某党委班子2021年专题民主生活会准备情况汇报稿[仅供借鉴]Word文档格式.docx

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某党委班子2021年专题民主生活会准备情况汇报稿[仅供借鉴]Word文档格式.docx

  3.深入开展谈心谈话。

严格按照通知要求,主要负责同志与班子成员、班子成员相互之间、班子成员与分管单位主要负责同志、主要负责同志、班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表之间认真开展了谈心谈话,指出了班子存在问题、自身问题及整公号“老秘带你写材料”整理编辑改打算、对方的不足和改进建议及拟在会上开展批评的问题,通过谈心,沟通思想,交换意见,营造了开展民主生活会的良好氛围。

  4.认真撰写检视剖析材料。

结合征求到的意见建议及问题检视过程中发现的问题,党委书记亲自主持起草党委班子对照检查材料,材料形成后充分征求党委班子成员意见建议,并认真进行修改完善,最终形成今天上会的检视剖析查材料。

班子成员结合征求到的意见建议,亲自撰写个人检视剖析材料,查摆自身存在的主要问题,深刻剖析产生问题的思想根源,并制定了严格的整改措施。

党委书记逐一对班子成员个人发言提纲进行把关并提出修改意见,班子成员对照意见认真进行修改,形成今天上会个人剖析材料。

2021年某市县区级局专题民主生活会情况报告范文稿

  按照《中共XX市纪委机关、中共XX市委组织部和XX市委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组关于第二批主题教育单位开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会的通知》要求,在市委主题教育巡回指导组精心指导下,XX领导班子及成员紧紧围绕民主生活会主题,在认真做好各项准备工作的基础上,于2019年XX月XX日下午召开了专题民主生活会。

XX名局级领导干部参加了会议,市委主题教育第XX巡回指导组XX组长、XXX、XXX到会指导。

班子及成员紧扣学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想这一主线,聚焦“不忘初心、牢记使命”这一主题,突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容,围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标,按照xxxxx关于“四个对照”、“四个找一找”的要求,盘点收获、检视问题、深刻剖析反思、找准症结根源、制定整改措施,严肃开展批评和自我批评,达到了预期目的。

现将相关情况报告如下。

  一、认真做好会前各项准备工作

  为开好这次专题民主生活会,我们结合XX实际情况,集中精力做了五个方面的工作:

  

(一)认真组织筹划。

研究制定了《XX领导班子召开“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会实施方案》,重点对广泛征求意见建议、相互谈心交心、开展批评与自我批评、班子及个人检视剖析材料等提出了具体要求。

按照会议程序制定民主生活会相关工作日程表,细化明确X个环节工作时间节点,确保准备工作有序推进。

  

(二)扎实进行理论准备。

在前期学习研讨基础上,于XX月XX日围召开学习党的十九届四中全会精神交流会,班子成员围绕会议精神讲认识、谈体会、话感悟,进一步深化对“不忘初心、牢记使命”的认识和理解,并按照市委要求,认真学xxxxxx在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、中央政治局第十五次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议和在内蒙古考察并指导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时的重要讲话,学习贯彻xxxxx对XX工作提出的“三个着力”重要要求、视察XX作出的重要指示,突出对党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》,以及党中央关于民主生活会的有关要求的学习,打牢了开好专题民主生活会的思想基础。

  (三)广泛征求意见建议。

为切实把问题找准找实,XX领导班子围绕增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,知敬畏、存戒惧、守底线,群众观点、群众立场、群众感情、服务群众,思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象等方面,通过发放征求意见函、设置意见箱、召开座谈会等方式,广泛征求XX个直属单位和XX个机关处室的意见建议,经梳理汇总,收集对班子意见建议XX条,对班子成员意见建议XX条,并原汁原味进行反馈,班子及成员针对提出的意见建议主动认领,纳入检视剖析内容,为开好专题民主生活会做足准备。

  (四)认真组织谈心谈话。

班子成员按照谈心谈话范围,采取个别谈话、集体座谈等多种形式深入开展谈心谈话,交流思想、交换意见。

XX月XX日上午,班子成员召开会议进行集体谈心,交流参加主题教育的收获体会,谈守初心、担使命方面的差距不足。

会后,班子成员与分管处室和联系点单位的主要负责人,以及所在党支部党员代表开展谈心谈话,征求意见建议。

  (五)精心准备生活会材料。

为确保班子及个人检视剖析材料的质量,按照巡回指导组要求,进一步明确检视剖析材料的具体内容和要求。

班子检视剖析材料由主要领导亲自主持起草,形成初稿后在征求班子成员意见进行修改的基础上,集体研究审定。

个人检视剖析材料严格按照“四个找一找”,联系个人思想工作实际查找问题,围绕思想、政治、作风、能力、廉洁进行深入剖析,党委主要负责人审阅提出意见后,进行完善,并按照巡回指导组要求,反复进行修改完善,确保“像”“准”“实”。

  二、紧扣主题开展批评与自我批评

  

(一)班子认真检视剖析。

生活会上,XXX同志代表班子盘点了主题教育的收获,进行了检视剖析,深入查摆X个方面存在的突出问题,并从为农初心坚守不牢、“两个维护”不坚决、作风改进不彻底、能力素质有短板、廉政意识不够强5个方面深挖根源,反思问题,剖析原因。

  1.围绕守初心、担使命深化理论学习抓得不紧,推进XX改革发展成效不明显。

一是对xxx新时代中国特色社会主义思想学习不深不透不实。

中心组理论学习任务化,学习形式单一,对xxx新时代中国特色社会主义思想,特别是对xxxxx关于“三农”工作的重要论述学习不全面不深入,存在学用脱节问题。

二是政治站位不高,贯彻落实中央、市委决策部署不坚决不彻底,相关XX人受到组织处理,教训深刻。

三是抓全面从严治党用力不够,基层党建基础薄弱。

班子成员履行“一岗双责”不到位,基层党建工作质量不高。

抓基层党建工作队伍建设力度不大,基层党务干部能力素质良莠不齐,党组织活动场所建设不规范。

  2.对党纪党规的敬畏之心不足,自警自省有差距,党风廉政教育实效性不强。

一是“好人主义”思想根除不彻底。

落实党内政治生活制度不到位,相互批评辣味不足,红脸出汗效果不明显。

日常的咬耳扯袖比较少,开展批评和自我批评不够经常。

执行规章制度、纪律法规不严格,还存在顾及情面、留有余地的情形。

对一些不良风气和不好苗头批评纠正不及时。

二是对XX近年来违法违纪现象频发的问题认识不到位,开展警示教育形式比较单一,用身边人、身边事以案施教、以案示警、以案肃纪力度不大,教育效果不好。

三是对中央八项规定精神贯彻不彻底,专项整治推进用力不够,特别是“天价烟”问题专项检查落实不到位,机关办公用房使用存在超标现象。

  3.全心全意为人民服务的根本宗旨树得不牢,联系群众服务群众不积极不主动。

一是形式主义、官僚主义根除不彻底,统筹为基层减负效果不明显。

领导班子成员深入企业了解情况不及时不全面,开展分类指导、解决实际问题不够。

作风改进力度不大,机关工作依然存在重部署、轻落实的问题;

统筹协调不够,重复发文、检查组过多的现象没有完全杜绝,还有重痕迹、轻实效的问题。

二是为干部职工排忧解难不到位。

做群众工作不深入、不细致,对直属企业职工收入偏低、工资年度涨幅较小等问题,没有作为重要议题认真研究解决。

三是干部队伍结构不合理,后备力量不足,整体素质不高,特别是经营管理类人才缺乏,干部队伍整体建设满足不了综合改革发展需要。

  4.干事创业缺乏斗争精神,思想觉悟、能力素质与“守初心、担使命”要求差距较大。

一是面对XX深化改革重任,畏首畏尾,担当作为不主动。

推动直属企业转型升级紧迫感不强,解决直属企业“散、小、弱”问题思路不开阔,成效不明显。

二是改革创新意识不强,推动XX综合改革、参与实施乡村振兴战略等站位不高。

符合XX特点的发展思路不明晰,双线运行机制尚未完全建立,在优化资产配置、整合企业资源、拓展新兴业态上与深化改革目标要求还有较大差距。

服务乡村振兴战略不主动,推动农村产业融合、农村基层组织建设的成效不明显,综合业绩考核靠后。

三是本领恐慌感不强,引领XX事业发展的能力有短板。

班子成员学习紧迫感不强,知识结构不够合理,能力素质存在短板,集体决策中整体作用发挥不明显。

  

(二)班子成员开展批评与自我批评。

XXX同志带头开展自我批评,深入检视问题、剖析思想根源,并请班子其他同志批评帮助。

大家紧紧围绕民主生活会主题,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,既从自身查摆剖析,又积极主动从班子检视问题中认领,拿起批评和自我批评的武器,自我批评时襟怀坦白、勇于揭短亮丑,相互批评时实事求是、直截了当,相互教育、相互警醒。

  在自我批评中,有的同志认识到自身政治站位不高,政治敏感性不强,对巡视整改的重大意义领会不透彻、思想认识有偏差,没有把市委关于中央巡视“回头看”反馈意见整改工作的部署要求提升到增强“四个意识”、做到“两个维护”的高度来认识,对整改工作重视不够,参谋助手作用发挥不充分。

有的同志查摆遵章守纪的表率作用不强,推进党风廉政建设力度不大。

对码头文化、圈子文化、好人主义以及对肃清XXX、XXX恶劣影响危害性严重性认识不足,自警自省不够自觉。

对用身边反面典型提高警示教育效果思考不多,研究不深,教育实效性不强。

对意识形态领域的复杂性缺乏警惕性和鉴别力,对一些损害党的形象、诋毁党的信誉的言行不敢直面斗争。

有的同志反思为人民服务的初心淡化,艰苦奋斗的精神不足。

在工作中更多接触的是各直属企业的领导干部,没有真正坐下来与一线职工谈谈心,倾听职工的心声,了解他们工作生活中存在的困难,没有及时回应基层和职工诉求,不能真正有效帮助基层企业和职工解决实际问题。

有的同志剖析勇于创新、敢于担责的工作魄力不足。

推动综合改革、参与实施乡村振兴战略等站位不高、定力不够、信心不足。

落实新时代为“三农”服务能力水平有差距,效果不显著,工作业绩不突出,综合业绩考核成绩不理想。

在对贫困地区帮扶方面存在办法不多、创新不够的问题。

  每位同志发言后,班子成员之间进行了相互批评,共提出XX条批评意见,包括理论学习、政治意识、担当作为、工作作风和从严治党等方面内容。

开展相互批评后,领导班子成员都分别进行了表态。

  三、结合实际制定整改措施

  班子及成员针对存在的问题,坚持即知即改、立行立改,认真制定了整改措施,明确了努力方向。

  一是强化理论武装,在学懂弄通做实上下功夫。

将xxx新时代中国特色社会主义思想、

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