党支部三年工作总结Word格式文档下载.doc
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如,按照矿党委统一部署,党支部在第一时间制定了《学习宣传贯彻党的十八大精神工作计划》,并紧密结合“党员示范岗”,开展学习实践活动。
为检验理论学习成效,党支部将在第一季度组织全体党员、入党积极分子开展一次知识竞赛,从数据上可以看出党员、入党积极分子对学习十八大精神及新党章的重视程度,把自己的思想建设放在首要地位。
又如,为积极响应集团公司党委、矿党委“关于开展党的群众路线教育实践活动”精神要求,展开学习讨论,不仅提高了大家的认识,又对贯彻实施要求有新的理解,更为我支部在全体职工中开展宣传、学习营造了氛围。
党支部坚持有计划的“三会一课”制度,做到定时间、定内容、定专题,活动内容做到三个结合,即“结合行业特点、结合当下热点、结合自身不足”在学习形式上力求丰富,有集中有分散、有线下有线上、有情进来也有走出去,几年来党支部多次组织全体党员群众举行观看纪录片、座谈会、重温入党誓词等学习活动。
2、依规换届选举,体现党员意愿。
根据《党章》规定,支部每三年进行换届选举,采用公推直选方式,每位党员投出了自己庄严的一票,选举产生新一届支部班子。
目前,党支部下设2个党小组,责任区明确且根据实际情况及时调整,入党积极分子联系人体系健全,各类党建制度完备并贯彻好。
3、注重干部自培,服务队伍发展。
遵照上级的工作要求,着力培养队内的工会主席、团支部书记、青年优秀党员上岗,制定岗位成长目标(一年基本合格、两年规范成熟、三年独立创新),通过岗位工作的指导、实践、述职和评议,在创先争优活动锤炼,在岗位工作中成长。
二、认真执行党费收缴和使用制度
党费收缴是支部的一项常规工作,按时按量缴纳党费是每一个党员应尽的义务,党支部层在多次集中学习是强调党费收缴的时间、数量以及意义,要求所有党员必须在每个季度的最后一周前主动到党小组组长处进行党费缴纳,且无正当理由不能由他人代缴。
党小组组长收齐后一并汇总于党支部。
三年来党费账目管理清晰准确,未出现迟交或少交现象。
三、健全党支部和党员民主评议制度
党支部和党员民主评议制度,一直以来都受到支部的高度重视。
党支部每半年组织民主生活会及党员民主评议,并评选出小组、支部优秀党员。
2014年8月组织召开了主题为:
“廉洁从政、强化监督、严肃纪律”党员民主生活会;
2014年12月组织召开了主题为:
“一查、二学、三比,青年健康成长、干部专业发展、工作品质提升”2013年领导班子及党员民主生活会。
2015年7月组织召开了主题为“党的群众路线教育实践活动专题民主生活会”。
2015年12月组织召开了主题为;
“三严三实”2014年领导班子及党员民主生活会。
2016年7月组织召开了主题为:
“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育专题民主生活会;
2016年12月组织召开了主题为:
“深入开展‘两学一做’坚持群众路线”2015年领导班子及党员民主生活会。
2017年1月组织召开了主题为:
“学习党的十八届六中全会精神,开展批评与自我批评”党员民主生活会;
2017年7月在建党96周年之际,我支部组织召开了主题为:
“深刻剖析、深入思考、全面反思”党员民主生活会。
通过党员撰写自评报告、党内评、党员评、支部评,将评议情况传达本人,并将测评结果报党支部。
民主评议的结果将作为推荐小组、支部优秀党员的重要依据。
四、规范使用《基层党支部活动记录本》
《基层党支部活动记录本》是记录党支部各项活动的实证记录,重要依据,为此,党支部安排支委委员专门负责,记录做到规范、详实、客观,记录内容主要包括支部工作计划和总结、党员名册、党课学习活动情况、支委会纪要、支部大会纪要、发展党员和预备党员转正情况、党支部和党员民主评议情况、重大事项决策会议纪要、党员和教师思想动态分析记录等,且按要求做到党支部活动记录本一年已归档的要求,以备查阅。
五、群团紧密协作,共谋学校发展
1、以党建促工建,保障助攻合法权利
党支部积极指导职工开展各类活动。
以落实“三基”为目标,提升全员素质;
以党务会为主渠道,着眼“依靠全体职工”的宗旨,推进党务公开、队务公开为载体的民主管理规范建设,保障职工的民主政治权利。
2、以党建带团建,广泛团结青年
党支部关心团组织的成长与建设,支持职工团支部组织好全队团工委系列活动,每年都有不错的表现。
3、做好结对帮困,体现党的关怀
“双结对、双关爱”是党支部的一项经常性工作,它对于加强党群联系、促进和谐有些积极的意义。
职工层面,从2014年起,党支部着手实施“1+1工程”,覆盖全体党员、团员,一名党员和一名团员共同结对一个困难职工,我们提出“要有实质,重在平时”,结对的党员、团员不仅仅每逢节日假期进行爱心慰问,更在平时的工作中多与职工交流生活、沟通思想,以此来拉进职工群众与党团组织的距离。
第二部分发展性工作
一、加强思想政研工作,不断探索新形势思想政治工作的新方法和新途径。
党支部按照两级集团公司、矿党委工作安排,结合企业生产经营工作实际,围绕“贯彻十八大精神,推进党建科学化”开展理论研讨活动,不断提高广大理论工作者在新形势下加强党建工作的重要性的认识,从理论和实践上探讨了搞好党建工作的新思路和新方法。
二、加强思想教育工作,不断增强全体职工的紧迫感和使命感。
2013年以来,集团公司面临前所未有的市场严峻挑战和压力,经营困难,员工的思想稳定工作显得尤为重要。
因此,党支部坚持“一切为了发展、一切为了员工”的发展理念,及时了解员工的思想动态,做好疏导、化解和防控工作,促进了员工队伍的和谐稳定。
同时加强员工形势任务、责任意识、大局意识和服务意识教育,通过班前会、每周例会等宣传平台,让一线员工能够及时掌握和了解公司目前的生产经营现状,使广大员工认清形势、明确任务、统一思想、统一行动,形成上下齐心,共度难关的良好企业氛围。
三、坚持正面引导强化党员作风建设
一是提倡深入钻研的作风,克服官僚主义。
深入钻研业务工作,了解工作来龙去脉,清楚事情的点点滴滴,所作的汇报、结论都要有理有据。
不能脱离实际谈工作,不能浮在表面谈工作,不能站在门外谈工作。
二是提倡刻苦学习的学风,克服享乐主义。
学无止境,放弃了学习就是放弃了进步,没有与时俱进,勤勤恳恳的学习,就要被日新月异的社会变化所抛弃。
队内的党员干部积极克服麻痹大意、无所事事、躺在功劳簿上的思想,坚持学习,苦中作乐。
三是提倡清正廉洁的政风,克服奢靡之风。
“身正令行,不正令废”、“莲洁而尊,人廉而正”的道理要时刻记在每个党员的心上。
自觉抵制利用工作吃请、送礼的不正之风,守住道德底线,才能更加受人尊重,才能达到“踏石留印抓铁有痕”的工作要求。
四、广开言路接受群众监督
在加强正面宣传引导的同时,党支部不忘听取职工及家属党员作风建设的意见和建议,对存放映情况和存在问题做好记录汇总,耐心听取并做好调查和答复。
从源头上遏制了一些违背党员标准的现象发生。
新一届支委工作计划
今年是全面落实党的十八届六中全会精神,迎接十九大胜利召开的关键一年,为深入贯彻全会精神,加强党的执政能力建设和党的先进性建设,充分发挥党组织的核心作用和党员先锋模范作用,结合我队实际特制定新一届委员会工作思路:
一、抓好党员干部理论学习
支部要把继续深入学习贯彻党的精神作为首要的政治任务来抓,要按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求,组织党员干部系统学习研读党的提出的一系列新思想、新观点、新举措,全面领会和把握其精神实质和思想内涵,坚持不懈地用马克思主义中国化的最新理论成果武装党员干部,不断提高党员干部运用科学理论特别是科学发展观分析问题和解决问题的能力,把党员干部的思想和认识统一到十八届六中全会精神上来,把智慧与力量凝聚到“高效、廉洁、规范”的工作宗旨和任务上来。
切实提高贯彻落实党的精神的自觉性和坚定性。
二、努力创先争优,抓好党的基层组织建设
深入开展学习新《党章》、《廉政准则》活动。
采取多种形式组织党员学习新的《中国共产党章程》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。
按照《党章》和《廉政准则》有关规定,进一步强化党支部建设,完善党支部的各项规章制度,强化责任意识,提高党组织工作的制度化、规范化水平。
三、坚持从严治党,扎实推进党风廉政建设
1、开展弘扬求真务实精神教育。
认真组织学习习近平同志的有关讲话精神,充分认识新形势下大兴求真务实之风的重要性和紧迫性,查摆在求真务实上存在的突出问题,采取有力措施加以解决,把求真务实精神体现到精神文明建设和生产工作的各个方面。
2、着力推进效能建设。
要把效能建设作为党建工作的切入点和有效抓手,进一步加强党支部的作风建设。
把效能建设作为从严治党、从严治政的重要措施来抓,进一步健全制度,完善工作机制。
要把深入开展创建文明党支部活动同效能建设结合起来,提高工作效率,促进政德建设,树立“廉洁、勤政、务实、高效”的良好形象。
3、认真抓好领导干部廉洁自律。
要深入持久地学习贯彻《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《廉政准则》等党纪党规,切实做好领导干部廉洁自律工作,按规定召开专题民主生活会,切实解决党性党风党纪方面存在的问题。
4、强化落实党内监督制度。
坚持落实“两手抓,两手都要硬”的方针,把党风廉政建设责任制作为一项政治纪律认真执行。
主要负责人对职责范围的党风廉政建设负总责,谁主管、谁负责,形成党政齐抓共管,层层抓落实的工作格局。
5、认真落实党费收缴制度。
支部要严格按照党费收缴规定、缴纳标准认真核定,力争做到不漏核漏报,使每个党员都按规定标准缴纳党费,使党费缴纳工作进一步规范化、制度化。
开拓一队党支部
2017年9月
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