学校管理工作手册Word格式.docx
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青台中心校十一五规划
一、指导思想
坚持以邓小平理论,“三个代表”重要思想为指导,以十七大精神为方针,抓住机遇,大力发展我校的校园建设,强化教师队伍,探索教育规律,改善办学条件。
二、校园建设
在十一五规划中,我校用1~2年的时间节约开支,修主路,植风景树50棵,用三年时间多方投资,建成36间办公楼,同时,抓紧时间建电教室一个,各班全部安装电视,实现网络教学。
三、学校管理
1、师德教育
用2年的时间,组织教师认真学习《公民到的实施纲要》,观看《师德启示录》等,激发教师热爱教育,献身教育的责任感和使命感,重视教师职业情感的培养,学习教育政策法规,增强法规意识,学习师德规范,以先进促奋进,使教师不断规范自己的行为。
2、学历进修
鼓励青年教师参加高一层次的学历培训,特别是要关心还没有获得大专学历的教师,给他们定目标,压任务,督促他们早日完成大专学业。
3、业务培训
加强教师的理论学习,组织教师开展读书活动,深入学习教育理论,开展校本校验活动,每周三下午集中活动,组内探究,同时开展以一带多活动,采用观摩活动与听课评课来解决课堂中的重难点问题,提高教师的业务能力。
青台中心校长期工作计划
当今世界科学技术从来没有像今天这样,以巨大的威力和人们难以想象的速度发展,做为学校的教育应适应这种发展,特定本校十年计划。
一、师德师风建设
首先要建设一只思想解放,实事求是,与时俱进,勇于创新,知难而进,一往无前,艰苦奋斗,务求实效,淡泊名利,无私奉献的高素质的教师队伍,具体方法:
①每学期6~8次政治学习,每次有心得有笔记,在校园内互相监督,同时把表现记录立案,做为下期聘任的依据②每位教师必须再每期中惊醒3~4次充电
二、学生素质的培养
在校园里形成有理想、有道德、有礼貌,努力学习报效祖国的一代又一代新人,实施方法是①每位教师再每一节课都能进行爱国主义教育②每期举行2~3次大型爱国主义演讲会③班主任每周开一次搬回,进行总结④在校园四周写标语⑤要求学生见老师长辈有礼貌
三、校园建设
在未来的几年中把校园建成一个花园式的学校,主要分以下几个步骤进行①先进的教学楼②校园四周全部重伤四季青的花树③把校园平均分成四块,中间是主路全部硬化,每一块都高于主路20cm,主路边建1.5米宽的花池,其余部分用砖硬化④校园四周建小路,墙上有学习园地
四、教学改革
在课堂教学改革中,文明坚持以学生为主体,以教师为主导,以启发学生思维能力为核心,以培养学生创新能力和实践能力为目标,这一目标实现可以用以下方法①教材设计②分类指导③分层施教④培养骨干带动全体
五、业务能力的提高
教师业务的提高可采用以下几个方面:
①调动教师钻研业务的积极性②鼓励教师进修学习③开展校本校验活动,提高本身文化素质
六、教育科研方面
为使教师的教育观念,不断更新可采取以下几方面来实施:
①定期举办各种类型的教学研讨会,注重教育科研②提出不参加科研活动的教师不是合格的教师,不予聘用
七、电教配备
电教是今后教学中一个不可缺少的部分,它是进行现代化教学的必经之路,因此在今后几年内采取以下措施:
①打紧一切开支②找钱的来源③配备电脑④配备多媒体电教设备
青台中心校短期工作计划
为适应当前教育的发展,全面贯彻党的教育方针,落实实施素质教育,特制定本校短期工作计划:
师德师风建设是当前重要任务,从今年开始用1~2年的时间建立一支无私奉献的高素质的教师队伍。
实施办法:
①学习邓小平理论和“三个代表”重要思想②学习《教师法》和《教师职业到的规范》③写心得体会④查找差距⑤整体提高
二、学生学风的培养
首先再校园内形成有理想、有道德、有纪律、有礼貌的风气,实施办法:
①学习《小学生守则》和《小学生日常行为规范》②利用演讲③利用班级评比办法
目前教学楼已投入使用,用两三年时间把校园建成一座花园式学校
四、业务能力的提高
“学深为师”教师的业务能力提高师现代化教学必备的条件,因此,我校争取在短时间内培养几名骨干和学科带头人,然后带动全体,同时调动广大教师钻研业务的积极性,另外鼓励他们进修学习,提高自身素质。
五、教学改革
教学改革师当前教育发展的方向,我校在改革过程中采用学习教育思想,坚决贯彻“以学生为主体,以教师为主导,以启发学生思维为核心,以培养学生创新能力和实践能力为目的”的方针,充分发挥具有个人风格的教育教学方法,同时,把学校的校本教研工作做好。
六、教育科研
教育科研师教师教育观念的更新,我校争取各种类型的教育研讨会同时提出“不参加课题研究的教师不是合格教师“的口号。
青台中心校年度工作计划
为了全面贯彻党的教育方针,深化我校教育教学政策,落实“三个代表”的重要思想,充分调动全体教师的工作积极性,切实提高我校教育教学质量,根据我校实际情况,特制定本计划。
一、师德建设
“德育为范”教师道德水平的高低,不仅直接影响到教师自身的工作质量,并且间接影响到学生的品德培养,为此要开展教师的师德师风的建设,定期举行师德研讨会,探讨如何才能树立新时期的为人师表形象,做好对学生言传身教的表率。
二、业务能力的培养
“学深为师”为了提高教师教育教学质量,应尽量争取条件采取各种激励措施,调动教师钻研业务的积极性,激励他们进修学习,有效地提高教师的科学文化素养和学历层次,培养骨干教师,带动全体,利用联动提高教师业务能力。
三、教学科研
为使教师的教育观念不断更新,采用定期举办各种类型的教育研讨会,注重教育科研,出台了“不参加课题试验的教师不是合格的教师”激励教师参与教育科研浓郁科学氛围,促使教师的教育理念不断更新,挖掘学生潜能。
在课堂教改中,学校坚持贯彻“以学生为主体,以教师为主导,以启发学生思维为核心,以培养学生创新能力和实践能力为目的”的方针,把学生自主发展贯穿与教学方法,教学手段,教学目标,教材设计,师生关系等教学全过程,加深学生对知识点的牢固掌握,扫除过去那种沉闷的各顾各的学习局面,加强学生之间的沟通,培养学生自学能力,演讲能力,动手动脑能力等。
五、发展空间
为全面提高教师的综合素质,通过出外参观学习,联系讲学,学术交流等形式,帮助教师开阔视野,通过“教坛新秀”竞赛,使青年教师脱颖而出,通过和拉典型,评优,奖励,表彰,多看教师的长处,多想教师的难处等来提高教师素质为本的师资培养工程。
六、安全管理
①对学生进行安全演讲
②开展安全大排查
③举办安全节目演出
④制定安全计划和安全责任书
⑤班级有安全措施
七、校园建设
今年学校自筹资500多元,进行校园绿化工程。
学校工作计划
以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻国家的教育方针,以抓日常教学科研工作为基础,以提高教育教学质量为目标,以抓好师德师风建设为重点,大力推进校园建设,全面提高办学条件。
一、德育工作
本学期教职工的思想政治教育工作的重点是落实《中小学教师职业道德规范》,通过学习讨论,记心得笔记,研讨等优化环境,使全体教职工没有一个违反教师职业道德。
在学习中,工作重点是落实《中小学学生守则》和《中小学日常行为规范》及利益教育。
本期要求思想品德课教师与班主任密切配合,使思想品德落到实处,达到学校没有骂人打架事件发生,人人做好事,个个讲文明,让各个班级都成为团结向上的良好集体。
通过师德教育工作,我校形成了一个团结奋进,积极向上的良好集体。
二、教学工作
本期教学工作重点是全面落实党的教育方针,全面实施素质教育,抓好备、讲、辅、批、考、评、补等日常工作和校本教研工作,校本教研力争和实践相结合,抓住实际住处成效,建立各位教师的业务档案,做为评优、晋升的主要依据。
二是提高业务能力,以打实基础,改进教法,因材施教,培养能力,发展智力为指导思想工作,促进“教与学”的有机统一,搞好启发式教学的落实和转变教学理念,从根本上使能力得到提高。
在教学成绩上,文明与各兄弟学校还有一定差距,本期抓好学习上“三类”的转化工作,努力道道教体局提出的“及格率”“优秀率”指标,重点是及格率的提升。
三、少先队工作
少先队是少年儿童的群众组织,是少儿自我教育的最好组织形式,是学校师德工作不可缺少的重要组成部分,所以,必须把少先队工作做好,本期少先队的主要工作是进行热爱祖国的教育和《小学生守则》的落实,每个中对,必须在本期内开展2~3各中队活动,大队活动至少2次,期终评出1~2各先进中队,50名三好学生,30名红花少年。
四、体育卫生工作
体育卫生工作是我校历年来的一项重要工作,只有健康的体魄才能担当七实现祖国四个现代化的重任,因此我校工作把体卫放在重要位置上,本期学校保证体育卫生工作上,举办一次运动会,一次广播操比赛,两次拔河比赛。
五、后勤工作
后勤工作的基本任务是服务于教育,本期办公费用仅够办公和小部分建设用,所以要厉行节约,保证教学工作的正常进行。
学校的固定财产必须登记造册,分人管理,防止丢失和损坏,造成丢失和损坏等现象的,一定要追究相关责任人,照价赔偿,达到物尽其用。
以上计划实施过程中逐步补充和完善。
青台中心校
青台中心校领导班子分工
李海玉负责学校全面工作
武海富负责后勤工作
余荣振负责卫生纪律安全工作
孙战岭负责德育和档案工作
李俊申门卫工作
刘海瑜负责教学工作