人力资源XX大学生职业规划资料Word文档下载推荐.docx
《人力资源XX大学生职业规划资料Word文档下载推荐.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《人力资源XX大学生职业规划资料Word文档下载推荐.docx（7页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。
1.3工作经历
三自我评估
2.1个性特征
2.2职业兴趣
2.3职业能力
2.4行为习惯
2.5SWOT分析
2.6职业价值观
四环境评估
3.1社会环境
3.2职业环境
3.3职业素质测评
五职业目标
六实施步骤与时间
七调整与反馈
八结束语
XXX十年职业生涯规划
一、前言
每一个人都拥有自己的梦想，然而并非每一个人都会梦想成真、获得成功，这就是梦想与现实的差距，二者之间仿佛存在着一道无法逾越的鸿沟，无形之中将人们阻隔，使无数人只能对着可望而不可即的成功光环望洋兴叹。
难道就没有通向成功的阶梯让我们攀登吗？
当然有！
职业生涯规划就是我们制胜的法宝！
戴尔·
麦康基说过：
“计划的制定比计划本身更重要。
”没有计划的人生只能被别人计划掉。
职业生涯规划就是对我们整个职业生涯的计划，它指引着我们奋斗的方向，鞭策着我们前进的步伐。
制定出合理的职业生涯规划，正如向日葵追踪到了太阳的方向，小溪搜索到了大海的方向，我们也就寻觅到了成功的踪影。
合理的规划、积极地行动、永恒的坚守之后，成功便会敲响你的大门。
当今社会就业形势严峻，特别是对于社会工作这么一个新兴专业的学生。
作为新一代的大学生，我们的就业的形势与以往大为不同，竞争更加的激烈，挑战更加的严峻，就业机会更加的难争取，然而当代的我们却又更加的迷茫更加的依赖于别人。
进行职业生涯规划我们才能更加明确自己的目标和方向，这样才能够确保我们的每一天都在为自己的将来而努力，而不是碌碌无为或者无头苍蝇乱撞；
进行职业规划也从来不会造成时间以及资源的浪费，对于没有规划过自己人生的人来说，初进社会必定很迷茫很慌乱，不知道自己该干什么能干些什么，最后时间过去了，机会也随之溜走了；
进行职业规划才能免于社会的排挤和抛弃，社会是拥挤的，岗位也不会为你而留着，因此你要为自己的将来去争取，规划好了，自然就知道哪里会有自己的一席之地。
大学生涯规划是自我分析、职业分析、职业定位、大学规划的结合体。
依据自身情况，树立科学的职业生涯规划观念是掌握相关知识、增强各方面能力的重要手段和途径。
通过生涯指导，希望更好地完善自我，适应大学学习生活，并为以后步入社会打下良好的基础。
我坚信，有了自己的规划，确定好自身的发展方向，在今后的学习生活中不断努力，不断丰富和完善自己，我的未来将不再是梦！
二、个人基本资料
姓名：
XX
年限：
10年
起止日期：
2014年10月1日——2024年
年龄跨度：
21岁——30岁
性别：
女
学校：
专业：
年级：
出生地：
身高：
165cm
体重：
56kg
健康状况：
良好
主要学习经历：
大学四年中，除了学习公共基础课外，我们还学习西方经济学、管理学、经济法、会计学、旅游市场营销、旅游人力资源管理、服务管理、旅游经济学这几门学科基础课。
并且学习旅游消费者行为、酒店管理、旅行社经营管理、旅游景区管理、旅游政策与法规、旅游规划与开发、旅游实习、沟通与思维几门专业主干课及其部分专业选修课。
工作经历：
在大学期间，我们能够培养较好的组织与领导能力，较好的交际能力及创建广泛的交际圈。
同时也培养了我们处理问题的自信心及一定的创新能力。
在此期间，我参与了家乡创文明城市的志愿者活动，为家乡的美丽与荣誉做了一定的贡献。
在寒暑假时期，我也留出十几天的时间，组织小部分小学生，向他们分享自己在过去学习中所获得的经验，同时督促辅导他们完成暑假作业。
休息时候，带领他们去广场公园拾垃圾，为创城出一份力。
三、自我评估
我是一个阳光、充满活力的女孩，我性格较外向，可难免有时候有些安静内向，在重要场合比如聚会、晚会等我会变得比较被动，会较为安静，不能像同学们那样活跃。
业余时间我喜欢听音乐、看电视、看英文电影。
我喜欢看有关健康食疗及医学杂志。
其实我是个酷爱医学的人，我经常在关注中央四台的中华医药栏目。
虽然我的身体状况不是很好，但是我一直在坚持进行体育锻炼。
对我而言，由于种种原因没能上医学院是件遗憾的事儿。
不过既然选择了财经学院，我相信我自己会全力以赴的去学好自己的专业。
我喜欢与人友好相处。
我团结同学，乐于助人，更热爱生活。
让我自己最痛心的是我不怎么喜欢看课外书。
因此，我的文学知识较差些。
同时，是一个缺乏自信的人，有时多愁善感，有时很悲观，有时却很乐观，在遇到困难时难免有些悲情，有些不知所措。
不过在渐渐地成长中，在种种困难的磨砺中，我变得坚强起来了。
慢慢地对自己有信心。
我很少有实践和组织的机会及经验，我及其可能的寻找机会来锻炼自己。
我的职业兴趣广泛，而且比较平均，我是一个管理型、艺术型，社会型的人才，平时乐观主动，好发表意见，思维活跃，感情丰富，思维缜密，擅长于分析，为人热情，擅长于与人沟通，忠实可靠，但不擅长于社交，情绪稳定，倾向于创新，但有时缺乏创造力，遵守秩序，做事踏实，为人安分。
在平时的考试中人文素质得分偏低，但数理化能力得分较高。
我的具体情况也基本相符。
平时我将大量时间和精力投入到了专业及做题上，人文书籍阅读很少，新闻时事了解也的也很多，这样造成了我知识结构上的不平衡和不协调。
我是一个亚完美主义者，讲究品质，再加上我特殊的体质，我追求的是纯棉品质，不追求另类与昂贵。
我喜欢让别人夸我，尤其是自己的家人，可一直以来，我感觉我很少得到家人的夸奖，我心里很不平衡。
时间长了，我就渐渐地变得不自信起来。
我很容易受一些消极的事情左右，所以总像一个长不大的小女孩，一旦感到失落，抑郁，那么基本上这一天我什么也干不了了。
我的优势能力
我的弱势能力
1.不善于决断；
2.工作作风细致；
3.做事有担当；
4.工作明细；
5.重视制度与规范；
6.善于逻辑数学
7.善于听取别人意见
8.乐于助人；
1.较为优柔寡断；
2.做事胆小、粗心大意；
3.考虑事情太过简单；
4.思维不太活跃，创新能力较弱5.有时不够合群；
6.可能目光不够长远；
7.可能表现得较自负；
8.
在二十一世纪人才紧迫的时代，我们应具备一下能力：
我们应具备耐受能力，当心理受到刺激时，应沉着冷静，调节自我。
在自己遭受不公正待遇的时候，应该把眼光放得远一些，拥有充分的自信。
“忍他人所不能忍”，是成功人士必备的素质。
我们应具备控制能力。
人必须能够控制自己，在一定的场合中说适当的话，做适当的事。
如果不能自控，任意发泄情绪，必将给自己和周围的人带来伤害。
我们要具备知觉能力。
生活在现代社会中，必须能够及时准确地感觉到身边的信息。
只有掌握了所需要的信息，才可以与他人友好相处，正确安排行为去实现理想，最终实现自己的人生价值。
我们应具备思维能力。
包括价值判断能力和逻辑推理能力，大学生必须保持清醒的头脑进行价值片段和逻辑推理。
在生活、学习中才不致于走弯路。
我们要具备社交能力。
大学生处在一定的社会关系中，是离不开人际交往的。
和谐的人际关系是大学生心理健康不可缺少的条件，也是大学生获得心理健康的重要途径。
我们要具备康复能力。
人的一生中，总是不可避免地要受到各种各样的伤害，如何调整自己，使自己尽快康复，是人们重新积极追求高质量生活必须得学好的。
四、环境评估
2002年统计，全国星级饭店平均客房出租率为60.15%,全国星级饭店共实现营业收入为914.43亿元,全员劳动生产率为7.52万元/人。
目前饭店人力资源的现状是：
人力资源供过于求，人才资源供不应求。
今后若干年饭店业较为紧缺的人才主要有三类：
一是饭店企业经营管理需要的常规人才，如高层管理者，从事人力资源管理与开发、市场营销、物业管理等人才；
二是随着饭店业发展需要的一些新的专业人才，如从事电子商务、分时度假饭店网络管理、饭店资本运营等人才；
三是在未来社会竞争需要的创造型、复合型、协作型人才。
我认为我的条件与兴趣比较适合旅游管理中的饭店管理人员。
但是通过研究市场情况，我发现以下问题：
许多饭店人力资源部门在招聘员工时宁愿吸收高中生,而不愿要大学生。
对此业界与学界各执一词，我认为有下列原因需引起注意:
第一,中国现行高校招生制度仍然以分数为基础,学生对学校及专业的选择仍有较大的盲目性,因此出现专业与意愿之背离。
第二,目前饭店中的人事管理制度存在一定的僵化性,在目前外界尤其是外企对大学生诱惑较大的情况下,饭店仍然遵循大学生与职高等学生同一起跑线的做法,而且提升制度并不倾斜于大学生,使之感到其教育投资白费,造成心理上的不平衡,因此一有机会便纷纷跳槽。
第三,目前我国饭店已进入成熟阶段,提升机会相对较少,且现有的中层管理人员其年龄较为年轻,这便使大学生更感到提升无望;
第四,由于大学生在一线操作方面与职高生相比其技能略逊一筹,且失去年龄优势,更使饭店产生大学生不及职高生的印象,这也客观造成了大学生对饭店工作环境的不认同感;
第五,由于中国现行户籍制度存在着对人才使用方面的限制,而外管饭店通常较少有“户口指标”,客观上限制了异地优秀人才的选用。
为了克服这些问题，我觉得首要任务还是努力培养自己各方面的能力，并且避免眼高手低的问题出现，要培养愿意从基层干起的精神，再是要时时关心与本专业有关的形势动态，遇到事情要努力培养自己解决问题的能力，再次要向各个阶层的人虚心学习，学习他们的优点来弥补自己的不足。
五、职业目标
旅游管理专业具有旅游管理专业知识，能在各级旅游行政管理部门、旅游企事业单位从事旅游管理工作的高级专门人才。
我认为作为旅游管理专业的学生，在四年的学习中我们应该具有以下的知识和能力：
1.掌握旅游管理学科的基本理论、基本知识；
2.掌握有关旅游管理问题研究的定性和定量分析方法；
3.具有运用旅游管理理论分析和解决问题的基本能力；
4.熟悉我国关于旅游业发展的方针、政策和法规；
5.了解旅游业的发展动态；
6.掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定的科学研究和实际工作能力。
毕业后，我们能从事旅行社、旅游景区、宾馆、旅游交通运输公司、餐饮企业、各类星级宾馆、酒店、康乐服务、餐饮等部门从事运营管理、前厅接待、外联、领班、公关等方面的工作。
六、实施步骤与时间
1、提高自己的组织领导能力
2、提高自己处理事情及工作的专业技能
在我毕业后须具备：
1、能够具备较高的专业知识技能
2、有英语四六级证
3、有计算机二级visualbasic证
4、希望自己能考取研究生
5、平常要不断了解时事，尤其是了解旅游动态，并及时对事情作出分析
6、计划大三就到与专业相关单位实习，向有经验的人学习，练习求职简历
7、能够有较好的组织与领导能力，有较好的交际能力及广泛的交际圈
新军事变革全面发展始于。
8、培养处理问题的自信心及一定的创新能力
9、每天坚持锻炼身体至少1小时
教师的专业成长ppt10、每天坚持联系英语口语至少1小时
数学与应用数学专业代码11、每年争取保持成绩优秀并拿到奖学金
智学网教师端下载七、调整与反馈
暑假防溺水安全教育教案根据我对旅游管理出路的理解，大致有以下方向：
教学工作情况无论是任何方向，如果想发展的好，前提是能说一口流利的英语！
摆渡自己的阅读及答案旅行社（导游，计调，销售等）、酒店（销售总监，大堂副理等）、旅游国际机场航空公司（航空机票定位员，空中小姐等）、旅游局（公务员）--------要考公务员、旅游景区规划与开发（研究,设计人员）--------压力大
升级会员 