干部调研座谈会思考议题[1]Word格式文档下载.doc
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(二)干部队伍建设德才兼备的原则;
(三)群众公认、注重实绩、任人唯贤的原则;
(四)公开、平等、竞争、择优的原则;
(五)重视培养教育和实践锻炼,注重发展潜力的原则;
(六)动态管理、备用结合的原则。
2、你认为当前集团公司干部队伍建设整体状况如何?
有哪些需要重点解决的问题?
有何建议?
集团公司干部队伍建设整体状况:
河南煤化集团公司干部队伍是一支政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、广大职工群众信得过的管理队伍。
是保证圆满完成上级任务,增强集体战斗力的基础,是落实党和国家安全生产方针政策和各项工作任务的战斗堡垒
建议:
干部队伍建设必须保持良好的精神状态。
把精神状态调整到位,把工作思路调整到位,把全部心思投入到河南煤化党政2011年确定的各项工作任务上来。
要结合本单位、本部门实际,按照把发展眼光放长一点,加强对基层干部的思想教育和作风整顿,教育引导基层干部加强党性修养,必须要坚持学习。
向实践学习、必须要转变作风。
要靠一流的干部队伍作保障。
重点从以下五个方面继续努力:
第一,要讲大局。
就是要坚持工作一盘棋的思想,第二,要讲创新。
每个干部都必须克服因循守旧、安于现状的思想,增强“无功即是过”的意识,在遵循客观规律的基础上,乐于不满足已有的成绩,第三,要讲团结。
一个单位,一个集体,风气非常重要,只有相互补台,才能好戏连台;
只有班子团结,才能构建和谐。
要从自身做起,带头树立榜样,切实将思想和精力放到当前各项工作上来。
继承和发扬党的优良传统和作风,力争2011年年底取得更大的成就。
3、你认为本单位领导干部作风方面存在的突出问题是什么?
加强新形势下领导干部作风建设是我单位党建工作的重点之一,特别是煤矿作为高危生产行业,工作环境艰苦,安全生产责任重大,需要一支开拓创新、团结进取、真抓实干、艰苦奋斗、廉洁高效的干部队伍,加强领导干部作风建设在煤矿具有十分重要的现实意义。
煤矿领导人员应该对照这些要求,在思想作风、领导作风、工作作风、学习作风、生活作风等方面认真查找不足,采取有效措施改进。
干部作风方面存在的突出问题,主要是个别干部放松了对自我的改造。
有的领导没有用马列主义、毛泽东思想、“三个代表”、科学发展观等理论指导自己的思想,造成共产主义信念不坚定,缺乏正确的世界观、责任意识不够,共产党员艰苦奋斗的优良作风不强。
必须坚持真抓实干。
要积极倡导重实际、讲实话、干实事、求实效的工作作风,听取职工群众的呼声,着力解决他们最关心、最直接问题,团结和带领广大职工群众共同推进企业的各项工作。
4、你如何看待集团公司的选人用人标准和导向?
集团公司的选人用人标准和导向,是深入贯彻党的十七届四中全会精神和落实科学发展观的具体体现,是加强对河南煤化干部选拔任用工作监督的重要举措,是不断提高选人用人公信度的重要制度保障。
对进一步提高集团公司干部选拔任用工作的科学化、规范化、制度化有重要的现实和指导意义。
5、你认为如何加强对干部的监督?
一是加强思想教育,增强自律意识,增强领导干部廉洁自律和接受监督的意识,运用典型案例进行警示教育,促使他们自觉抵制腐败。
二是创新管理机制,规范权利运行,通过落实各项制度,规范领导干部的一言一行,使他们没有腐败的机会。
三是畅通监督渠道,形成监督合力,做到防患于未然。
总之,我们在完善制度、加强教育的同时,必须综合运用好群众监督、组织监督、家庭监督等手段,形成监督合力,约束我们的领导干部,使他们“常存廉洁之心,常去贪欲之想”,这才能保证领导干部无论在“八小时内”还是“八小时外”都能行得端,走得正。
6、你认为当前集团公司最需要什么样的干部队伍?
需要一、是讲政治,顾大局的干部队伍。
二、是讲团结,干实事的干部队伍。
三、是讲科学,谋发展的干部队伍。
四、是讲纪律,作贡献的干部队伍。
安全工作只有起点,没有终点,要时刻绷紧安全这根主弦抓好工作。
1、党组织部门要把安全工作绩效作为重要的考核内容,严把关口考察党员、干部。
对入党、提干的对象,凡是对安全工作不重视的人员,就不能入党、提干。
另外,对于党员、干部在安全工作中没有尽心尽职履行义务的而受到处理时,同时要追究相关人员的责任(如入党介绍人、支部书记、干部提名人等)。
2、强化培训教育党员、干部。
一是要采用各种形式对党员、干部强化责任感教育,增强预防和治理违章作业、违章指挥的能力。
3、落实制度激励党员、干部。
在执行规章制度上要有铁面孔、铁手腕、铁心肠的精神。
7、干部队伍建设如何能与发展战略相匹配?
请你谈一谈自己的观点和看法。
干部队伍建设要想与集团公司发展战略相匹配
(一)进一步加强教育培养。
必须进一步加强思想教育、业务培训和实践锻炼。
(二)切实抓好班子建设。
一要坚持德才兼备、以德为先的用人标准和民主、公开、竞争、择优的原则,(三)坚持从严管理、从严监督。
要牢固树立从严管理才是对干部最大爱护的观念,(四)努力做到真正重视、真情关怀、真心爱护。
把思想政治工作与煤矿具体工作有机结合起来,增强思想政治教育的说服力、感染力和渗透力。
为河南煤化长期平稳较快发展,做出我们新的应有的贡献。
(因发言时间有限,如有其它方面的思考或想法,或在会上尚未形成成熟的意见,可在会后以书面形式发送至邮箱hncczzb@。
如想就某方面议题进行交流,可拨打联系电话18638178317,联系人:
胡元威。
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