中级经济基础复习题4162docxWord文档格式.docx

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A．3%

B．4%

C．2%

D．5%

4、下列属于因违反行政法的规定而引起的征收是（）。

A．资源费的征收

B．排污费的征收

C．管理费的征收

D．建设资金的征收

简答题

5、税收有哪几种分类的方法

6、产业结构优化升级应该增强自主创新能力，研究与试验发展经费支出占国内生产总值比重增加到（）。

7、王某在某商场购得1台“多功能水果加工器”，回家试用后发现，虽然说明书标明有10种功能但实际只有7种功能，在加工苹果时又由于产品设计所存在的缺陷而削伤了手，支出医药费若干。

对此，王某可以怎么办

A．要求商场退换

B．要求生产厂家赔偿损失

C．对于商场或生产厂家，他可以选择一个主张权利

D．不可能要求退换，但可以要求赔偿

8、FIDIC合同条件规定，承包商的义务包括（）。

A．提供履约担保

B．在缺陷责任期内负责照管工程现场

C．执行工程师发布的各项指令

D．拒绝接受指定的分包商

E．对施工现场的安全负责

9、（）依法对期货公司董事、监事和高级管理人员进行监督管理。

A．中国银监会

B．中国证监会

C．期货交易所

D．期货业协会

10、根据我国合同法的规定、会导致合同的权利义务终止的情形有（）。

A．债务人甲公司归还了欠乙公司的9万元，

B．甲欠自己弟弟乙5万元，不久后乙因病去世，甲是乙的唯一合法继承人

C．甲公司免除了乙公司所欠的3万元借款

D．甲偿还欠乙的两辆摩托车，但乙在外地出差无法接受，于是甲将摩托车放在乙的楼下，结果摩托车被盗

11、在西方财政经济理论界，（）的“政府活动扩张法则”对财政支出增长现象进行了解释。

A．瓦格纳

B．皮考克和魏斯曼

C．马斯格雷夫和罗斯托

D．鲍莫尔

12、某市宏运食品商场被评为“消费者信得过商场”个体工商户王某是商场经理李某的妹夫，王某遂租赁宏运食品商场的两节柜台销售散装儿童饼干，租赁合同规定商场负责提供柜台，为王某提供商场统一制服，但是商场不对王某进行任何经营上的管理，并且不对王某的经营承担任何法律责任。

由于每天顾客私自品尝损失的饼干达10公斤，只靠言语提醒收效甚微，王某于是在柜台上悬挂两个标牌：

“非买勿尝”和“尝一颗，买十斤”。

王某的散装饼干是自己用饼干加工机加工所成，但是品质较高，为防止竞争，有顾客询问饼干的加工厂家和产地时，王某都告知事关商业秘密，无可奉告。

顾客卢某带10岁女儿卢豆豆到柜台挑选饼干，王某怀疑卢豆豆偷偷装了很多饼干，卢豆豆拒不承认，并谩骂王某，王某遂要求搜查卢豆豆的衣兜。

以下说法不正确的是（）

A．王某租赁宏运食品商场的行为是双方行为，不涉及第三者，所以王某有权租赁商场柜台而不标明自己的真实身份

B．王某有权在柜台悬挂“买勿尝”和“尝一颗，买十斤”的标牌，顾客必须遵守

C．王某有权保护自己的商业秘密，没有义务告诉顾客饼干的加工厂家和产地

D．王某为维护自己的利益，有权利搜查卢豆豆的衣兜

不定项选择

13、【资料一】孙某曾应聘在甲公司工作，试用期满后从事技术工作，2年后跳槽至乙企业成为该企业的业务骨干。

甲公司为实施新的公司战略，拟聘请孙某担任公司高管。

经协商，双方签订了劳动合同，约定：

（1）劳动合同期限为2年，试用期为3个月；

（2）合同期满或因其他原因离职后，孙某在3年内不得从事与甲公司同类的业务工作，公司在孙某离职时一次性支付补偿金10万元。

在劳动合同期满前1个月时，孙某因病住院。

3个月后，孙某痊愈，到公司上班时，公司通知孙某劳动合同已按期终止，病休期间不支付工资，也不再向其支付10万元补偿金。

孙某同意公司不支付10万元补偿金，但要求公司延续劳动合同期至病愈，并支付病休期间的病假工资和离职的经济补偿。

甲公司拒绝了孙某的要求，孙某随即进入同一行业的丙公司从事与甲公司业务相竞争的工作。

甲公司认为孙某违反了双方在劳动合同中的竞业限制约定，应承担违约责任。

已知：

孙某实际工作年限12年。

要求：

根据上述资料，分析回答下列题目。

对甲公司与孙某约定的劳动合同条款所作的下列判断中，正确的是（）。

A．甲公司与孙某不应约定试用期

B．甲公司与孙某约定的试用期超过法定最长期限

C．甲公司与孙某可以约定离职后不得从事同类行业

D．甲公司于孙某约定离职后不得从事同类行业的时间超过法定最长期限

14、下列各项中，属于税收特征的有（）。

A．强制性

B．灵活性

C．无偿性

D．固定性

15、关于“固定资产使用率”的说法错误的是（）。

A．该比率中的固定资产价值代表了一个公司的整个固定资产基础，而固定资产基础可能相对较新，但有一些个人资产可能仍需要重置

B．为了提高生产力，公司可能在设备完全折旧之前就重置资产

C．折旧意味着用光

D．固定资产使用价值会因折旧会计政策的变化和经营租赁的使用而被错误理解

16、个体工商户吴三在2000年5月至2001年2月期间，采用虚假纳税申报的手段偷税共计9000余元。

甲区税务局在2001年4月对其进行了查处，在充分调查其日常经营账目和对其进行询问的基础上，依据《税收征收管理法》有关规定对其作出了罚款5000元的决定。

吴三不服向市税务局申请复议。

甲区税务局在收到申请书副本10日内，未提出书面答复，也未提交作出处罚决定的证据等有关材料。

市税务局对此应作的处理决定是：

A．以处罚决定事实清楚为由，决定维持

B．以处罚决定适用法律正确为由，决定维持

C．通知甲区税务局并限期举证

D．视为处罚决定没有证据、依据，决定撤销

17、发行可转换公司债券的上市公司出现下列情形之一时，应当及时向交易所报告并披露。

这些情形包括（）。

A．因发行新股、送股及其他原因引起股份变动，需要调整转股价格的，或者依据募集说明书约定的转股价格向下修正条款修正转股价格的

B．可转换公司债券转换为股票的数额累计达到公司已发行股份总额5%的

C．公司财务或信用状况发生重大变化，可能影响如期偿还债券本息的

D．出现减资、合并、分立、解散、申请破产及其他涉及上市公司主体变更事项的

18、甲公司是专营进料加工的外商投资企业，该公司设在武汉，海关经营企业分类为B类。

2007年6月该投资企业委托南京某进出口公司与韩国某企业签订一批原材料的进口合同，合同金额为800万美元，该批货物属于允许加工类商品。

合同中已规定，40%进口料件加工成品内销，60%加工成品销往韩国，料件在月底在上海入境。

10月份该企业与韩国企业签订了加工成品出口合同，货物在杭州湾装船出境，出口日期为11月底。

根据以上所述，从以下各题的选项中选出正确答案。

以下（）是关于加工成品出口程序的正确说法。

A．发货人凭加盖“放行章”的装货单就可装货出境

B．出口收汇核销单应在货物备好后就应向当地外管局领取

C．合同核销必须在12月底前进行

D．出口时无须提交加工贸易登记手册

19、按照税收的征收权限和收入支配权限分类，可以将我国税种分为中央税、地方税和中央地方共享税。

下面各项中，属于中央税的是（）。

A．契税

B．消费税

C．农业税

D．个人所得税

20、期货公司董事、监事和高级管理人员兼职的，应当自有关情况发生之日起（）内向中国证监会相关派出机构报告。

A．2个工作日

B．3个工作日

C．5个工作日

D．7个工作日

21、有下列（）情形之一的，当事人可以向中国证监会申请以简易程序免除以要约方式增持股份。

A．经政府或者国有资产管理部门批准进行国有资产无偿划转、变更、合并，导致投资者在一个上市公司中拥有权益的股份占该公司已发行股份的比例超过30%

B．在一个上市公司中拥有权益的股份达到或者超过该公司已发行股份的30%的，自上述事实发生之日起1年后，每12个月内增加在该公司中拥有权益的股份不超过该公司已发行股份的30%

C．在一个上市公司中拥有权益的股份达到或者超过该公司已发行股份的50%的，继续增加其在该公司拥有的权益不影响该公司的上市地位

D．因上市公司按照股东大会批准的确定价格向特定股东回购股份而减少股本，导致当事人在该公司中拥有权益的股份超过该公司已发行股份的30%

22、用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的；

应当（）。

A．视为用人单位与劳动者已订立固定期限劳动合同

B．向劳动者每月支付两倍的工资

C．向劳动者每月支付三倍的工资

D．向劳动者支付违约金

23、简述合同订立的一般程序。

24、根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，经营者在消费者明确表示拒绝的情况下不得向其发送商业性信息，这属于经营者的（）的义务。

A．不得侵犯消费者人格权

B．消费者安全保障

C．消费者信息保护

D．保护消费者自主选择权

25、某民办科研所与技术员周某签订劳动合同，约定由周某承担科研所的一个产品开发项目。

开发过程中，由于资金缺乏，项目被迫下马。

科研所决定与周某解除劳动关系。

对此，该单位法律顾问提供的下列哪一项建议不符合法律规定

A．告知周某当初聘用他的工作岗位已不存在

B．至少提前30天向周某发出书面通知

C．先安排周某到后勤岗位，如他拒绝就可以解雇

D．如周某同意解除劳动合同可与单位签订解约协议，单位支付经济补偿；

如周某不同意签订解约协议，单位有权单方解约并不必支付经济补偿

26、以下关于国有独资公司说法，哪项可以不经过国家授权投资的机构或者国家授权的部门同意（）

A．公司的合并、分立、解散、增加或者减少注册资本和发行公司债券

B．董事会成员兼任经理

C．经理的聘任

D．董事在其他有限责任公司、股份有限公司或者其他经济组织兼职

27、关于劳动合同的签订，下列选项中说法正确的是哪些（）

A．工会可以代表劳动者同用人单位签订劳动合同

B．厂长、经理由上级部门聘任或委任的，应与聘任或委任部门签订劳动合同

C．实行公司制的经理和有关经营管理人员应与董事会签订劳动合同

D．被外单位长期借用的人员，原单位应与该人员签订劳动合同

28、王某于2005年11月考取了建造师资格证书，2006年10月受聘于甲建筑公司，并向有关部门申请注册，取得注册证书和执业印