怎样开好民主生活会1Word文档下载推荐.docx
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如果领导班子不建立正常的解决内部矛盾的机制,有问题不能及时解决,势必削弱领导班子的战斗力,从而影响工作的开展。
坚持定期召开民主生活会看起来占用了一些时间和精力,但大家思想统一了,方向明确了,团结合作,共同奋斗,可以提高工作效率。
二、民主生活会的程序
(一)会前准备
党员领导干部民主生活会的准备工作,应于开会前十五天着手进行。
领导成员之间要互相谈心,沟通情况,交换意见。
对有缺点和错误的同志要作好思想工作,让他们正确对待批评帮助。
(二)正式会议
会期长短要根据班子成员多少、会议内容多少进行适当安排,使与会人员有充分的时间发表意见,把话讲完、讲深讲透,切实解决好班子建设中存在的主要问题。
议程一般为:
1、有针对性的学习文件和有关材料,并认真讨论,领会精神,统一思想认识。
2、通报会前征求的意见、建议和上一次民主生活会存在问题整改情况。
3、主要负责人作好集体总结。
要求主题鲜明,在简要评价上次生活会反映的问题处理、改进情况的基础上,重点概括本次生活会解决的问题,总结经验,找准问题,提出改进意见。
4、参会人员围绕中心议题汇报思想,交流情况,查找差距,总结经验教训。
并就会前收集和会上反映的问题,联系班子和个人思想作风建设方面的实际,实事求是地讲清问题,坦诚相见地开展批评与自我批评。
5、针对存在问题制定出具体的、切实可行的整改措施。
对一时解决不了的问题,也要提出原则意见,限期研究解决。
6、要作好生活会记录。
要求字迹工整清晰,内容详实完整,保持发言者讲话的原意。
班子成员因故不能参加生活会的要写出书面发言,因特殊情况不能写出书面的,可通过适当方式征求其意见。
(三)会后工作
1、会后15日内,要向上级党委、报送会议情况报告和原始记录(要经参会党员领导签字认可)、个人发言提纲。
报告的内容应包括会议的基本情况、批评与自我批评的情况、检查出来的主要问题及整改措施、上次生活会整改措施的落实情况及效果。
2、民主生活会中对于群众普遍关心的问题的整改措施,视情况以适当的方式公布。
3、按照会上提出的要求,认真落实改进措施
4、参加会议的同志要严守保密纪律,不得透露会议情况,若发生泄密情况,要进行追查,对造成严重后果者,按违反党纪处理。
(四)监督指导
党员领导干部民主生活会的监督指导由学校党支部书记为主,针对掌握的情况和批评与自我批评情况,帮助制定整改措施。
三、如何提高民主生活会质量
提高民主生活会的质量,关键是认真开展批评与自我批评。
民主生活会应主要就贯彻执行党的路线、方针、政策,实行民主生活会制度,清正廉洁,遵纪守法和坚持群众路线,保持先进性等方面进行对照检查总结,遵循团结――批评和自我批评――团结的方针,充分发扬民主,开展积极的思想斗争。
要切实提高民主生活会质量,需要从六个方面努力。
(一)充分发扬民主,做好会前征求意见工作
做好民主生活会会前的征求意见工作,有利于民主生活会主题的确定和会议质量的提高,有利于了解和发现领导班子和领导干部自身存在的问题,还有利于吸取群众实践中的智慧和经验,及时改进我们的工作。
对群众提出的意见和建议,一要认真进行比较鉴别和分析研究,把有普遍性的意见和建议从中提炼出来;
二要坚持谦虚谨慎,尊重群众的作风,对群众提得对的意见和建议,要虚心接受,及时采纳。
(二)正确确定民主生活会会议主题
确定会议主题是保证民主生活会质量的重要环节。
(三)认真抓好民主生活会的学习
民主生活会的重要目的在于加强领导班子的思想作风建设。
因此,学习并运用好马列主义,邓小平理论和“三个代表”重要思想指导民主生活会,解决思想作风问题,是提高民主生活会质量的关键所在。
(四)做到四个“正确对待”提高开展批评与自我批评的自觉性
当前,“批评难”已成为影响党员领导干部民主生活会质量和领导班子思想作风建设的一个普遍问题。
要解决“批评难”的问题,一是要正确对待自己。
二是要正确对待别人。
三是要正确对待集体。
四是要正确对待批评与自我批评的优良作风和批评使人进步、使班子坚强的道理。
(五)怎样制定和落实整改措施
1、找准问题。
领导班子民主生活会,要把功夫用在查找自身存在的问题上。
从思想认识,精神状态,发展思路、工作作风上找差距。
问题找准了,制定措施就有基础,措施才符合实际。
问题找不准,不知要解决什么问题,就定不出好的措施,即使定了几条,也是凭空想出来的只是无“的”之“矢”。
2、抓主要矛盾。
3、要真抓实干。
4、要建立检查督促机制。
(六)民主生活会综合报告应把握的几个问题
1、要如实的反映情况,不能只讲成绩,不讲问题;
讲成绩只说好话,编好听话,千篇一律;
讲问题是轻描淡写,不讲实质,点到为止。
2、要紧扣大会议主题,做好开会前会中的工作。
3、要具体问题具体分析。