财务部门职责和岗位说明书文档格式.docx
《财务部门职责和岗位说明书文档格式.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《财务部门职责和岗位说明书文档格式.docx（30页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。
不填
2
3
4
5
6
-2-
财务部部门职责说明书
版本信息部门职能分析日期审核批准人不审核日期不编制者：
一、部门基本信息部门名称上级部门平行部门部门设置目的二、部门主要职责描述职责分类核心一核心二核心
财务部
部门编码
不填
部门负责人
下属部门
为公司的经营决策和财务管理提供可靠依据，保证资金安全、控制经营成本、提高资金使用效益，促进公司经营目标的实现。
主要内容（需根据本部门职责情况自主改变职责条数）
核心职责描述：
制定和贯彻执行公司的会计核算制度和财务管理制度
1.贯彻执行国家有关财会和税收法规，组织制定、修订和实施公司会计制度、财务管理制度、财务和会计核算流程和管理报表制度
2.建立和完善会计核算体系，合理设置会计科目、明细账、辅助账等账目
3.
准确核算并按规定及时对内对外报送公司经营情况和财务状况
1.准确核算、监督和控制公司的各项经营活动、投资活动和融资活动，降低公司财务风险，保障公司资产和经营安全
2.
为公司的经营决策和财务管理提供可靠依据
-3-
三核心四核心五其它三、部门组织编制
部门组织架构图如下税务会计
岗位编制
1.参与制定公司重大经营投资决策和融资决策等
保证资金安全、控制经营成本
1.规范和审核报销单据，依据财务管理制度中有关费用报销的规定，办理有关现金收支义务
负责工资管理和核算，定期组织与工资有关科目与人力资源部门和社保等机构缴存情2.况相核对，确保计提金额准确，缴存金额和计提金额一致。
定期组织库存商品和3.定期或不定期的组织检查库存现金和库存有价证券是否账实相符，笃定资产盘库
核心职责描述：
提高资金使用效益，促进公司经营目标的实现
1.整理、归档和妥善保管原始凭证、记账凭证、账册、财务报表等会计资料
2.根据国家有关的税收规定，制定税务计划，准确、及时地进行税务申报和税费缴纳等工作
3.与政府部门、银行和有关单位建立并保持良好的关系
1.
财务部总监
财务部主管往来会计出纳
收银员
人员定额
岗位
人员编制
职责描述（用一两句话简单描述，具体见岗位说明书）
-4-
（按等级由大到小）财务总监财务主管会计出纳
行使公司赋予的财务监督管理权力，承担职责范围内所应该承担的一切责任。
为自营经营决策提供及时准确财务信息支持，作好参谋，避免风险、资产的保值增值；
实现企业价值的最大化。
作好本职工作，为公司节约成本，作好参谋，避免风险。
办理现金收付、银行结算、工资核算等业务
财务部总监岗位说明书
一、岗位基本信息岗位名称所属部门岗位等级直接上级直接下级二、岗位工作概述制定公司预算方案，控制与审查费用支出，负责财务的监督与管理，为公司重大决策提供数据参考依据。
财务总监
岗位编号
财务部
岗位定员
岗位分析日期
总经理
工资等级
财务主管
薪酬类型
不填
-5-
三、岗位职责和工作内容职责一职责二
协助总经理制定财务规划职责描述：
1工作内容
1.根据公司的发展战略,制定财务规划.
2.按排公司的资金分配
参与公司重大财务问题的决策3.
组织公司财务预算及财务工作分析职责描述：
1工作内容
组织各部门编制财务预算并根据各部的财务预算编制公根据公司的经营目标,司财务预算报告
2
.,盈利能力和发展能力定期编制财务报告分析,分析公司的营运能力
4
职责三职责四职责五
组织内部管理工作职责描述：
制定和完善财务管理制度
负责对公司财务人员的调配和考核
协调财务部与其他各部门的关系
协调工商税务关系职责描述：
协调公司与工商税务之间的关系
职责描述：
工
-6-
职责六三、岗位工作关系
作内容
职责描述：
工作内容
内部协作关系外部协作关系四、岗位任职资格
（一）教育背景学历、
（二）培训经历专业、综合培训（三）工作经验专业经验管理经验其它经验（四）工作技能技能项目沟通协调能力业务综合管理能力（五）其它个人素质
专业
大专
无
5年以上
2年以上
具体描述（层次、水平、熟练程度等）
/技术能力
精通国家财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验，具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验
-7-
工作态度其它特殊要求五、岗位工作条件使用工具/设备工作环境工作时间六、岗位考核指标1.
作风严谨、工作细致、责任心强、沟通能力强，有良好的开拓精神
计算机、一般办公设备（电话、传真机、打印机、网络）
办公室
工作时间固定,必要时加班
财务部主管岗位说明书
一、岗位基本信息
岗位名称所属部门岗位等级直接上级直接下级二、岗位工作概述负责公司的会计核算工作.负责财务软件所有模块的管理作三、岗位职责和工作内容职责一
财务主管
岗位编号
财务总监
工资等级
会计
参与公司财务预算工,进行简单的财务报表分析,,编制公司的财务报表.
负责会计核算以及会计报表的编制与审核职责描述：
1.负责会计核算，为各部门业绩考核提供财务数据，
2.负责会计资料的保管及公司资产的管理
3.负责固定资产清查与盘点
编制和审核公司财务报表，上报财务经理
-8-
职责二
参与公司预算工作职责描述：
1.参与编制财务部预算及汇总公司各部门预算
监督各部门预算的执行情况并进行汇总分析
职责三职责四职责五职责六
具体的财务管理工作职责描述：
审核报销单据，审核凭证1.
记账2.
负责财务软件中的主要模块的操作3.
协助财务经理协调部门内部关系职责描述：
1.负责对下属各个员工的管理
负责部门内部调岗工作2.
3.考核部门内部的绩效
监督资金的使用情况
监督公司资的流向，严格把关
软件系统的管理
根据公司的特点运用软件的功能1.
-9-
三、岗位工作关系
作内容
2.负责软件使用权限的分配
3.负责会计软件的系统维护
运营部内部协作关系外部协作关系四、岗位任职资格
（一）教育背景学历、
（二）培训经历专业、综合培训（三）工作经验专业经验管理经验其它经验（四）工作技能技能项目沟通协调能力业务综合管理能力（五）其它个人素质工作态度其它特殊要求五、岗位工作条件使用工具工作环境工作时间
税务、银行
3年以上
1年以上
良好
熟悉会计操作、会计核算流程管理；
财务报表及基本的分析；
银行业务和报税流程；
国家税收政策及相关账务的处理办法
诚实敬业、细致严谨、责任心强、原则性强
/设备计算机、一般办公设备（电话、传真机、打印机、网络）
办公室
-10-
六、岗位考核指标
1.会计核算及会计报表的上报是否及时
2.内部财务核算是否及时准确
3.财务预算及资金的监管是否到位
财务部会计岗位说明书
岗位名称所属部门岗位等级直接上级直接下级二、岗位工作概述负责公司的账务核算及纳税申报工作三、岗位职责和工作内容职责一职责二
税务会计
出纳
升级会员 