中学德育常规管理办法Word文档格式.docx
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、每周进行周工作通报。
(三)每月德育工作:
、每月至少一次主题教育活动,以爱国主义教育、行为规范教育为重点,结合重大节日纪念日进行。
、每月进行班级量化考核与班主任量化考核评比,评选出行为规范示范班。
(四)每学期德育工作:
、每学期末表彰三好学生、优秀学生干部、文明学生。
、每学期至少开一次家长会。
四、管理办法
(一)中学生礼仪常规、进校离校、着装整齐佩带校卡,步姿端正,精神饱满;
骑车的同学,在校门口下车,推车行进校门;
不准在校园内骑车,自行车按规定地点存放;
、不到放学时间,不得离校。
特殊原因要提早离校者,须经班主任签字,发放放行条;
、有秩序出校门,不追逐打闹;
、教室活动、教室桌椅、排列整齐,布置美观;
、值日生要及时擦黑板、扫地(每日两扫)、关闭电灯、关好门窗、锁好门;
、保持教室干净,不随地吐痰,不乱扔纸屑等杂物;
、不在课桌,门窗、墙壁、黑板等处乱涂乱画;
、预备铃响后,坐在自己位置上,并做好课前准备,保持教室安静;
、上下课时要起立向老师行礼;
课上发言先举手;
、专心听讲。
发言要举手,回答问题要起立,声音要洪亮;
、不迟到、不早退、不旷课。
迟到进教室要站在门口举手喊报告,经老师同意后进教室;
、自习要专心,不做和学习无关的事。
不影响他人;
、不抄袭作业,考试不作弊;
、集会活动、参加升国旗仪式,表情庄重,衣着整洁,队列整齐,面向国旗肃立、行注目礼。
国歌响起时,应原地立正。
、课间操要做到快、静、齐;
、参加集会应守时,保持肃静;
大会发言先向师长和听众致礼,发言结束道谢;
观看演出、比赛,鼓掌要适时适度。
、校园卫生、保持走廊整洁、卫生、安静,不推挤,不冲撞、不打闹;
、不从楼上往楼下吐痰、倒水、扔杂物;
、清洁区值日生要认真做好清洁区的卫生工作;
、爱护校园环境,不乱扔杂物。
纸巾、果皮、饮料瓶(盒)、食品包装袋等应扔到指定的垃圾箱里;
、爱护学校设施设备,爱护校园内的花草树木;
、文明礼貌、遇到师长和来宾要主动问好,微笑致意;
回答师长、来宾的问话要起立,谦逊、大方、有礼貌;
、使用好礼貌用语:
请、您、您好、谢谢、对不起、没关系、再见;
、使用好体态用语:
微笑、握手、招手、鼓掌、右行礼让、回答问题起立;
、尊重和帮助老、幼、病、残,行走让路,乘车让座,购物让先;
、在家中吃饭请长辈先就座,离家或归家向家长打招呼;
、尊敬师长,走路礼让师长先行,对师长的批评教育,要虚心听取,不争辩,不顶撞。
有问题,事后解释;
、不随便进别班教室,进老师办公室,要喊报告;
、同学之间要团结友爱,不给同学起绰号,不欺侮小同学,同学之间有困难,要互相帮助;
、同学之间发生矛盾,要严于律已,宽以待人,各自多做自我批评;
、男女同学交往要庄重得体、大方自然;
、品德修养、着装和言谈举止要注意场合,不穿拖鞋上课和参加集会、晚会,不穿戴与自己年龄和身份不符的衣服和饰物。
不染发,男生不留长发;
女生不烫发,不穿高跟鞋。
入校要佩戴校卡,谈吐举止文明。
、不说脏话、粗话,不吸烟、不酗酒、不偷窃、不赌博、未成年人不进营业性网吧;
、养成节约习惯,提倡艰苦朴素,不摆阔气,不攀比;
、未经他人同意,不得动用他人的东西,借物要按时归还,损坏要赔偿,捡到东西要交公;
、诚实,守信。
承诺了而不能做到,要向对方道歉和解释,取得谅解。
(二)班级量化考核、课堂纪律:
()出勤:
在正常的上课(含自习课、晚修)或学校安排的中段考、期考期间,无故旷课或缺考人次扣班级分,迟到或早退的人次扣班级分,请假不扣分不加分。
()课堂秩序:
凡老师上课及中段考、期考期间,课堂或考场秩序混乱,经任课老师反映属实的班级,一次扣该班级分。
凡自习课课堂秩序混乱,经检查核实者,一次扣该班级分。
、学科竞赛:
凡在各类征文比赛及学科竞赛中获国家级奖励(集体奖)的给该班级加分,获国家级奖励(个人奖)的一人次给该班加分;
获省级奖励(集体奖)给该班级加分,省级奖励(个人奖)的一人次给该班加分;
获市级奖励的(集体奖)的给该班级加分,获市级奖励(个人奖)的一人次给该班加分;
获校级奖励(集体奖)的给该班加班分,获校级奖励(个人奖)的每人次给该班加分。
(市级奖励普通班在同等条件下乘)、晚修管理:
按节课进行考勤。
学生出勤情况由年级组检查,每天汇总后以电子文本于周五晚上送交德育室(或发送到德育室邮箱@)。
晚修纪律混乱的班级,一次扣分,晚修时间在教室外逗留的学生,按缺课处理,每人次扣分。
、班容班貌:
(课室评比)每月由团委、学生会组织检查评比,凡被评为一等奖给该班加分,二等奖加分,三等奖加分,优秀奖加分。
没有认真落实的班级,一次扣该班分。
、学生仪表:
学生仪表要朴素大方,不留与本人年龄、身份不符合的发型,不佩带耳环、戒指和项链等装饰物,不穿不符合学生身份的服装,不化妆,不在教室内穿无领无袖背心、在公共场合不穿拖鞋。
违反规定的每人次扣分。
、荣誉称号及纪律处分:
()被授予荣誉称号的:
国家级(集体荣誉)的给该班级加分,国家级(个人荣誉)的给该班级加分;
省级(集体荣誉)的给该班级加分,省级(个人荣誉)的给该班级加分;
市级(集体荣誉)的给该班级加分,市级(个人荣誉)的给该班级加分;
校级(集体荣誉)的给该班级加分,校级(个人荣誉)的给该班级加分。
()凡本班的学生被学校纪律处分,一人次扣该班级分。
被公安机关拘留等处罚的,一人次扣该班分。
如出现重大安全事故,按学校有关规定另行处理。
、好人好事:
学生或班集体每做一件好事或一次拾物交公(书面报德育室,并经检查核实),一次(或人)给班级酌情加—分,集体活动最多奖励分,该项加分每周限最高分为分。
如发现弄虚作假者,经检查核实,取消该班本学年度各项评优资格。
、劳动:
学校总务室布置的劳动任务:
经检查核实,完成任务好的班级每次获加分分,完成任务一般的班级不加分不扣分,不完成任务的每次扣分。
、课室及各班负责的楼梯、走廊卫生:
各班教室及负责的楼梯、走廊应经常保持洁净,每天由团委、学生会组织检查,不清洁的,每次扣该班级分。
、公物保管:
每个月校总务室组织对班级内的财产、设施的保护及使用情况进行检查,如公物保管良好的,给该班加分。
如有人为损坏的,除按各班与学校总务室签订的合同按规定赔偿外,还要扣除该班的量化考核分。
人为损坏课室内广播电视系统扣分;
人为损坏一块黑板扣分;
人为损坏一张课桌或讲台扣分;
人为损坏一张椅子或板凳扣分;
人为损坏一块玻璃扣分。
、文体比赛:
()在学校田径运动中获团体总分第一名加分,第二名加分,第三名分,第四名分,第五名分,第六名分,第七名分,第八名分。
()在军训会操中获一等奖加分,二等奖加分,三等奖加分,优秀奖加分。
()在学校文艺汇演中获一等奖加分,二等奖加分,三等奖加分,优秀奖加分。
()在体育比赛中凡个人代表学校参加省级各种体育比赛获前八名,一人次给所在班级加分;
在市级各种体育比赛获前八名的,一人次给所在班级加分。
()在学校组织的班际体育比赛中(校田径运动会除外)获集体一等奖给该班级加分,二等奖加分,三等奖分,优秀奖加分。
()在年级组、学生会组织的小型体育比赛中获得集体一等奖加分,二等奖加分,三等奖加分,优秀奖加分。
、团队活动:
()被省团委评为先进团支部或大队部的,给所在班加分;
被市团委评为先进团支部或大队部的,给所在班加分;
被学校团委评为先进团支部或大队部的,给获奖团支部和大队部所在班级加分。
()按要求组织学生参加团队活动,被通报表扬的给所在班级加分,被通报批评的扣所在班级分。
、早操、升旗仪式和各类集会、课外活动:
()缺一人次扣分。
()德育室、体卫艺室对各班队列、纪律、人数进行检查评比,分四个等第评比(、、、-)。
、评分规定:
每班基础分/周,集训班、重点班扣分项权值乘以,每月汇总一次,总分按得分的高低在学校及年级进行排序,并由学校进行表彰。
、奖励:
每周量化平均分排名以年级为单位,按%评出行为规范优秀班,学校发给行为规范优秀班荣誉旗,每月从行为规范优秀班中评出—个行为规范示范班,学校发给行为规范示范班荣誉牌和元奖金。
每学年末成绩按总分排列从高到低划出校级先进班集体。
市级、省级和国家级的先进班集体须在校级先进班集体中产生。
(三)班主任量化考核、班主任考核资料存档保管,与班级考核数据一起作为今后先进集体、十佳德育标兵评选、班主任绩效奖金发放的基本依据。
、班主任由学校班级管理量化考核领导小组进行考核,具体考核工作由德育室负责。
、班主任绩效奖金每学月(四周)颁发一次,人均元。
分三个等第:
一等元,二等元,三等元。
按班主任量化考核得分排序按:
:
的比例发放。
、班主任量化考核组成部分:
以班级量化考核平均分的%作为班级管理效果分。
此外,班主任考核主要有如下项目:
()及时向年级组、德育室上报学生违纪、违法情况。
不如实上报视具体情况扣分/人次。
()准时参加班主任会议,无故缺勤的一次扣分,迟到的扣分。
()按规定按时上交各类表格、计划、总结等,不交次扣分,迟交次扣分。
不按时上交《班主任工作手册》的视为不交,扣除分。
()按要求上好班会课加分(以教案为依据),每缺一篇扣分。
(保存教案备查)()按要求每学期要开次本班任课教师的交流会,每缺一次扣分。
(由年级组以书面汇报的形式上报德育室)()每周一开展一次主题班会,缺一次扣一分。
参加主题班会观摩课(主题教育活动)评比活动的班级,获一等奖加分,二等奖分,三等奖加分。
()班主任积极撰写德育论文,在国家级刊物上发表的加分/篇;
在省级刊物上发表的加分/篇;
在市或学校内交流中加分/篇。
()详细记录班级管理工作情况,特别是后进生的教育、转化情况。
视检查情况一人次加-分。
(以书面汇报的形式上报德育室)()每周班主任到学生家家访(或电访、信访)一次,缺一次扣分。
每周班主任找一个学生谈心,缺谈心记录一人次扣一分。
()班主任严格按照《班主任工作手册》相关要求填写,不按要求德育室视情况给予适当扣分。
()班主任四到位每缺一次扣分,迟到一次扣分。
()班主任应认真履行班主任职责,若因工作懈怠而造成恶劣影响,由学校校长室问责,并取消当月的绩效奖励。
(四)学生请假.请假须有正当理由,不得因非家庭主要成员的婚、丧而请假。
.正常上课时间请假,采取班主