2021——2025年关于“十四五”规划编制方案工作计划1800字文文档格式.docx

2021——2025年关于“十四五”规划编制方案工作计划1800字文文档格式.docx

《2021——2025年关于“十四五”规划编制方案工作计划1800字文文档格式.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2021——2025年关于“十四五”规划编制方案工作计划1800字文文档格式.docx（4页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

　紧抓编制“窗口期”，保证目标一致、举措一致。

经济社会持续健康发展、完善制度和治理体系、军队建设、民法典普法宣传、防灾备灾体系建设等作为“十四五”规划的“重头戏”，是深入结合现状，科学研判长远发展形势而作出的完全符合社会发展规模、速度、质量、结构、效益、安全的重大战略决策。

要坚持将新时代中国特色社会主义思想作为规划宏伟蓝图的“指挥棒”，实现规划编制体系目标与举措高度统一，促进党的政治理论与自觉行动积极转化，确保高质量、高标准编制。

要将“发展是第一要务”作为整体构建、完善落实国家治理体系的行动指南，抢抓机遇、乘势而上，坚定不移推进改革，继续扩大开放，优化经济结构，转换提升质效，时刻维护好实现好国家安全、社会安定、生活安宁。

　树立规划“风向标”，迈出关键一步、更进一步。

五年规划编制涵盖政治、经济、文化、生态方方面面，当前处于“十三五”收官之战和“十四五”规划开局关键时期，对广大党员干部来说，既是“期

　末考”又是“升学考”。

要坚持以民心所指作为规划所向，围绕增进人民福祉“风向标”，广开言路、开门问策，畅通建言献策渠道，自觉融入群众、融入一线，切实将调研成果转化为依靠群众智慧的强大能量。

要将专家学者、基层干部、志愿群众各类主体的征求意见合理纳入到编制中来，问政于民、问需于民、问计于民，为真正解决问题、服务造福群众提供科学依据，汇民智、聚民力，在科学研判和付诸实践中保持向好趋势、步调一致。

　按下预期“提速器”，确保一体推进、一体管理。

致力于推动实现一体化建设、一体化发展，是保证政策体系、运行周期、项目建设、产业升级等能够有机融合、前后贯通的核心要义。

要认真谋划形势，把握发展规律，突出改革创新“破题”“求解”，统筹激发内生动力和市场活力，因时因势调整，给社会发展以合理预期。

要以扩大内需为抓手，畅通国内经济大循环和世界“双循环”，集合优势资源、配置要素，提升服务核心竞争力和综合实力，为育新机开好局激励奋进，实现区间合理运行，不断提速增效。

要规范认识预期“界限”，牢固树立“规划即法”意识，维护好规划权威，坚决实行责任到人、配置到位、部署到边、执行到底，始终坚定不移谋发展、保稳定、促升级、增后劲，让蓝图擘画未来、愿景照进现实。

　行百里者半九十。

谋篇“十四五”，新发展任重而道远，唯有为了人民、依靠人民，一以贯之抓统筹，在“一致、一步、一体”中保持定力、乘势而上，才能满足人民对美好生活向往的现实需要。

　六个严格作风纪律重申材料

　为深入贯彻落实中央、省市县加强作风纪律建设的要求，加大对机关工作的管理力度，树立审计机关工作新面貌，近日，县审计局对工作纪律作风从六个方面进行了重申：

　一是严格实行外出人员去向、事由登记制度。

　干部职工因公外出必须如实填写外出登记表，注明去向、事由。

否则按脱岗处理。

　二是严格执行市工作纪律“八不准”和县机关工作纪律“十不准”规定，

　坚决禁止工作时间上网玩游戏、看视频、炒股、聊天和串岗闲聊等与工作无关的行为。

　三是严格执行请销假纪律。

　因事、因病（无需住院）需请假的，半天内经分管领导同意，一天及以上书面经分管领导同意后报主要领导审批;

重大疾病住院需长期请假的按国家病假规定执行;

干部职工的婚、丧、嫁、娶、产、年休假按国家规定执行，并按局规定的程序办理请假手续。

　四是严格执行审计纪律“八不准”等廉政规定，

　严禁接受被审计单位的吃请、礼品礼金等违反规定的行为，树立廉洁从审的良好形象。

　五是加强领导，严格管理。

　分管领导及各股室负责人要切实负起责任，对本股室、分局工作人员的出勤情况和工作作风做好日常监督管理。

局纪检组会同办公室开展监督检查，实行暗访和查岗制度，每月不定时对各股室、分局人员在岗情况进行检查，对因公外出的进行核实，凡无故不在工作岗位的，按脱岗处理。

　六是对违反工作纪律作风者，严格处理。

　首次的给予批评教育，两次的责令书面检讨，三次及以上进行曝光通报，情节严重的按“两个办法”予以责任追究。