发挥中医药特色优势人员配备的计划共五则范文修改版Word格式.docx

发挥中医药特色优势人员配备的计划共五则范文修改版Word格式.docx

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（3）护理人员系统接收中医药知识和技能岗位培训（培训时间不少于100学时）的比例不低于70%。

（4）原则上每个临床科室执业医师中至少有60%中医类别执业医师（口腔科、手术科室除外）；

（5）应配备一定数量的从事中医预防保健服务的人员。

2、现状：

（1）中医类别执业医师（含执业助理医师）占执业医师比例58.5%（24/41）；

（2）中药专业技术人员占药学专业技术人员的比例70.5%（12/17））；

（3）护理人员系统接收中医药知识和技能岗位培训（培训时间不少于100学时）无；

护理部自己培训。

（4）每个临床科室中医类别执业医师占执业医师：

心脑血管病科100%（4/4）、内科83.3%（10/12）、急诊科100%（5/5）、针灸推拿康复科100%（3/3）口腔科、眼科、外科、妇产科属于手术科室。

（5）从事中医预防保健服务人员5名（针康科治未病室）。

3、计划:

配备中医类别执业医师2名；

护理人员参加中医药知识和技能岗位培训。

二、医院领导配备

（1）医院领导班子中中医药专业技术人员的比例应不低于60%。

（2）医院主要负责人应热爱中医药事业，熟悉国家卫生和中医药法律法规及中医药政策，经过中医药政策、中医药知识和管理知识的系统培训，具有丰富的管理经验和较强的管理能力、组织能力、创新能力、协调能力和驾驭全局的能力。

（3）分管医疗、教育、科研工作的医院领导应具备中医医院管理基本知识，经过相关专业知识培训，具有较强的医疗管理能力，原则上应具有中医药专业本科以上学历，二级中医医院分管医疗工作的医院领导应具有中级以上中医专业技术职务任职资格。

（1）医院领导班子中中医药专业技术人员的比例66.6%（2/3）。

（2）医院主要负责人无中医药政策、中医药知识和管理知识的系统培训。

（3）分管医疗院领导为中医药专业专科学历。

3、计划：

医院主要负责人参加中医药政策、中医药知识和管理知识的系统培训；

配备的分管医疗院领导为中医药专业本科学历。

三、职能部门负责人配备

（1）医院医务、护理、科研、教育等主要职能部门负责人中，中医药专业技术人员的比例应不低于60%。

（2）医务部门负责人应熟悉国家有关医疗卫生和中医药法律、法规及规章，熟悉医疗质量和药政管理，具有良好的组织、协调、沟通和处理突发医疗事件的能力，是中医药专业技术人员，非中医药专业技术人员任职后三年内完成中医药知识的系统学习，原则上具有中医药专业、医学专业或卫生管理专业本科学历，二级及以下中医医院医务部门负责人应具有中级卫生专业技术职务任职资格。

（3）护理部门负责人应熟悉中医药专业的基础理论、基本知识和基本技能，具有较丰富的专业理论知识和较高的业务技术水平，具有良好的组织、协调、沟通能力，是中医药院校护理专业毕业的人员，非中医药院校毕业的护理人员应系统接受中医药知识和理论的培训，具有大学专科以上学历。

二级及以下中医医院护理部门负责人应具有中级卫生专业技术职务任职资格。

（4）科研、教育部门负责人应熟悉中医科研、教学管理，了解中医药的学科特点和中医药临床科研、教学工作的特殊要求，是中医药专业技术人员，非中医药专业技术人员任职后三年内完成中医药知识的系统学习，二级及以下中医医院科教部门负责人具有大学本科学历，和中级卫生专业技术职务任职资格。

2、现状

（1）医院医务、护理、科研、教育等主要职能部门负责人中，中医药专业技术人员比例60%（3/5）。

（2）医务部门负责人非中医药专业技术人员，任职后三年内未完成中医药知识的系统学习，无中医药专业、医学专业或卫生管理专业本科学历。

（3）护理部门负责人非中医药院校毕业的护理人员，未系统接受中医药知识和理论的培训。

（4）科研、教育部门负责人任进强、王冠华、阎固林符合要求。

配备具有本科学历的中医药专业技术人员为医务部门负责人；

护理部门负责人系统接受中医药知识和理论的培训；

聘请3名中医药专业技术大学本科、中级以上卫生专业技术职务任职资格人员（任进强、王冠华、阎固林）为医院科研、

教育部门负责人。

四、临床科室和药剂部门负责人配备

（1）临床科室负责人热爱中医药事业，具有良好的团队协作、开拓进取精神和组织、协调和沟通能力，科室建设思路清晰，在本行政区域内享有较高的学术地位，具有中医类别执业医师资格或系统接受中医药专业培训两年以上的比例应达到60%以上。

二级中医医院的临床科室负责人具有中级以上中医专业技术职务任职资格，从事相关专业工作六年以上的中医类别执业医师。

（2）二级及以下中医医院特色（重点）专科（专病）学术带头人原则上具有高级专业技术职务任职资格，重点专科（专病）应确定学术继承人，学术继承人为高年资主治医师以上专业技术人员。

（3）临床科室护理负责人应热爱中医药事业，经过系统的中医基础理论知识和基本技能操作培训，能熟练掌握中医护理知识和中医辨证施护技术，有良好的指导、协调、服务能力和较好的业务水平，二级及以下中医医院临床科室护理负责人应具有专科以上护理专业学历和护师卫生专业技术职务任职资格。

（4）药剂部门负责人应熟悉中药相关法律、法规和规章，具备良好的中药管理能力，非中药专业技术人员应接受中药基本知识的系统培训。

二级中医医院药剂部门负责人中应具备中级以上中药专业技术职务任职资格。

（1）临床科室负责人：

心脑血管病科杨成、内科王冠华、急诊科史成龙、针灸推拿康复科阎固林，口腔科、眼科、外科、妇产科属于手术科室除外，均符合条件要求。

（2）重点专科三个：

心脑血管科学术带头人杨成，确定的学术继承人李国成；

针灸推拿康复科学术带头人阎固林，确定的学术继承人石宝银；

肝病科学术带头人王国义，确定的学术继承人李云霞。

（3）临床科室护理负责人：

心脑血管病科马雪梅、内科杨学娟、急诊科安玉玲、，眼科、外科、妇产科韩丽娜。

（4）药剂部门负责人任进强符合条件要求。

针灸推拿康复科配备高年资主治医师人员为学术继承人；

针灸推拿康复科配

备有专科以上护理专业学历和护师卫生专业技术职务任职资格的护理负责人。

按照国家中医药管理局的要求今后卫生厅将把中医医院人员配备情况作为开展中医医院管理评价、检查和制定公立中医医院补偿政策以及安排相关建设项目的重要指标，并将在医院年度效验已经开展各项评审活动时按照人员配备的相关要求进行审查。

二○○九年十月十五日

主题词：

中医医院人员配备计划

抄报：

市卫生局

抄送：

医院书记、各院长固原市中医医院办公室2009年10月15日印发

第二篇：

国家中医药管理局关于中医医院发挥中医药特色优势加强人员配备的通知

国中医药函〔2009〕148号

国家中医药管理局

二○○九年八月七日

各省、自治区、直辖市卫生厅局，中医药管理局，新疆生产建设兵团卫生局，局有关直属单位：

近年来，随着党和政府对中医药工作重视程度的不断提高以及对中医药事业投入的不断增长，中医医院得到了长足发展，中医药人员的数量不断增加，人才质量不断提高，服务能力不断提升，为发挥中医药特色优势发挥了重要作用。

但是，在发展过程中也暴露出一些问题，中医药人员配备不合理，中医类别执业医师比例偏低，有些甚至持续下降，中医医院领导班子、职能部门负责人和临床科室负责人中医药基础薄弱，已经成为影响中医药特色优势发挥的重要原因。

加强中医医院的建设管理和人员配备，为中医医院充分发挥中医药优势和作用奠定人才队伍基础，是振兴中医药事业发展、发挥中医药特色优势的重要举措，也是提高中医医院中医药服务能力和水平，更好地为群众提供安全、有效、方便、价廉的中医药服务的重要保证。

根据《医疗机构管理条例》、《中华人民共和国中医药条例》及其配套文件的相关规定，现就中

医医院人员配备有关问题通知如下：

一、中医药人员配备要求

中医医院应当根据服务功能、服务量的需要，按照精干、效能的原则设置、管理卫生专业技术及工勤

岗位，合理配备人员，人员编制标准要达到国家相关规定要求。

中医类别执业医师（含执业助理医师）占执业医师比例不低于60%；

中药专业技术人员占药学专业技术人员的比例不低于60%；

护理人员系统接受中医药知识和技能岗位培训（培训时间不少于100学时）的比例不低于70%。

原则上每个临床科室执业医师中至少有60%

中医类别执业医师（口腔科、手术科室除外）。

为满足开展中医预防保健服务的需要，应配备一定数量的从事中医预防保健服务的人员。

二、医院领导配备要求

根据中医医院的等级和规模，合理配备医院领导班子人员，领导班子中中医药专业技术人员的比例应

不低于60%。

医院主要负责人应热爱中医药事业，熟悉国家卫生和中医药法律法规及中医药政策，经过中医药政策、中医药知识和管理知识的系统培训，具有丰富的管理经验和较强的管理能力、组织能力、创新能力、协调

能力和驾驭全局的能力。

分管医疗、教育、科研工作的医院领导应具备中医医院管理基本知识，经过相关专业知识培训。

分管医疗工作的医院领导具有较强的医疗管理能力，原则上应具有中医药专业本科以上学历，三级中医医院分管医疗工作的医院领导应具有高级中医专业技术职务任职资格，二级及以下中医医院分管医疗工作的医院领导应具有中级以上中医专业技术职务任职资格。

分管科研和教育工作的医院领导有较强的科研、教学管理能力和开拓、创新思维，具有本科以上学历，接受过中医药基本知识和技能的培训，三级中医医院分管科研和教育工作的医院领导应具有高级专业技术职务任职资格，二级及以下中医医院分管科研和教育工作

的医院领导应具有中级以上专业技术职务任职资格。

三、职能部门负责人配备要求

医院医务、护理、科研、教育等主要职能部门负责人（包括正、副职负责人，下同）中，中医药专业技

术人员的比例应不低于60%。

医务部门负责人应熟悉国家有关医疗卫生和中医药法律、法规及规章，熟悉医疗质量和药政管理，具有良好的组织、协调、沟通和处理突发医疗事件的能力。

负责人中有中医药专业技术人员，非中医药专业技术人员任职后三年内完成中医药知识的系统学习。

原则上具有中医药专业、医学专业或卫生管理专业本科学历。

三级中医医院医务部门负责人应具有高级卫生专业技术职务任职资格，二级及以下中医医院医务

部门负责人应具有中级卫生专业技术职务任职资格。

护理部门负责人应熟悉中医药专业的基础理论、基本知识和基本技能，具有较丰富的专业理论知识和较高的业务技术水平，具有良好的组织、协调、沟通能力。

负责人中应有中医药院校护理专业毕业的人员，非中医药院校毕业的护理人员应系统接受中医药知识和理论的培训，具有大学专科以上学历。

三级中医医院护理部门负责人应具有高级卫生专业技术职务任职资格，二级及以下中医医院护理部门负责人应具有中

级卫生专业技术职务任职资格。

科研、教育部门负责人应熟悉中医科研、教学管理，了解中医药的学科特点和中医药临床科研、教学工作的特殊要求。

负责人中应有中医药