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化验室通讯稿Word格式文档下载.doc

高温物体,应放在不会引发火灾的安全地方。

第四,取下正在沸腾的水或溶液时,必须先用烧杯夹子摇动后才能取下使用,以防使用时突然沸腾溅出伤人。

第五,开启氨水、盐酸、硝酸等药品封口时,应先盖上湿布,再打开瓶塞,以防溅出;

使用强碱熔样时,应防止坩埚沾水,以免发生爆炸。

第六,还要防止玻璃器皿割伤。

实验室里不准有裸露的电源线头,一切电源设备必须安全完好;

实验室里所有电器不得私自拆动及随便修理。

一切电器设备的维修、各种仪器设备的维护,应严格按操作规程由电工或专职人员处理;

各种电器设备用完后应拉下闸刀,切断电源。

化验室应备有适用的灭火器材,并保证能正常使用。

这些都是分析人员应该知道的基本规程,这些都保障了我们自己的人身安全,对自己负责也对他人负责。

希望在今后的工作中,不断提升自己的安全知识和操作技能,争取在平凡的岗位实现自己的价值,为公司的安全生产能奉献出自己的一份微薄之力。

篇二:

暑假实践活动通讯稿

化学化工学院举行2013年暑假“三下乡”社会实践活动2013年7月10日星期三,化学化工学院举行了暑假“三下乡”社会实践活动。

在化学化工学院党委副书记郭超杰、、的带领下,我们连同动物科学学院,资源与环境学院在长垣县丁栾镇进行了为期一天的社会实践活动。

上午9:

30,我们来到了位于长垣县丁栾镇的新乡市亚太医疗用品有限公司。

总经理范广忠热情的接待了我们,并和相关工作人员带领大家参观了无菌车间、化验室、消毒室、成品仓库等几个重要的企业生产车间,从中我们了解了该企业大致的生产流程及企业的生产理念。

我们在参观期间也向企业员工发放了环境保护调查问卷。

参观结束后,我们同范经理在会议室进行了企业交流座谈会。

会议期间,我们围绕企业生产环境及环保措施进行提问,范经理耐心详细地回答了我们的每个问题。

在欢快随和的气氛下我们结束了与范经理的交流。

最后,郭书记对这次座谈会进行了相关总结并对企业的接待表示感谢。

下午2:

00,我们一行10人分为三组,在满村进行了企业周边生态环境问卷调查。

调查期间,我们向村内部分居民发放了调查问卷,当地居民积极配合并认真填写。

走访中,围绕企业对周边环境的影响,我们和居民进行了相关交流。

经过一天的实践活动,我们通过对企业内部环境及周边生态环境的调研,对社会主义的经济与环境保护建设有了进一步了解。

同时,丰富了暑期生活,积累了社会经验,认清了自己的社会角色与地位。

我们也坚定了自己努力学习专业知识并很好的投入到社会节能减排、保护环境、可持续发展的伟大事业中去。

篇三:

绿茵通讯稿

绿茵

绿色是生命的颜色,也是生命的开始,它更象征着蓬勃向上的精神。

我们离不开绿色,世界应它而美丽。

在化验室门口就有这么一块象征着生命的绿茵。

当年我来恒盛铍业时,化验室门口的绿化区刚开垦不久,生长的绿草比看起来比田里的麦苗还要稀疏。

绿化区露出一块块的黄色的土地和一块块拳头大的石子。

让绿化区显得很荒凉。

是化验室的同事们,在辛苦工作之余,每天利用空闲时间,将绿化区的石头一点一点捡干净,又拿来了农家肥,为土地追肥。

因为她们的辛勤劳作,现在化验室门口的绿化区就像一块绿色的毯子,美丽而生机勃勃。

草能吸收二氧化碳、二氧化硫,放出氧气;

能降低空气中的粉尘含量;

能除菌;

能降低噪音。

它使工厂环境得以改善,它有利生产,更加有利于我们工人身体的健康。

我爱这块绿茵,它就像我们蓬勃发展的公司,充满了无限生机。

******

通讯员:

*****

2014-8-10篇四:

通讯稿

加强水法宣传提高节水意识

为了深入贯彻中共中央、国务院《关于加快水利改革发展的决定》,深入贯彻科学发展观,我院大力宣传水利政策法规,弘扬法治精神,大力倡导全民节水、全社会节水。

医院领导非常重视节能降耗工作,为创建节水型医院广泛深入的开展节水活动,努力形成“节约光荣、浪费可耻”的良好氛围,积极寻求节水增效的有效办法,通过加强对全院的节水管理,制定和完善节约用水的各项规章制度,使节约用水工作做到有章可循。

医院临床科室多,分布广,单靠修理人员一人的巡检巡修难以达到节水的最佳效果,为此,医院要求各临床科室的主任、护士长和清洁工等都要认真抓好本科的节水工作,组织科内人员学习节水知识,树立节水意识,不要浪费每一滴水,发现有漏水现象时及时通知维修工进行修理;

同时对科室的用水情况进行成本核算,并与经济效益挂钩,做到每季度了解计划用水情况,如发现超计划用水时,认真查找原因,对存在的问题进行整改,使各种设施经常处于良好状态。

我院要成功创建节水型医院,需要全院上下齐努力,每个员工都要积极行动起来,从我做起、从现在做起,不断完善管理措施,挖掘节水潜力。

认真做好节水工作,为建设节水型医院做出应有的贡献。

(职工医院)

2012.03.28

加强综合治理维护社会稳定

为了深入贯彻落实省、市、县综治委关于集中开展社会治安重点整治“三项战役”精神,职工医院在公司的领导下,在上级业务部门和我院党支部的指导下,积极开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的整治活动,建设依法治医,构建和谐医患关系,认真落实社会治安综合治理和维护稳定工作,坚持“预防为主、打防结合”的方针,狠抓治安管理工作,落实院科两级责任制,强化内部管理,确保了院内安全稳定。

医院领导班子历来重视综治维稳工作,始终把维稳工作列入领导责任制和医院综合目标管理责任制,定期部署治安综合治理工作,并结合院长行政查房、查岗,经常进行检查督促落实工作。

医院成立有综治领导机构和办事机构,明确院长为综治第一责任人,门卫为综治各项工作具体责任人,各科室与职能科室各司其责,真正对维稳综治工作做到一级管一级,一级对一级负责,层层落实维稳责任,做到机构、责任、措施、人员四到位,同时将社会治安综合治理列入各科室综合目标考评中,与医务人员的绩效工资考核挂钩。

加强对门卫人员的考核,对失盗落实当班责任人,对当事人进行处罚的制度,并严格监管。

为了提高全院干部职工对实施维护社会稳定工作的认识和提高执法水平,我院认真开展了法制宣传教育。

我们坚持集中学习制度,组织干部认真学习公司上级有关文件,学习国家的法律、法规,重点是与医务工作密切相关的法律、法规,有关机关廉政建设的法律法规以及“五五”普法要求学习的法律、法规。

通过板报、广播等形式进行宣传,把医院综治工作,和谐平安建设作为经常性的宣传内容,切实做到宣传效果,突出主题宣传,深入开展法律进科室,病房综治宣传活动。

提高职工、患者及家属的法律意识。

为了检验宣传教育工作的成效,我院按照公司的部署,组织大家积极学习有关社会稳定的文件精神。

通过开展宣传教育,我院干部职工的法律意识得到了增强,社会稳定工作得以巩固。

公共安全隐患排查治理重点:

(1)对消防设施进行了更新更换。

(2)对压力容器、供水供电供气设施进行了排查。

(3)对毒麻药品管理、高压氧舱管理进行了检查。

(4)对放射源管理,危险化学物品管理进行了检查。

(5)对消毒隔离进行了一次排查。

(6)加大院内对自行车、摩托车和财物被盗等突出问题的重点治理。

我院着力加强了安全防范,从而杜绝了可防性案件发生,整改工作达到了一定的效果。

医院是一个特殊的环境,社会治安形势依然严峻。

安全工作有待我们工作中不断研究、探索和完善,加强防范和监督,进一步采取有效防控措施,努力搞好社会治安综合治理,维护医院内部安全稳定,积极创建“平安医院”。

2012.04.17

医院开展优质护理服务工程

为了规范医院管理,进一步加强医院临床护理服务质量,丰富服务内涵,提高服务水平,我院结合自身实际制定了《“优质护理服务示范工程”活动实施(试行)方案》,成立了领导小组,院长担任领导小组组长,护理部主任为副组长,各护士长为小组成员,同时设立了专项办公室,由护理部主任具体负责各项工作。

院长在全院大会上进行了全院动员,学习了卫生部《2010年优质护理服务示范工程实施方案》、《关于加强医院临床护理工作的通知》等文件,使全院职工明确今年医院护理工作的重点,将此项工作扎实稳步推进,调动各方面的力量,为全面落实基础护理提供便利条件和有力保障。

本月我院已经开展了第一批试点病房,通过优质护理服务提高患者满意度,逐步形成减少陪护,让患者家属放心的把患者交给护理人员照顾,最终实现三满意。

(三维医院郭誉荣)

2012.05.20

严查问题胶囊,保障医疗安全

为了贯彻落实国家局《关于暂停销售使用媒体曝光的13个铬超标产品的通知》文件精神,我院召开了紧急专项会议,为做好铬超标药用问题胶囊查处工作,安排对全院胶囊药品进行全面深入的排查。

会议之后,由药房、库房、采购对我院胶囊药品展开了查处工作。

药剂科主任亲自组织问题胶囊自查工作,一旦发现铬超标药品,立即停止销售并封存,对涉及药品的使用情况详细记录。

由采购对我院药品购进记录进行排查,如发现有购进问题胶囊,要找出其相关票据及流向。

由库房定期对我院现有药品库存进行全面排查,对曝光的药品一经发现,立即停止使用、封存下架并停止进药。

通过此次铬超标药品的查处功过,医院认真梳理了药品安全管理相关措施及制度,强化医院全体职工的安全意识,消除安全事故隐患,为更好地服务人民群众打下坚实的基础。

2012.05.30

节能低碳绿色发展

为构建资源节约、环境友好的生产和消费模式,进一步打造节约型医院,根据三维公司发[2012]66号文

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