安全技术教育培训计划Word文档下载推荐.doc

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2011年

为了规范煤矿企业安全管理，提高煤矿从业人员的安全意识，加强职工安全预防技能，确保我矿安全生产，经矿委会研究决定制定从业人员、特种作业人员、机电职工培训计划。

一、培训项目安排

1、从本年度报到之日起，对全体职工进行为期一周的基础安全知识培训。

2、3月1日——3月5日对采煤机司机、掘进机司机、刮板输送机司机、破碎机司机、转载机司机、胶带输送机司机、液压支架工、通风机司机、水泵司机进行为期5天的安全知识培训，重点学习《三大规程》、《灾害预防处理计划》、《各种规章制度》等内容。

同时联系厂家对所生产的设备的技术参数和运转工程中应注意的安全事项做讲解。

3、4月1日——4月3日对运输工、装载机司机、文明生产工、超前支护工及其他辅助工种进行为期3天的安全知识培训，重点学习《安全规程》、《操作规程》、《矿井灾害预防处理计划》、《各种规章制度》等相关内容。

4、5月1日——5月2日对井下辅助人员进行为期2天的安全知识录象放映培训。

5、6月1日——6月2日对井下辅助人员进行为期2天的安全知识培训，重点学习《安全规程》、《操作规程》、《矿井灾害预防处理计划》等相关内容。

6、7月1日对全体职工进行为期1天的安全知识培训，重点学习《灾害应急救援预案》。

7、8月1日对全体职工进行为期1天的安全知识培训，重点学习《各种规章制度》。

8、9月1日对全体职工进行为期1天的安全知识培训，重点学习《机电管理制度》，机电职工必须参加。

9、10月2日对全体职工进行为期1天的标准化培训，主要是针对本年度生产中的不安全行为进行一次工作总结培训。

10、11月2日对全体职工进行为期1天的标准化培训，主要学习安全知识录象放映培训。

11、除举办定期培训外，还要重点加强对新工人的安全教育培训和“三违”人员强制培训。

二、培训方式

1、集中理论授课。

2、集中录象授课。

3、现场操作培训。

三、培训地点

1、调度会议室。

2、浴室会议室。

3、各区、队班前会议室。

四、培训考核

凡人员报到后，必须参加我矿的初次安全知识培训，经理论、现场操作、培训期间表现综合考试合格后，总成绩在70分以上者，与矿方签定劳动合同，方可上岗作业。

不合格者一律停职开除或继续参加培训直到补考合格为止。

五、培训部门

统一由我矿生产技术科按计划组织实施。

六、计划的贯彻、修改、补充

1、由矿长、安全副矿长、生产副矿长亲自负责贯彻实施。

2、负责培训的人员，在没有其他重大情况时，要严格按照本《计划》规定的内容进行培训，临时安排的学习活动，随时组织学习。

3、根据有关事项的规定，在年底煤矿应根据具体情况将《计划》修改、补充，同时在培训过程中，如有其他重大政策、规定、上级文件、指示等要随时进行补充。