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注安模拟题管理
2017年注册安全工程师考试管理知识模拟题
单选题：
1、安全生产，一般意义上是指在社会生产活动中，通过人、机、物料、环境的和谐运作，使生产过程中潜在的各种（ ）和（ ）始终处于有效控制状态，切实保护劳动者的生命安全和身体健康。
A.生产风险、生产机械
B.生产环境、伤害因素
C.事故风险、伤害因素
D.生产风险、事故风险
【正确答案】：
C
【答案解析】：
安全生产，一般意义上是指在社会生产活动中，通过人、机、物料、环境的和谐运作，使生产过程中潜在的各种事故风险和伤害因素始终处于有效控制状态，切实保护劳动者的生命安全和身体健康。
2、2017年，安全生产月的主题是（ ）。
A.安全发展
B.全面落实企业安全生产主体责任
C.双重预防
D.一岗双责
【正确答案】：
B
【该题针对“安全生产”最新形势、要求进行考核】
3、按照现代系统安全工程的观点，安全生产工作是为了使生产过程符合物质条件和工作秩序，防止发生人身伤亡和财产损失的活动，安全生产工作的主要目标是使系统中的人员免遭（ ）的伤害。
A.事故
B.有害因素
C.意外事件
D.不可承受风险
【正确答案】：
A
【答案解析】：
安全生产工作的主要目标是减少和控制危害，减少和控制事故。
【该题针对“安全生产管理基本概念”知识点进行考核】
4、安全生产管理是针对生产过程中的安全问题，进行有关（ ）等活动。
A.决策、计划、组织和控制
B.计划、组织、控制和反馈
C.决策、计划、实施和改进
D.计划、实施、评价和改进
【正确答案】：
A
【答案解析】：
安全生产管理是针对生产过程中的安全问题，进行有关决策、计划、组织和控制等活动。
5、某小区一住宅电梯检验有效期截至2012年11月8日，该小区物业管理公司应于2012年10月8日前向相应的（ ）申报定期检验。
A.安全生产监督管理部门
B.质量技术监督管理部门
C.住房城乡建设管理部门
D.特种设备检验检测机构
【正确答案】：
D
【答案解析】：
生产经营单位应当在检验有效期满1个月前向特种设备检验检测机构申报定期检验。
6、下列（ ）属于重大事故。
A.一次造成1-2人死亡
B.一次造成50-99人重伤
C.一次造成100万元-1000万元直接经济损失
D.一次造成1000万元-5000万元直接经济损失
【正确答案】：
B
【答案解析】：
事故分级标准为：
（1）特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故;
（2）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故;
（3）较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故;
（4）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。
7、15.在管理中必须把人的因素放在首位，体现以人为本的指导思想，这就是（ ）。
A.强制原理
B.人本原理
C.激励原则
D.动力原则
【正确答案】：
B
【答案解析】：
本题考查的是安全生产管理原理与原则。
8.海因里希事故连锁理论把事故发生过程概括为五个部分，即（ ）。
A.遗传及社会环境;人的缺点;直接原因;事故;伤害
B.管理缺陷;环境缺陷;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害
C.基本原因;间接原因;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;损失
D.遗传及社会环境;人的缺点;人的不安全行为或物的不安全状态;事故;伤害
【正确答案】：
D
【答案解析】：
本题考查的是安全生产管理原理与原则。
海因里希事故连锁理论把事故发生过程概括为五个部分，即遗传及社会环境;人的缺点;人的不安全行为或物的不安全状态;事故;伤害。
9、《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，将生产安全事故分为（ ）四个等级。
A.特大事故、重大事故、一般事故和轻微事故
B.特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故
C.重大事故、大事故、一般事故和小事故
D.特别重大事故、特大伤亡事故、重大伤亡事故和死亡事故
【正确答案】：
B
【答案解析】：
事故等级划分：
特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故。
9、事故法则说明，要防止重大事故的发生必须要减少和消除（ ）。
A.无伤害事故
B.伤亡事故
C.死亡事故
D.轻伤事故
【正确答案】：
A
【答案解析】：
事故法则说明，要防止重大事故的发生必须要减少和消除无伤害事故，要重视事故的苗头和未遂事故，否则终会酿成大祸。
10、实现安全发展的根本和落脚点是（ ）。
A.认真切实的贯彻落实好安全生产法规、制度和措施
B.加强安全管理
C.增强安全意识
D.以人为本
【正确答案】：
A
【答案解析】：
实现安全发展的根本和落脚点是认真切实的贯彻落实好安全生产法规、制度和措施。
11、生产经营过程中发生的火灾事故，其后果严重程度难以预测，同类火灾事故并不一定产生完全相同的后果。
这种观点符合（ ）原则。
A.偶然损失
B.动态相关性
C.监督
D.因果关系
【正确答案】：
A
【答案解析】：
偶然损失原则。
12、“如果引发事故的因素存在，那么，发生事故就是必然的，只是发生的时间或迟或早而已”，这句话说明了事故预防的（ ）原则。
A.反馈
B.因果关系
C.偶然损失
D.动态相关性
【正确答案】：
B
【答案解析】：
因果关系原则。
13、从一开始和从本质上实现安全化，从根本上消除事故发生的可能性，从而达到预防事故发生的目的，这是对预防原理的（ ）的应用。
A.因果关系原则
B.3E原则
C.本质安全化原则
D.偶然损失原则
【正确答案】：
C
【答案解析】：
本题考查的是本质安全化原则。
14、不属于管理系统的6个特征的是（ ）。
A.集合性
B.相关性
C.监督性
D.适应性
【正确答案】：
C
【答案解析】：
管理系统的6个特性：
集合性、相关性、目的性、整体性、层次性和适应性。
15、（ ）是安全生产中“预防为主”的根本体现，也是安全生产的最高境界。
A.安全
B.本质安全
C.生产安全
D.绝对安全
【正确答案】：
B
【答案解析】：
本质安全是安全生产中“预防为主”的根本体现，也是安全生产的最高境界。
16、某铸造厂为增强铸造设备的本质安全性，最有效的做法是在铸造设备的（ ）阶段予以保证。
A.设计
B.安装
C.运行
D.检修
【正确答案】：
A
【答案解析】：
本质安全是安全生产中“预防为主”的根本体现。
17、企业安全工作重点是（ ）风险源的控制问题。
A.第一类
B.第二类
C.第三类
D.第四类
【正确答案】：
B
【答案解析】：
企业安全工作重点是第二类风险源的控制问题。
18、安全生产管理是针对生产过程中的安全问题，进行有关（ ）等活动。
A.决策、计划、组织和控制
B.计划、组织、控制和反馈
C.决策、计划、实施和改进
D.计划、实施、评价和改进
【正确答案】：
A
【答案解析】：
安全生产管理是针对生产过程中的安全问题，进行有关决策、计划、组织和控制等活动。
19、综合考虑事故起因物、诱导性原因、致害物、伤害方式等，将企业工伤事故分为（ ）类。
A.20
B.12
C.10
D.8
【正确答案】：
A
【答案解析】：
综合考虑事故起因物、诱导性原因、致害物、伤害方式等，将企业工伤事故分为20类。
【该题针对“事故、事故隐患、危险、危险源与重大危险源”知识点进行考核】
20、化工厂工人甲发现氯化石蜡生产装置有两处泄漏点，立即向班长汇报，班长随即向车间主任做了汇报。
根据《安全生产法》的有关规定，负责督促、检查及时消除该事故隐患的责任人是（ ）。
A.工人甲
B.车间主任
C.班长
D.化工厂主要负责人
【正确答案】：
D
【答案解析】：
生产经营单位的主要负责人对安全生产全面负责，包括督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
21、安全是相对的，当风险低于某种程度时，则认为是安全的。
这一观点的理论依据是（ ）。
A.因果连锁理论
B.系统安全理论
C.扰动起源理论
D.能量意外释放理论
【正确答案】：
B
【答案解析】：
考核事故致因理论，题目体现了系统安全理论。
22、按照轨迹交叉理论，可以通过避免（ ）运动轨迹交叉，来预防事故的发生。
A.人的行为与设备故障两种因素
B.设备故障与安全管理缺陷两种因素
C.安全管理上的缺陷与人的行为两种因素
D.人与物两种因素
【正确答案】：
D
【答案解析】：
按照轨迹交叉理论，可以通过避免人与物两种因素运动轨迹交叉，来预防事故的发生.
23、某企业检修班组员工甲在家长休，1年后回企业继续从事原工作。
甲重新上岗前负责对其进行安全教育培训工作的单位或者部门是（ ）。
A.企业安全管理部门
B.企业人事资源部门
C.甲所在车间
D.甲所在班组
【正确答案】：
C
【答案解析】：
调整工作岗位和离岗后重新上岗的安全教育培训工作，原则上应由车间级组织。
24.从安全生产角度，危险源是指可能造成人员伤害、疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的（ ）。
A.条件
B.环境
C.原因
D.根源或状态
【正确答案】：
D
【答案解析】：
从安全生产角度，危险源是指可能造成人员伤害、疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态。
25.在管理中必须把人的因素放在首位，体现以人为本的指导思想，这就是（ ）。
A.强制原理
B.人本原理
C.激励原则
D.动力原则
【正确答案】：
B
【答案解析】：
本题考查的是安全生产管理原理与原则。
26.根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》（国家安全监管总局令第16号），下列说法中，错误的是（ ）。
A.生产经营单位对承包单位的事故隐患排查治理负有监督管理的职责
B.生产经营单位应保证事故隐患治理所需的资金
C.一般事故隐患由生产经营单位组织整改
D.重大事故隐患由生产经营单位安全管理部门组织制定整改方案
【正确答案】：
D
【答案解析】：
生产经营单位的主要职责包括：
①生产经营单位是事故隐患排查、治理和防控的责任主体;②生产经营单位应当保证事故隐患排查治理所需的资金，建立资金使用专项制度;③生产经营单位对承包、承租单位的事故隐患排查治理负有统一协调和监督管理的职责;④对于一般事故隐患，由生产经营单位（车间、分厂、区队等）负责人或者有关人员立即组织整改，对于重大事故隐患，由生产经营单位主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。
27.认为新的技术发展会带来新的危险源，安全工作的目标就是控制危险源，努力把事故发生概率减到最低。
这一观点是包括在（ ）理论中的。
A.海因里希因果连锁
B.事故频发倾向
C.能量意外释放
D.系统安全
【正确答案】：
D
【答案解析】：
本题考查事故致因理论。
28、风险可以表征为事故发生的频率和事故的后果的（ ）。
A.总和
B.乘积
C.量化
D.抵减
【正确答案】：
B
【答案解析】：
风险可以表征为事故发生的频率和事故的后果的乘积。
【该题针对“安全评价方法”知识点进行考核】
29、在对火灾进行事故树分析时，如果分析结果的最小割集数较多，表明（ ）。
A.系统的安全性较好
B.发生火灾的最小割集数一定大于最小径集数
C.发生火灾事故的可能性较高
D.发生火灾事故的可能性较小
【正确答案】：
C
【答案解析】：
最小割集表示了系统的危险性，最小割集越多，系统的危险性越大。
【该题针对“安全评价方法”知识点进行考核】
30、能对各种系统的危险性进行识别评价，既适用于定性分析，又能进行定量分析，具有简明、形象化的特点，体现了以系统工程方法研究安全问题的系统性、准确性和预测性的分析是（ ）。
A.事件树分析
B.故障树分析
C.定量分析
D.定性分析
【正确答案】：
B
【答案解析】：
故障树分析法能对各种系统的危险性进行识别评价，既适用于定性分析，又能进行定量分析，具有简明、形象化的特点，体现了以系统工程方法研究安全问题的系统性、准确性和预测性。
【该题针对“安全评价方法”知识点进行考核】
31、（ ）的目的是辨识单一设备和系统的故障模式及每种故障模式对系统或装置的影响。
A.故障树分析
B.事件树分析
C.故障假设分析
D.故障类型和影响分析
【正确答案】：
D
【答案解析】：
故障类型和影响分析的目的是辨识单一设备和系统的故障模式及每种故障模式对系统或装置的影响。
【该题针对“安全评价方法”知识点进行考核】
32、乙企业承包甲企业某建设项目。
下列对现场安全管理的做法中，正确的是（ ）。
A.现场施工作业应由甲方进行作业安全风险分析
B.甲、乙双方的安全监督人员均有现场监督责任
C.甲方应组织对乙方施工用起重机械设备进行使用前验收
D.建设项目开工后，甲方无权决定终止合同的执行
【正确答案】：
B
【答案解析】：
现场安全管理的要求主要包括：
①工程开工前生产经营单位应对承包方负责人、工程技术人员进行全面的安全技术交底，并应有完整的记录;②在有危险性的生产区域内作业，有可能造成事故的，生产经营单位应要求承包方做好作业安全风险分析，并制定安全措施，经生产经营单位审核批准后，监督承包方实施;③在承包商队伍进入作业现场前，发包单位要对其进行消防安全、设备设施保护及社会治安方面的教育;④生产经营单位协助做好办理开工手续等工作，承包商取得经批准的开工手续后方可开始施工;⑤发包单位、承包商安全监督管理人员，应经常深入现场，检查指导安全施工，要随时对施工安全进行监督，发现有违反安全规章制度的情况，及时纠正，并按规定给予惩处;⑥同一工程项目或同一施工场所有多个承包商施工的，生产经营单位应与承包商签订专门的安全管理协议或者在承包合同中约定各自的安全生产管理职责，发包单位对各承包商的安全生产工作统一协调、管理;⑦承包商施工队伍严重违章作业，导致设备故障等严重影响安全生产的后果，生产经营单位可以要求承包商进行停工整顿，并有权决定终止合同的执行。
33、按照安全评价的逻辑推理过程，安全评价方法可分为（ ）评价法和演绎推理评价法。
A.定量安全
B.定性安全
C.归纳推理
D.致因因素安全
【正确答案】：
C
【答案解析】：
按照安全评价的逻辑推理过程，安全评价方法可分为归纳推理评价法和演绎推理评价法。
【该题针对“安全评价方法”知识点进行考核】
34、（ ）方法适用于有可供参考先例、有以往经验可以借鉴的系统，不能应用在没有可供参考先例的新开发系统。
A.系统安全分析
B.事故树
C.直观经验分析
D.事件树
【正确答案】：
C
【答案解析】：
直观经验分析方法适用于有可供参考先例、有以往经验可以借鉴的系统，不能应用在没有可供参考先例的新开发系统。
【该题针对“危险、有害因素辨识”知识点进行考核】
35、对于工作场所中存在的粉尘和化学毒物的采样来说，根据其采样方式的不同可以分为（ ）。
A.定点采样和定时采样
B.定时采样和整体采样
C.个体采样和系统采样
D.定点采样和个体采样
【正确答案】：
D
【答案解析】：
对于工作场所中存在的粉尘和化学毒物的采样来说，根据其采样方式的不同可以分为定点采样和个体采样。
【该题针对“职业危害评价”知识点进行考核】
36、下列叙述中（ ）为与异常气象条件无关的职业病。
A.高原病
B.减压病
C.中暑
D.噪声聋
【正确答案】：
D
【答案解析】：
异常气象条件指高温作业、高温强热辐射、高温高湿;其他异常气象条件指低温作业、低气压作业等。
列入国家职业病目录的有以下3种：
中暑、减压病、高原病。
【该题针对“职业危害识别”知识点进行考核】
37、恶劣气象条件、噪声、振动、电磁辐射等职业危害因素容易引起各种职业病。
下列物理因素，可造成放射性白内障的是（ ）。
A.电离辐射
B.潮湿
C.激光
D.高气压
【正确答案】：
A
【答案解析】：
电离辐射引起的职业病包括：
全身性放射性疾病;局部性放射性疾病，如：
慢性放射性皮炎及放射性白内障;放射所致远期损伤。
【该题针对“职业危害识别”知识点进行考核】
38、下列选项中，可能引起电光性眼炎的因素是（ ）。
A.红外线
B.电离辐射
C.激光
D.紫外线
【正确答案】：
D
【答案解析】：
作业场所比较多见的是紫外线对眼镜的损伤，即电光性眼炎。
【该题针对“职业危害识别”知识点进行考核】
39、职业中毒分急性中毒、慢性中毒和亚急性中毒三种病型。
下列选项中，属于慢性中毒的是（ ）。
A.毒物一次性大量进入人体
B.毒物长期或少量进入人体
C.在短时间内有较大量毒物进入
D.接触毒物无症状，但尿检超标
【正确答案】：
B
【答案解析】：
A属于急性中毒，B属于慢性中毒，C属于亚急性中毒,D属于带毒状态。
【该题针对“职业中毒的种类”知识点进行考核】
40、甲企业设机关部门4个，员工24人;生产车间6个，员工450人;辅助车间1个，员工26人。
员工每天工作8h，全年工作日数300日。
2012年，甲企业发生各类生产安全事故3起，2名员工死亡。
甲企业2012年百万工时死亡率为（ ）。
A.2.06
B.1.75
C.1.67
D.1.53
【正确答案】：
C
【答案解析】：
百万工时死亡率是一定时期内平均每百万工时因事故造成死亡的人数。
百万工时死亡率=（死亡人数/实际总工时）×106。
本题的计算过程为：
甲企业2012年百万工时死亡率=2/[（24+450+26）×8×300]×106=1.67。
41、某安全管理人员在机加工车问检查，发现甲某操作铣床时穿紧身工作服，袖口扎紧;乙某高速切削铸件时戴防护眼镜;丙某操作车床时戴一般防护手套;丁某清理铁屑时戴防尘口罩。
上述操作行为中，存在隐患的人员是（ ）。
A.甲某
B.乙某
C.丙某
D.丁某
【正确答案】：
C
【答案解析】：
清理铁屑时必须用铁铲、铁钩等工具，严禁用手清除，防止铁屑等物割伤或烫伤手脚，所以清理铁屑时除了戴防尘口罩，还需戴防护手套，穿保护足趾安全鞋。
丁某可能被烫伤或者割伤手脚。
42、某煤矿企业1993～2012年接触煤尘的一线作业人员年均1000人，20年间共确诊尘肺病20例。
其中，2012年对一线1000名作业人员进行在岗体检时，确诊新增尘肺病2例。
该煤矿20年间接触煤尘的作业人员尘肺病发病率和2012年尘肺病发病率分别是（ ）。
A.0.1%和0.2%
B.0.1%和0.1%
C.2%和0.2%
D.2%和0.1%
【正确答案】：
A
【答案解析】：
发病（中毒）率表示在观察期内，可能发生某种疾病（或中毒）的一定人群中新发生该病（中毒）的频率。
计算公式：
某病发病率（中毒率）=同期内新发生例数/观察期内可能发生某病（中毒）的平均人口数×100%。
本题的计算步骤为：
该煤矿20年间接触煤尘的作业人员尘肺病发病率=[20A/（1000人×20）]×100%=0.1%。
2012年尘肺病发病率=（2人/1000人）×100%=0.2%。
45、某企业在一次液氯泄漏事故的应急救援中，对事故的发展态势及影响及时进行了动态监测，建立现场和场外的监测和评估程序。
下列做法中，正确的是（ ）。
A.现场应急结束后，终止现场和场外监测
B.现场恢复阶段，终止现场和场外监测
C.将监测与评估的结果作为实施周边群众保护措施的重要依据
D.可燃气体监测优先有毒有害气体监测
【正确答案】：
C
【答案解析】：
事态监测与评估在应急救援中起着非常重要的决策支持作用，其结果不仅是控制事故现场，制订消防、抢险措施的重要决策依据，也是划分现场工作区域、保障现场应急人员安全、实施公众保护措施的重要依据。
即使在现场恢复阶段，也应当对现场和环境进行监测。
46、有A和B两家建筑公司，A公司的职工人数是200人，B公司的职工人数是500人。
A公司在上一年度的施工作业中造成2名职工重伤，B公司在上一年度的施工作业中造成4名职工重伤。
A公司和B公司上一年度的千人重伤率分别是（ ）。
A.1‰和4‰
B.5‰和8‰
C.6‰和7‰
D.10‰和8‰
【正确答案】：
D
【答案解析】：
千人重伤率=重伤人数/从业人员数×103，A公司上一年度的千人重伤率=2/200×103=10‰;B公司上一年度的千人重伤率=4/500×103=8‰
47、某公司总结出了“01467”安全管理模式。
其内涵是：
0——事故为零的目标;1——一把手是企业安全第一责任者;4——全员、全过程、全方位、全天候的安全管理和监督;6——安全法规标准系列化、安全管理科学化、安全培训实效化、生产工艺设备安全化、安全卫生设施现代化、监督保证体系化;7——规章制度保证体系、事故抢救保证体系、设备维护和隐患整改保证体系、安全科研与防范保证体系、安全检查监督保证体系、安全生产责任制保证体系、安全教育保证体系。
其中“1”和“4”运用的安全管理原则和原理分别是（ ）。
A.人本原理的安全第一原则和系统原理
B.强制原理的安全第一原则和系统原理
C.预防原理的3E原则和强制原理
D.系统原理的行为原则和人本原理
【正确答案】：
B
【答案解析】安全第一就是要求在进行生产和其他工作时把安全工作放在一切工作的首要位置，当生产和其他工作与安全发生矛盾时，要以安全为主，生产和其他工作要服从于安全，这就是安全第一原则;安全生产管理系统是生产管理的一个子系统，包括各级安全管理人员、安全防护设备与设施、安全管理规章制度、安全生产操作规范和规程及安全生产管理信息等;安全贯穿于生产活动的方方面面，安全生产管理是全方位、全天候且涉及全体人员的管理。
48、某矿山企业发生井下透水事故，造成157人被困。
国务院接到事故报告后，立即启动了国家安全生产事故灾难应急预案，组织救援。
该事故灾难的
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