阳光心理心理咨询师论文写作注意事项_精品文档Word格式文档下载.doc

阳光心理心理咨询师论文写作注意事项_精品文档Word格式文档下载.doc

《阳光心理心理咨询师论文写作注意事项_精品文档Word格式文档下载.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《阳光心理心理咨询师论文写作注意事项_精品文档Word格式文档下载.doc（6页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

　　3、你对这些事件、人物的分析，特别是对你内心世界的影响。

:

考试吧网

　　4、自己的人生观、人格特征、优缺点，他人评价等。

　二、　“职业行为分析部分”

　　1、什么时候、什么原因对心理咨询有兴趣并开始关注及参加学习的。

　　2、在进行心理咨询的过程中出现的反移情、咨询者倾向等。

　　3、具备哪些职业条件？

如何加强自己的能力、克服哪些弱点？

准备将如何努力等。

　三、“个案报告”部分

　　属于综合能力的考核。

包括一般资料的整理、对可能的症状的诊断、对个案采用的咨询和治疗方法的选择、咨询效果的评估等。

从而判断你作为咨询工是否具备了真实能力。

　　因此，“个案报告”中的人、事、处理方法必须是真实的，合乎咨询操守、合乎你的个人能力、合乎咨询逻辑的。

（一）内容包括

　　1、求助者的一般资料

　　2、个人成长史（要简单，完整）

　　3、主诉与个人陈诉

　　4、观察和他人反映（搜集资料）

　　5、心理测量（说明使用的原因）

　　6、评估与诊断（评估、诊断依据、鉴别诊断）

　　7、病因分析（生物学原因、社会原因、心理原因）

　　8、咨询目标与咨询方案（方案、方法和原理、双方的责任、权利和义务、咨询时间和收费）

　　9、咨询过程（咨询阶段的划分、具体的咨询过程）

　　10、咨询效果的评估

　　11、小结。

（二）写作的基本要素

　　1、主题（标题）

　　2、摘要

　　3、题材（用以说明主题的素材，包括事例、自己的诊断、处理方法等）

　　4、论据（引用的观点、自己的观点、处理后的有效效果等）

　　5、结论（你对主题的再确定、对某种观点的明确态度等）

　（三）主题

　　1、文章将要讲述的内容的缩影

　　如“一例焦虑情绪咨询案例报告”、“一例就业焦虑情绪心理咨询案例报告”、“助人自助，助人助己”、“在自我分析中成长”等。

　　2、人们可以通过标题知道这篇文章的大致内容。

　　3、因此，文章的主题必须明朗易解。

　　注意标题的合理性

　　例：

一例离婚不适应咨询报告

　　更正：

一例离婚后焦虑情绪咨询报告

一例就业焦虑情绪咨询报告

　论文内容要紧扣主题

艰难地跋涉，坚定地选择

　　内容要注意的是多次的“选择”上。

一例焦虑情绪咨询报告

　　重点应在“咨询”过程上。

一例康复期抑郁情绪分析报告重点在“分析”上。

　（四）如何选题

　　1、个案报告的选题是写作的第一难题

（1）选自己熟悉的、与自己职业有关的、容易描述的

（2）有充分论据（或事实）给予说明的。

　　2、选题一定要有足够的材料

（1）一般资料、自己的诊断

（2）有效的咨询治疗方法

　　（3）可信的咨询过程和效果

　　根据职业选题（以单位证明为准）

　　护理专业—患者康复心理咨询

　　临床专业—病态症状咨询（研究报告）

　　教育专业—就业焦虑心理咨询、环境不适应抑郁情绪、学生恋爱问题等咨询。

　　社会型—人际交往障碍、压力缓解问题、婚变问题、家庭问题、亲子教育等的心理咨询报告。

　　（注意：

单位证明与个人成长经历要相符）

　（五）如何描述事例?

　　1、必须与主题吻合。

　　2、必须前后呼应，合乎逻辑性。

　　3、事例的描述要有可信度。

我对宗教没有兴趣，但我很欣赏观音菩萨，她能令那么多人朝拜。

　　4、事例描述要用书面语言和专业用语，避免口语和自造词汇。

　　5、简练、清晰，避免画蛇添足。

　（六）语言描述要合逻辑

　　1、用词不当

经常保持愉快、正直的心情，会青春常驻。

“这段不幸造就了我的自卑情结”。

　　2、时间逻辑错误

（1）在个人成长史中描述了自己在2004年考取心理员资格的，但个案咨询却是1998年的，已熟练地运用了某咨询方法。

（2）单位证明显示自己在2003年兼职做心理咨询工作，但个人成长史却未有此经历。

考试吧

　　3、语句错误

例：

…….身边每一个真诚帮助他人的人，都会在我心中燃起英雄的感觉。

4、概念理解错误

我发现自己既乐于奉献又乐于助人的品格，也就是心理咨询师应有的品格。

采用认知疗法，通过ABC理论逐步改变来访者不正确的看法。

（七）个案分析报告易出现的错误

　1.咨询目标

（1）分为近期目标（或短期目标）、远期目标（或长期目标）

（2）目标的制定一定是双方协商制定的，而且是现实、可行、可操作的。

　　（3）近期目标的制定，一定要符合求助者目前急需解决的问题，不要跑题，也不要过于抽象，难于实现。

　易出的错误

“改变求助者的错误认知”。

　　问题1：

如果他的错误认知与其固执的个性有关是否可以通过几次咨询得到改变？

　　问题2：

“改变求助者的错误认知”是大范围的，而心理咨询要解决的问题应该具体的，强调改变什么方面的错误认知。

“帮助求助者解决离婚的问题”

　　问题：

这不是求助者需要你解决的问题。

　　2、鉴别诊断

（1）与精神病相鉴别

（2）与严重心理问题相鉴别

　　（3）与焦虑性神经症相鉴别:

　　（或与抑郁性神经症相鉴别）

　　（4）与其他神经症相鉴别

　　个案资料所反映出的情况接近哪一种，就一定要具体鉴别。

　　3、诊断依据

　　采用了什么标准诊断。

　　如：

根据病与非病的原则；

根据许又新教授的神经症评分标准；

必要的心理测量

　　4、咨询方法

（1）运用疗法，必须是依据某种具体的疗法，如贝克的认知疗法、艾利斯的合理情绪疗法等。

（2）要注意按照咨询方式或疗法的基本程序进行。

　　（3）咨询方式或疗法之间的比较要有清晰的认识。

（答辩时容易出题）

　　（4）建议采用“行为”“合理情绪”疗法。

忌用“精神分析法”

　　5、咨询过程

（1）咨询次数不等于咨询阶段。

（2）不要停留在表面症状的处理，一定要依据求助者深层的根源展开咨询。

　　（3）注意家庭的支持效果，特别是与家庭有关的心理问题，只靠咨询师的咨询帮助是远远不够的。

　　（4）不是任何咨询在一开始咨询时就要留作业的，而且作业必须是对咨询有辅助帮助的。

　　（5）咨询过程要有适当的对话摘要，但要切忌问答形式、咨询师的话比来访者话多的现象。

　　6、心理测量问题

（1）运用量表的必要性（如果测量结果只是轻微度的，测量是没必要的）。

（2）如果是自己实施测量，应该在咨询师或督导的认可下实施的。

　　（3）正确地解释测量结果，但必须注意测量的结果并非最终结论。

　　（4）量表软件的？

　　（5）对量表的运用必须很熟悉。

　　7、咨询效果的评估

（1）求助者自己的评价

（2）咨询人员的评估

　　（3）家人、朋友等的评价

　　（4）前后量表参数的对照

　　（5）本次咨询的不足之处

注意：

不要轻描淡写，缺乏可信度。

心理测评心理咨询心理治疗心理健康教育应用心理研究

国家心理咨询师职业资格培训心理咨询师实务技能培训企业员工心理辅导