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  2、在凭证审核环节中,我们认真审核每一张凭证,坚决杜绝不符合要求的票据,不把问题带到下个环节。

  3、每月核算100多人的工资是财务部最为繁重的工作,除了计算发放工资外,我们还要为新入职员工说明工资构成及公司相关规定,这就要求财务人员必须耐心细致,尽量做到少出差错或不出差错。

经过努力,公司每月基本上能准时发放工资。

  4、按时完成公司的纳税申报、发票购买和管理、台帐登记工作。

  5、完成各政府相关部门下达的工作:

公司的工商年检、会计师事务所的财务审计、对统计局的季度申报等。

  6、催收款项是财务部门最为重要的工作。

由于受其他原因影响,工程款的催收难度也有所增加,虽然我们尽了很大努力,也取得一定的成效,但却不是很理想。

  总之,随着公司业务的不断扩大,20XX年度财务部工作量越来越大,财务人员的人数并没有相应增加。

但我们能够分清轻重缓急,有序地开展各项工作。

一年来,我们完成了财务部的日常核算工作,并及时提供了各项准确有效的财务数据,基本上满足了公司各部门及外部有关单位对我部的财务要求。

  

(一)跟进收取各分公司的款项,在经营部的帮助下,基本上能够按照协议准时收取各分公司的款项。

  本年度,由于A分部的业务量增大,B分公司、C分公司和D分公司等的部分业务转到总公司开具发票、收退合作款,大大增加了我们的工作量。

比如,A分部的年产值比20XX年增长了50%;

对B、C和D三个分公司20XX年的开具发票、合作款的收取跟进、核算退回、投标保证金的支付收取等工作,财务部做了全力配合。

  

(二)今年合作方的业务量也比往年有较大的增加,这部分的利润占公司的利润比重较高。

同样,对合作方的开具发票、工程款的收取跟进、核算退回,投标保证金的支付收取等工作,财务部也全力予以配合完成,工作态度和工作成绩得到了合作方的充分肯定。

  一年中,财务部尚有应做而未做、应做好而未做好的工作,比如在资产实物性管理的建章建卡方面,在各项管理费用的控制上,在规范财务核算程序、统一财务管理表格方面,在更及时准确地向公司领导提供财务数据、实施财务分析等方面。

在财务工作中我们也发现公司的一些基础管理工作比较薄弱;

日常成本费用支出比较随意;

这些应是20XX年财务管理要着重思考和解决的问题。

  作为财务人员,我们在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的努力。

我们将不断地总结和反省,不断地鞭策自己,加强学习,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。

  交易工作总结与计划2  20XX年,公共资源交易中心在市交管办及交易中心的指导下,在区党工委、管委会的正确领导下,认真贯彻落实《招标投标法》、《政府采购法》以及省、市有关公共资源交易法律法规和规章制度,坚持高效办事、优质服务、廉洁从政,努力加强交易平台建设,着力打造阳光工程。

为推进高新区发展建设,规范公共资源交易行为,从源头上预防和抑制招投标领域不良现象的发生发挥了积极作用。

现将一年来主要工作情况和下一步工作思路汇报如下:

  抓好工程招标政府采购工作,公共资源交易额稳步增长。

全年共完成交易项目307宗,交易总额万元,节约预算经费万元,平均节约率为%。

其中建设工程项目94宗,交易额万元;

政府采购项目213宗,交易额万元。

与去年同期相比,交易额增长了%。

完成的较大项目有:

公安分局指挥中心信息化工程项目、高新区20XX-XX年度河道保洁项目、高新区公共租赁房二期工程柜子采购及安装服务项目、高新区公安分局二所一队及行政服务大厅办公楼工程石材采购项目、大东江整治工程施工工程、陈渡界北三河河道及绿带施工工程、高新区环卫职工宿舍施工工程、陈渡界北三河河道及绿带整治工程、宁波智慧城市软件研发推广产业基地GX03-01-21-02地块施工工程、扬帆路改造工程等。

  强化服务功能,提升服务品质。

一是为方便招标人,加强服务咨询功能,积极与有关部门协调,在行政服务大厅中设立办事窗口,负责项目的申请受理、报名登记、资料审核、安排交易场所、发布交易信息、提供咨询服务、收取有关交易费用等。

逐步实现交易环境的规范化、科学化,保障阳光交易。

二是加强对业主单位、招标代理中介机构的走访工作,针对招标程序、评标办法、中标后项目实施情况等问题,进行交流探讨,广泛听取意见和建议,以利于进一步提高服务质量。

  设立交易网站,加强信息化建设。

设立开通了高新区公共资源交易网站,可及时反映公共资源交易工作的最新动态,快捷发布各种交易公告、公示中标结果,服务公众,接受监督,为社会各界提供一个规范、便捷、高效的公共资源交易信息平台。

全年共发布采购招标公告、中标公示、政策法规等信息240余条,对进一步规范全区公共资源交易活动,扩大信息发布范围,增强交易服务功能,实现公共资源交易“公开透明、阳光交易”的目标具有重要意义。

  加强制度建设。

通过对市、其它县市区交易平台的调研,结合区公共资源交易平台实际,制定了规范的公共资源交易流程管理制度,逐步完善交易现场管理制度,优化工程建设招投标、政府采购等交易工作流程,确保项目从受理、组织、评审、监督等环节运转流畅;

严格内部管理,进一步明确每个交易环节中的人员职责分工,确保各级人员各司其职,分工协作。

严格开标、评标过程符合法律法规和操作程序规范,真正做到进场项目交易每个过程、每个细节都在有效的监督之中。

  加强投标保证金管理。

与兴业银行宁波分行合作,建立“高新区公共资源交易中心投标保证金管理系统”。

该系统可实现投标保证金在网上缴纳、虚拟子账户项目管理、基本账户核对、本息自动退还等功能。

有效解决了投标人信息在银行转账环节泄密的问题,能最大限度减少招投标活动中的人为干预,有效防止围标、串标等不良、违规行为发生。

  加强招标代理机构管理。

为加强我区招标代理机构的管理,规范招标代理的市场行为,保证政府采购活动有序进行,年初完成了高新区政府采购代理服务资格入围项目的招标工作,共有8家招标代理机构获得入围资格,并在入围后采取抽签的方式选择招标代理。

  加强深入调研,拓展交易范围。

为进一步发挥公共资源交易统一平台优化资源配置、服务社会公众的作用,公共资源交易平台不断拓展公共资源市场化配置项目,做到成熟一项推进一项。

完成了高新区老庙菜市场市场管理服务采购项目等,首次尝试了经营管理权类项目的招标,取得了较好的经济效益和社会效益。

  继续开展党的群众路线教育实践活动,加强队伍自身建设。

一是加强政治理论、法规政策和业务技能的学习,采取集中学习与自主学习相结合、专家授课与外出调研相结合、理论学习与实务操作相结合的形式,充分调动学习的积极性和主动性;

二是采取走访、座谈的形式,广泛征求意见,认真查找问题,开展批评与自我批评。

进一步明确公共资源交易中心的职责和工作要求,增强中心人员的责任感和紧迫感。

  一是硬件条件滞后。

我区公共资源交易平台建设在场地等硬件条件上,与其它区相比总体滞后,已严重影响交易业务的拓展及平台的规范化建设。

希望能增加开、评标场所,配备专用档案室等。

二是建设工程、政府采购、产权交易和土地交易工作规程有待进一步规范。

要严格依照《招投标法》、《政府采购法》,以简化程序、提高办事效率为目标,建立或完善工作规程,推动公共资源交易工作实现科学化、规范化和制度化。

  统一思想,提高认识,积极推进统一规范的公共资源交易平台建设。

  1、积极拓展交易范围,推进公共资源交易市场化配置。

一是进一步拓展交易市场。

深入调查研究,加大宣传力度,积极探索将高新区管辖区域内的所有交易项目纳入交易平台,切实抓好统一进场工作;

二是不断拓展公共资源交易项目。

按照公共资源市场化配置的要求,遵循“应进必进、能进则进”的原则,进一步拓展服务类、货物类等项目交易范围,逐步将资产出让、租赁、承包和资源开发利用等项目统一纳入平台公开交易。

  2、在巩固现有平台建设成果的基础上,进一步完善管理体制和运作机制,健全各项规章制度。

一是根据新的形势和工作局面,按照现行法律法规,细化工程建设项目招投标、政府采购、国有资产转让等不同类型公共资源交易活动的工作流程、技术标准和操作程序;

二是完善公共资源交易活动管理制度和监督办法,建立公共资源交易市场内部管理、职责分工、员工行为规范等内控制度,防范交易市场运行中的廉政风险。

  3、加强平台基础设施建设。

力争解决交易平台工作场地、设施不足不便问题。

完善交易现场电子监察系统等各项硬件配套设施,满足进场交易各方洽谈、招标、投标、开标、评标等活动的需要,改善服务环境,提升服务质量。

  积极探索、与时俱进,不断研究创新公共资源交易工作的新思路和新方法。

  1、推进招投标工作信息化建设。

努力提高招投标工作电子信息化水平,按照全市统一部署,稳步推进我区交易中心电子招投标平台建设及远程评标工作的开展,进一步提升公共资源交易平台服务功能。

  2、推进专家库抽取平台建设。

积极与市公共资源交易中心沟通协调,接入市专家库抽取平台终端,可自主抽取评标专家,节省时间,提高工作效率。

同时积极探索,建立区级小型项目专家库。

  3、规范管理中介机构和评标专家。

配合监管部门进一步完善代理机构监督管理办法,切实加强对中介结构和评标专家的资质监管、考核、奖惩,严格准入清出制度,实行动态管理。

同时,建立健全评标活动的回避制度和保密制度,采取积极的防范措施,排除可能影响评标公正性的种种因素。

  4、密切与监察室等有关职能部门的沟通联系,加强项目进场交易情况督查。

健全交易各环节制度,理顺办事流程,加强对交易各环节监管,及时纠正交易过程中存在的问题,不断提升交易服务水平,努力实现阳光交易。

  提高服务意识,创新服务方式,树立公共资源交易平台良好形象。

  1、强化服务理念,创新服务方式,深化作风建设,提高工作效能,进一步增强大局意识、责任意识和服务意识。

坚持以优质服务、高效服务为工作标准,以熟练的业务技能、热情的服务态度、规范的服务行为、公正的办事作风和最大的社会效益,树立诚实守信的社会形象,打造优质高效的服务品牌。

  2、加强项目招标和采购的标前走访、标后回访工作。

提前、主动与招标人联系,提供政策咨询、程序引导、业务指导等服务,帮助解决招标和采购中遇到的一些困难和问题。

  3、改进工作方式,提高办事效率。

在不违反法定招标时间、程序前提下,进一步简化优化操作程序。

  深化学习,提高素质,加强队伍自身建设。

  1、加强党和政府的方针政策、业务知识及相关法律法规的教育培训,注重学以致用,理论联系实际,不断提高中心工作人员的业务办事能力、组织实施能力、协调配合能力、破解难题能力,继续实行“一人多岗、一岗多能”制度,创造条件支持和鼓励工作人员参加各类专业技术培训,提升全体工作人员的整体业务素质。

  2、加强思想政治工作,紧密结合工作实际,及时了解掌握

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