人力资源自考本科-管理思想史Word文档格式.doc

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人力资源自考本科-管理思想史Word文档格式.doc

四、名词解释

2.管理思想史:

即管理思想从古到今的发展过程,是关于系统的管理思想和理论的历史性学科。

第一章管理思想史的渊源

(B)1.在管理思想史上首先意识到“管理跨度”的实践者是

A.古希腊人B.古埃及人

C.古罗马人D.古巴比伦人

(D)4.首先认识到管理的中心任务是加强人的管理这一重要思想的是

A.苏格拉底B.柏拉图

C.亚里士多德D.色诺芬

(B)5.古希腊流传下来的专门论述经济问题的第一部著作是

A.《理想国》B.《家庭管理》

C.《政治学》D.《荷马史诗》

(B)9.早期希腊文化的主要成就是

A.议会制B.《荷马史诗》的形成

C.《经济论》的出版D.《理想国》的出版

(C)14.欧洲文明的摇篮是

A.古埃及B.古巴比伦

C.古希腊D.古罗马

(B)15.研究管理思想史方法论的基本原则是

A.系统方法B.历史唯物主义的辩证方法

C.历史演进方法D.理论联系实际方法

(D)16.古希腊流传下来的专门论述经济问题的第一部著作是

A.柏拉图的《理想国》B.亚里士多德的《政治学》

C.贾图的《论农业》D.色诺芬的《经济论》

(ABE)3.柏拉图在《理想国》一书中把人分成

A.治国贤哲B.卫国的武士C.政治贤人

D.经济学家E.民间艺人

1.用来说明职业管理角色的最古老的一词是“________”。

1.宰相

15.古代巴比伦国王汉穆拉比为了巩固其统治,编制了。

15.《法典》

1.色诺芬:

古希腊著名的思想家,出身于雅典富人家庭,他曾根据自己亲自经营和管理庄园的实践经验写成《家庭管理》一书,这是古希腊流传下来的专门论述经济问题的第一部著作。

他在经济管理的研究对象、管理标准、加强人的管理和分工等方面对管理有重大贡献。

五、简答题

1.简述色诺芬的《经济论》在管理思想史上的主要贡献。

(1)首先提出了经济管理的研究对象。

他认为“家庭管理”研究的是优秀主人如何管理号自己的财产问题。

(2)首先提出了管理水平优劣的判别标准问题。

他指出,检验管理水平高低的标准是财富是否得到增加,并认为管理中心任务是得到更多哦的财富。

(3)首先认识到了管理中心任务是加强人的管理这一重要思想。

(4)分析了分工和重要性。

他认为分工可以提高产品的质量。

2.简述古罗马的管理思想。

(1)首先意识到了现代企业的某些性质。

(2)在罗马帝国的建立过程中,积累了集权、分权到再集权的实践经验。

(3)罗马人在长期的军事生涯中具备了遵守纪律的品格,又具备了以分工和权力层次为基础的管理职能设计能力。

(4)奴隶主思想家贾图、瓦罗等对管理人员达到选择标准的论述,丰富了古代经济管理思想。

第二章中世纪的管理思想

(A)2.行会最早于10世纪出现在

A.意大利B.德国

C.英国D.法国

(B)3.行会最早出现在意大利的时间是

A.5世纪B.10世纪

C.8世纪D.15世纪

(B)5.被誉为中世纪经院哲学的百科全书是

A.《君主论》B.《神学大全》

C.《佛罗伦萨史》D.《乌托邦》

(A)14.马基雅维利认为,人们冲突的根本原因是

A.物质利益B.权力欲望

C.人性本恶论D.财富欲望

(B)15.敏锐地观察到私有制是一切罪恶的根源的是

A.阿奎那B.莫尔

C.马基雅维利D.莱恩

(ABCDE)9.威尼斯兵工厂的管理经验包括

A.不见储存B.装配线生产C.成本控制

D.人事管理E.会计控制

(ABCE)10.文艺复兴时期的主要社会思潮为人文主义,它的核心是

A.肯定人B.注重人C.人性解放

D.人性运动E.人的解放

(AD)11.人类的历史表明,推动经济发展的两个轮子是

A.科技B.人才C.资本

D.管理E.体制

5.马基雅维利的________认为,人们冲突的根本原因是物质利益。

5.物质利益决定论

8.文艺复兴时期的主要社会思潮是________。

8.人文主义

12.阿奎那在中世纪被奉为________。

12.神学之父

13.________为资产阶级进入工业革命时期准备了条件。

13.文艺复兴运动

16.封建社会维系其统治关系的生产资料是________。

16.土地

17.阿奎那的著作以《》最为著名,被誉为中世纪经院哲学的百科全书。

17.神学大全

4.文艺复兴运动:

指发生在14-16世纪的意大利的人类历史上的一次思想大解放,由于这场思想解放运动是以恢复古代文化的面目出现,所以称这为文艺复兴运动。

它的主要社会思潮是人文主义,核心是肯定人,注重人性,要求把人和人性从宗教束缚中解放出来。

5.阿奎那:

是中世纪的神学家和经院哲学家。

出生在意大利的贵族家庭,以《神学大全》一书最为著名,在中世纪被奉为“神学之父”,他在宇宙秩序的安排、自然法的观点等方面对管理学有一定的贡献。

六、论述题

1.试述阿奎那的管理思想的主要内容。

阿奎那是中世纪的神学家和经院哲学家,他著有被誉为中世纪经院哲学百科全书的《神学大全》,被奉为“神学之父”。

他的管理思想主要有以下几个方面。

(1)他认为宇宙秩序是按等级的阶梯来安排的,即从非物体开始,逐渐上升到人、圣徒、天使,最高是上帝。

每一个较低的等级都有高一级的目的,并力图达到这个目的。

整修体系又都倾向于上帝,上帝是整修系统的最终目的,整修系统是按上帝的旨意来运转的。

(2)在他的理论中自然的观点占有重要的地位。

从自然法的观点出发,他得出了进一步的推论。

(3)他对一系列经济问题进行了论述,其中包括消费的适可原则,生产上的二因素论即劳动和土地、经济活动的干预主义、公平价格论、货币论、利息论、商业论等。

2.试述文艺复兴运动及对古典管理思想的影响。

文艺复兴运动,是指发生在14-16世纪的意大利的人类历史上的一次思想大解放。

由于这场思想解放运动是以恢复古代文化的面目出现的,所以称之为文艺复兴运动。

它的主要社会思潮是人文主义。

核心是肯定人、注重人性,要求把人和人性从宗教的束缚中解放出来。

文艺复兴运动对古典管理思想的影响表现在一下几个方面:

(1)文艺复兴运动促使人的人格得到解放,还人以本来面目。

人文主义是文艺复兴运动树立的一面大旗,它解决了人的自身问题。

(2)文艺复兴运动为资产阶级工业革命时期准备了条件。

因为宗教改变了生产力发展的环境问题,这个环境主要是摧毁了封建社会的精神枷锁,为人的解放、生产力的发展提供了一个社会人文环境,使得资本主义发展得到持久的精神来源并使这种精神成为构成资本主义生产方式的支柱之一,为后来的资产阶级革命和英国的工业革命提供了精神上的储备。

(3)文艺复兴运动的一个伟大成果是哥白尼发表了《天体运行论》,它标志着近代科学的诞生。

后来经过布鲁诺、开普勒,最后到牛顿,终于建立了近代科学理论体系,从而使得科学技术成为推动历史前进的发动机。

第三章工业革命与科学管理思想的萌芽

(D)1.《百科全书》的作者是

A.伏尔泰B.孟德斯鸠

C.卢梭D.狄德罗

(B)5.工业革命的源头是

A.圈地运动B.英国的纺织工业

C.蒸汽机的发明D.风力机的发明

(C)11.为工业革命发展点燃了导火索,并成为工业革命推进剂的是

A.纺织机的发明B.工厂制度的出现

C.蒸汽机的发明D.冶金工业的出现

(B)13.以工业化大生产为主要背景,以市场经济中组织协调发展为主要研究对象的管理思想是

A.现代管理理论B.科学管理理论

C.早期管理理论D.组织管理理论

(B)17.斯密经济思想的中心内容是

A.劳动分工B.经济自由

C.管理控制D.经济利益

(D)18.首先对企业家问题进行讨论的是

A.斯密B.李嘉图

C.萨伊D.斯图亚特

(ABCD)1.萨伊指出生产力的四种要素是

A.土地B.资本C.劳动

D.企业家E.劳动力

(ABD)5.作为资本主义精神来源的三大伦理是

A.新教伦理B.个人自由伦理C.政治伦理

D.市场伦理E.精神伦理

(ABE)9.英国工业革命的过程包括的方面有

A.纺织机B.蒸汽机C.发动机

D.法律制度E.工厂制度

(ABD)14.与大工业的建立紧密联系在一起的是

A.纺织业的发明B.圈地运动C.贩卖奴隶

D.蒸汽机的发明E.殖民贸易

3.孟德斯鸠在《论法的精神》一书中提出了资本主义社会最佳的管理思想,第一次提出了________问题。

3.权利制衡

10.资本主义精神产生的一个先决条件是________。

10.人必须从奴性走向自由

13.作为资本主义精神来源的三大伦理是新教伦理、个人自由的伦理和________。

13.市场伦理

17.工业革命的直接成果是工厂制度的建立,它是资本主义发展的基础。

17.微观

1.亚当·

斯密:

是英国工场手工业开始向机器大工业过渡时期的经济学家,古典政治学家的杰出代表和理论体系的建立者,最重要的著作《国富论》于1776年出版。

5.工业革命:

指资本主义的及其在工业代表以手工技术为基础的工厂手工业的革命,它既是生产技术上的革命,又是社会生产关系上的重大变革。

最早发生在英国,纺织工业是它的源头,蒸汽机的发明为它点燃了导火线,到19世纪30年代英国完成这一革命,随后,美、德、法、日等国也在19世纪内完成了工业革命。

1.简述工业革命对后来社会发展的影响。

(1)工业革命彻底摧毁了封建社会的生产关系,使生产力获得了巨大的解放。

(2)工业革命创造了巨大的社会财富,为资本主义的飞速发展提供了物质基础。

(3)工业革命的直接成果是工厂制度的建立,它是酱主义发展的微观基础。

2.简述工厂制度对管理提出的客观要求。

(1)由于大企业的建立,老

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