类定级会议，现将有关情况通知如下：
18年3月12日下午1：
1、分类定级指导小组副组长向党员群众传达《常熟市基层党组织分类定级办法》的通知精神。
2、村党总支委员填写村党组织分类定级评分表
3、党员、群众填写党员群众测评表
4、镇党委委员、分类定级指导小组组长俞拥军讲话
5、分类定级指导小组副组长杨建明宣布测评结果
二○一二年三月九日
关于在基层组织建设年中成立东盾村
“集中整改、晋位升级”监督小组的通知
全体党员群众：
为使开展基层组织建设年的过程更加公开化、民主化、透明化，进一步强化开展基层组织建设年的各阶段工作，现成立东盾村基层组织建设年监督小组。
王东生
庾关元
徐关元沈云根黄虎保
二〇一二年三月二十日
关于调整东盾村党总支开展“基层组织建设年”
工作机构领导小组成员的通知
根据上级通知，现对基层组织建设年领导小组组长职务进行调整，顾晓忠同志不再担任基层组织建设年领导小组组长职务，调整为由王义军同志担任。
二〇一二年四月十一日
关于召开东盾村基层组织建设年“晋位升级”
满意度测评会议的通知
为更好的开展本阶段基层组织建设年的相关工作，现将开展“晋位升级”满意度测评会议，现将有关情况通知如下：
18年6月19日下午1：
三、会议议程：
1、村党总支书副记王义军汇报基层组织建设年第二阶段工作（包括梳理的问题、制定的整改方案、整改的落实情况等）
2、下发满意度测评表
3、党员填写党员群众测评表
4、镇工作指导组领导俞拥军宣布测评结果
二〇一二年六月十六日
调
查
摸
底
分
类
定
级
阶
段
升级会员 