2021年街道办信息公开工作实施方案和商务接待情况专项整治方案范文Word格式文档下载.docx

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要健全完善政府信息公开工作长效机制。

不断总结经验，探索创新思路，落实信息公开工作机构，畅通信息公开渠道，加强督查考核，循序渐进，积极稳妥，坚持不懈地推动我镇政府信息公开工作再上新台阶，再创新水平。

　　二、贯彻落实信息公开重点工作

（一）推进财政预算决算、“三公”经费和行政经费公开

　　xx.推进财政预算和决算公开

　　报送本级人大审查部门预算的政府部门和站所，要在公开收支预算总表和财政拨款支出预算表的基础上，积极创造条件增加公开表格的数量，细化公开的内容，要力争年内细化至款级科目。

其中有关教育、医疗卫生、社会保障和就业、农林水事务、住房保障等支出要细化公开到项级科目。

除少数按有关保密规定不宜公开部门预算决算的单位外，其他尚未公开预算决算的政府部门，要加快公开步伐；

　　已经公开的，要进一步细化公开内容。

　　xx.推进“三公”经费和行政经费公开。

　　“三公”经费即为：

是指用财政拨款开支的因公出国（境）经费、公务用车购置及运行费、公务接待费。

各站所、有关部门要制订“三公”经费公开时间表，适时向社会公开本级及分部门“三公”经费和行政经费。

（二）推进生产安全事故信息公开

　　要加强应对处置信息公开，按照有关规定，及时准确发布政府举措、处置进展、风险预警、防范措施等信息，不断提高生产安全事故应对处置工作的透明度。

进一步做好调查处理结果的发布工作，除依法应当保密的内容外，要主动公开安全生产事故调查报告；

　　同时，对公众依法提出的安全生产事故信息公开申请，要积极回应，依法应当公开的要予以公开。

　　（三）推进征地拆迁信息公开

　　在征地征收补偿方案报批前要严格履行公告、告知、论证、听取意见等程序，进一步扩大社会公众对征地拆迁工作的参与，提高工作透明度。

加强补偿信息公开，重点做好补偿方案、补偿标准、补偿结果等各个环节的信息公开工作。

　　（四）推进教育信息公开

　　认真做好教育改革、教育公平、招生就业、学籍管理、国家资助政策、公派留学、学前教育、免费师范生教育、农村教师特设岗位计划、部门预算、教育建设项目和经费执行等涉及人民群众切身利益和社会普遍关注的信息的公开。

　　（五）推进计划生育信息公开

　　全面推进计划生育信息公开。

为使政务信息公开工作贴近群众、方便群众、服务群众，结合计划生育工作的特点和要求，凡不属于保密范畴的内容、方便群众办事的内容、涉及群众切身利益的问题都要公开。

要及时公开涉及计划生育家庭切身利益的各项奖励扶助制度及相关法律法规文件。

要及时公开计划生育优质服务项目和内容、收费标准及办事流程。

做到主体合法、程序规范、实体公正。

同时，公布举报电话，及时接受和查处群众的举报、投诉。

　　三、公开的方式

　　各重点领域牵头部门和责任人应将主动公开的政府信息，通过政府网站统一平台以及报刊、广播、电视等便于公众知晓的方式公开。

属于主动公开范围的政府信息，应当自该政府信息形成或者变更之日起xxxx个工作日内予以公开。

法律、法规对政府信息公开的期限另有规定的，从其规定。

对申请公开的政府信息，有关单位能够当场答复的，应当当场予以答复。

不能当场答复的，应当自收到申请之日起xxxx个工作日内书面予以答复；

　　如需延长答复期限的应书面告知申请人，延长答复的期限最长不得超过xxxx个工作日。

　　四、组织实施

　　第一阶段

　　进一步健全完善办事处政务公开平台建设。

各重点领域牵头部门对各自承担的政府信息公开内容进行全面梳理，及时报送办事处党政办，由党政办统一在政府统一平台上进行统一公示。

　　第二阶段

　　各重点领域牵头部门收集整理政府信息公开《目录》中所涉及的内容，并进行严格审核后按照《条例》和本方案的要求，报党政办在政府信息公开网站向社会公开，并不断丰富公开方式和完善、更新公开内容。

　　第三阶段

　　对各牵头部门和责任人政府信息公开工作进行检查评议。

对工作开展好的单位，通过政府网站和微信平台进行宣传、表扬，对开展不力的单位予以通报批评。

各部门根据检查评议情况，结合自身工作实际，分析存在的问题，提出改进方案，进一步完善工作措施，认真进行整改。

　　第四阶段

　　各重点领域信息公开牵头部门对实行政府信息公开工作情况进行总结，报办事处信息公开工作领导小组办公室汇总。

办事处将此项工作纳入对各部门的年度绩效考核指标体系。

　　五、工作要求

（一）加强组织领导。

各牵头部门、站所、有关部门要高度重视政府信息公开工作，将其列入重要议事日程，部门主要领导作为第一责任人要亲自抓督促、抓协调、抓落实，统一研究部署，及时协调解决工作上的重大问题，推动重点领域信息公开工作深入有效开展。

各站所、有关部门要健全深化政府信息公开工作领导机构，落实责任，确保完成工作任务。

（二）加强制度建设。

各重点领域牵头部门应建立和完善该领域信息公开实施办法，制定该领域信息公开的评估标准和程序，逐步实现政府信息公开的系统化和标准化，提高公开工作的有效性。

将完善信息公开制度和首问负责制、限时办结制、责任追究制等配套制度相结合，明确各项制度的适用范围和内容要求，为深化政府信息公开，加强政务服务提供制度保障。

　　（三）加强教育培训。

各重点领域信息公开的牵头部门要按时按质安排信息公开工作的人员参加办事处组织的信息公开教育培训，教育培训的主要内容包括《条例》中涉及本领域公开的基本内容、工作规范以及相关保密知识、处理政府信息公开申请、编制政府信息公开工作年度报告以及政策咨询等。

　　（四）加强检查考核。

今年的政府信息公开工作已纳入机关年度绩效考评进行考核。

办事处信息公开工作领导小组、纪工委等将组成督查组定期不定期对各重点领域信息公开的牵头部门，检查结果纳入各部门年度绩效考评。

对违反政府信息公开工作规定的，按照相关规定追究责任。

2021年商务接待情况专项整治方案范文稿

　　为深入贯彻落实市委四届九次、十次全会，区委一届十九次全会精神和《关于进一步优化政治生态的若干措施》相关要求，促进党风廉政建设，规范区各预算单位的公务和商务接待行为，根据区委、区政府《关于在全区开展影响发展环境突出问题专项整治的实施方案》总体布署，结合我区实际，制订区公务和商务接待专项整治实施方案。

　　一、整治目标

　　严格按照区委、区政府、整治领导小组关于影响发展环境突出问题专项整治要求，坚持标本兼治、综合施策、齐抓共管原则，紧紧围绕区公务和商务接待行为超标准或超范围接待、违规吃喝、接待管理有漏洞等问题开展专项整治。

通过专项整治，切实规范各预算单位的公务和商务接待行为，实现我区公务和商务接待规范有序。

　　二、整治范围

　　此次专项整治的范围为:

区直各单位（含下属单位）、各乡镇（场）、经济开发区2017年以来的公务和商务接待情况（尤其是每年合计超过2万元以及公务和商务接待费用逐年同比上升的情况）。

　　三、整治内容

　　1.超标准或超范围接待情况。

是否存在超标准安排接待用餐，超标准安排陪餐人员，用餐提供高档菜肴、野味，工作餐违规提供烟、酒等问题。

　　2.违规吃喝情况。

是否存在不按规定，以商务接待为由将非公务活动纳入公务接待范围等问题。

　　3.接待程序执行情况。

是否存在不执行接待公（电）函、接待清单、接待审批等接待程序问题（接待公〔电〕函、接待清单、发票、pos机小票、网络打印清单“五单”不全）。

　　4.接待报账执行情况。

是否存在不按财政部门规定要求，对单位公务接待报账不规范的问题。

有无延期结算、累积报销；

向下级单位及其他单位、企业、个人转嫁接待接待费用；

变换核算科目，以会议、培训费等形式报销；

大额发票入账、大额开支拆分报销；

　　虚列开支套取资金等违规行为。

　　5.其他违反规定的吃喝问题。

　　四、方法步骤

（一）自查自纠（2021年3月2日-3月26日）。

被检查预算单位对照整治内容，填写《公务和商务接待自查情况表》，认真开展自查，查找本单位接待中存在的突出问题，并于3月26日下午下班前将《公务和商务接待自查情况表》和自查报告报财政局公消办（六楼）备案。

同时，各预算单位要坚持“边查边纠、立行立改”的原则，对自查中发现的问题立即进行整改，确保此次公务和商务接待专项整治取得实效。

（二）实地检查（2021年3月29日-6月25日）。

由区财政局、区审计局、区商务局成立三个检查组，通过现场查阅财务、座谈了解等方式对区直相关单位（含下属单位）、乡镇（场）、经济开发区2017年以来公务和商务接待情况进行专项检查，如遇重大问题线索将延伸至以前年度。

实地检查具体安排详见《公务和商务接待专项整治检查分工安排表》。

　　（三）整改落实（2021年6月26日-6月30日）。

各检查组要于2021年6月26日前结束检查工作，并督促相关责任部门查纠整改，同时将检查情况报送至区财政局（公消办），由公消办汇总后，建立问题台账清单，在6月底之前将问题清单和整改情况移送至区影响发展环境突出问题专项整治领导小组。

对自查自纠不到位、不认真，问题突出，弄虚作假，问题整改不到位的单位将报区纪委党风政风监督室问责。

　　五、几点要求

（一）高度重视。

此次公务和商务接待专项整治工作是各预算单位履行全面从严治党，加强作风建设的一项重要举措。

各预算单位要高度重视，积极开展自查，确保公务和商务接待专项整治工作落到实处。

（二）认真组织。

各预算单位要认真组织好本单位及下属单位的公务和商务接待专项整治自查工作，对发现的问题要认真整改，确保此次专项整治取得实效。

　　（三）严肃纪律。

各预算单位要严肃认真对待，坚持把纪律和规矩挺在前面，实事求是接受调研督导，不得弄虚作假，如有不实，将依照有关规定追究直接责任人和有关领导干部的责任。