个人简历机械质量检验员求职简历Word格式.docx

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婚姻状况：

已婚

年　　龄：

39

◆求职意向及工作经历

人才类型：

普通求职　

应聘职位：

质量检验员/测试员、车工/磨工/铣工/冲压工/锣工、夹具/冲压/锅炉-工程师/技师：

工作年限：

20职　　称：

高级

求职类型：

全职可到职日期：

随时

月薪要求：

面议希望工作地区：

湖北广东省不限

◆工作经历

公司名称：

广东省广州市华扬机械（集团）公司后迁至佛山南海公司起止年月：

2007-10～

公司性质：

外商独资所属行业：

机械/机电/设备/重工

担任职务：

X53T铣工，兼部门仓管，部门质检

工作描述：

港商独资企业，圆锥破碎机为主的大型机械集团公司。

严格遵守并维护公司各项规章制度、劳动纪律。

入职之初，第一时间改进了刀具不正常高消耗的高速钢圆锯片刀“烧夹刀”使用习惯，以前高速钢刀具的切削速度（锯切铸钢件）竟选择到了60-70米/每分钟。

接手后，正品高速钢圆锯片刀一片已能正常使用一年多，大大降低了刀具成本。

其后，机床主轴轴向窜动高达1毫米以上的老毛病也第一时间予以调整了；

卧铣加工零件的定位基准选择错误也纠正过来了；

直径近80毫米拉杆轴类车制、钻削、铣通槽多道工序均不规范，我逐一指导操作工完善定位及工装钻模直到铣序也能翻转铣深槽并有效控制接刀痕、互换性；

未超机床双向手动进给行程极限的偏大零件也精确控制到了一次装夹加工范围；

大型轴类超行程定位键卡槽加工大型对称键槽等等一系列改进，并荣获部门质量奖……加工制程中，擅长于多件装夹的“精铣代平磨”；

普通长度立铣刀最经济性加工深槽技巧；

圆盘型近大件（直径420毫米或稍大点）多件装夹盲切加工等等……并热心于工装夹具的技改工作。

多年来积极维护正常的工作持序、认真保养设备以提高其切削性能。

绝不偷懒致机床歪歪用！

因为我知道“流水不腐……”、“整旧（拯救）如新”的设备性能才能吸引更多“新鲜血液”快速入职和在公司全方位的发挥！

（不积极拯救设备势必造成“人为设置准入门槛”、产品成本及用工成本的飙升，而不是节约了维修成本。

）在多年积极带学徒的工作中，现场工艺指导经验丰富、熟悉解决生产品质问题的基本方法、擅长于工装夹具的改进及完善，积极参与生产过程中不良品的原因分析，并提出整改意见。

生产质量改善及工装夹具的制作。

（信奉“没有，只有更好”“培养优秀的团队胜于优秀的个人”）真正做到“专业事，专业人”、“人尽其才”！

离职原因：

广东省广州市番禺胜发精密机械起止年月：

2004-01～2007-09

中外合资所属行业：

X52K,X5042B大立铣，Wca110镗工

大型钢板分条、整平生产线设备制造的台资企业（总部在台湾桃园）。

从小设备一直做到大设备，且三天之内一举解决了困扰机加工部门多年的，波兰110数显旧镗床加工大型齿轮箱体零件飞大面与镗孔形位精度矛盾、孔系间平行度、轴向同心度超差、箱体同轴通孔两端面中心高产生偏差、装机后震动噪音大的历史遗留问题（此前装配部曾专门组织过“警戒围栏”试机大型齿轮箱装配传动后震动、噪音、温升过快、“客户反映易扭切轴颈”等的原因检测、分析）。

小铣床工作期间对大小轴类铣键槽槽宽、槽深、槽长及位置度、对称双键精度的高效互换性控制无人超越（钳工师傅们为了更加高效地标准化静压安装轴键，对其后的老铣工、新铣工均以此标准严格要求而自发成为了“胜发精机的光荣传统”）。

强力切削技巧、通用夹具辅助机用虎钳高质高效加工方法等深得新老铣工尊重。

后期业务扩大，再添置全新北京一机万能铣一台，并招聘广州高级技工学校优秀毕业生学徒4名，老师傅帮带授徒。

后厂长安排上无数显的普通大立铣对班，又对大立铣工作效率的提高成绩明显（跨界精密加工具备数显配置的波兰镗床部分薄板类“齿轮箱端盖”、“长条压滚轴座”等机件，有效减轻了镗床的工作压力）。

2005年下半年，又服从车间主管安排上了有数显装置的那台波兰旧镗床（所以，才有机会发现多年来一直困扰机加工部门的齿轮箱加工精度问题）。

问题解决后的工作中，擅长于加工大件主机机架、蜗轮箱组、机架主侧板、主机底座、“牌坊”类等大型关键部件。

初期入职工作中，小铣床擅长加工轴类，油缸座、离合器、槽型轴座（没人愿做的零件！

即使整机都快发货了也没人愿尝试加工一次……）、各类螺纹连接型油缸接头（也有企业叫连接头、“耳环”、活塞杆头部耳环的……）等小型基础连接件。

先后获部门质量奖（无先例）、先进个人等荣誉！

制度！

武汉市美佳服装机械（集团）股份有限公司零件分公司起止年月：

2000-03～2003-12

股份制企业所属行业：

X8126A,X8130铣工，夹具技工，外租设备处主管

股份制精密机械大型集团公司。

开始接触工装夹具，批量高质高效加工零件。

对机床精度验收、形位公差控制、定位基准选择、卧轴多刀切削、机床性能微调（顺铣特色潜力）、夹具设计原理等均有显著提高！

获降低成本提高质量奖、检具精简改进奖励等。

学习过“组合夹具站”的快速拼装、万能工具磨、精密珩磨原理，且对于数控加工中心机的“重复定位精度”、“刀具运行轨迹”等兴趣浓厚，并直接消化吸收到X8126A型普通铣床加工工作中，首创“工件模盒满切削液精密复杂盲切（刻度盘）加工模式”（普机单刀复杂台阶加工，用以替代部分立式加工中心工作程序）.2001年间自己核算过，此本色导电模盒A零件订单充足的话，客户即使只来整块约800*1500mm铝合金板料，卧铣圆锯片刀高效开料、普通机床铣加工全序完工（含三处大R槽口），纯人工费5元可承包！

工作量大时与多名集团公司优秀铣床老师傅及铣床技师对班。

后期因公司业务扩大，外租“武汉工程科学技术研究院实验工厂”全部铣、刨等偏大型加工设备辅助生产，任外租处主管。

投奔广东这片“热土”……

湖北武汉皮革机械总厂黄陂区分公司起止年月：

1993-07～1999-12

私营企业所属行业：

龙门刨磨工，X6132A万能铣工，X52,X53K大立铣工

整机厂。

后来万能铣扩大加工范围，镗削齿轮箱、蜗轮箱、4米长磨刀床身零件端面镗削轴承台阶孔等整机关键大型部件。

（统计后发现，整机零件70%到接近80%数量均上此万能铣床加工过一道工序或多道工序。

）接下来带学徒期间，实操并指导她们高效加工各型离合器、花键轴（含梯型）、十字滑键、小于16齿齿轮轴（滚齿易“根切”）、螺旋齿轮、变位齿轮（高变位，角变位）、螺旋槽、燕尾槽及专业动力传动联结件等的加工。

挑战省会城市（武汉）职场

◆志愿者经历

◆教育背景

毕业院校：

黄石异欣职业培训学校

学历：

大专毕业日期：

2006-04-01

所学专业：

铣工/技师第二专业：

CAD制图自修

培训经历：

起始年月终止年月学校（机构）专　业获得证书证书编号

2005-052006-04湖北省黄石异欣职业培训学校机械制造铣工（鉴定专业）二级/技师061703

◆语言能力

外　　语：

英语　一般

国语水平：

优秀粤语水平：

一般

◆工作能力及其他专长

工作能力：

工作严谨、认真。

专业技术过硬，资深。

对镗铣加工，形位公差有深刻的理解。

曾与多名铣床老技师（当年的武汉美佳服装机械集团零件分公司、广东的广州重型机器集团三位前辈）对班！

擅长于同数控加工中心等互补性强的多刀卧轴、强力重切削、盘形组合铣刀使用技巧！

早年的龙门刨磨机床（磨削主机4米长度床身导轨燕尾槽）操作扎实功底加之多年精密镗铣经验加强了对大型数控龙门铣、磨机床操作的理论基础。

且本人工作中观察分析能力强！

执行力强！

专长：

发现问题并解决问题的能力强（实践出真知），有技工学校教师的天赋（历年来培养加工学徒较多；

且广东茂名某技工学校人力资源部曾电话来征招。

），长于吸纳，勇于创新。

对通用金属，有色金属，不锈钢制品加工熟练，非金属类及航空铝，钛合金有理解。

有大型企业IE技术员（工程师、夹具工程师）的基础潜力！

现供职企业部门兼带仓管期间，真正做到了出入库登记的“眼勤、笔勤、手勤”三勤原则，且帐目核对清楚无误及原始记录随时备查的资料保存工作。

响应领导号召的车间操作师傅们个人工具柜上交的“应急备用钥匙”保管、及领导指示下的“应急工夹刀具借还手续”工作也真正做到了多年无争议化公平、公正的管理！

并且科学地认识到了质量成本和质量利润的关系：

“从企业的角度出发，其从事的大部分活动都是围绕着生存和利润这两项基本内容，……企业要在市场竞争、顾客的需求和企业生存、获利之间进行权衡。

就必须使产品的合格率和优等品率提高。

减少了损失，也就等于增加了利润；

提高了产品质量，对增加利润有积极影响。

还可以通过培育良好的企业文化，改善员工的工作态度和责任心等因素对产品质量的提高产生更深远的影响！

”最终实现“用最经济的手段生产出用户满意的产品”！

！

◆个人自传

崇尚“以技术立国”的日本“技匠精神”，相信细节决定成败，态度决定一切，所入职企业均获好评！

备注：

要求所聘企业包食宿，社保齐全！

（资本性质：

外商独资企业优先。

中日合资型也可，但要求规模200人以上。

）可接受26天/月8小时工作制（如待入职企业工作时间高于此，请事先言明。

谢谢！

如确实需要加班或者一线生产记件型企业，工资另议……）