事故教训心得体会文档格式.doc

上传人:b****1 文档编号:13163570 上传时间:2022-10-07 格式:DOC 页数:14 大小:45.50KB
下载 相关 举报
事故教训心得体会文档格式.doc_第1页
第1页 / 共14页
事故教训心得体会文档格式.doc_第2页
第2页 / 共14页
事故教训心得体会文档格式.doc_第3页
第3页 / 共14页
事故教训心得体会文档格式.doc_第4页
第4页 / 共14页
事故教训心得体会文档格式.doc_第5页
第5页 / 共14页
点击查看更多>>
下载资源
资源描述

事故教训心得体会文档格式.doc

《事故教训心得体会文档格式.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《事故教训心得体会文档格式.doc(14页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。

事故教训心得体会文档格式.doc

“违章,麻痹,不负责任”,三违行为就是野蛮行为,不树立

牢固的安全意识,只图省事、快当、存绕幸心理,怕麻烦,这就是事故发生的必然。

2、作业人员严重的违章,是导致事故发生的主要原因,不验电不挂接地线,无安全措施保障的情

况下就作业,严重违反《安全工作规程》和保障安全的技术措施,这也是事故发生的必然。

3、制度的缺失,管理的缺位。

严不起来,落实不下去,执行力差,而且在检查中只报喜不报忧,

平时对设备管理又不到位消缺又不及时,判断缺陷又不准确,日常巡检工作又不认真,致使存在不

安全的因素而导致事故的发生。

4、风险管理流于形式,有章不循,有规不遵,工作浮躁,作业人员现场操作不按要求执行,危险

点控制措施虚设。

5、在工作中安全管理制度和安全措施未落实,工作人员安全意识,安全学习流于形式。

通过学习

我们反思很多、很多,我

们应该深刻地吸取教训,对照《安全工作规程》,结合我们公司的安全生

产实际和安全生产规章制度,在今后的工作中加强安全技术培训和反事故演练,对设备进行全过程

管理,认真学习事故通报,努力提高我们的业务技能和安全意识。

做到安全无小事,筑牢防线,长

抓不懈,警钟长鸣,为公司的安全生产工作做好、做实,作出新的成效。

小婷

近期,接连发生了几起安全事故,楚雄市供电有限责任公司“6?

6”人身触电事故,昭通供

电局“6?

14”恶性误操作事故,楚雄州电力工业公司“6?

19”人身触电事故,曲靖供电局110kv富

源变电站“6?

24”人身触电事故。

针对这几起事故,各级领导、各部门高度重视,对事故通报进行

了层层传达落实,并要求深刻领会,反思深层次原因,落实安全生产责任制。

曲靖供电局要求在全

局员工中开展了“把好安全关,守住生命线”为主题的安全大讨论活动。

我在学习了事故通报后,心里非常震动,进行了深刻的反思。

我在想这些事故为什么会发生呢?

是人的原因还是制度的原因?

公司经过这么多年的发展,各项规章制度及操作规程已非常完善,发

生事故的原因主要是人的原因,是“违章、麻痹、不负责任”的具体体现。

“违章、麻痹、不负责任”充分诠释了事故发生的原因。

“违章”就是不按规章制度,不按操

作规程来做事,凭自己的个人主观意识来做事,久而久之就变成了习惯性违章;

“麻痹”则是进一

步违章,未认真分析工作过程中的所有环节,不认真履行工作流程和规程,总认为自己这么做没什

么大不了,自己是对的,图方便、图省事,从而导致了事故的发生;

“不负责任”就表现在多方面,

管理上的不负责任,监督上的不负责任,具体工作者的不负责任,即管理不到位、监督不到位、执

行不到位。

安全工作天天抓、天天讲,为什么还会出安全事故呢?

“违章、麻痹、不负责任”充分体现了

事故发生的原因。

我们有的人思想麻痹,开小差,放松了安全意识,就进行了违章作业。

这是一种

非常不负责任的行为,是对自己,对同事,对领导,对公司的不负责任,更是对家人的不负责任。

你有没有想过,如果因为你的不负责任,导致了安全事故发生,会给同事、领导、家人带来多大的

伤害,会给公司的财产带来多大的损失。

所以,我们在工作时,一定要牢记安全,坚决与“违章、麻痹、不负责任”三大安全敌人作斗

争,“常怀责任之心,常行责任之事”做安全生产明白人,认真遵守规章制度,严格执行操作规程,

强化安全监督,不放过任何细节和小事。

安全无小事,用我们认真的责任心来换取持续的安全无事

故。

桂兴

电力安全事故心得体会

日前,我班组织学习了《**省电力公司两起人身触电死亡事故》和《**、**两

起事故》的安全事故通报,事故主要原因是作业人员未认真执行安全操作规程,

不按章作业,工作负责人现场查勘不到位。

此次事故的发生,暴露了安全管理的

一系列问题,凸现了工作负责人安全责任不清,现场不进行查勘,作业电工缺乏

基本的安全技能,不能正确的停电、验电、挂接地线。

事实再次证明,如果对危

险点不预测、不防范和控制,那么,在一定条件下,它就可能演变为事故,后果

不堪设想。

通过学习,再次强化了大家的安全生产意识。

安全生产要坚持“安全

第一,预防为主”的思想,并切实落到日常行动中。

通过学习,现体会如下:

《**省电力公司两起人身触电死亡事故》和《**、**两起事故》的安全事故原

因及暴露出来的问题

1。

作业人员严重违章,是导致事故发生的主要原因。

在不验电,不挂接地线

的情况下进行上杆作业,严重违反《电业安全工作规程》的保证安全的技术措施。

2。

对线路设备不熟悉(该10kv线路隔离开关错接线)。

日常对设备管理不到

位,消缺管理不及时,判断缺陷不准确。

日常的设备巡视过程没有认真,致使存

在的不安全因素没有及时解决,为此次的事故埋下了严重的导火索。

3。

危险点分析与预控措施流于形式,现场查勘不到位,漏列了重大危险点(现

场该线路上有8家双电源用户)作业人员现场操作不按要求执行,危险点控制措

施形同虚设。

4。

安全工具,防护用品的配置工作未落实到位,对绝缘棒,验电器等绝缘工

具的日常管理不完善。

5。

在该工作中安全管理制度和安全措施未落实,工作人员安全生产意识和自

我保护意识差,安全学习流于形式。

通过此次事故的发生,我们应该深刻吸取事故教训,对照《电业安全工作规程》,

结合我公司的安全生产规章制度,在今后的工作中,我们应该加强安全技术培训

和设备全过程管理以及事故通报的学习,提高我们的安全思想素质,做到安全无

小事。

学习某供电局“11.12”人身死亡事故体会

2007年11月13日我部门组织学习《某供电局“11.12”人身死亡事故情况通

报》,事故主要原因是:

设备的产权单位和运行维护单位对外单位人员不进行安

全交底,工作人员对工作地点内仍然有带电部位等现场情况毫不知情,工作班人

员工作中未认真执行监护制度。

事故暴露出如下安全问题:

1、用户对生产工作

的管理和对设备的管理不到位,在进行设备安装和检查的工作中不执行《电业安

全工作规程》中的“两票三制”;

2.现场作业人员对在用户设备上开展的工作

重视不足,在用户设备上开展的工作安排不具体细致,对现场实际情况了解不清

楚,班组长安排工作、交待注意事项简单化;

3.员工安全意识和自我防范意识

不强,工作前不认真进行危险点分析,没有详细了解现场带电部位、安全距离、

已采取安全措施等情况就开始工作;

4.没有认真执行监护制度,没有明确工作

人员和监护人员的工作分工,工作过程中具有一定随意性。

事故证明,如果对现

场工作面的工作不了解,对危险点不分析、不预测、不防范和控制,在一定条件

下,它就可能演变为事故,后果不堪设想。

通过学习,再次强化了大家的安全生

产意识。

安全生产要坚持“安全第一,预防为主”的思想,并切实落到日常行动

中。

结合我部门实际工作情况,我们在工作中经常涉及到对非我公司产权单位的设备

检修及试验工作,经过对11.12事故的分析学习,回顾总结我们已往的工作,我

们或多或少都存在管理方面不到位及工作中的盲目性等错误:

如工作中“两

票”合格率达不到100%,因检修人员有限,工作负责人和监护人不得不参与工

作,工作过程中具有一定随意性,在外单位设备上工作时,未要求设备产权单位

严格执行安全交底制度等。

在今后管理工作中,应制定相应的“预控”措施,加

大安全教育和安全意识灌输力度,加强员工《安规》的学习力度及对“两票三制”

的执行力度;

深刻领会南方电网公司大政方针政策精髓,更新管理理念,以制度

为准绳,提高员工执行力。

在安全管理方面,发现苗头就应及时教育及时处理,

不做消防队员,抓好源头上的“预防、预控”工作,真正做到安全生产的“可控、

在控”。

在对设备进行检修、调试及试验等工作之前,应认真组织工作前的班前

会,与相关部门及运行单位进行安全交底,做到安全事项交代不清楚不动工,安

全防范措施防护不当或不到位不动工,没有安排监护人及履行监护制度不动工。

教育全体工作人员加强团结协作精神,工作中遇到自己不懂及不清楚的事情多

问,工作人员之间相互提醒、相互监督,不能各自为阵,以自己为中心,表现个

人英雄主义。

各种事故通报的学习与分析,其目的旨在于警世及教育我们,帮助我们查找自己

工作中的不足。

而实际工作中,主要是人本因素:

工作班人员的不负责任,思想

麻痹,个别人员精神委靡不振等,都是引发事故的根源。

从管理方面就要求我们

的各级管理人员必须全面了解员工思想动态,真正做到对员工的“在控”管理,

使员工工作中无情绪,快乐工作,最终达到向本质安全转变的目的。

2009年电力安全事故学习心得体会2

发布时间:

2009-09-28

电力事业是个充满危险的工作,但只要掌握电力运行规律、时刻保持安全生产的警惕性,防微杜渐,认真对待每一次工作任务,是完全可以驯服“电老虎”的。

我们手里的《安规》和种种安全生产的保障措施,就是给这只凶恶的“电老虎”设计的层层牢笼和枷锁。

这次事故,正是因为参与工作的人员对于已经“驯服”的“电老虎”存在麻痹大意的思想,以为多年不发威的“电老虎”就真的成为“病猫”了。

根本没有把电力系统运行维护工作的危险性看在眼里,这无异于擅自打开关押“电老虎”的牢笼和枷锁,这只凶恶的“电老虎”当然不肯放过任

何发威的机会。

通过学习,我主要有以下几点心得:

1、安全生产,不是口号

安全生产,这是我们电力工作者每时每刻都能听到或者看到的警句。

但是这不仅仅是个口号,更是我们工作的第一准则,是我们人身安全保障的唯一措施,不能因为以前的安全就忽略了以后的危险。

忘记了这个准则,就是把自己加上作料送到“电老虎”的笼子里。

2、服从指挥、听从调度

如果没有各项安全保障措施,电力工作的危险程度要远远大于战争。

因为战争并不是每个人都会牺牲,而电力生产如果没有安全生产措施的保障,任何人都躲不过“电老虎”的魔爪。

打仗如果没有运筹帷幄、如果没有灵活指挥、没有各兵种、各单位协调配合,就要输掉战争。

电力工作也一样,如果没有安全生产措施为武器、如果没有严格的指挥,松松散散、各自为战、不服从指挥,就很有可能造成自伤、误伤事故,甚至发生群死群伤的恶性事故,同时造成不可估量的经济损失。

绝不亚于输掉一场战争造成的后果。

因此电力工

作就要象军队那样,纪律严明,指挥到位。

3、有法不依、执法不严

随着安全生产法的颁布,安全生产上升到法律的高度。

是啊,你个人不遵守安全生产准则,后果可能是对别人造成伤害,这就是“谋杀”罪!

也可能是造成国家经济损失,这就是“危害国家安全”罪!

即使没有造成严重的后果,你也是“玩忽职守”罪。

我们工作中的安全措施,如“两票三制”,工作人员如果不能严格遵守,而是走走过场形式主义,就是“有法不依、执法不严”。

就是威胁人身安全、国家财产,就是犯罪。

“蚌埠5.12”事故中就存在工作票“代签名”、“未签名”现象、也没有严格执行工作间断、转移签名制度,就是

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 考试认证 > IT认证

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1