应付岗位职责文档格式.doc
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2、会同有关部门制定应付及预付款项的核算和管理办法;
3、办理应付及预付款项的结算;
4、负责应付及预付款项的核算工作;
5、及时生成erp中与应付、预付相关的凭证,并与采购部进行应
付及预付款项的对账,保证应付帐款的帐实相符;
6、分析应付款项的账龄及偿还情况;
7、负责监督出入库签字手续是否齐全,遇到问题及时处理;
8、负责对对采购单价、各项费用的真实情况进行审核、监督与控
制;
9、负责沈阳应付、预付、及费用票据的审核工作;
10、每月15号前,将上月的应付明细表报送到总经理与财务主管处
各一份;
11、严格对各项税务帐务发票进行审核,保证增值税与普通发票的
合法性,认真保管、统计进项发票及时进行认证;
次月初将上月认证的进项进行装订并保管;
12、根据国家“税收法规”与“会计准则”合理编制对外记帐凭证
并登记相关帐簿;
编制凭证与登记帐簿前审核相关原始凭证;
13、负责发票名头与支票收款名头的核实与控制,处理一些特殊票
据保证帐务的合理合法性(如有特殊情况无法做到的需与总经理商量得到总经理书面同意);
14、配合办理好工商、税务、组织机构代码证等证照的年审工作;
15、按税法要求及时编制企业所得税、增值税等各项国税纳税申报
表与国税所需各项报表;
16、每月定期开具税务例会,掌握并传达税务新政策;
17、每月对纳税情况、税务情况进行综合分析,提出合理化建议;
18、每月8号前完成税务帐务结帐工作,并送交财务主管进行审核;
19、负责每月及时将凭证进行装订与整理,每年初将上年的帐簿从
软件中打印出来,装订成册;
20、配合财务主管做好审计工作;
21、负责凭证帐簿、发票存根等原始档案的本年度保管工作;
次年
22、对公司财务数据必须保密,认真完成总经理及财务主管安排的
篇二:
应付会计员岗位职责
直接上级:
应付帐款主管
直接下属:
无
一)岗位职责
二)素质要求
基本素质:
品德优良,性格内向,具有控制力。
工作耐心、细致、快捷,能够协调各方面的关系。
掌握本专业的工作规程并能熟练操作。
自然条件:
年龄在20岁以上,男女均可。
文化程度:
中等财务专科或同等文化程度。
特殊要求:
工作条理性强,具有安全、防范意识。
篇三:
采购应付岗位职责
德赛杰能电池有限公司.标准文件
篇四:
应付账会计岗位职责