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  2、民政管理手段步入规范化、科学化轨道。

印发了《灾民救助卡》,规范了救济救助运行方式;

启动和推进“全省低保示范”工程,城市低保按照“六化”标准,规范了区、街、居三级管理网络,成为全市的典型。

  3、社区服务功能不断增强,承接力大大提高。

社区基础功能建设规模加大,全区有17个社区正在着手加强基础设施建设;

多渠道争取资金25万元,争取国家级项目1个,提升了服务档次;

社区服务网络更加健全,3所社区服务站相继面向市场开展服务,推荐和吸纳下岗、困难居民用工达160人次。

  4、双拥共建活动扎实有效,累计筹资1.5万元,对驻地部队和退伍军人进行了走访慰问,积极开展双拥共驻共建活动,认真落实各项优抚安置政策,退役军人安置率达80%。

  5、基层民主政权建设更加稳固,村(居)务公开率达100%,同时在茅塔乡廖家村启动了“民主法制示范村”试点建设,力争为全区农村政治文明建设再树典型。

  6、民政自身建设得到提高,以思想作风整建为契机,以争创全市文明系统为己任,内强素养,全面开展了班子建设、作风建设、廉政建设;

外树形象,广泛推介民政新风尚,宏扬典型,累计在区级以上媒体发表各类调研、新闻用稿达36篇件。

  7、信访办理效果良好,信访工作以来信来访登记制为核心,做到事前有研究,事后有通报,强化责任追究,接访15件次,均办理及时、答复有力。

  二、具体做法

  半年以来,我局始终围绕区六次党代会,人代会以及经济工作会的要求,调整工作思路,以进一步扩大和完善社会保障体系,进一步提升社区承接能力为重点,着力抓好城乡弱势群体生活保障,着力提高城市低保管理水平,着力增强社区服务功能,在思想上解放、体制上创新、方法上改进,带动了民政各项业务工作整体推进。

  

(一)坚持以人为本,全面落实科学的发展观,完善城乡社会保障体系网络

  、建立和完善了社会广泛参与、多元化的社救助网络。

今年以来,我局积极向上争取专项资金、专项政策,加大了对春荒救济、临时性帮扶救助等工作力度,确保了广大农村贫困人口生产、生活得以正常运行。

一是春荒救济及时有效,针对今年春季全区干旱的现实,在上级资金尚未拨付到位,贫困群众面临缺粮的情况下,区民政局以“赊粮”的方式,先行筹措了价值7万元的救济粮5万多斤,及时下拨到580户1300名困难群众手中,缓解了群众生活困难。

二是认真做好临时帮扶解困工作。

抓住入冬和“两节”以及入学等特殊时段,主动为贫困对象送去温暖。

入冬以后和“两节”期间,全区累计安排救助资金27.8万元,下拨粮食20万斤,衣被700件(套),为1100户3300人进行了救助,走访慰问贫困对850户2550人,发放慰问金25.4万元;

各乡镇街办也积极调动一切力量,

  关注贫困家庭节日生活,赛武当保护区管理局、大川镇等单位副科级以上干部都为五保老人、贫困家庭进行了救助。

与之同时,抓住新生入学等特殊时段,农救、残联齐努力,多渠道争取政策,先后为10名大中小学生申请了省市基金资助,为98名在校学生划拨粮食3000斤,尽心尽力为他们营造良好的学习环境。

三是加大了政策性救助力度,广泛向上争取政策,按1%的比例申请了农村定期定量社会救助,一季度为225户250人兑现了救助金7500元,缓解了他们的生活压力。

  2、切实加强农村失地群众生活出路的解决。

本着服务大局,支持改革,确保稳定的服务原则,自XX年我局就开始关注失地群众生活出路问题,今年3、4、5月份全区集中着手解决失地群众生活出路之时,区民政局又多次召开专题工作会,一边积极配合全区的拆迁、征地工作,一边加班加点进村入户,逐一对原摸底数据全部重新核实,并通过村组民主评议后,拿出了翔实的调查数据。

在此基础上,出台了《茅箭区民政局关于解决失地群众生活出路的暂行办法》,以纳入农村定量定期社会救济和加强五保供养两大方式,集中财力,加大解决力度,目前,全区已享受定期定量社会救助对象401户852人,其中东城开发区217户652名失地群众已领到了定量定期救助金19560元,五保供养工作相关方案也已报送区政府。

广大失地群众无不拍手称赞,直接促进了工业园区和高速公路的建设进度。

  3、城市低保在科学管理中实现了应保尽保。

今年以来,我局以“全省城市低保规范化管理示范工程”为契机,通过转变服务方式,转变服务机制,完善综合救济体系的“两转一完善”,大胆探索出了一条符合茅箭区情的管理措施,成效十分显著,今年6月14日,全市10县市(区)对我区低保规范化管理工作进行了观摩学习,对我区低保管理工作给予了高度的评价。

具体做到了三个方面的规范:

一是夯实基础,健全了城市低保组织网络体系。

组建了区、街、居三级管理网络队伍,成员达115人,专业骨干37人,接受各种低保业务技能培训200人次;

加大了低保工作硬件设施建设,多方投入资金16.5万元,购置了电脑,安装了26块社会公示栏,配置了相关档案管理硬件,实行电子、文字双向管理制度,实现了“三级管理一条线”的信息化管理。

二是严格管理,推进低保工作科学规范管理,按照“制度化、程序化、合理化、社会化、法制化”的五化要求,认真探索动态管理下的低保运行机制,以三次审定、三次公开为核心,规范申、审、报、批各运作程序,严把每一个管理环节,先后出台了《茅箭区低保审批二十七不保》、《低保对象参加公益劳动制度》等十四项制度,确保了分类施保、依法施保、科学施保贯彻实施,使城市低保工作有章可循,照章办事。

三是强化服务,完善综合救助体系。

主动适应改革大局,发挥民政协作优势,推行部门联合,社会广泛参与的救助方式,引导社会多方入手,救助城市贫困群众。

全区目前低保在册人数为4520户11545人,上半年累计发放低保金360万元,未出现一例因应保而未保不规范而导致群众上访的事件。

  3、福利院运行质量有了新的起点。

福利院建设已成为解决农村人口老龄化,妥善解决农村失地特困群众生活出路的有效途径。

上半年,我局加大了对福利院的改革力度,先后向省市争取和投入资金10万元,着手对茅塔乡福利院搬迁改建和大川镇福利院、武当中心福利院维修扩建进行了集中投入,改善了福利院办院条件,为今后提高五保供养率先打下了基础。

同时,各福利院也多层次抓好院办经济之路,上半年已按计划实现收入4万元。

  4、进一步加大了扶贫解困力度。

加强对廖家村的对口帮建工作,综合推进村级三大文明建设,投资1.5万元,用于农田水利建设、改善物质生产条件;

投入资金XX元,为村支部购置了电教设施,增强了村级精神文明阵地建设;

开展了“民主法制示范村”试点工程,推运了基层民主政治建设的探索力度;

开展了“一帮一”对口帮扶工作,通过民政帮持一点,干部捐献一点等方式,为王兵、王仕兵的危房新建、养鸡项目发展尽心尽力帮扶,加快了全村小康建设的步伐。

  

(二)社区承接力不断提高。

以“文明新城区”建设为己任,以社区创建、人居环境整治、基础设施建设三大工程为重点,努力构建“新社区、新生活”的现代新型社区。

一是服务体系更加完备。

着力扩大服务网络建设,多种渠道引导社区面向市场,面向居民开展服务。

将东岳社区服务站运行质量的深度调研转化为具体实践,上半年,区社区办先后在龚家湾等社区设立了3个社区服务站市场化运行试点,其中龚家湾社区服务站于5月28日正式挂牌营运。

顾家岗社区、柳林新村社区的社区中介、社区家政也先后面向居民开展了服务,拓宽了社区经济渠道,提高了服务手段。

二是基础设施建设大步前进。

上半年,区民政局、区社区办积极向民政部和省市争取,以“星光计划”、“万家图书进社区”活动为契机,先后为六堰山、燕林等13个社区进行硬件配置,引进和投入建设资金达10多万元。

广大社区居委会也在社区办、各街办的号召下,打破“等、靠、要”思想,整合资源,自我发展,自我服务,全区31个社区中,有17个社区已开展社区服务基础设施建设工程,闲置资源得到了开发,服务平台更加广阔。

三是社区环境有了新亮点。

全面开展了地名标志设置工程,编制了茅箭区地名设置明细,对全区数万处路、街、巷和楼、门、户、牌进行了统一设置。

  (三)双拥优抚安置工作有了新视点。

  一是坚持双拥工作不动摇,以学校、企业为阵地与辖区驻军建立共驻共建关系,开展形势多样、丰富多采的共建活动,根据上级文件精神,为驻茅箭辖区的49名随军配偶申报了下岗失业生活费;

大川镇为支持驻军部队营区建设,对5户居民进行了搬迁。

全区“军爱民、民拥军”慰然成风。

  二是政策兑现不打折扣。

坚决落实“两个增长”,及时兑现政策承诺,上半年,根据“两个增长”原则,已先后兑现各项优抚资金14万元;

深化“关爱行动”工程,全区97户困难优抚对象被申报到省市“关爱行动”计划范畴。

  三是认真做好退役士兵安置工作,解除军人后顾之忧,采取政府指令性安置政策,安置退役士兵24人,截止目前,退役士兵安置到岗率达80%。

  (四)基层民主政治建设得到巩固提高。

加强政治文明建设,推进依法自治,始终将民主自治与源头治腐、“三争一创”活动以及民政业务规范化管理相结合,以村(居)务公开为龙头,强化了村(居)班子建设和自治组织建设。

通过办试点、抓典型、全覆盖的工作方式,全区村(居)务公开实现了公开形式、公开对象的多样化,公开率达100%,并均按时按季度做到了公开。

同时为从根本上提高民主自治能力,区民政局还从加强村(居)干部素质队伍建设入手,着手制订了居(村)班子业务与理论培训计划,巩固民主建设的成果。

  (五)加大残疾人工作力度,保障残疾人合法权益,多途径开展工作,多部门联合,加大残疾人权益保障。

广泛宣传《残疾人保障法》,认真办理残疾人来信来访,着力解决残疾人生产生活出路。

面向融丰、福合等福利企业,推荐和登记用工25人次;

“助残日”期间,拿出资金1600元,为8名残疾人送去了温暖。

二是为6名低视力儿童申请了救助,为

  9名肢体残疾人申请了假肢安装。

同时规范了残疾人管理,半年中办理残疾人证件39本。

  (六)“三项结合”,提高了民政形象和素质

  、与思想作风整建相结合,加强班子和队伍建设。

借思想作风整建之际,对照“五种现象”,联系全系统开展的“周国知先进事迹”学习教育,在全局开展了“五比五看”活动,班子成员和机关干部奉献精神更加浓厚,工作作风更加扎实,队伍素质有所提高。

据统计,上半年,全局共有22人次参加了区级以上培训,新增新党员1名,推荐后备干部1名。

同时深入基层分析问题,了解民情民意,共撰写调研2篇,分别得到了区委书记陈家义、副书记黄小平同志的签批和区委办转发,机关干部把握政策水平能力大大提高。

  2、与勤政廉政相结合,增强队伍的战斗力,倾心为基层服务,尽力为基层排忧解难。

据统计,上半年,仅围绕失地群众生活出路解决、城市低保管理、社区建设等工作,民政干部就加班加点达36天,保质保量超前完成了各项任务;

党风廉政和公务员管理成效明显,学习制度、调研制度、信访制度全都按要求进行了落实和完善,未发生一例民政干部“吃、拿、卡、要”违法违纪行为;

强化源头治腐,加强了对民办非企业、社会团体、专业协会的清理登记,目前清理登记率已达100%。

  3、与宣传民政典型相结合,对外树立了形象。

全局加强了对整个民政系统的宣传考核力度,上半年,局机关用稿量达36条(篇),其中国家级1篇、省级2篇、市区级33篇;

各乡镇、街办也纷纷抓典型、树形象,累计在市级以上

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