明德小学班级文化建设方案Word文档下载推荐.doc

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三、具体要求

1、提出“班训”。

各班“班训”要围绕班级文化建设主题,根据本班班情和特点提出。

要求语言凝练、内容丰富、催人奋进。

此班训也可作为路队口号。

2、制定“班规”。

“班规”在班主任、辅导员老师的组织下,发动学生共同商讨、制定。

力求语言通俗,学生易记,以此为学生导行。

3、“三表”上墙。

(作息时间表、课程表、清洁值日表。

4、布置“班级特色墙”。

要符合学生年龄特征和心理特征;

主题鲜明,彰显班级个性;

激发学生主动参与,体现学生的主人翁意识;

经常更新,保持对学生的激励作用。

5、建立“队角”。

“队角”的栏目由班主任组织队员创造性地设计、布置。

要充分发挥队员的自主能动性,展示队员们的创意,并能体现其育人功能。

每学期主题由大队部定立。

四、各年级班级文化建设、班训主题

一年级:

着眼细节培养习惯二年级:

学会尊重诚实守信

三年级:

富有同情表达善意四年级:

加强责任具备良知

五年级:

为人谦逊做人公正六年级:

善于自律培养公民意识

五、成立班级文化建设领导小组

年级辅导员和全体班主任

六、明确班级文化建设目标

 

通过班级文化建设系列活动,树立健康、文明、积极进取的班风,从而形成良好的校风。

七、定位班级文化建设重点

1、抓好学生干部队伍建设。

明确职责,指导自主管理,提升自主管理效能。

2、建立班级规章制度。

要求内容全面,富有激励性。

3、开展班队活动。

要求主题鲜明,目标明确,记录完整。

4、教室美化。

要求美观好看、富于教育意义。

5、黑板报。

要求主题鲜明,排版美观,内容丰富多彩,宣扬班级好人好事,展示班级荣誉,及时宏扬积极进取、奋发向上的精神,以鼓励后进,全面推进班级集体的建设。

八、具体工作

良好的班级环境能使学生的行为在潜移默化中受到熏陶。

班主任在班级建设中应该努力塑造环境文化,赋予班级环境一定色彩和教育意识,增强环境育人的功能,“努力使教室的墙壁也会说话”。

因此,必须做好以下几项工作:

1、班级物质文化建设

教室是师生生活和学习空间。

教室环境的状况直接影响师生的情绪。

一个文明、整洁、优美的环境,无疑有利于学生的身心健康,学习氛围的营造。

当师生走进书香弥漫的一方小天地,会油然升起一种庄严神圣的感觉,内心对知识的崇尚和渴求会一下子被书香所勾起,会快乐地遨游在书的海洋中。

因此班主任应该精心布置文化型教室,创设文化氛围。

班级四周的布置应有讲究。

如,干净而整洁的讲台桌、工具排放整齐的卫生角、错落有致的学生书桌,丰富而多彩的黑板报、朴素大方的班级公约等,让教室的每一样东西都好象能说话。

在这样的这样的教室里,师生总会被这浓浓的文化气息所感染,自然而然地想要在其间学点什么,做点什么。

2、班级制度文化建设

在班级集体中,我们把那些以规章制度、公约、纪律等为内容的,班级全体成员共同认可并自觉遵守的行为准则称为班级制度。

班级制度,不仅为学生提供了评定品格行为的内在尺度,而且使每个学生时时都在一定的准则规范下自觉地约束自己的言行,使之朝着符合班级群体利益,符合教育培养目标的方向发展。

这也是一种文化形态。

从文化学来审视班级制度,不断赋予制度以文化色彩,在班级制度的各项条文中,突出精神风貌,价值观念等具有文化气息的条款,给制度以灵魂,使之真正实现具体规定与培养目标的和谐统一。

这样更有助于规章制度的强制作用与激励作用。

班级制度主要有班级公约、奖惩制度、值日生制度等等。

班级公约是全班共同信守的制度,包括文明礼仪、学习常规、考勤常规、基本规范、卫生值勤、奖惩等多个方面,是班级学生活动的行动指南。

班级公约具有权威性,是每一个人自我监督和规范的准则。

班级公约可以以“学人箴言”的形式上墙,并要求能时刻铭记在心。

制度如何实施也是班主任必须深刻考虑的一个问题。

班级制度如果没有办法保证它坚定地贯彻下去,这样的班级班风不会长进。

因此,在班级内绝不应当有特殊的人物或团体,或者说不能让一个人或几个人随便违背班级制度。

同时必须在班级制度中有明确的奖惩条例,有合理的监督机制。

班主任应是制度实施的重要监督人,在面对班级制度时的执行过程中应该公平公正。

每月可评选最佳表现奖。

每月至少一次班干会议,统计好每周学生的违规处罚、班级里的好人好事和班级获得的各种荣誉。

这样的素材极具说服力,对于应当的处罚,学生便能更好地接受。

3、班级精神文化建设

学生大部分时间是在班集体中度过的。

班级文化是学生受教育最直接、最重要影响源之一。

因此一个良好的班集体,对学生产生着潜移默化的作用。

班级精神是班级中全体成员的群体意识、舆论风气、价值取向、审美观念等的精神风貌的反映,是班级文化的核心。

班级成员的自我规范除了制度的监督外,班级精神更是一种无形的约束。

它能在班级成员的心理上产生一种内在的激励因素,从而增强班级集体的向心力和归宿感。

班级文化建设的目标是让班集体成为具有鲜明文化特色、浓郁文化氛围、优秀文化精神的文化组织。

以优秀的班级文化凝聚人心、规范言行、引导成长、促进发展。

让班级充满青春活力,充满人情味,充满昂扬向上、积极进取的文化氛围,让班级成为每一个学生温暖的家,是我们班共同的努力方向。

王上小学班级文化建设评分标准

评比标准

分值

得分

实用性

1、内容符合教育教学需要,注重教育性。

2、师生共同设计,共同参与,注重学生能力的培养。

3、符合学生年龄特点。

30分

丰富性

1、内容覆盖面广。

2、栏目设置全面、丰富。

3、充分、合理地利用教室空间。

10分

美观性

1、色彩搭配协调。

2、栏目外观设计活泼、美观。

3、剪裁精致,张贴整齐。

20分

创新性

1、主题、内容富有新意。

2、栏目设置新颖。

整体性

1、教室整体布置协调一致。

2、整体设计体现班级特色,彰显班级文化内涵。

总得分

综合性评价:

评委签名:

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