上海建工班组标准化管理情况汇报Word文件下载.docx

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3）班组长（作业组长）必须经过安全生产专门培训，并持有效证件上岗。

4）生产班组（作业队）必须配备专、兼职安全员，并明确安全生产管理责任。

5）施工现场务工人员必须实施“实名制”登记，班组人员必须持有有效证件（包括施工人员安全教育考核合格证、信息卡、健康证、身份证、等级工证书或上岗证、特殊工种操作证、暂住证、岗前教育证及综合保险卡）上岗，并报总包方登记。

6）队伍进场办理各项手续的同时，必须及时填写分包队伍情况表

2、班组编制与职责

1、班组人员组成：

施工班组按不同工种岗位划分，每个班组人数以30人以下为宜。

每个班组设置班组长一人，设安全督查员、质量员各一人。

班组长必须经过相关部门专业培训合格后持证上岗。

2、班组宿舍设置要求：

工人宿舍原则以班组为单位安排，人数多的，可安排二~三间宿舍。

每个宿舍设置舍长一名。

每个施工作业班组应有必要的基础设施和管理资料，基础设施有宿舍的基本配置、生活的舒适环境、必要的文化娱乐场所。

3、班组长职责：

实施班组长负责制，对本班组各项工作负全面责任，是班组安全、消防、综合治理第一责任人。

执行班组生产作业计划,搞好人力、技术、材料、设备、场地等生产准备和调度工作，抓好班组管理。

对本班组发生的各种事故，负责及时报告并协助查明原因、总结教训。

4、安全督查员职责：

班组安全监督、教育责任人。

负责在上岗前的安全交底、危险源告知；

对班组新进成员进行安全技术和操作方法的具体指导和交底考核；

在作业过程中的安全检查和督促，及时纠正违章作业行为；

组织参与项目部开展的各项安全检查、讲评；

对本班组人员进行日常安全教育和考核。

5、质量员职责：

班组施工质量监督、教育责任人。

负责在上岗前

的施工规范交底、质量控制点告知；

在作业过程中的质量检查和督促，及时纠正质量隐患；

组织参与项目部开展的各项质量检查、讲评；

对本班组人员进行质量教育和考核。

6、宿舍舍长职责：

班组宿舍安全、治安、卫生责任人。

组织参与项目部开展的各项宿舍检查、讲评和考评活动；

对本班组人员进行文明住宿的教育和考核。

3、项目开工一月内建立由业主、监理、总包、主分包共同参加的安全管理标准化现场联合检查队，常务队长由总包安全负责人担任。

检查队主要工作：

（1）结合安全质量标准化工作的相关规定，每周一次联合检查联合讲评，评定各分包得分，每月汇总、填表（表三）。

（2）及时传达、学习各类文件及强制性条文。

（3）针对施工节点，辨识近阶段危险源，对照施组方案，明确相关要求，协调交叉施工矛盾。

（4）通报一周安全形势及各级管理部门来本项目检查情况。

（5）听取各分包单位合理化建议及要求

（6）听取业主、监理意见，拟定月度通报，评定优良、合格、不合格

的单位，不合格单位通报发至其上级公司。

4、项目开工二月内，建立有各分包班组长参加的班组长协会。

班

组长协会会长由总包安全负责人或安全工程师担任，副会长由综合办及各分包安全负责人担任，每月活动不少于一次。

班组长协会主要工作：

（1）讲评班组遵章守纪情况、劳防用品使用、文明施工、文明宿舍情

况。

（2）讲评班组三上岗一讲评工作。

（3）表扬排险情、报违章、报隐患的人员及班组，并适当奖励，通报违章违纪处罚情况。

（4）评定各班组安全标准化得分等级。

5、开展班组三上岗一讲评活动

班前：

（1）上岗交底

针对性的交底，交底（详见班组安全交底记录）内容包括：

结合当

日具体施工任务及工作环境、作业部位（高处、临边、洞口、吊装、其

他）、天气情况（正常气候、异常气候），每一时期的思想倾向和季节变化，讲解安全注意事项。

强调在生产作业过程中全组成员都必须严格遵守的操作规程和规章制度，以制约班组成员在施工过程中的自由行为。

明显降低违章操作的发生，使班组安全施工保持比较稳定的状态。

交底内容大部分项目都有提示，一小部分需用文字表达。

（2）上岗检查

班前检查分为两块：

基础性检查部分包括人员教育、交底、必要的劳防用品及作业部位安全设施状态完好情况等，针对性检查部分按不同工种作业条件进行，例如粉刷班需检查登高设施、活动操作平台、人字梯、高处作业脚手架、机械状态、存放砂浆的灰斗、灰桶摆放情况、井架吊篮安全门是否关好等。

班中：

由班组长（小包工头）负责巡查班组施工各个区域，及时发现、制止违章作业，及时发现行之有效的好方法。

班后：

（1）班后检查

班后检查主要针对班后落手清和安全设施恢复状态。

上述检查全部

采用在记录簿上打打勾或叉，就像医生在处方筏上选用药品一样只需在对应的药名上打勾。

极大方便了一线施工班组，避免了班组长文化素质较低而造成的以往千篇一律的现象，具有极强的针对性和操作性，同时也对班组长的安全责任制落实起到了相当大的促进作用。

（2）每周讲评考核

推动班组安全建设

班组每周组织一次安全生产讲评会，时间一般在一小时左右，其目的在于：

总结上周安全工作，做出自我评价，并对班组各岗位进行安全讲评，布置下周工作，结合班组自身情况，学习安全有关文件，提出合理化建议，交流自我保护经验，起到了“人家亡羊，咱们补牢”的警示作用。

公司、工经部、项目部不定期的对执行“三上岗、一讲评”工作较好的给予表扬、奖励。

6、相关要求

（1）记录要求

1班组长必须根据施工员提出的要求，对班组成员作出针对性交底，并做好记录。

2组员上岗前必须对作业点安全状况进行检查，信息反馈给班组长，确认无危险时，方可进行作业。

3班组长根据组员反馈情况，对照“上岗前安全检查记录表”进行记录，达到要求打“"

”，反之则打“X”。

4班组长遇到有重大隐患，必须及时反馈给项目管理人员，经商议提出整改措施，整改后才可上岗。

同时填写好“安全隐患反馈整改记录”表。

5“班后检查”表填写方法参照“上岗前安全检查表”。

6班组应每周自觉接受施工管理人员安全考评。

（2）关于启用班组安全生产、劳动保护记录簿的说明

随着城市建设的不断发展，建筑业竞争也日趋激烈，相应地给安全管理的压力也日益增大。

尽管安全设施在不断更新，各项规范、标准、安全技术措施不断完善，《建筑法》、《安全生产法》的出台给安全管理提供了法律武器，但伤亡事故数据却未能明显下降。

经行家在各国考察发现，上海建筑工地的文明施工、安全设施标准在东南亚地区还属一流，为什么事故还时有发生呢？

究其原因，除了危险源没有得到有效控制之外，还有一点是事故常出在“阴沟洞”里（即事故发生在不该发生的地方），这往往由于违章作业、违章指挥所致，据有关部门统计违章指挥、违章作业导致事故发生的比例达50%以上，由此可见，作业层特别作业班长（即工种小包工头）是现场安全动态管理中做好预防工作的关键人物，而抓住关键人物的教育是提高作业人物自我保护的意识与能力的有效途径。

为了抓好作业班组的日常安全生产，我们还在“三上岗一讲评”的

基础上形成了《班组安全生产、劳动保护记录簿》，它具有有如下特点:

1按工种设立单印本，使上岗检查富有针对性。

2变以往的论述性内容为是非题性质，便于操作。

3涵盖了新规范、新标准的强制性内容。

4结合了部分环境与职业健康安全方面的内容。

5便于对班组长（包工头）的培训。

在将来的工作中，如果我们每个班组能认真地按照“三上岗一讲评”执行，对作业组员进行切实有效地安全上岗交底与作业前的自我检查、自我防范，在每次地讲评中不断发现问题、解决问题，有效地控制危险源，在工作中不断改进管理方式方法，那么，那些不该发生的事情概率就会不断减少，如此继往，我们的现场安全管理水平必将步入新的高度。

附件：

1、分包队伍情况表

2、班组安全生产、劳动保护记录簿

上海建工（集团）总公司

2007年6月7日

上海建工集团工地分包队伍情况表

分包单位全称：

企业标识码：

企业代码：

企业密码：

安全生产许可证编号：

项目负责人：

证号：

安全员：

班组情况

序号

工种

班长姓名

年龄

班组人数

佰舍号

填表人：

填表日期:

年月日

安全生产、劳动保护活动

单位名称：

记录簿说明:

方针：

安全第一预防为主严肃法纪消灭违章目标：

实现伤亡事故为“0”

记录要求：

1、班组长必须根据施工员提出的要求，对班组成员作出针对性交底，并做好记录。

2、组员上岗前必须对作业点安全状况进行检查，信息反馈给班组长，确认无危险时，方可进行作业。

3、班组长根据组员反馈情况，对照“上岗前安全检查记录表”进行记录，达到要求打““”，反之则打“X”。

4、班组长遇到有重大隐患，必须及时反馈给项目管理人员，经商议提出整改措施，整改后才可上岗。

同时填写好“安全隐患反馈整改记录”表。

5、“班后检查”表填写方法参照“上岗前安全检查表”

6、班组应每周自觉接受施工管理人员安全考评。

班组安全交底记录

月日至月日

日期

天气

作业部位

交底记录

交底人

周一

异常气候

（咼温、低温、雨、雪、台风、）正常气候

（阴、多云、晴）

高处临边洞口吊装其它

周二

周三

周四

周五

周六

周日

（咼温