药学专业专科毕业实习计划甘肃医学院.docx
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药学专业专科毕业实习计划甘肃医学院
卫检、医检、康复、影像、针灸推拿等专业使用
平凉医学高等专科学校
前言
实习是医学教育的重要组成部分，是培养医学生分析问题、解决问题以及科学研究等能力的重要阶段，是锻炼医学生实际工作能力的必然过程，是巩固医学生基础理论、提高专业技能、实现高等医学院校专业人才培养目标的根本途径。
为了进一步提高实习质量，加强实习生的学习与管理，确保各专业实习任务的完成，按照各专业人才培养目标及课程设置体系，特制订本实习计划和实习大纲。
供卫检、医检、康复、影像、针灸推拿等专业学生实习使用。
希望上述各专业实习生及实习带教老师以此为指导，使实习生进一步加深对本专业知识的理解和掌握，强化本专业各项技能操作，同时养成良好的职业道德和严谨求实的工作作风，真正成为高等技术应用型专门人才。
在此非常感谢各实习基地对我校人才培养工作的大力支持和帮助。
由于编写时间仓促，水平有限，书中缺点错误在所难免，敬请广大实习生及实习带教老师提出宝贵意见。
教务处
2013年4月
目录
平凉医学高等专科学校实习管理办法-1-
平凉医学高等专科学校实习生守则-9-
卫生检验与检疫技术专业实习计划-10-
一、培养目标-10-
二、实习目的-10-
三、实习科室及时间分配-10-
四、实习安排和教学方法-11-
五、毕业实习考核-12-
六、实习生实习要求-12-
卫生检验与检疫技术专业实习大纲-14-
一、食品理化检验-14-
二、水质理化检验-15-
三、空气理化检验-16-
四、寄生虫、微生物学及免疫学检验实习-17-
五、卫生检验检疫-19-
医学检验技术专业实习计划-21-
一、目的要求-21-
二、实习方法-22-
三、实习科目与时间分配-22-
医学检验技术专业大纲-0-
一、各科实习大纲-0-
二、实习出科技能和理论考试-13-
康复治疗技术专业实习计划-14-
一、目的和要求-14-
二、实习方法-16-
三、实习科目与时间分配-16-
康复治疗技术专业实习大纲-18-
康复功能评定-18-
一、目的和要求-18-
二、具体目标-18-
运动疗法技术学实习-19-
一、目的和要求：
-19-
二、具体目标：
-19-
理疗学-22-
一、目的和要求-22-
二、具体目标-22-
针灸科实习-23-
一、目的要求-23-
二、实习内容-23-
推拿科实习-24-
一、目的要求-25-
二、实习内容-25-
实习出科技能和理论考试-25-
医学影像技术专业实习大纲-26-
一、食品理化检验-26-
二、水质理化检验-27-
三、空气理化检验-28-
四、寄生虫、微生物学及免疫学检验实习-29-
五、卫生检验检疫-31-
医学影像技术专业实习计划-33-
一、培养目标-33-
二、实习目的-33-
三、实习科室及时间分配-33-
四、实习安排和教学方法-34-
五、毕业实习考核-35-
六、实习生实习要求-35-
针灸推拿专业毕业实习计划-37-
一、目的要求-37-
二、实习内容-37-
三、实习科目与时间分配-38-
四、实习安排和教学方法-38-
五、考核-39-
六、组织领导-42-
针灸推拿专业实习大纲-43-
内科实习大纲-43-
一、实习时间安排-43-
二、目的要求-43-
三、实习内容-43-
四、选择安排以下专题讲座-44-
五、内科实习出科技能和理论考试-44-
外科实习大纲-46-
一、目的要求-46-
二、时间安排-46-
三、实习要求-46-
四、实习内容-46-
五、外科实习出科技能和理论考试-48-
急诊科实习大纲-49-
一、时间安排-49-
二、实习内容-49-
三、急诊科实习-49-
中医科实习大纲-50-
一、目的要求-50-
二、实习时间-50-
三、方法步骤-50-
四、实习内容：
-50-
五、实习考核-51-
骨伤科实习大纲-53-
一、具体要求-53-
二、实习时间-53-
三、实习内容-53-
针灸科实习大纲-55-
一、目的要求-55-
二、实习时间-55-
三、方法和步骤-55-
四、学习内容-56-
推拿科实习大纲-59-
一、目的要求-59-
二、实习时间-59-
三、方法与步骤-59-
四、实习内容-59-
平凉医学高等专科学校实习管理办法
为了进一步规范和强化我校实习管理工作，提高实习质量，根据《平凉医学高等专科学校教学管理工作规程》以及我校各专业人才培养目标的总体要求，结合我校有关会议精神和实习基地的实际情况，在原管理办法的基础上进行修订和补充，特制定本管理办法。
第一条各专业实习时间一般为10个月（42周），学生在实习科室内按一定的顺序进行分组轮转，依次完成实习任务，实习生不享受假期。
实习结束后进入为期两个月的择业期，然后返校参加毕业鉴定及毕业考核。
第二条实习生未按实习计划规定完成毕业实习任务的不予按期毕业。
第三条学校成立临床实习领导小组，领导小组组长由校长担任，副组长由分管实习的副校长担任，成员由教务处处长、学生处处长、招就处处长和各系主任组成。
主要工作职责是：
（1）全面领导、协调、指挥实习工作；
（2）研究审定有关实习工作的机制及管理制度；（3）审核全校各专业的实习计划；（4）组织安排对实习工作的检查和督导；（5）定期召开会议，研究临床实习工作。
第四条临床实习领导小组下设3个工作组。
（1）临床教学及综合工作组：
负责人由教务处处长担任，成员由分管实习的副处长和实习科科长组成。
（2）实习生管理工作组：
负责人由学生处处长担任，成员由各系系主任组成。
实习生管理工作组按照就近区域管理办法，分若干个实习生管理小组（分片管理）。
（3）实习转就业工作组：
负责人由招就处处长担任，成员由招就处副处长及干事组成。
第五条毕业实习工作在校长和分管实习副校长的领导下，实行校、系和医院三级管理体制，教务处、学生处、招就处要与相关系部门密切合作、共同做好学校的毕业实习管理工作。
第六条临床教学及综合工作组负责毕业实习工作的宏观管理，主要职责如下：
（1）制订毕业实习有关规章制度和指导性文件；
（2）负责实习单位的遴选、协议签定等工作；（3）安排落实毕业实习地点，制定实习分配方案，安排实习前教育、技能强化训练等工作；（4）组织各系（部）编写（修订）实习大纲和制定实习计划；（5）审查实习大纲，审订实习计划；负责实习计划、实习大纲的印刷和分发；（6）负责毕业实习经费的分配和管理；（7）配合学生初确定分片管理人员；（8）负责实习经验的总结和交流，组织开展实习教学研究和改革工作；（9）组织“优秀临床带教教师”和“优秀实习生”的评选、奖励和审核工作；（10）协调各系（部）、相关职能部门与实习单位的关系，处理实习中的重大问题；（11）负责实习计划的分配，负责实习生的进点工作，指导系部安排教师做好实习派送等相关工作；解决实习生的住宿问题；（12）配合计财处发放实习费、实习管理费、住宿费等；（13）督查各临床教学基地的实习计划及临床实习工作的落实完成情况；（14）统计和研究各临床教学基地对我校实习生每月一次的实习情况汇报；（15）负责实习生实习情况的审核、实习结果的认定、实习学分的确认等；（16）负责实习生毕业考试、论文答辩等工作；（17）协调各组工作。
第七条实习生工作管理组负责实习生的思想动态及纪律，主要职责如下：
（1）全面负责和领导以下9个实习生管理小组工作；
（2）按照学校实习分配方案，负责实习生的具体分配工作；（3）负责实习生实习期间的思想动态、纪律、出勤请假等工作；（4）负责实习点实习负责人的筛选、组织机构的配备工作；（5）统计和研究实习点长每半月一次的实习小结、实习生每月一次的实习小结。
第八条实习生管理小组组长由分管学生工作的各系副主任担任，成员由本届班主任或辅导员组成。
主要工作职责是：
（1）在实习生管理组的领导下，抓好本组实习基地实习生的日常管理工作；
（2）负责本组实习基地实习生的思想动态、纪律、安全、出勤请假、实习小结的审核等；（3）负责本组实习基地的实习检查工作（全程实习中每个实习点检查4次，每点每次由1人完成）。
第九条实习转就业工作组全面负责实习生的就业工作，主要职责如下：
（1）招就处与教务处共同考察落实“实习就业直通车”医院，力争通过实习最大限度实现就业。
（2）加强与各临床教学基地的联系、沟通、协调，指导毕业生尽快尽早与实习单位签订就业协议，以达到及时、充分就业。
（3）在实习后期或实习临近结束时，亲临教学基地，稳定实习生就业思想，并完成实习转就业的相关工作。
（4）保持和实习生的经常联系，全面全程指导实习生适时就业。
第十条各系负责毕业实习的具体组织管理和实施工作，主要职责如下：
（1）根据专业教学计划和培养目标，编写（修订）实习大纲、制定实习计划，并组织实施；
（2）按照教务处的统一部署，确定各实习单位实习生名单、负责组建实习队，并于实习前20天将实习生分配表（以班级为单位）上报教务处；做好实习点长的选拔和培训工作；（3）配合教务处做好实习前教育、动员和实习生进点、出点工作；（4）落实实习管理责任教师的选拔和培训工作。
系（部）要以班主任、辅导员为主选派政治素质过硬、有组织领导能力、业务能力及责任心强的教师为实习管理责任教师，由学生处负责审核并备案。
实习管理责任教师负责实习点实习期间的日常管理工作，保持与实习点长及实习基地带教老师的通讯联系；（5）根据教务处和学生处的安排要求，积极配合、参与实习进展情况检查、实习质量监控，处理各种突发事件；（6）及时做好学生的思想政治工作和心理健康教育，关心学生生活，解决存在的问题；（7）按照实习教学资料归档要求，做好实习教学资料的归档工作；（8）配合实习单位做好学生毕业实习鉴定工作；（9）依据毕业实习成绩评定标准做好学生实习成绩评定工作；（10）做好实习期间学生正确就业观教育及就业指导工作，认真做好毕业生就业协议签订等管理统计工作。
第十一条成立实习点组织管理机构，每个实习点由一名点长、若干名副点长（30人以下实习点选两名副点长，30人以上实习点选三名副点长）、生活委员、学习委员各一名组成。
同时，每个实习点分若干个实习小组，并成立学生临时党支部。
实习点长、副点长（包括实习组长）职责：
（1）负责实习基地实习生的学习、纪律等日常管理工作；
（2）负责实习轮转小组的划分和实习轮转日程安排，对出现的问题及时逐级向科室或职能部门汇报，对医院及学校的要求及时传达与实施；（3）实习点长每半个月写一份实习小结，向学校汇报该点总体实习情况及急需学校协调解决的问题。
其他负责人及实习生每一个月写一份实习小结，向学校汇报一个月来实习的体会、不足以及今后努力的方向。
实习结束后要写一份实习总结及撰写一篇高质量的毕业论文；（4）由点长负责每周召开一次本实习点全体实习生会议。
（5）实习点长配合实习单位实习管理部门做好学生实习出勤情况的考核并记入学生毕业实习鉴定表。
第十二条实习基地负责实习任务的具体落实，主要职责如下：
（1）毕业实习全程管理由实习基地的实习管理部门负责，具体负责实习日常管理，负责与学校的日常联系，共同保证实习的顺利进行；
（2）制定本单位的实习管理规章制度，并组织落实；（3）与学校共同商定每年度实习生人数，组织进点教育，安排好实习科室轮转及业务讲座；（4）结合学校实习大纲及实习计划的要求，定期检查各科室的带教工作和实习教学计划完成情况，及时解决实习教学中存在的问题；（5）督促、检查和指导各科室认真做好学生的出科考核，对学生在实习期间的政治思想、专业技能、医德医风、业务能力、作风纪律等方面进行综合考评，作出全面的鉴定；（6）加强学生管理，完善和规范管理制度。
对违纪或经批评教育不改者，实习单位有权停止其实习并向学校提出处理意见和建议；（7）克服困难，力争解决实习生上晚自习地点；（8）创造条件，解决实习生住宿。
第十三条实习科室是负责实习教学的基层单位，主要职责如下：
（1）由科室主任全面负责日常的实习教学工作，负责制定本科室实习计划，选拔带教教师，分配带教任务；
（2）检查教师带教和学生实习情况，落实实习大纲完成情况，定期组织带教查房，定期组织学生进行带教质量反馈，不断总结交流经验，改进教学方法，努力提高实习教学质量；（3）严格实习纪律，认真执行考勤制度，深入了解学生政治思想、实习态度、工作纪律和医德医风等表现，及时总结，发现问题及时疏导、教育和批评指正；（4）严格出科考核制度，实事求是地对实习学生做出评语和鉴定。
第十四条带教教师负责毕业实习的具体指导工作，主要职责如下：
（1）具有高度的事业心和责任感，业务技术全面，医疗操作规范，基础理论扎实，有一定的临床教学经验，善于指导学生，注重提高学生动手能力，认真完成带教任务；
（2）认真贯彻执行实习大纲和实习计划，把握实习进度；（3）认真做好实习生的考勤工作，督促实习生完成实习任务；（4）配合科室做好学生出科考核，实事求是地填写学生出科考评表；（5）负责学生实习期间的行为管理，对学生在实习过程中的违纪行为，要及时批评教育，并向实习单位管理部门汇报。
第十五条毕业实习期间学生受学校和实习单位的双重管理，以所在实习单位的实习管理部门具体负责人和学校指派的实习管理责任教师为主。
第十六条对实习学生的要求：
（1）实习生必须严格要求自己，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，树立良好的医德医风；
（2）接受实习单位的领导和管理，遵守实习单位的各项规章制度，服从统一安排，积极参加政治学习、业务课辅导及其它有意活动；（3）在带教教师的指导下，结合实习计划的要求全面完成实习任务。
严格遵守各项技术操作规程，严防各种事故发生。
未经允许不得擅自操作机器设备；（4）对实习期间违反纪律者，实习单位要批评教育和严肃处理。
对情节严重、经教育不改者，实习单位有权停止其实习，令其返校听候处理。
实习期间，学生因违反实习纪律和安全规则造成自身伤害的由学生本人负责，造成他人伤害和国家的经济损失，由学生本人及家长承担相应的经济和法律责任；（5）实习生在实习期间每月必须完成一份实习小结，实习结束后撰写一份高质量的实习总结，完成一篇高水平的毕业论文；（6）维护学校和实习单位荣誉，发扬团结友爱精神，注意搞好与实习单位的关系。
第十七条学生实习总结、业务专题报告或论文是实习考核的组成部分。
（1）实习结束后，学生要写出实习总结（包括实习计划、大纲完成情况；个人实习表现；思想政治收获等），实习总结经辅导员阅后评定成绩；
（2）毕业实习结束后，学生撰写一篇业务专题报告或论文（案例分析，调查报告、护理个案、方法探讨、综述文章等），各专业学生所属的系组成评审小组对专题报告或论文评定成绩后存档；（3）实习总结、专题报告或论文由辅导员按班级装订上交所在系存档。
第十八条实习生实习期间，不享受寒暑假，遇特殊情况必须请假者，须严格履行请假手续。
1天内由所在实习科室带教老师审批，2天由所在实习科室主任审批，3天由实习基地主管部门负责人审批，4-7天先由实习基地主管部门负责人审批后报学校实习管理部门审批，8天以上由上述部门审批后报校长审批。
凡上述请假者，均要经相应权限部门批准后方可离开实习基地，请假期间安全自负。
凡未经准假擅离开实习岗位者，以违纪论处。
第十九条实习生在实习期间因病因事请假者，一律要补实习，补实习时间一般在毕业考试后，由学生自主联系实习基地，报请教务处同意后方可在所联系的实习基地补因请假而耽误的实习任务，补实习后经实习基地加注意见、学校审核合格后归档。
第二十条实习生在实习期间有下列情况之一者，不能按期毕业：
（1）实习期间无故不参加实习累计在一周以上者；
（2）实习期间请假累计超过一月者；（3）实习期间有一科实习成绩不合格者；（4）学校要求每位实习点点长每半月写一份实习小结，每个实习生每一月写一份实习小结，按要求缺一份者；（5）违犯实习医院及学校（院）纪校（院）规，影响较大者；（6）不认真实习，被实习医院退回学校者或被学校召回者；（7）未经学校同意私自转换实习医院者；（8）实习结束后没有完成并向学校上交完整病历缺一份者；（9）实习结束后每个实习生写一份实习总结，撰写一篇毕业论文，按要求缺一份者；（10）毕业考试成绩有一门及以上不及格者。
第二十一条实习成绩实行学分制。
由综合素质、出勤、出科考核、其他相关实习任务完成情况四部分组成，共计80学分。
学校可结合实习生每月实习任务完成情况，实习单位初评，最终确定实习学分，填写学生实习鉴定意见，同时归入学生档案。
第二十二条学校原则上不允许学生自主联系实习单位，但个别学生确因就业等特殊原因，需在我校所建立的实习基地以外的单位实习，必须由实习生本人提出申请，班主任签字、家长签字，并要出据符合实习条件的实习单位的接收函，经学校批准后方可实习，实习期间安全自负，费用自理。
并按学校实习计划和大纲的要求保质保量完成实习任务。
否则不予毕业。
第二十三条本细则自颁布之日起试行，由教务处负责解释。
平凉医学高等专科学校实习生守则
1.实习生应服从实习基地的领导，自觉遵守国家政策法令和医院的各项规章制度，认真学习相关法规，按照实习基地安排的实习轮转表到各科室进行实习。
在工作中要加强医德修养，尊重指导教师和其他工作人员，团结同学、爱护病员、关心集体、积极参加各种政治学习和公益劳动。
2.实习生应发挥理论联系实际的优良学风，在实践中加强基本理论、基本知识和基本技能训练，忠实履行实习生的职责。
3.实习生在各科实习时，应认真听从带教老师的指导，努力完成指导教师交给的各项工作。
4.实习生在实习期间按实习基地的作息时间上下班，上午应提前半小时上班，做好交接班的准备工作。
5.实习生在工作中，必须认真执行请示报告制度，严格遵守指导教师的指示。
6.实习期间学生一般不得请假，如因病、因事急需请假者，应按《实习管理办法》第十八条执行。
7.毕业实习期学生旷课学时数每天按6学时计算。
实习生旷课者由所在班级、实习单位、实习科室、学校有关部门进行批评教育，并按《平凉医学高等专科学校学籍管理规定》处理。
若情节严重屡教不改者，所在实习轮转科目成绩作不及格论处。
8.实习生实习的科目累计缺席（包括病假、事假、旷课）达到该科目实习总学时的1/3者，不评定该科目的实习成绩，待补实习考核后再评定成绩。
卫生检验与检疫技术专业实习计划
一、培养目标
培养具有综合职业能力的高素质中、初级卫生检验与检疫人员，毕业后能在各类医疗机构、防疫机构、医学科研等单位从事临床检验、卫生检验检疫技术等工作。
二、实习目的
（一）提高理论联系实际、独立分析问题和解决问题的能力，综合运用所学理论知识到卫生检验实践中。
（二）具有卫生检验检疫的基本知识和基本技能。
（三）具有对本专业基本业务进行初步管理的能力。
（四）熟知本专业的新技术、新理论，具有不断知识更新的能力。
三、实习科室及时间分配
卫生检验与检疫实习共计42周，各部门计划分配如下：
实习部门
科室
周数
合计
卫生检验检测中心
理化实验室
9
15
毒理实验室
3
消毒实验室
3
传染病预防控制所
病原生物实验室
6
15
急性传染病防治科
3
性病艾滋病检测实验室
3
消毒与病媒生物防制科
3
地方病预防控制所
寄生虫病防制科
3
3
出入境检验检疫局
——
9
9
四、实习安排和教学方法
（一）按照大纲规定的内容和要求，各实习点根据具体情况，合理安排班次、指定专人带教，并定期轮转实习。
如有规定的班次、时间与实际安排有矛盾时，则请尽量保证完成大纲规定的内容和要求的情况下，酌情予以调整。
（二）带教单位的领导和业务主管部门要指派政治强、思想好、作风硬、业务精的人员带教，做到组织落实、措施有力，确保实习质量。
（三）带教老师要认真熟悉卫生检验检疫专业《实习计划》和《实习大纲》，根据具体情况合理安排实习，严格管理、严格要求、严格实训；使学生掌握本专业的基本知识、基本理论；要指导学生搞好理论与实际的结合，注重基本技能的锻炼。
（四）实习期间，可不定期地采取各种形式，对学生进行基本技术操作和基本理论知识的考核，并记录实际成绩。
（五）学校将在学生实习期间派人到各点检查学生的实习情况并进行考核，实习成绩占毕业成绩的40%。
实习考核成绩不及格者，不能参加毕业工作。
学员实习返校后参加毕业考试。
（六）学生在进实习点前，必须全面温习相关学科的基本理论知识。
每个实习点实习结束后，均写出个人小结，认真填写《毕业实习手册》、《毕业实习学分管理实施手册》，指导老师签署意见，并由指导老师根据实习情况、技术操作熟练程度、服务态度、表格书写的质量、有无差错事故等，综合指导老师的意见，按优秀、良好、及格与不及格评定成绩。
实习期满后，做出全面的、实事求是的鉴定（内容包括政治思想、工作态度、技术操作、业务水平等）交教务处审签意见，综合评定成绩（按优、良、及格与不及格记绩）并加盖公章。
五、毕业实习考核
学生在一个单位实习完毕后，要认真进行个人总结，毕业实习结束时提交一篇毕业实习报告（总结），由实习单位做出鉴定并加盖公章。
实习报告字数不少于1000字，A4版面，字体宋体小四号，写明姓名、班级、实习单位、邮编及联系电话。
并由实习单位和指导教师写出评语。
由带教老师按优秀、良好、及格、不及格四级评定成绩并签字。
优秀：
实习期间遵守实习纪律，出全勤，工作认真踏实、无差错事故，理论联系实际，技术操作规范、熟练，服务态度好，有实习笔记。
良好：
实习期间遵守实习纪律，无旷课、迟到早退现象，请假不超过三天，工作认真踏实、无差错事故，理论联系实际，技术操作规范不够热练，服务态度好，有实习笔记。
及格：
实习期间能遵守实习纪律，无旷课现象，请假不超过2周，能理论联系实际，技术操作基本规范，但学习不够虚心踏实，工作中有小差错，服务态度尚好，有实习笔记。
不及格：
不能遵守实习纪律，有旷课现象，或经常迟到早退，或请假超过2周，工作有明显差错或常出差错，技术操作欠规范，服务态度不够好，无实习笔记。
六、实习生实习要求
（一）学生实习期间无寒暑假。
实习学生应加强组织纪律性，因病请假需医生证明，因事请假应向单位请示、必要时请示学校，同意后方可离开岗位。
（二）实习点长要切实负责，加强与带教单位的情况交流和意见沟通，遇事多汇报、多请示。
（三）实习学生要全面服从带教单位的领导和管理，要尊重老师，热爱岗位，勤学苦练，勇于实践，遵守纪律，按章办事；要在实习岗位上多为实习单位做好事，积极参加带教单位组织的各项活动，争当文明实习生，争创优质服务，防止各类差错事故发生。
（四）学生实习期间要加强理论学习和实践操作，把理论知识与临床实践有机地结合起来，处理好工学矛盾。
利用业余时间加强政治理论和专业理论知识的学习和复习。
（五）爱护仪器、设备及一切国家财产，如有损坏不得隐瞒，应及时向带教老师汇报，按制度处理。
贵重仪器设备、贵重医药试剂，未经带教老师同意不得擅自运用。
卫生检验与检疫技术专业实习大纲
一、食品理
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