森林经理.docx

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森林经理

森林成熟和经营周期

森林成熟将森林在生长发育过程中，最符合经营目标时的状态，森林达到成熟时的年龄

称为森林成熟龄。

数量成熟林分或树木的材积平均生长量达到最大值时，称为林分或树木的数量成熟，达到此状态的年龄称为数量成熟龄。

数量成熟的确定方法：

1.生长过程表法2.标准地法

工艺成熟将林分生长发育过程中（通过皆伐）目的材种的材积平均生长量达到最大时的状态称为工艺成熟，此刻的年龄称为工艺成熟龄。

工艺成熟的确定方法：

1.生长过程表结合材种出材量表法2.马尔丁法3.标准地法

经济林成熟目的产品平均年产量达到最高时的森林状态，称为经济林成熟。

自然成熟当林分或树木生长到开始枯萎阶段时的状态称为自然成熟，也称为生理成熟。

经济成熟在森林生长发育过程中，货币收入达到最多时的状态称为经济成熟，此时的年龄称为经济成熟龄。

轮伐期为了实现永续利用，伐尽整个经营单位全部成熟林分之后，到再次采伐成熟林分所用的期间。

森林成熟的种类（不同经营方向，培育目标具有不同的成熟）

（1）用材林的数量工艺经济成熟

（2）经济林的经济林成熟（3）薪炭林的热量成熟（4）公益林的生态成熟（5）其他成熟自然成熟更新成熟

工艺成熟与数量成熟的异同点

1相同都以数量衡量适合收获的年龄，工艺成熟时数量成熟的一个特征

2不同

（1）数量成熟只考虑数量，而工艺成熟不仅考虑数量而且考虑质量

（2）二者出现的可能性不同，数量成熟不论立地条件如何都会出现，而工艺成熟不一定在任何立地条件下都出现。

森林采伐量

按采伐性质分：

主伐、间伐和补充主伐

森林采伐量种类：

森林主伐量、间伐量、补充主伐量。

森林的主伐方式：

皆伐、渐伐、择伐

合理确定采伐量应考虑的原则

⒈有利于改善同龄林经营单位内各林分的龄级结构或异龄林的林分树木径级结构；

⒉在成熟林占优势的原始林区，确定的采伐量既要及时利用现有成过熟林资源，又要求在较长时间内保持相对稳定的采伐量，避免较大的变动；

⒊采伐的对象一定要是成熟林，达到主伐年龄的林分或达到工艺成熟的林分才能采伐；

⒋有利于改善林况和环境条件，要充分利用更新择伐、卫生采伐的木材产量，同时要积极扩大间伐利用。

计算和确定合理采伐量的工作步骤

第一步：

在进行主伐量和间伐量计算时，计算单位是经营类型；第二步：

在各公式计算基础上进行分析论证，统筹考虑经营单位的龄级结构、林况和市场需材情况，论证和确定各经营类型在经理期的年伐量；第三步：

利用材种出材量表或经验数据，计算经济材出材量；第四步：

安排伐区和确定采伐顺序。

同龄林年伐量计算方法

面积控制法

（一）区划轮伐法

ＬA（轮伐）＝Σｆ／Ｕ

Ｌv（轮伐）＝ＬA（轮伐）×Vm3/hm2

式中:

ＬA（轮伐）－－－年伐面积Σｆ－－－经营单位的总面积Ｌv（轮伐）－－－年伐蓄积Ｕ－－－轮伐期Ｖ－－－成过熟林平均每公顷的蓄积量

（二）按成熟度计算的年伐量

ＬA（成熟度）＝（ｆ成＋ｆ过）／ａＬv（成熟度）＝（ｖ成＋ｖ过）／ａ

式中：

ｆ成、ｆ过分别为成、过熟林面积；

ｖ成、ｖ过分别为成、过熟林蓄积ａ为龄级期限。

（三）按林龄公式计算

⒈按第一林龄式计算

ＬA（林龄Ⅰ）＝（ｆ近＋ｆ成＋ｆ过）／2aＬv（林龄Ⅰ）＝ＬA×Vm3/hm2

⒉按第二林龄式计算

ＬA（林龄Ⅱ）＝（ｆ中１＋ｆ近＋ｆ成＋ｆ过）／3a

Ｌv（林龄Ⅱ）＝ＬA×Vm3/hm2

公式将龄级期限延长到靠近近熟林的一个中龄林。

（五）按林况计算

ＬA（林况）＝ΣＡ／ａＬv（林况）＝ΣＶ／ａ

式中：

ΣＡ－－采伐小班的总面积ΣＶ－－采伐小班的总蓄ａ－－－采伐期限

采伐期限定为多少年，要看经营水平高低

（二）按平均生长量法计算年伐量

用各龄级平均生长量之和代替各林分的连年生长量之和。

Ew＝Z1+Z2+Z3+....+Zn＝m1/a1+m2/a2+m3/a3+....+mn/anSw=Ew/Vm3/hm2

式中:

mi---各龄级的蓄积量i=1,2,3.....nzi---为各龄级平均生长量

ai---各龄级的平均年龄,取中值。

森林区划与组织经营单位

森林区划就是按照一定的原则,就整个林区的土地进行调查、经营、管理并进行地域上的划分。

森林区划是森林经理的外业组成部分，也是实施森林经营的重要手段。

森林区划是森林资源清查及科学经营管理森林的基础，也是林业生产的一项基本建设。

森林区划的意义

便于进行森林资源清查,便于森林资源的计算统计，分析森林资源的数量和质量;

★有利于森林经营单位的划分和组织;

★便于根据林区内部特点因地制宜地确定经

营方针和设计经菅措施,组织林业生产;

★便于进行各种技术经济核算。

森林区划与林业区划区别

林业区划是在调查和分析了一个森林经营单位森林资源的分布规律之后,根据确定的林业发展方向,把林区划分成若干个具有不同经营目的的经营区域。

可见，森林区划的目的是进行森林资源管理和组织林业生产；而林业区划的目的是按照森林分布的条件和规律，以及最适的经营方向，来制定林业发展规划。

森林区划是在林业区划原则指导下进行具体地域上经营管理的划分、落实，具有相对的稳定性，可在较长时间内起作用。

林班就是为了森林清查,计算森林资源和管理森林,在林场范围内,把林业用地区划成若具有固定界线,且面积基本平衡的永久性的土地区划基本单位,就叫做林班。

林班与林班之间的界线叫林班线（compartmentline）。

林班的具体含义

⑴林班有固定的界线；⑵林班是永久性的经营单位;⑶面积比较平衡,便于统计计算森林资源,便于组织更大的营林单位;⑷林班是技术计算和技术组织的单位;⑸林班不是行政单位，它是森林经营管理的土地区划单位。

林班区划的方法

⒈人工区划法

优点:

技术设计简单,排列整齐,图像明显,面积均匀,易识别方向,只适宜于平原、浅丘和立地条件变化不大的地区。

缺点:

在一个林班内,无论地形、地势,还是树种等调查因子都很复杂,林班线不可作交通线,经营管理十分不便,对于山区和丘陵地区不适用。

⒉自然区划法

优点:

充分照顾地形地势的特点,地形地势和其它条件简单。

林班线可作交通线，可作集运材道，管理方便，尤其适用于山区。

缺点:

排列不整齐，林班面积大小不一致,形状不规整,图象不明显，林班线不能用来识别方向。

⒊综合区划法

林班区划的原则

便于作业,便于生产◆利用自然境界线作林班线◆根据地形地势、经营目的以及森林的特点来考虑林班的形状◆确定林班面积的大小考虑以下因素：

森林经

理等级；林区面积的大小；火灾危险等级

林种区

就是在土地地域上相互连接,其内部经营强度一致,有相同的经营目的,并采取同一经营制度和利用制度的所有林分或地段的经营实体。

因此,过去又把林种区叫做经营区。

林种区的划分方法（原则）

不允许一个林班被两个不同的经营区划开，即一个经营区，包括整个林班。

◆划分经营区时，一般先通过照片或平面图划分，第一次经理会议应有一个初步方案，然后在外业现地确定界线，第二次经理会就正式确定下来。

◆经营区划分的细致程度，决定于林区的经济条件、自然条件和经营强度，

◆经营区的命名主要体现在经营方向与主要的经营目的上，是以具体的林种冠之。

经营类型在同一林种区内,一些在地域上一般不相连接，但林况、立地条件和经营目的基本相同,并需采取统一的经营方针及林学技术计算与经营措施的许多小班组合的总体，叫做经营类型，也就是过去所说的作业级

小班经营法

是组织森林经营单位的一种特殊形式，它只适于十分集约经营的组织经营单位要求，按小班固定经营小班或小班经营组为单位，设计与实施经营措施的组织经营方法，就是小班经营法的中心内容

小班经营法特点

⑴区划成固定的经营小班；⑵作业法、经营措施的设计和执行单位是经营小班；

⑶定期进行生长量的调查，按连年生长量确定采伐量；

⑷不仅适用于同龄林经营，更适用于集约经营的异龄林，在采用集约择伐作业的条件下，最能发挥土地生产力。

区划经营小班的条件

⑴经营目的、经营利用方式相同，作业条件基本一致；⑵土壤和肥力等级基本一致；⑶同一类立地类型或林型、坡向、坡度、坡位基本相似；⑷小班最小面积在0.5公顷以上。

国外一般3-10公顷。

森林资源调查

森林资源调查清查查准森林资源的质量和数量以及生长和枯损的比例关系。

掌握森林资源动态规律

森林资源清查的分类

1一类森林资源清查（连续森林资源清查，全国森林资源清查）

2二类森林资源清查（森林经理调查规划设计调查）

3三类森林资源清查（施工设计调查）

调查目的清查一个企业的现实森林资源及变动情况，据以分析既往的经营活动效果，编制或修定生产单位的森林经营方案以及特种用途林的规划设计等。

主要调查项目

①进行林地区划，确定各地类的范围，并确定林种。

②查清并确定各地类面积与权属。

③查清各类森林蓄积、生长量与枯损量。

④查清人工林面积、蓄积等。

⑤查清经济林面积。

⑥宜林地面积⑦其它森林资源，如野生动物、珍稀植物。

⑧社会经济条件、自然条件、林业生产状况调查等。

小班林业区划最小的单位，在林班内按一定的条件（林权土地种类林种）分不同的小区既小班。

小班调查方法和步骤

1目测调查各种调查因子的取得全凭目测以及用一些调查用表和辅助工具测得。

调查技术

（1）平均直径

（2）平均树高（3）数种组成系数（4）疏密度（5）蓄积量（6）年龄

2实测调查用测树仪对被测对象的整体或部分进行实际调查。

（1）标准地法

（2）角规调查法（3）抽样调查法

3目测与调查相结合

森林清查的意义

1为了编制国家林业区划规划计划2制订林业f方针政策的依据3检查各项林业政策法规计划方案和技术规定执行情况4森林经营单位确定合理的采伐量修订年采限额5指导林业经营生产活动6分析检查林业经营管理效果7施工设计检查验收

林业森林经营方案编制

森林经营方案主要是指林业局、林场和股份制公司等经营管理森林资源的企事业单位的规范设计而言，它是在一定的林业生产条件和对森林资源等进行调查研究的基础上，根据有关的林业方针政策，为一个林业局或林场拟定经营方针、经营目标和具体经营措施，森林经营方案每10年编制一次，而后每10年进行一次森林经理复查，根据需要亦可提前进行森林经理复查，修订森林经营方案。

森林经营方案的作用

◆编制森林经营方案使依法治林的重要方面。

◆由于森林经营方案是分别林种及经营类型进行设计的，生产单位可根据森林的实际情况，因地制宜地进行经营和管理，这为合理组织经营提供了方便。

◆森林经营方案是检查和评定生产成果的标准。

◆森林经营方案是林业生产单位编制各种林业计划和作业设计的主要依据。

◆通过森林经营方案的合理年伐量的计算，核定采伐限额，使森林经营逐步纳入永续利用的轨道。

三阶段设计

第一阶段：

初步设计（简化初步设计）

对主要设计项目进行初测，提出远景规划，设备和投资只是概算性，其深度应满足设计方案的比选；主要设备材料的定贷；土地利用；基建投资的控制；施工图及施工组织的编制；施工准备和生产准备等。

第二阶段：

技术设计

对项目进行定测，要在经上级批准的初步设计的基础上，根据定测的结果而编制。

技术设计的深度应满足确定设计方案中重大技术问题和有关试验；设备制定等方面的要求。

技术设计和初步设计都属总体性、规划性的设计。

第三阶段：

施工图设计

施工图设计一般为单项设计，它是以批准的技术设计为基础，进行更详细的设计（或称作业设计），其深度应满足设备材料的安装和非标准材料的制作，施工预算的编制，施工要求等。

三阶段设计的适用条件

三阶段设计，在设计对象技术复杂而缺乏设计经验、技术力量跟不上，或设计对象资料缺少下才适用。

由于设计过程长（要经过2～3年以上时间）、费用大，一般只在个别复杂的工程项目，经主管部门同意方可采用。

◆两阶段设计

第一阶段：

初步设计

对设计项目在勘测上要用仪器实测，在概算上要分别各单项计算；设计深度应能满足控制投资，安排年度设计及基建拨款的要求。

第二阶段：

施工图设计（或施工设计）

在林业上把施工设计称为作业设计。

要在初步设计批准后，再进行施工设计。

设计深度应满足施工的要求，提出施工的技术方法，所需的材料、机械设备、工具的种类、工具的种类、型号数量、劳动力和经费预算、施工图纸等。

两阶段设计的适用条件

两阶段设计，适用于比较复杂的设计对象，有较高的技术条件，并需要一定的时间才能完成全部设计任务。

◆一阶段设计

将初步设计与施工图设计合并一起进行，设计所需时间短，但需较高的技术条件，一般用于设计对象情况简单的小型企业和林场。

究竟采用几个阶段设计，应根据不同地区的森林经营水平、资源结构、交通运输条件、经济状况，以及林业长远规划的要求确定。

一般要求做到初步设计，深度作为单项设计、施工设计和作业设计的依据。

主要内容

★经营方针★经营规模★生产布局★生产顺序★经营措施

第四节集体林经营方案编制要点

1确定森林经营方针和经营目标2确定林种组织森林经营类型3森林采伐规划设计4造林和更新规划设计5森利抚育和低产林改造规划设计6森利保护设计7木材加工及林业多资源综合利用规划、8基本建设项目规划

国有林森林经营方案编制要点：

1.经营决策2.森林经营利用设计3.森林经营设计4.多种经营设计5.局场址及辅助工程规划设计6.经营管理设计7.生产建设经费概算8.财务分析与综合评价