调薪报告范文Word文档下载推荐.docx

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diorhe2006年1月18日。

申请加薪的简洁申请书

调薪申请书

敬重的领导：

在您百忙之中有件个人的事情想耽搁你点时间。

自从2021年5月进入公司工作已经半年多。

在过去的这一段时间里，在您和同事的关心下我从一个刚刚毕业的同学渐渐成长为具有专业学问的员工，担当公司财务助理职务。

在您和同事的指点下，我也做了点成果。

我基本了解我司相关的基本状况，对管桩行业有进一步的熟悉，并且熟识了财务部门的运转，熟识把握出纳、仓管相关工作以及能够帮助部门经理完成相关工作。

工作以来，我敬职敬业，严格恪守公司各项规章制度。

在工作上我任劳任怨，保质保量的完成公司交给我的工作。

由于我目前的薪酬是1800，我认为已经不能和我目前的工作状况相对应。

我申请公司在充分考虑的状况下给我加薪，就我目前的工作状况而言，我盼望能加到2300以上，望公司领导赐予酌情考虑，批准为盼！

当然在工作中我也存在着许多缺点，自认力量上有待进一步的提升，年轻贪玩需要大家共同督促。

不过我信任通过您及同事的关心以及本人的努力，我会彻底改正这些缺点。

让本人能彻底从同学蜕变为专业人士，更好的为公司服务。

我会愈加珍惜今后的时间，不断充实自我、丰富自我、完善自我。

信任您的信任与我的实力将为我们带来共同的胜利！

盼望我能为贵公司贡献本人的力气！

谨祝公司前程似锦，兴盛发达！

此致

敬礼

**部：

2021年1月13日

依据详细问题类型，进行步骤拆解/缘由原理分析/内容拓展等。

详细步骤如下：

/导致这种状况的缘由次要是……

怎样写个人加薪申请书

加工资申请书范文：

敬重的领导：

您好！

首先很感激公司及领导给我熬炼的机会，让我学会了许多东西；

从XXXX年到公司以来，这几年里，我始终认仔细真，力求把工作做的尽善尽美，这几年里，我的工作阅历渐渐丰富，工作力量不断提高，次要还是要感激领导们的栽培和关心。

其次要是担任XX职位的职务。

自从任职XX职位以来，让我深感XX职位对公司的重要性.我信任付出就会有收获，同时我个人经济负担比较重，因而我提出申请，盼望公司能够考虑把目前月工资XXXX向上提升到XXXX，次要目的是让本人能够安心的工作，更好的为公司效力。

假如公司认为我的工作内容和质量没有达到本次申请的标准，还恳切的盼望领导能够给出珍贵的看法建议，让我在以后的工作当中有更准确努力的工作方向以及目标，在提升个人力量的同时把工作做的更好，向更高的目标迈进。

假如公司不予考虑本次申请，我依旧会用仔细、担任的态度做好我的工作。

期盼领导批复！

此致敬礼申请人：

XXXXXXX年XX月XX日。

加薪申请的申请范例

例一敬重的公司领导：

我自进入公司以来，始终担当一职，本着以司为家的心情，始终尽职尽责努力工作，不敢有丝毫懒惰之心。

当然在努力工作的同时，也盼望本人在薪资待遇方面能有提升的机会。

在这里我不用说本人工作情况及工作态度如何，我想这些公司领导应当特别了解。

随着公司的不断进展，我个人力量也得到了不断的提升和进步，在这段共同成长的岁月里，我特别感激公司领导对我的栽培与关心。

本人目前每月的实际工资收入为3000元左右，扣除每月的购房贷款2000元，所剩无几，根本不能自给，心中不免哀伤。

基于对公司的喜爱和对领导的信任，以及我现在的工作职责和工作强度，所以我正式提出申请，盼望能将我的工资上调4000元左右。

值此公司深情厚意，不敢厚藏，将尽表现于工作之中。

当然，假如公司领导认为我现在的工作内容及工作质量还未能达到加薪的要求，我恳切的盼望公司领导能给我提出珍贵看法或建议，让我今后有一个明确的努力方向和目标，在提升本人力量的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。

本人会一如既往、用乐观、仔细、担任的态度去做好每一件事，不会因而怠慢工作。

人追求的目标越高，他的才力才能进展的越快，才能为企业制造更大的价值。

假如对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素养凹凸、做与不做、做多做少、做好做坏都一概而论、一视同仁，那对他们来说，为工作付出的满腔热忱、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公正和不值得的。

我信任，只需付出，就会有收获！

期盼答复！

此致敬礼申请人：

例二敬重的公司领导：

首先感激公司为我供应了施展个人力量的平台和空间，并同时向你们长期以来在工作和生活上对我孜孜以求的鼎力支持和关怀厚爱表示由衷的敬意和感激！

我自入职以来，在公司良好进展氛围和优秀企业文化的感化下，由一名刚入行的新手渐渐成长为一名合格的财务文员，从简洁的事务性工作的处理到渐渐接手和顺应简单工作的应对，离不开各级领导的信任和栽培，也离不开各位同事的乐观支持和热心关心。

我能顺当为公司管理团队所接受并成为其中一员，并且退职业生涯规划和成长的过程中体现我本身的价值，既是我最大的心愿，也是与公司携手共同进展的结果。

我以感恩的心态来看待工作和生活，同时我也认为，付出才能获得报答，勤劳才能换来成果。

我作为一个基层财务文员，每天都要处理大量简单单调的数字和报表，为了保证工作质量，不因失误给公司形成不必要的损失，我一直以对公司、对本人高度担任的姿势保持了一个财务人员所应具备的虚心、谨慎、细致的良好工作作风和职业道德原则。

今年以来，在上级领导的支配下，我又接手了部分行政工作，虽然日常工作比较繁忙琐碎，占用了许多的时间，但我仍旧经受住了细节的考验，保持了足够的急躁，圆满周到的处理好了各方面的工作，收获了职业生涯的第一笔财宝——阅历。

我盼望我辛勤的付出能得到公司和领导的注重与确定，我也给本人很多的理由来寻求自我精神上的支持和鼓舞，由于我深信，世界是公正的，付出是有收获的。

但是非常圆满的是，在今年7月的集体调薪名单中并没有消失我的名字，这令我感到非常的困惑和迷茫。

我很多次猜想毕竟是我做得不够好？

不够努力？

还是公司认为我不够称职而以这样的方式来赐予我否定的评价？

公司对此没有任何的解释和说明，我对此也感到非常的不解和难受。

虽然我认为本人遭到了不公正的对待，但是我还是期望通过乐观的工作形态和业绩来猎取公司对我的重新评价。

新的一年，新的期望，新的开头。

我也再次鼓起士气，抖擞精神，期望本人在工作上能有新的思维，新的突破，新的局面。

我虽然人卑言微，但是我对公司的忠实精神和敬业态度丝毫不亚于其他的同事，我也盼望我的价值能够通过工资待遇的形式客观公正的体现出来，所以我期望公司领导对我调整工资的恳求予以酌情考虑。

我主见本人的权利，我也敬重公司的决策。

由于我一直觉得公平的沟通是处理问题最有效的方式，所以即便是未能达到我所预期的结果，我也不会因而自强不息，放松对本人的要求，或者是籍此向公司提出其他非分的恳求。

我情愿担当我所应担当的责任和义务，我也期望公司能仔细的倾听和对待一个年轻人的心声。

由于年轻，许多东西都言不由衷，词不达意，表达起来也就给人感觉非常唐突，如有冒犯之处，实属无心之举，恳请领导予以原谅。

再次向各位领导表达最真诚的敬意和感激。

申请人：

xxx时间：

xx年xx月xx日。

怎样写加薪报告可有范本让我参考一下

首先，回顾本人以前做出的承诺。

你已经制定了什么目标？

你已经方案参与哪些培训？

你已经盼望在经过培训后达到什么样的水平？

س列出一张本人所取得的工作成果清单（成就可大可小），把这张清单放入工作报告当中，一起带去进行工作考核。

س假如老板在某些方面对你的评价较差，你需要问明缘由，并请老板为你的改进提出建议。

س和你的老板协商加薪的问题。

向老板说明你方案实现的目标，并且使这些目标在你的老板看来也具有吸引力。

这样，你就制造了双赢的局面。

2.不要可怕和你的老板争论薪水的问题。

假如你对本人的薪水不满，觉得所得薪水过低，你可以礼貌地向老板说明。

更重要的是，你需要以现实而不是客观看法作为劝说的证据。

你需要：

س*把本人同其他人进行比较；

س*说明你所从事的工作的特别性；

س*说明你上一次获得加薪与通货膨胀之间的关系。

3.假如你觉得本人的薪水过低，你可以将这一看法告知给老板，但是不能命令老板给本人加薪。

你应当实行愈加合作的方式，要求你的老板供应关心和建议，比如，你可以说：

“我不太清晰应当如何去做。

您能给我一些建议吗？

”然后倾听老板的建议，登记每一条详细行动步骤。

范本总经理：

我自****年**月加入公司一年多来，在公司领导的关怀和关心下，不断成长，在财务专业学问和熟悉工作方面积累了肯定的工作阅历。

一年多来我勤奋好学，工作兢兢业业，涉及的工作内容范围不断拓宽，担当的工作责任日益重要。

目前我的薪酬是税前****，明显低于公司平均水平，盼望公司领导能够基于对内的公正性，对外具有竞争力的薪酬制定政策，考虑我一年的工作成果，为我加薪到税前****。

以下是我目前的工作次要内容：

1。

日常现金业务报销及银行转帐付款业务2。

日常外币结汇，人民币、外币提现3。

开具对外销售发票，登记销售货款状况表，涉外收入申报，收入帐务处理4。

每月核算员工福利费，制造员工福利费表5。

每月核算员工工资，并发放6。

每月新增固定资产、无形资产、办公家具登记，月末计提资产折旧、费用摊销7。

每月按项目进行人工成本核算，会计帐务处理8。

销售合同管理、登记，技术合同认定、备案9。

个人所得税、营业税核算、纳税申报10。

预备营业税免税、退税材料在完成以上日常工作的同时，今年我还顺当办理①劳动检察大队对测试部两名员工劳动关系、福利费缴纳的整改工作。

②社保专项审计后，完成了员工的三金基数调整上述工作内容已完全超过了一名出纳的工作内容，可以说我独立完成了财务室90%以上的工作内容；

同时也完成了*小姐交付的人事工作。

在****年里我在努力工作的同时，也不忘提高本身的素养力量，取得了——助理睬计师、人力资源管理师、英语六级三张证书，我信任公司领导能看到我这一年里通过本人的努力，所取得的工作和学习方面成果，考虑我提出的加薪要求。

盼复！

。

帮我写一篇加薪申请

但是，头一次遇到这种状况，还真是有点手足无措，不晓得从哪里做起！

直接跟领导面谈？

这好像不太好，假如谈崩了，就没有机会再谈加薪的问题了。

那怎样办？

还是写加薪申请吧！

至多，写作的时候我们可以好好措辞，写的有理有据，还能表现出本人虚心的态度；

又或者，我们在提交了加薪申请之后还能有一次面谈加薪问题的机会呢。

但是，加薪申请怎样写才能最好？

加薪申请的格式有什么要求？

加薪申请书的格式跟一般应用文的格式应当是没有太大区分的。

也有标题、注释、落款等三部分组成，下面我们逐个来说明：

1.加薪申请书格式之标题：

标题可以写作是：

加薪申请、加薪申请书、加薪申请报告