常村煤矿参观心得总结精选多篇Word文件下载.docx

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　　5、文明卫生较好，工作面积矸很少，后巷无积水、水沟无淤泥，这些都很值得借鉴。

　　通过本次参观学习，发现常村矿在现场管理上存在许多值得借鉴的亮点，通过借鉴这些亮点并实施，我矿开掘工作面整体感官必定会得到很大的提升。

　　赴常村、余吾煤矿

　　参观学习心得体会

　　潞新二矿综掘一队

　　2014年6月13日

　　-1-

　　赴常村、同流参观心得

　　2014年5月13日，在集团公司及矿领导的安排组织下，我们赴常村、余吾煤矿参观学习。

这次参观学习不仅使我们开拓了视野，增长了知识，得到了学习提高的机会,也让我们更加认定了这句名言：

“煤矿安全，重在管理；

安全管理，重在落实”。

他们的工作态度、进取精神、队伍实力，也让我们十分佩服，我们深深地感受到：

“没有干不好的工作，只有干不好工作的人”。

　　经过认真思考总结，共有以下几点体会：

　　一、矿井管理规范有序，实现了人性化管理。

　　1、井上管理：

一进矿区进入眼帘的是刚花园式工场，办公楼、公寓楼、职工食堂、生产楼等建筑座落有序，地面环境实行小区式管理。

在矿区大门显著位置有该矿全称的醒目标识，各个楼房、设施均有明显的标示。

生活区、办公区、生产区卫生整洁，矿区主要公路实现了硬化，平整、畅通并且不扬尘，植树、种花、种草，绿化面积约为矿区面积20%以上。

室内环境整洁，宣传教育图幅发人深省。

整个矿区呈现出崭新形象。

　　2、井下管理：

进入井下，井底车场、中央泵房、变电所等主要硐室装饰、装修整齐一致，每根抽放管、供水和供风管都在接头处有个数码标识，显示序号和用途。

主要集中巷道刷漆、刷白，采区巷道整洁卫生，所有地点均有明显的标示，让人看不出是在井下作业现场的感觉，这些充分体现了矿区管理“以人为本”的管理理念，也体现了高层领导对煤矿职工的关怀和安全投入。

井下电缆全部用电缆钩吊挂整齐有序地在巷道一侧吊挂在电缆钩上，显得格外标准。

采掘工作面地点支护较可靠，工程质量标准化水平较高，管、线、电缆吊挂整齐，各种牌板悬挂合理整齐一致，救灾系统标示明显，工作面回风巷的风水管全部采用“pu管”，减少了静电的产生。

这些均体现出矿井管理高起点、高标准、高投入的安全管理理念，细节管理非常值得我们学习。

　　二、科学先进的管理理念是企业快速发展的重要标志。

　　常村、余吾煤矿取得的成就，靠的是无穷的群众力量。

在他们的心中，安全是政府的高压线，是企业的生命线，是矿工的生命线，是干部的政治线。

而他们能够得到上级部门及各级领导认可，靠的就是“成败在管理、管理必须严格”的管理理念。

通过完善各种制度，采取行之有效的工作机制和方法管理现代化矿井，使得全矿一心抓安全生产，充分调动了广大干部职工的积极性。

通过重奖重罚的手段，激励职工按章操作，按标准施工，取得了较好的效果。

他们的付出也收获了累累的硕果——质量标准化达到一流水平。

　　三、严格的生产管理模式为企业带来了更好效益。

　　作为煤矿企业主要在井下生产，时刻面临着各类灾害的威胁，施工现场危机四伏，因此，他们制定了严格的管理制度，并在现场严格执行，始终执行“有掘必探、有采必探，先探后掘、先放后采”的探放水原则。

　　掘进工作面：

严格按照工程质量达标的要求进行施工，文明生产、定置化管理效果显著。

特别是常村煤矿，他们采用了先支护顶板，再支护两帮的方式，使整个掘进工作面的工程质量保持了较好的水平，虽然投入大、成本高，但是为今后的工作面回采打下了基础。

他们施工处的巷道底板平整卫生干净，可以看出他们有着严格的管理制度、良好的职工素质和精干的操作水平，这些都是我们学习的重点。

　　通过参观我们同样发现潞安集团及上级主管部门对他们的要求是非常严格的，对煤矿安全加大了资本投入力度，切实保证了矿井安全。

只有生命安全得到了切实保障，才能调动和激发人们的创造力和生活激情，只有重特大事故得到遏制，大幅度减少事故造成的创伤，社会才能安全和谐，才能使企业快速发展。

　　1、顶板管理方面：

他们加大投入，采区顺槽均采用锚网带加锚索支护，主要集中巷道还采用“u”型棚支护。

严格临时支护管理，任何情况下严禁空顶作业。

　　2、瓦斯治理方面：

他们真正树立了“瓦斯超限就是事故”的理念，认证对待瓦斯治理中的每一个问题。

从抽放管路的敷设，可以看出他们矿标准之高。

　　3、水害防治方面：

他们现场严格执行了“有掘必探、有采必探，先探后掘、先放后采”的探放水原则，还悬挂了探水孔牌板，建立了水文观测站。

　　4、煤尘治理方面：

采用湿式打眼，净化水幕，综采、综掘内外喷雾装置使用情况良好，对巷道定期洒尘，净化风流等综合防尘措施。

　　5、机电管理方面：

井下坚决杜绝机电设备失爆现象。

　　6、现场管理：

井上的培训教育、井下的安全提醒画和职工温馨教育，都体现了“以人为本”的管理理念，加上领导层的严格管理，职工对规程的严格执行、严格施工、正规操作，这些都为矿井的安全提供了可靠保障。

　　安全设施上的投入能够预防事故的发生。

一切事故的原因归结起来都是由于“人的不安全行为和物的不安全因素”所造成的，他们在想尽千方百计教育好大家的同时，时刻不忘安全设施的投入，加大设备的本质安全性能。

这充分体现了常村、余吾矿领导阶层对煤矿安全生产的重视程度，为我们今后的安全工作树立了典范。

　　四、企业文化丰富多彩，处处显露勃勃生机。

　　常村、余吾煤矿的企业文化丰富多彩、凝聚人心，在井下大巷、作业场所和井口的文化长廊内处处布满企业理念和宣传板面，员工的精神状态非常饱满，在条件不好的情况下，大家能够团结奋斗、努力向前，为企业的发展尽心尽责，“趴着工作、站着做人”。

这是我们学习的榜样，是我们干好工作的动力。

通过这次学习我们有很大收获，思想观念进一步更新，工作作风更加务实进取，新强人的热情感动着我们，新强人的精神激励着我们，我们会创造性地工作，为潞新二矿综掘一队的将来做出最大的努力。

　　参观心得

　　2014年10月27日，公司有关领导组织我们全体员工以及部门领导参观了煤矿，以下是我这次参观后的心得体会。

　　煤矿总面积180平方公里，预计煤炭储备量为22亿吨，投产后按年产千万吨计算可控开采年限近八十年，是公司主要的原料供应基地，也是公司未来发展的基石，是为公司百万吨项目配套的煤矿。

　　公司要想长远发展，除了有良好的管理体质和先进的技术创新能力外，坚强的物质基础保障也是不可缺少的，煤矿所蕴含的22亿吨煤资源就是公司未来发展的强硬的物质后盾，有了这一后盾，公司就会在激励的市场竞争中经受住来自外界各方面的冲击，就会更有力的对公司进行技术革新。

　　作为一名工艺岗位上的班长，我会尽职尽责，把自己这么多年的工作经验有效的应用到项目当中去，努力学习芳烃项目的各项技术知识，并结合自己的经验知识对工艺进行技术创新。

同时，作为班长，我要努力带好班中每一位员工，努力将三班建成工艺上的精英，为公司百万吨项目培养出更多的工艺技术人才，有了过硬的技术人才，公司才会做大做强，才会在激励的市场竞争中立于不败之地。

　　0实习目的和意义

　　为加强“双师素质”教师的培养，建立一支理论基础扎实，实践能力较强的教师队伍，推进学院课程建设、教学改革和专业建设，提高教育教学质量，根据教育部《关于加强高职高专教师队伍建设的意见》和学院《教师下企业实践锻炼暂行管理办法》精神，陕西能源职业技术学院组织部分教师于今年暑假赴榆阳煤矿和红柳林煤矿进行实践锻炼。

我有幸参加了这次实践锻炼，根据安排，我被分在榆阳煤矿，并任副组长。

　　在20多天的实践和学习过程中，我们通过现场工程技术人员做报关、跟班参观、跟班劳动、专题讨论、收集和阅读煤矿相关技术资料等方式实现了实践锻炼的目的。

深刻体验了优秀的榆阳煤矿企业文化和其文化管理体制下的发展潜力，增强了对煤炭生产的感性认识；

熟悉和了解了矿井生产管理的各项制度；

了解了当前国内国外现代化煤矿生产发展的一个基本现状；

熟悉和了解了矿井开拓开采系统和生产系统；

学习到了关于煤矿的许多生产、安全、管理常识；

学习到了企业职工的培养和管理思路；

学习到了煤矿各部门职能和职能的如何体现；

参加了综采综掘工作面的劳动，了解了各工种的进行方式和配合方式，熟悉了其操作基本技能；

积累了一定的实际工作经验，扩大了专业知识面，提高自己分析和解决实际问题的能力，提高了实践教学和科研的能力，思考了高职教育和企业生产结合的若干问题。

　　1实习过程简介

　　学院于8月1日召开动员会，8月2日赴矿，8月3日起在矿上参加由矿方人力资源部组织的各项活动很多，包括听欢迎仪式讲座、公司简介座谈、地面生活福利设施参观、安全报告、生产技术报告、中能公司章法介绍、选用系统参观、地面机电系统参观、机修车间参观、地面运输系统参观、销售系统参观、物业管理系统参观、井下生产系统参观、综掘工作面劳动、综采工作面劳动、榆阳煤矿生产部见习、安检部见习、机电部见习、调度中心见习，座谈会等。

8月21日返回咸阳。

　　在实习过程中，我们严格遵守矿井有关规章制度及安全作业规程，尊重矿上一切人员，虚心学习，认真提问，不怕脏，不怕累，常动脑，勤动手，大家一切行动听指挥，团结互助，密切协作，保障了实践锻炼的安全顺利进行。

　　实习期间，我利用此次难得的机会，努力实践，严格要求自己，认真学习专业知识，利用空余时间认真学习一些课本内容以外的相关知识，掌握了一些基本的专业技能，从而进一步巩固自己所学到的知识，为以后教学工作打下基础。

实习期间努力将自己在书本上所学的理论知识向实践方面转化，尽量做到理论与实践相结合，通过本次实习，我们学到了很多课本上学不到的东西，并对煤矿井下生产有了更深的认识。

　　2文化管理下的榆阳煤矿

　　企业简介

　　陕西中能煤田有限公司是一家大型煤炭生产企业，成立于xx年。

公司地处陕西省榆林市，距市区仅12公里，地理位置优越。

榆乌公路、包茂高速公路穿越矿区，矿区铁路专用线与包西铁路红石峡站接轨。

　　中能公司拥有的矿业权位于榆阳区小纪汗乡昌汉界村以南，该区域位于陕北榆神矿区和榆横矿区的中心位置，煤炭资源赋存情况良好，平均煤层厚度超过3米，适合机械化开采。

矿区主要煤层出产的特低灰、特低硫、特低磷、高发热量长焰煤，是理想的化工、动力、液化及民用煤。

　　中能公司与陕西省煤炭运销集团于xx月6月合资成立了陕西煤炭运销集团中能红石峡煤炭集运有限公司，公司已建成一条从中能公司工业广场到神延铁路红石峡站12公里的铁路专用线，为公司煤炭外运及公司未来战略发展奠定了良好的基础。

　　由陕煤化集团、华电集团、江苏悦达集团三方股份制组建的中能煤田公司，中能公司坚持以打造高标准文明煤矿为目标，在创建文明和谐矿山的道路上迈出了坚实的步伐，先后荣获国家级安全质量标准化矿、陕西煤化工集团优秀矿井；

全煤系统企业文化示范矿；

全煤系统五精管理示范矿；

陕西省省级园林式单位等荣誉称号。

　　公司已建立了规范的法人治理结构，采用公司和煤矿两级管理模式，公司主要致力于制定长远发展规划、治理企业外部环境，制定公司营销策略，监督榆阳煤矿的安全生