安全管理知识考试试题及答案Word下载.doc

安全管理知识考试试题及答案Word下载.doc

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5、生产经营单位必须遵守安全生产法和其他有关安全生产的法律、法规，建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度，改善安全生产条件，推进安全生产标准化建设，提高安全生产水平，确保安全生产。

7、生产经营单位对从业人员要进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识

了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。

8、事故的等级划分为特别重大事故、重大事故、较大事故、一般事故四个等级。

9、《职业病防治法》确立了预防为主、防治结合的职业病防治工作方针。

10、不具备安全生产条件的，不得从事生产经营活动。

二、单项选择题（20分）

1、是我国第一部规范安全生产的综合性法律。

（A）

A.《安全生产法》B、《矿山法》C、《刑法》D、《劳动法》

2、调度人员实行（）小时不间断值班制度。

（D）

A、8B、12C、18D.24

3、漏电保护器的使用是防止。

A、触电事故B、电压波动C.电荷超负载

4、雷电放电具有（）的特点。

A.电流大，电压高B、电流小，电压高C、电流大，电压低

5、四不放过原则不包括　。

（C）

A、事故原因分析不清不放过B、事故责任没有处理不放过

C.后果特别严重者不放过D、没有防范措施不放过

6、调度工作是（）工作中的一个重要组成部分。

（B）

A、煤矿管理B、企业管理

C.安全生产D、生产组织

7、现代安全管理追求完善系统，达到本质安全化，以（）为主（B）

A.事后B、事前C、事中D、隐患

8、安全管理的重要手段是监督、检查日常的工作事项。

（B）

A、管理B.安全C、生产D、检查

9、应在重大危险源现场设置明显的安全。

A、警示标志B、防护设施

C、准置D、标语

10、是机械设备的保险装置。

A、防护栏B、时间断路器

C、电铃D、联锁装置

三、多项选择题（30分）

1、生产调度工作是工作相结合的专业工作。

（BD）

A、安全管理B、生产技术C.外运组织D.生产管理

2、调度工作的基本任务（）。

（ABCD）

A、做好生产组织和指挥工作B.做好安全监督工作C.做好生产准备工作D、做好经营管理工作

3、现代安全管理的原理主要包括等原则。

A、系统原理B、人本原理C强制原理D、预防原理

4、三违是指。

（ABC）

A、违章指挥B、违章作业C、违反劳动纪律D.违反作息时间

5、隐患排查治理的内容有。

A、安全生产法律法规、规章制度、规程标准的贯彻执行情况B、安全生产责任制建立及落实情况C、高危行业安全生产费用提取使用静电防护D、安全生产风险抵押金交纳等经济政策的执行情况

6、应急培训演练项目中包括。

（ABD）

A、宣传教育B、应急培训C、管理制度D、应急演练

7、安全检查通常采用方两种形式（AD）

A、提问式B、问题式C、条款式D、对照式

8、四不放过原则即、、、。

A、事故原因分析不清不放过B、事故责任者没有处理不放过

C、群众没有受到教育不放过D、没有防范措施不放过

9、重大事故的应急管理的过程包括以下几个步骤。

A、预防B、准备C、响应D、恢复

10、属于我国安全生产监督管理的基本原则有。

A、坚持预防为主的原则

B、坚持监督与服务相结合的原则

C、坚持教育与惩罚相结合的原则

D、坚持以事实为依据，以法律为准绳的原则

五、简答题（20分）

1、《新安全生产法》中规定了从行业人员有哪些权利和义务？

权利：

（1）知情权

（2）建议权3）批评、控告权

（4）拒绝违章权（5）停止作业权（6）索赔权

义务：

在作业过程中：

A：

应严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程；

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B：

服从管理；

C：

正确佩戴和使用劳动防护用品。

2、生产经营单位使用被派遣劳动者有哪些规定？

（1）应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。

（2）劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。

3、简答四不放过原则：

生产事故的调查处理必须坚持：

（1）、事故原因没有查清不放过；

（2）事故责任者未受处理不放过；

（3）、事故责任者和广大群众未受到教育不放过；

（4）、预防措施不落实不放过。

4、生产经营单位的特种作业人员上岗资格有哪些规定？

必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。