2021年在市人才工作领导小组会议讲话范文和在全县党风廉政警示教育大会讲话文Word格式文档下载.docx

2021年在市人才工作领导小组会议讲话范文和在全县党风廉政警示教育大会讲话文Word格式文档下载.docx

《2021年在市人才工作领导小组会议讲话范文和在全县党风廉政警示教育大会讲话文Word格式文档下载.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2021年在市人才工作领导小组会议讲话范文和在全县党风廉政警示教育大会讲话文Word格式文档下载.docx（19页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

特别是，把破解基层民生难题作为人才工作的切入点，紧紧围绕基层群众关心关注的就学难、就医难等民生问题做文章，组织实施了“双千工程”，为农村基层教育、卫生系统引进了X名急需紧缺的优秀专业技术人才，推进了城乡教育、卫生事业的均衡发展。

此外，还大力实施人才“鸿雁计划”，建立X籍在外人才库，促成X多名外出成功人士返乡创业，累计总投资超过X亿元；

健全完善拔尖人才服务基层制度，先后组织X名市级拔尖人才，近千名县级拔尖人才帮助基层解决科技难题X个，等等。

人才工作主要是大家做的，这些成绩的取得，可以说，和在座的各位领导、同志们的辛勤付出是分不开的，在此一并表达谢意！

　　二、谈几点思考

　　推进我市由农业大市向工业强市跨越，关键靠人才，希望在人才。

如何进一步提升我市人才工作科学化水平，我想首先应弄明白四个问题：

　　1.目标是什么。

目标是行动的指南。

只有弄清楚目标，才能做到有的放矢。

对于我市人才工作来说，目标就是实在、实际、实效。

具体而言，实在就是应实实在在，制定人才政策、推进工作措施应有针对性，不讲空话套话，不搞形式主义，不整形象工程。

应把人才工作说在嘴上、放在心里的同时，更落实在行动上。

实际就是联系X实际，不定不切实际的目标，不提无法落实的指标，提的很高或者很大，X落实不了，等于前功尽弃。

实效就是指务实重效，以结果为导向，做一些人民群众看得见、摸得着的事，打造人才惠民品牌，如去年的“双千工程”。

　　2.方向是什么。

就国家层面来讲，为抢占未来科学技术的制高点，更注重引进世界级的顶尖科技领军人才；

就X省来讲，同样需要引进更多的高层次人才，参与项目引进、重大课题攻关、重点产业发展等；

但对于尚处于工业化初期阶段的X来说，既注重高端引领，更应注重急需紧缺人才的引进。

应围绕推进城乡事业均衡发展，大力引进教育、卫生、文化等方面的急需紧缺人才；

应围绕我市产业集聚区主导产业，大力引进电子信息、节能环保、高端制造、新型建材等领域的急需紧缺人才；

围绕推动特色农业发展，大力引进茶叶、花卉、畜禽养殖等涉农急需紧缺人才，等等。

总之，人才引进应量“需”而行，不能“眉毛胡子一把抓”。

　　3.方式是什么。

科学的方式是确保人才工作取得实效的前提。

在人才工作方式上，既应发挥党委的引导作用，更要发挥用人单位的主导作用。

现在，工作科目分得非常细，需要何种知识结构、性格气质、专业特长的人才，用人单位最清楚，企业最清楚。

因此，在市场经济条件下，各级党委则应主动摆正位置，发挥杠杆作用，在管宏观、管政策、管协调、管服务上下功夫；

用人单位发挥主导作用，按照“谁受益、谁支付、谁用人”的原则，把真正适合需要的人才识别起来、引进赶来和培养起来。

只有这样，才能形成推动人才工作的合力，取得事半功倍的效果。

　　4.方法是什么。

正确的方法是聚才、用才、留才的关键所在。

一要注重服务。

党委应最大限度的做好服务，就是出台政策。

如，对激励各类人才扎根基层、奉献基层，深化“双千工程”，其中，评审中级及以下职称，推荐优秀人才担任“两代表一委员”等激励政策和措施，是市级能作主的，就应该出台相应的政策。

出台政策后就要抓好落实，不打折扣、不搞例外。

同时，应多和人才交朋友，了解人才难在哪里、忧在何处，多做雪中送炭的工作，满腔热情帮助解决实际问题。

如“双千工程”引进的都是年轻人，不能让他们满腔热血而来，失望而走，首先应解决好食宿等问题，帮助他们安心融入，发挥正能量，发挥好作用。

二要注重持续。

在制定人才工作长远规划和目标时，既要考虑近期需求，又要考虑X长远发展，应让出台的政策、制度、办法具有延续性，不仅适合今年用，明年、后年同样也能用。

三要注重大局。

应把围绕中心、服务大局作为人才工作的根本出发点和落脚点。

当前X最大的大局就是工业发展、产业集聚区发展。

我们应紧紧紧贴这一大局做文章、谋思路、定措施，积极引进各类急需紧缺实用型人才，为推动我市经济社会发展助力加油。

四要注重激励。

在引进人才的同时，应发挥好本土人才的作用。

对优秀人才的突出贡献，结合项目进行公开奖励，不搞“撤胡椒面”、不摊大饼，确保优秀人才得到优厚待遇。

　　三、提几点建议

　　当前，人才总量不足、结构不尽合理、高层次人才匮乏等问题，已成为制约我市跨越发展的“瓶颈”。

如何破解这一难题，我认为，一要提升人才工作能力。

各级党委应提升站位全局的能力，坚持“一把手”抓“第一资源”；

组织部门应提升牵头抓总的能力，充分调动各方面积极性；

各成员单位应提升履职尽责的能力，各司其职、密切配合、互相支持、齐心协力做好工作。

二要激发聚才育才动力。

应围绕人才引得进、用得好、留得住做文章，持续创新政策机制；

围绕市委工业强市发展战略，推进重大人才工程实施；

围绕人才队伍与经济社会协调发展，统筹推进各类人才队伍建设。

三要增强识才用才魄力。

应完善唯才是举的识用体系、练就伯乐相马的火眼金睛、彰显知人善任的胸襟气魄，使各类人才用当其时、用其所长、用得其所。

四要展示爱才励才魅力。

应着力展示周到服务的情感魅力、待遇环境的政策魅力、事业平台的发展魅力，为人才搭建施展才华的舞台，营造干事创业的环境，帮助支持人才干成事业、干好事业。

　　同志们，新的一年、新的征程、新的希望，大家要进一步认清形势、牢记使命、锐意进取、奋发有为，不断开创我市人才工作的崭新局面！

2021年在全县党风廉政警示教育大会上的讲话8430字范文

　　在“十四五”开局之年，我们召开党风廉政警示教育大会，通报涉酒的违纪违法和扶贫领域腐败典型案例，既是学习贯彻党的__、十二届省委八次全会、七届市委十二次全会精神，也是聚焦群众身边的腐败和作风问题，对全县各级干部进行咬耳扯袖、红脸出汗，为巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接提供纪律保障。

　　刚才，X同志通报的典型案例涉及的人和事，相信大家已有所耳闻。

县委决定在这个关键时间节点开展警示教育，正是居于稳步推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接的政治考量，也是落实全面从严治党主体责任的一项制度安排，更是从严管理干部的一项务实举措。

脱贫攻坚取得全面胜利，大家决不能产生松口气、歇歇脚的想法和自我陶醉、自我满足的心理，要持续保持冲刺姿态、攻坚状态，从严从实抓好每项工作，全面开启乡村振兴新征程。

下面，结合当前工作需要，我和大家交流四个方面的问题。

　　一、提高政治站位，深刻认识召开此次警示教育的主题和意义

　　经县委研究，本次警示教育聚焦“涉酒违纪违法案”和“扶贫领域腐败和作风问题”两个主题进行，为什么这样安排?

从民族文化上看，X是以X、X等为主体的少数民族地区，与酒相关的文化浓厚，群众饮酒“量多、频繁”的特征相对其他县（市）更为突出一些，干部涉酒的违纪违法案件数量较大，不容忽视。

2020年，县纪委监委查处违反“禁酒令”X人，公安机关查处并移送纪检监察机关处置的酒驾醉驾X人，占全县纪检监察机关案件总数的X%，占比之高，已到了必须“猛药去疴、刮骨疗毒”的时刻。

从群众身边的腐败和作风上看，2015年以来，国家、省、市、县在脱贫攻坚领域投入了X多亿资金，在水、电、路、气、汛等基础设施以及种植、养殖等产业上实施了上千个项目，一大批资金、项目的投入，极大改善了县域生产生活条件，同时，干部存量少，尤其是“懂经济、懂项目、懂经营”的干部更少，这影响了项目实施的质量，降低了资金使用效益，埋下了廉洁自律的风险。

2020年，县委邀请第三方审计单位，仅对2016年以来的扶贫产业项目审计评估后，就发现了X多个问题，县纪委监委也查处了XX等一批违纪违法干部，从查处情况看，套取、侵占、诈骗扶贫资金、项目验收弄虚作假、决策“拍脑袋”、审批乱作为导致资金超拨等问题不同程度存在，成为了群众身边“微腐败”的主来源，降低了扶贫资金的使用效益。

　　为此，县委综合分析、系统研判后，坚持问题导向，选定了这两个主题开展警示教育。

　　党的十八大以来，习总书记高度重视警示教育工作，多次发表重要讲话、作出批示，强调要深入剖析严重违纪违法干部的典型案例，发挥警示、震慑、教育作用。

我们今天召开警示教育的目的是随时提醒，打好“预防针”，增强“免疫力”，预防干部的思想、心理、道德、操守“生病”，希望大家牢记“身边的教训”，以案为鉴，借案反思，不能心不在焉当“看客”，错把警示当“故事”，做到知敬畏、存戒惧、守底线。

最为关键的是，要通过每一次警示教育，达到惩前毖后治病救人的效果，抓早抓小、防微杜渐，最大程度的教育保护我们的干部，防止大家从“好干部”到“阶下囚”，实现“惩治极少数”与“管住大多数”的有机结合。

　　二、围绕初心中心，以案为鉴对照自查

　　我在县委全会、纪委全会上多次讲过，要以案为鉴，用身边人和身边事对照找差距、补短板。

今天通报的这些典型案例，以前在各种场合我也讲过，时刻都在提醒大家，要知敬畏、存戒惧、守底线。

当前，大部分同志都做到了，但仍有少部分同志不知止，就拿违反禁酒令问题来说，2018年至2020年期间，全县共查处公职人员违反禁酒令案件X件X人，其中，2018年X件X人，占X%，2019年X件X人，占X%，2020年X件X人，占X%。

同志们，我们三令五申强调禁酒令，但依然挡不住少数干部工作日违规饮酒问题。

还有就是在产业扶贫方面，国家对产业扶贫项目的投入越来越大，资金越来越多，但套骗、虚报冒领、截留、挤占、挪用扶贫产业项目资金等腐败问题仍时有发生。

我县2019年立案X件X人，2020年立案X件X人，移送公安处置X件X人。

　　结合刚才X同志通报的典型案例，大家认真对照想一想、问一问，看看自己的差距在哪里?

　　一是问问“两个维护”落到实处没有?

坚决做到“两个维护”，既是根本政治任务，也是根本政治纪律和政治规矩，是牢固树立“四个意识”的集中体现。

习总书记强调：

“脱贫攻坚任务能否高质量完成，关键在人，关键在干部队伍作风。

”打赢脱贫攻坚战，只有每名党员领导干部都履职尽责，才能把工作做深做细做实，这一点，大多数党员干部都做到了，而且做得很好，成效大家有目共睹。

但少数干部纪律涣散，不知敬畏，顶风违纪，将禁酒令当成摆设，置之不理。

去年3月份，XX人违规饮酒，导致当天研判会议不能正常召开。

如期打赢脱贫攻坚战是党中央作出的重大决策部署，习总书记亲自谋划、亲自推动的重大民生工程，容不得有半点懈怠，来不得半点糊涂。

在决战决胜脱贫攻坚关键时期，其他干部都在拼命地工作，准备当天上会讨论的材料，他们却在对酒当歌。

你们问问自己，“两个维护”是否做到了?

　　二是问问群众利益维护到位没有?

以人民为中心的发展思想是广大党员干部初心所在，彰显干部对群众切实利益的态度，反映干部实现和维护群众切实利益的力度。

X镇X村原村委会主任X与民争利，以权谋私，领取X村X户群众X万元土地租金后用于家庭生活开支。

X的行为，至少会影响这X户群众的认可度，在脱贫攻坚收官战中，我们要获得X户群众的认可，付出投入了多大的人力物力财力。

尽管这种侵占群众土地租金的行为发生在少数干部身上，但影响很坏、危害不小，严重侵害了群众利益，损害了党的形象。

这种行为，这种干部，宗旨意识在哪?

初心使命在哪?

值得大家反思自问。

　　三是问问纪律规矩严格遵守没有?

“没有规矩不成方圆。

”国有国法，党有党规，既然加入了中国共产党，面对党旗宣过誓，就成了组织的人，就必须受到党规党纪和国家法律法规的刚性约束，不能打半点折扣。

2019年查处的XX案，有X名国家公职人员在项目承接、邀标、验收及拨付款方面为X提供帮助