公务员考试公共知识及答案Word文档下载推荐.docx

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德才兼备

选贤任能D. 

又红又专

【第6题】报考公务员的年龄要求一般为(A)。

35岁以下B. 

35岁以上

25岁以下D. 

25岁以上

【第7题】负责地方各级国家行政机关国家公务员的录用考试组织工作的部门是(B)。

国务院人事部门B. 

省级政府人事部门

地方各级政府人事部门D. 

上一级政府人事部门

【第8题】新录用公务员试用期满不合格者(D)。

延长试用期B. 

接受培训

挂职锻炼D. 

取消录用资格

【第9题】民族自治地方人民政府录用公务员时,对少数民族报考者(AB)。

在提高条件下择优录用

在降低条件下优先录用

在同等条件下优先录用

在降低条件下择优录用

【第10题】公务员考核内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核(D)。

政治素质B. 

职业道德

领导能力D. 

工作实绩

【第11题】公务员考核的等次分为(D)

优秀、良好、差

优秀、及格、不及格

优秀、合格、不合格

优秀、称职、不称职

【第12题】公务员在德、能、勤、绩四方面达到胜任职务(B)。

优秀B. 

称职

较好D. 

不称职

【第13题】对公务员的物质奖励不包括(C)。

奖金B. 

奖品

奖章D. 

工资晋级

【第14题】公务员在辞职申请审批期间不得擅自离职,否则(D)。

不准辞职B. 

辞退

撤职D.开除处分,不准从新录用到国家行政机关工作!

【第15题】对公务员的精神奖励不包括(D)。

嘉奖B. 

记功

授予荣誉称号D. 

升职

【第16题】国家公务员升职不包括晋升(B)。

级别B. 

职称

领导职务D. 

非领导职务

【第17题】公务员晋升副处到正司级职务的文化程度要求是(B)。

高中以上B. 

大专以上

本科以上D. 

研究生以上

【第18题】公务员若对降职处理不服,申请复议或申诉必须在接到降职决定之日起(C)。

一周之内B. 

委任制

30日之内D. 

三个月之内

【第19题】对公务员培训要贯彻国家确立的培训原则,其中关键是(C)。

理论联系实际B. 

学用一致

按需施教D. 

讲求实效

【第20题】公务员的调任形式有(A)。

调入和调出B. 

平调与转任

转任与转换D. 

挂职锻炼

【第21题】公务员在担任某特写的职务涉及回避制度规定的四种亲属关系时,就必须回避。

这种回避叫(D)。

地区回避

公务回避

业务回避

任职回避

【第22题】公务员职级工资的主体是(C)。

基础工资、职务工资

级别工资、工龄工资

职务工资、级别工资

基础工资、工龄工资

【第23题】按任职高低、责任大小以及工作难易确定的工资即(A)。

职务工资B. 

级别工资

基础工资D. 

工龄工资

【第24题】在维护统一的工资制度、工资政策、工资标准基础上体现地区工资差别的部分是(C)。

级别工资B. 

地区津贴D. 

岗位津贴

【第25题】辞退公务员的条件包括(B)。

公务员本人提出书面申请

连续两年考核不称职

不胜任现职又拒绝其它安排

试用期满不合格

------注意:

和辞职的区别

辞退还包括:

 

1.一年内累计超过15天或一年内累计超过30天 

2.拒绝合理调整的工作安排 

3.不履行国家公务员义务,不遵守国家公务员纪律.

辞职的条件包括:

1.公务员本人提出书面申请(主观限制) 

2.未满最底服务年限(3-5年)和涉及国家安全,重要机密等特殊职位上任职 

3.重要公文尚未完毕且需要本人继续处理 

4.正在接受审查.

【第26题】工资年限满20年的公务员,其自愿提前退休的年龄限制为(B)。

男满60周岁,女满55周岁

男满55周岁,女满50周岁

男女均年满55周岁

男女均年满50周岁

【第27题】公务员旷工或无正当理由逾期不归多久就能够辞退(AD)。

连续超过15天

连续超过30天

一年内累计超过15天

一年内累计超过30天

【第28题】国家公务员享有的权利(A)。

提出申诉和控告B. 

公正廉洁

勤奋工作,尽职尽责D. 

密切联系群众

【第29题】与西方文官制度标榜的文官“政治中立”具有本质区别的是:

(B)。

坚持党管干部的原则

坚持党的基本路线

坚持为人民服务

坚持德才兼备用人标准

注释:

西方国家实行三权分离和两党或多党轮流执政,强调行政与政治分离,公务员验收"

政治中立"

不参与政治活动;

中国强调国家公务员必须坚持党的基本路线,在政治上与党中央保持一致,在执行公务中要保持坚定正确的政治方向,并具有政治敏锐性和辨别性

【第30题】中国政府人事管理工作的基础是(C)。

职位设置B. 

职位说明书

职位分类制度D. 

确定公务员级别

【第31题】下列属中国公务员制度的一个特色是(D)。

对公务员实行分级制度

【第32题】报考国家公务员并担任主任科员以下非领导职务的人能够是(A)。

中学教师B. 

在职国家公务员

外籍华人D. 

在狱人员

【第33题】下列不属物质鼓励的是(D)。

奖品C. 

工资晋级D. 

加班费用

【第34题】公务员在受到何种惩处后若在年度考核定为“称职”还可按时晋升工资档次的是(C)。

记过B. 

撤职C. 

警告D. 

降级

【第35题】以下属于直系血亲的有(A)。

养父母与养子女关系

叔侄关系

同父异母的兄弟关系

亲家关系

【第36题】下列应当免职输手续中,属职务发生变动的是(C)。

离职学习超过一年者。

因健康原因不能坚持正常工作一年以上者

转换职位任职者

退休者

【第37题】在任免机关依据有关法律法规,在任免权限范围内,经过法定程序,任免公务员担任某一职务时的应当任职者中属确认其公务员身份的是(D)。

晋升或降低职务者

因机构调整职务发生变化者

从其它机关及企业、事业单位调入国家行政机关任职者

【第38题】不履行国家公务员义务,不遵守公务员纪律,经多次教育仍无转变,又不宜给予开除处分的公务员,应当(C)。

撤职B. 

辞职C. 

辞退D. 

调任

【第39题】不胜任现职又不接受其它安排的公务员,应当(B)。

转任

降职

【第40题】由于公务员不称职而作的职务调整即(B)。

降级B. 

降职C. 

撤职D. 

免职

【第41题】属于国家行政机关内部与外部人员交流的形式是(C)。

转任B. 

轮换C. 

调任D. 

辞职

【第42题】公务员提交辞职申请书后,任免机关的审批期限为(C)。

一个月之内B. 

两个月之内

三个月之内D. 

半年之内

多项选择题:

【第3题】公务员不得辞职包括下列情况(BD)。

未满55周岁

未满最低服务年限

工作年限未满20年

在涉及国家机密的职位上任职

【第4题】公务员降职的条件是(AC)。

年度考核结果为不称职

不胜任现职又不接受其它安排

不胜任现职又不宜转任同级其它职务

构成犯罪但依法不追究刑事责任

【第8题】国家公务员录用的前提条件是(BD)。

建立公务员义务、权利等法律关系

职位出现空缺

公开、平等、竞争、择优

根据窑职位的任职资格条件

【第9题】国家行政机关录用的公务员只能担任(AB)。

办事员、科员

副主任科员、主任科员

主任、科员

副主任、科员

【第10题】受理公务员申诉的机关为(ABD)。

做出原处理决定的机关

同级人民政府人事部门

上级行政机关

行政监察机关

【第11题】实行公务员制度以后,政府及其部门的领导班实行(B)。

常任制B. 

任期制C. 

组阁制D. 

终身制

【第12题】有任免权的机关直接委派公务员担任一定职务的方式即(C)。

选任制B. 

考任制C. 

委任制D. 

聘任制

【第13题】国家公务员必须严格遵守的政治纪律有(ACD)。

不得散布有损政府声誉的言论

不得经商、办企业以及参与其它营利性的经营活动

不得组织或者参加非法组织

不得组织或者参加反对政府的集会、示威等活动

【第14题】国家公务员必须履行的义务有(ABCD)。

遵守宪法、法律和法规,密切联系群众,倾听群众意见,接受群众监督,努力为人民服务

维护国家的安全、荣誉和利益

忠于职守、勤奋工作、尽职尽责、服从命令

保守国家秘密和工作秘密

【第15题】同西方文官制度相比较,中国公务员制度的特色有(ABCD)。

坚持为人民服务的宗旨

坚持德才兼备的用人标准

【第16题】正在推行的国家公务员制度同以往的政府人事管理制度相比较,其主要特色有哪四个方面(ABCD)。

增强激励竞争机制

建立新陈代谢机制

强化廉政勤政的监督约束机制

衽法律、法规的管理体制 

【第17题】国家公务员必须严格遵守的纪律按其性质分为:

(ABCD)。

政治纪律B. 

工作纪律C. 

廉政纪律D. 

社会公德

【第18题】下列属中国的国家公务人员有(AC)。

各级政府的组成人员

人大代表

政府机关中从事党务、社会组织的专职工作人员

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